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        設(shè)備科工作總結(jié)

        時(shí)間:2024-11-01 08:39:22 工作總結(jié) 我要投稿

        設(shè)備科工作總結(jié)

          總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書(shū)面材料,它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力,不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它的作用呢?下面是小編整理的設(shè)備科工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

        設(shè)備科工作總結(jié)

        設(shè)備科工作總結(jié)1

          20xx年備件科主要完成以下工作:

          1、備件計(jì)劃管理

          計(jì)劃審理對(duì)比圖表 單位:項(xiàng)

          積極響應(yīng)公司號(hào)召,堅(jiān)持交舊領(lǐng)新。實(shí)行物料采購(gòu)計(jì)劃內(nèi)審和二級(jí)庫(kù)庫(kù)存核對(duì)數(shù)量;大庫(kù)核對(duì)庫(kù)存物料;各廠通用物資互用共享。全年審核計(jì)劃共計(jì)13126項(xiàng),交舊547項(xiàng);刪減262項(xiàng)(2%)。其中,煉鋼儀電、機(jī)械分工明確,計(jì)劃編制較好;動(dòng)力交舊領(lǐng)新積極主動(dòng)。

          2、備件庫(kù)存管理

          庫(kù)存匯總圖表 單位:元

          全公司庫(kù)存保持穩(wěn)定。堅(jiān)持每月進(jìn)行檢查考核,執(zhí)行《倉(cāng)庫(kù)管理考核辦法》。注重物料管理責(zé)任落實(shí),定期檢查結(jié)合日常指導(dǎo),考核37項(xiàng);提出管理整改要求135項(xiàng)。并對(duì)整改情況進(jìn)行落實(shí)考核,保障了設(shè)備備件質(zhì)量。

          目前,公司庫(kù)存保持6000萬(wàn)元以下。其中,煉鐵實(shí)行入庫(kù)核算消耗,庫(kù)存減少明顯。多次整理庫(kù)容庫(kù)貌,現(xiàn)場(chǎng)備件保養(yǎng)常抓不懈,為公司降低庫(kù)存做出了較大貢獻(xiàn)。

          全年各項(xiàng)檢查,僅查處全公司備件積壓11項(xiàng)(考核1100元)。

          3、物料消耗管理

          物料消耗跟蹤圖表

          10年在各廠推行物料消耗指標(biāo)向下分解的降耗措施基礎(chǔ)上,公司以6月份較好指標(biāo)為標(biāo)尺,進(jìn)一步促進(jìn)職能部室主動(dòng)參與管理。全年完成設(shè)備維修物料噸鋼消耗64.69元,節(jié)約433.42萬(wàn)元。其中,煉鋼節(jié)約214.58萬(wàn)元;燒結(jié)節(jié)約122.25萬(wàn)元;煉鐵節(jié)約99.33萬(wàn)元;軋鋼節(jié)約12.10萬(wàn)元。

          4、嚴(yán)把質(zhì)量、修舊利廢

          堅(jiān)持實(shí)行日工作績(jī)效管理,詳細(xì)記錄每天工作任務(wù)及個(gè)人完成情況。以設(shè)備、備件外修和報(bào)廢現(xiàn)場(chǎng)查看確認(rèn)為日常工作主線,以物料庫(kù)存檢查考核為重點(diǎn),提高采購(gòu)計(jì)劃編制質(zhì)量,落實(shí)壓庫(kù)降耗具體內(nèi)容。

          全年共確認(rèn)報(bào)廢物資362項(xiàng),跟蹤現(xiàn)場(chǎng)檢修與更換備件271次。

          全公司外修備品備件754項(xiàng)3096件,節(jié)約206.51萬(wàn)元;內(nèi)修節(jié)約1091.96萬(wàn)元。

          燒結(jié)節(jié)約333.36萬(wàn)元(12.77%);煉鐵節(jié)約271.33萬(wàn)元(7.52%);煉鋼節(jié)約265.30萬(wàn)元(7.14%);軋鋼節(jié)約301.32萬(wàn)元(8.33%);動(dòng)力節(jié)約91.63元;白灰節(jié)約10.75萬(wàn)元。其中,煉鐵修復(fù)噴煤減速機(jī),燒結(jié)修復(fù)臺(tái)車(chē)最為突出。

          共計(jì)為公司節(jié)約1298.47萬(wàn)元(占公司年消耗的9.18%)。

          實(shí)行質(zhì)量異議反饋制度。書(shū)面記錄備件質(zhì)檢問(wèn)題,在備件上線使用后,進(jìn)行二次質(zhì)量確認(rèn)。全年共處理備件質(zhì)量異議 40項(xiàng)。其中:備件18 項(xiàng);設(shè)備10項(xiàng);儀電8項(xiàng);通用備品4 項(xiàng)。

          20xx年工作不足

          201年雖然取得了些許成績(jī),但是指標(biāo)數(shù)據(jù)的背后也有諸多問(wèn)題。其中,20xx年降低備品備件消耗方面沒(méi)有達(dá)到最好成績(jī)。除材料價(jià)格上漲因素影響外,煉鐵備件消耗較高是主要原因:

          1、與全國(guó)鋼鐵行業(yè)指標(biāo)相比,煉鐵差距最大

          從表中可以看到公司煉鋼、軋鋼備件消耗均優(yōu)于平均水平,而煉鐵卻相差較多,燒結(jié)也有些差距。

          2、與公司歷年來(lái)指標(biāo)相比,煉鐵降耗也較少

          縱觀全公司備品備件管理情況,自07年董事長(zhǎng)親自督導(dǎo)壓庫(kù)降耗以來(lái),軋鋼通過(guò)多次外出對(duì)標(biāo),并根據(jù)各作業(yè)區(qū)情況將消耗、計(jì)劃、存放、保養(yǎng)及修舊統(tǒng)一分解,權(quán)力下放,最先得到成效。

          煉鋼在09年也實(shí)行了作業(yè)區(qū)備件消耗分解,廠領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)于考核,降耗十分明顯。在20xx年對(duì)制度進(jìn)一步調(diào)整完善后,目前消耗基本穩(wěn)定。

          煉鐵備品備件消耗雖然也進(jìn)行了指標(biāo)分解,但考核力度稍弱。加之備件計(jì)劃與各工段車(chē)間責(zé)任聯(lián)系不緊,一線又極缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)工人,實(shí)際完成指標(biāo)徘徊不前。

          20xx年改進(jìn)措施

          1、物料消耗

          20xx年工程設(shè)備部備件科,針對(duì)煉鐵降耗擬采取一下措施:

          首先,從備件計(jì)劃源頭把關(guān)。加強(qiáng)對(duì)煉鐵現(xiàn)場(chǎng)備件檢查,嚴(yán)格考核采購(gòu)積壓,以實(shí)物管理的提高,促進(jìn)計(jì)劃管理提高。

          其次,進(jìn)一步加強(qiáng)交舊領(lǐng)新管理。在執(zhí)行公司制度基礎(chǔ)上,重點(diǎn)抓好儀電備件交舊領(lǐng)新。對(duì)各種電路板、模塊、電源等體積小、重量輕、價(jià)值高的元器件全面交舊,杜絕浪費(fèi)與丟失。

          再次,協(xié)同供應(yīng)盡快處理備件質(zhì)量問(wèn)題。煉鐵非標(biāo)準(zhǔn)件種類(lèi)繁多,質(zhì)量問(wèn)題比較突出。不僅給煉鐵增加了消耗,也多次給公司生產(chǎn)造成損失。我們將加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)廠工作支持,協(xié)助解決備件質(zhì)量問(wèn)題。

          希望煉鐵嚴(yán)格備件消耗指標(biāo)分解考核,加大各維修工段備件計(jì)劃管理責(zé)任,在今后各項(xiàng)技改中,盡量減少積壓與浪費(fèi)。

          全公司管理措施及目標(biāo):

          A、響應(yīng)公司對(duì)修舊利廢的支持,加大自修、內(nèi)修力度。在日常管理中盡力提供服務(wù)支援,并制定新的檢查考核辦法,使修舊達(dá)到物料消耗的8 % 以上。

          B、協(xié)助各廠對(duì)重大備件制作和外修備件進(jìn)行跟蹤落實(shí),減少備件質(zhì)量問(wèn)題。

          C、要求各廠在臺(tái)套設(shè)備及部件采購(gòu)申報(bào)時(shí),提供使用要求或技術(shù)協(xié)議,提高備件使用壽命。

          在新的一年里,加強(qiáng)團(tuán)結(jié)互助合作,力爭(zhēng)完成設(shè)備維修物料噸鋼消耗60元目標(biāo)。

          2、備件計(jì)劃

          20xx年在崗位人員相對(duì)穩(wěn)定的.條件下,堅(jiān)持查庫(kù)減少積壓,考核積壓。20xx年堅(jiān)持過(guò)去效果較好的工作方法,繼續(xù)采取單人查庫(kù),相對(duì)管理負(fù)責(zé)的承包方式,盡力穩(wěn)定各廠計(jì)劃審核質(zhì)量。以?xún)x電備件為重點(diǎn),逐步增加交舊領(lǐng)新范圍。在此基礎(chǔ)上,考核周計(jì)劃與緊急計(jì)劃數(shù)量,保障計(jì)劃準(zhǔn)確性。完成備件計(jì)劃刪減3%以下。

          要求:公司配給一位生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)較多的儀電專(zhuān)業(yè)工程師,彌補(bǔ)低壓電器管理不足。

          3、物料庫(kù)存

          20xx年,降低物料庫(kù)存是非常困難的,主要制約原因是積壓物資。一是各廠近幾年小改小革剩余部分,公司沒(méi)有處理;二是公司大庫(kù)07年以前積壓的物料,多數(shù)不再使用,公司也應(yīng)盡快處理。兩項(xiàng)合計(jì)約有1000萬(wàn)元左右。

          曾與大庫(kù)協(xié)商,通用材料通備通存辦法,但一直沒(méi)有實(shí)施。希望公司大庫(kù)盡早施行。以期提高服務(wù)職能,減少重復(fù)儲(chǔ)備。

          20xx年將對(duì)積壓不再使用的物料單獨(dú)建賬,剝離庫(kù)存資金。

          建議公司采取以下措施,減少庫(kù)存占用資金:

          A、實(shí)行年標(biāo)組織物料采購(gòu),穩(wěn)定備件質(zhì)量,縮短供貨周期。

          B、實(shí)行電機(jī)、減速機(jī)等通用設(shè)備統(tǒng)一外修。各廠共享備用。

          C、調(diào)整庫(kù)存結(jié)構(gòu),通用材料統(tǒng)一管理。由大庫(kù)統(tǒng)一申報(bào)采購(gòu)、存放、領(lǐng)用分配。減少各廠儲(chǔ)備。

          將可用備件,全部出庫(kù)各廠使用,只存放大型備件、事故備件。

          D、處理積壓物資,盤(pán)活資金。

          希望以上措施的實(shí)施,能在保證公司生產(chǎn)節(jié)奏條件下,將庫(kù)存保持在6000萬(wàn)元以下。

        設(shè)備科工作總結(jié)2

          20xx年,設(shè)備科在院部的領(lǐng)導(dǎo)下,在臨床各科室和機(jī)關(guān)后勤的配合幫助下,本著“誠(chéng)實(shí)、務(wù)實(shí)、踏實(shí)”的工作態(tài)度,在設(shè)備的招標(biāo)采購(gòu)、管理和維護(hù)、醫(yī)用耗材、試劑的采購(gòu)、計(jì)量管理等方面盡職盡責(zé)地作了一系列實(shí)實(shí)在在的工作。今年總計(jì)院內(nèi)、外招標(biāo)16次,購(gòu)入醫(yī)療器械設(shè)備近1000萬(wàn)元,節(jié)約資金80余萬(wàn)元;維修醫(yī)療設(shè)備1100多次,節(jié)約維修資金 15多萬(wàn)元;采購(gòu)衛(wèi)生材料、試劑3300多萬(wàn)元;現(xiàn)將今年的工作和明年的工作思路總結(jié)如下:

          一、認(rèn)真做好醫(yī)療設(shè)備購(gòu)置計(jì)劃的論證、預(yù)算的匯總編制及招標(biāo)采購(gòu)工作,滿足臨床業(yè)務(wù)需要

          20xx年由院部重新設(shè)立設(shè)備科并劃歸院部職能科室,體現(xiàn)了醫(yī)院對(duì)醫(yī)療設(shè)備管理的重視,也體現(xiàn)了醫(yī)療設(shè)備管理的地位在不斷提高。設(shè)備科負(fù)責(zé)全院醫(yī)療器械設(shè)備的計(jì)劃預(yù)算、購(gòu)臵論證、審核審批、招標(biāo)采購(gòu)、安裝調(diào)試、維護(hù)維修、報(bào)廢處理等整個(gè)封閉的管理。在院部的領(lǐng)導(dǎo)下,設(shè)備科能認(rèn)真履行工作職責(zé),切實(shí)發(fā)揮監(jiān)督管理職能,積極圍繞科室工作重點(diǎn),在醫(yī)療設(shè)備管理工作中取得一定的成績(jī)。

          從20xx年12月中旬,我們就下發(fā)通知到各個(gè)臨床科室,敦促各科室上報(bào)20xx年醫(yī)療設(shè)備購(gòu)臵計(jì)劃,截止到12月底共上報(bào)醫(yī)療設(shè)備計(jì)劃20xx多萬(wàn)元,設(shè)備科根據(jù)院部指示,對(duì)上報(bào)設(shè)備的經(jīng)濟(jì)效益、技術(shù)先進(jìn)性、科研情況、是否為基礎(chǔ)設(shè)備等方面進(jìn)行初步論證,從而為院部決策提供依據(jù),做好設(shè)備管理委員會(huì)會(huì)議前期的準(zhǔn)備工作。最終經(jīng)設(shè)備管理委員會(huì)討論決定,20xx年醫(yī)療設(shè)備購(gòu)臵預(yù)算為72臺(tái)共計(jì)1600萬(wàn),其中10萬(wàn)元以上9項(xiàng)13臺(tái)共計(jì)1475萬(wàn)元;下半年增補(bǔ)計(jì)劃58臺(tái)次,共計(jì)482萬(wàn)元;上報(bào)醫(yī)院管理中心及市財(cái)政局審批后執(zhí)行。

          進(jìn)入采購(gòu)程序后,我們不但要會(huì)同臨床科室人員進(jìn)行考察,還要對(duì)各個(gè)品牌產(chǎn)品進(jìn)行性能價(jià)格的比較,今年對(duì)中高檔彩超、CT、胎兒中央監(jiān)護(hù)、宮腔鏡、腹腔鏡等30萬(wàn)元以上設(shè)備組織進(jìn)行了3次現(xiàn)場(chǎng)演示推廣評(píng)分活動(dòng),共有16個(gè)廠家10個(gè)品牌進(jìn)行了演示,邀請(qǐng)臨床專(zhuān)家15人次進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分,本著公開(kāi)、公正、公平的原則,客觀評(píng)價(jià)每一個(gè)供應(yīng)商及所推薦的產(chǎn)品,演示結(jié)束后由招標(biāo)辦提交領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)討論,作為采購(gòu)的重要依據(jù)。

          今年通過(guò)省招標(biāo)2次,我院自行招標(biāo)16次,共計(jì)25個(gè)項(xiàng)目,73臺(tái)醫(yī)療設(shè)備,總成交價(jià)近1000多萬(wàn)元,中標(biāo)公司網(wǎng)上公示后進(jìn)行合同的審核及會(huì)簽,最終督促供應(yīng)商及時(shí)履行合同。通過(guò)招標(biāo)及分管院領(lǐng)導(dǎo)的幾輪談判,招標(biāo)設(shè)備價(jià)格降了再降,通過(guò)招標(biāo)為醫(yī)院節(jié)約了大量資金,截止到目前共計(jì)節(jié)約資金80余萬(wàn)元。

          醫(yī)療設(shè)備到貨后我們能?chē)?yán)格按照合同內(nèi)容會(huì)同使用科室進(jìn)行驗(yàn)收,并做好驗(yàn)收記錄,今年我們初了對(duì)10萬(wàn)元以上設(shè)備進(jìn)行歸檔交檔案室管理外,對(duì)于其它設(shè)備也同樣歸檔管理,填寫(xiě)驗(yàn)收?qǐng)?bào)告,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出整改,直至按合同要求達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),最大限度地滿足臨床工作需求。采購(gòu)工作的繁瑣并不是常人所能想象的,在工作中我們經(jīng)常被臨床人員誤解,但我們能夠把握原則,按制度辦事,不怕得罪人。

          因我院地處市中心,運(yùn)輸車(chē)輛白天難以進(jìn)入,所有送貨的車(chē)多在晚上九點(diǎn)后才能進(jìn)入市區(qū),我們?cè)O(shè)備科每一位員工都能兢兢業(yè)業(yè),努力做好自己的本職工作,服從安排,共有11人次放棄晚上的休息時(shí)間,來(lái)院指揮卸貨、搬運(yùn)、安裝。

          二、建立維修人員及臨床使用人員培訓(xùn)體系,規(guī)范使用設(shè)備,延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命

          今年是醫(yī)療器械臨床使用安全管理規(guī)范實(shí)施的第一年,按照規(guī)范要求,我們建立了醫(yī)療設(shè)備操作使用規(guī)范,完善了對(duì)維修人員和使用人員的培訓(xùn),在新設(shè)備安裝好后,由廠家工程師對(duì)使用人進(jìn)行使用培訓(xùn),設(shè)備科人員同樣參加,并會(huì)同廠家工程師按照操作說(shuō)明共同制定使用操作規(guī)程,共編制萬(wàn)元以上醫(yī)療設(shè)備操作規(guī)程30個(gè),規(guī)范臨床人員的使用,并在平時(shí)的巡檢中進(jìn)行督促,發(fā)現(xiàn)使用中的不當(dāng)行為,設(shè)備科工程師當(dāng)場(chǎng)指正,合理使用,發(fā)揮設(shè)備最大效能,降低設(shè)備故障率。今年設(shè)備科還對(duì)超聲刀、大血管閉合系統(tǒng)、呼吸機(jī)、生命監(jiān)護(hù)儀等老設(shè)備組織臨床人員進(jìn)行了再次使用培訓(xùn),為提高設(shè)備使用率、降低故障率發(fā)揮了作用。

          今年上半年組織科室全體人員參加了省醫(yī)學(xué)會(huì)醫(yī)學(xué)工程分會(huì)的年會(huì)學(xué)習(xí),撰寫(xiě)參會(huì)論文3篇,與會(huì)者均有不同程度的收獲。在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,還有3人次參加了電刀、計(jì)量、醫(yī)療設(shè)備管理的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),為設(shè)備科業(yè)務(wù)的開(kāi)展創(chuàng)造了條件。

          三、認(rèn)真做好全院醫(yī)用耗材、試劑的采購(gòu)工作

          設(shè)備科在做好醫(yī)療設(shè)備采購(gòu)工作的同時(shí),也能本著價(jià)廉物美、為醫(yī)院節(jié)約的原則,做好全院衛(wèi)生材料和試劑的采購(gòu)工作,為臨床的服務(wù)好,今年一到十月份共計(jì)采購(gòu)醫(yī)用耗材 1470萬(wàn)元,試劑1890萬(wàn)元,由于檢驗(yàn)科、病理科等科室今年購(gòu)臵了多臺(tái)新設(shè)備以及整個(gè)醫(yī)院工作量的上漲,所以醫(yī)用耗材和試劑均比去年同期上升了30%和39%,但同時(shí)這幾個(gè)科室的收入也比去年同期有了大幅度的上漲,也帶動(dòng)了醫(yī)院的總體業(yè)務(wù)收入的上升。在采購(gòu)工作中,科室同志能?chē)?yán)格按照制度執(zhí)行,嚴(yán)以律己,廉潔奉公,始終站在醫(yī)院的立場(chǎng)上考慮,急臨床所急,想臨床所想,貨比三家,嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),為醫(yī)院降低成本的同時(shí)及時(shí)采購(gòu),嚴(yán)格驗(yàn)收,完成了10年的采購(gòu)任務(wù),支持了臨床診療和新項(xiàng)目的開(kāi)展,為醫(yī)院贏得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

          今年下半年還在院領(lǐng)導(dǎo)的支持和領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)全院各科室的衛(wèi)生材料、試劑進(jìn)行了大盤(pán)點(diǎn),在財(cái)務(wù)、審計(jì)、后勤的協(xié)助下利用月底下班的時(shí)間統(tǒng)一進(jìn)行每一個(gè)品種的盤(pán)點(diǎn),獲得了二級(jí)庫(kù)房的庫(kù)存資料,為物資管理軟件的上線作了充分準(zhǔn)備。每個(gè)月我們都下臨床對(duì)用量大的、金額高的、可單獨(dú)收費(fèi)的衛(wèi)生材料、試劑進(jìn)行庫(kù)存、使用量、計(jì)劃量的抽查,督促合理使用,減少不必要的支出,降低醫(yī)院消耗。十月份,在院信息科的努力下,物資管理系統(tǒng)上線,目前正在試運(yùn)行階段,運(yùn)行中出現(xiàn)的問(wèn)題將由信息科逐一解決,以后的物資管理將會(huì)更科學(xué)更完善。

          四、認(rèn)真做好全院設(shè)備的管理和維護(hù)保養(yǎng)工作

          (一)有效地承擔(dān)起全院的醫(yī)療設(shè)備的.維修及保養(yǎng)工作。設(shè)備科年初制定了全院醫(yī)療設(shè)備的年度保養(yǎng)計(jì)劃并落實(shí)到每個(gè)人,每月按科室逐次進(jìn)行設(shè)備的保養(yǎng),并做好保養(yǎng)記錄。設(shè)備科工程師能?chē)?yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,操作常規(guī),完成了日常的大量維修工作任務(wù),截止到目前共維修大小醫(yī)療儀器設(shè)備1102 件次,其中萬(wàn)元以上設(shè)備占80%,100萬(wàn)元以上設(shè)備5件次。如:數(shù)字胃腸機(jī)、彩超、生化儀、麻醉機(jī)、呼吸機(jī)、免疫組化染色儀、進(jìn)口嬰兒搶救臺(tái)、暖箱、染色封片一體機(jī)、消毒柜、清洗機(jī)、骨密度儀及各病區(qū)及手術(shù)室的多參數(shù)監(jiān)護(hù)儀、多功能治療儀等,使全院設(shè)備的完好率在90%以上,有效保證臨床使用。在維修的同時(shí),還堅(jiān)持每天下臨床一線科室巡回檢修一次,加強(qiáng)醫(yī)療設(shè)備安全運(yùn)行的宣傳與指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,一時(shí)無(wú)法完成的也能帶回科室及時(shí)做好,在巡檢的同時(shí)聽(tīng)取臨床對(duì)我們科室工作的意見(jiàn)和建議,和臨床科室經(jīng)常溝通,保持聯(lián)系。

          今年我們?cè)O(shè)備科還配合院部進(jìn)行了生殖中心搬遷、計(jì)生日間病房的開(kāi)設(shè)及搬遷、行政樓及會(huì)議室的搬遷、自己科室的搬遷、鈷60設(shè)備放射源的拆除回收及建院60周年系列活動(dòng),只要是領(lǐng)導(dǎo)交代的,不管有多少難度,每次的行政任務(wù)都能不折不扣地去完成,得到了一致的好評(píng)。

          在醫(yī)療設(shè)備維修工作中,設(shè)備科員工能本著主人翁的態(tài)度,及時(shí)、快速、高效地原則,不管是中午休息還是雙休日、節(jié)假日,隨叫隨到,休息日來(lái)院加班總計(jì)達(dá)30多人次,努力花最少的錢(qián),用最短的時(shí)間修復(fù)每一臺(tái)醫(yī)療設(shè)備,盡量為醫(yī)院節(jié)約資金,有很多次因?yàn)闆](méi)有配件而完全可以外修的、或花巨資購(gòu)原廠配件的設(shè)備,科室人員發(fā)揮每個(gè)人的智慧,集思廣益,加班加點(diǎn),完成了廠家工程師也認(rèn)為不可能的維修工作,為醫(yī)院節(jié)約了近15萬(wàn)元的資金。如花小錢(qián)修復(fù)了胃腸機(jī)、彩超、免疫組化染色儀大型貴重設(shè)備。

          對(duì)于院內(nèi)無(wú)法維修的醫(yī)療設(shè)備,工程師盡量找出設(shè)備的故障點(diǎn),故障部位,不讓維修公司亂喊價(jià),控制維修成本,同時(shí)督促維修公司盡早到現(xiàn)場(chǎng),盡量縮短維修的時(shí)間,讓醫(yī)療設(shè)備早日恢復(fù)工作,產(chǎn)生效益。

          今年運(yùn)用計(jì)算機(jī),我們還建立了每臺(tái)設(shè)備的維修記錄,對(duì)十萬(wàn)元以上的設(shè)備還建立了維修卡片,對(duì)維修情況及時(shí)記錄并進(jìn)行維修總結(jié),當(dāng)發(fā)生同樣故障時(shí)可及時(shí)排除。預(yù)計(jì)明年固定資產(chǎn)管理軟件的上線,將對(duì)醫(yī)療設(shè)備的維修、保養(yǎng)、計(jì)量、報(bào)廢等管理起到更大幫助。

          (二)加強(qiáng)設(shè)備計(jì)量管理和設(shè)備安全運(yùn)用宣傳和實(shí)施,積極配合市技術(shù)監(jiān)督局及計(jì)量所作好設(shè)備計(jì)量工作。年初就制定了所有計(jì)量設(shè)備的周期檢定計(jì)劃,對(duì)照計(jì)劃及時(shí)安排醫(yī)療設(shè)備的計(jì)量,加強(qiáng)如:B超、心電、X線機(jī)、監(jiān)護(hù)儀、檢驗(yàn)儀器的計(jì)量檢測(cè),提高設(shè)備報(bào)告的準(zhǔn)確性。全年共計(jì)量設(shè)備 680多臺(tái),送檢率達(dá) 100% ,合格率達(dá)98%。圓滿完成了10年全年的計(jì)量工作。按照重點(diǎn)設(shè)備管理規(guī)定,組織人員對(duì)容易發(fā)生安全隱患的設(shè)備每季度進(jìn)行檢測(cè)并做好記錄,如高壓消毒設(shè)備、麻醉科麻醉機(jī)、監(jiān)護(hù)儀、高頻電刀、急診室的醫(yī)用急救設(shè)備等,牢固樹(shù)立安全第一的思維意識(shí)。今年還請(qǐng)廠家對(duì)手術(shù)室的電刀進(jìn)行了安全性能檢測(cè)和維護(hù),對(duì)6臺(tái)電動(dòng)手術(shù)床進(jìn)行了改造,對(duì)預(yù)防不良事件的發(fā)生起到了積極地作用。

          (三)加強(qiáng)協(xié)調(diào)和聯(lián)系工作。不論是設(shè)備采購(gòu)工作,還是設(shè)備的維修、計(jì)量工作,都需要與各科室、各相關(guān)人員加強(qiáng)協(xié)調(diào)和聯(lián)系,作好上傳下達(dá)工作,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖和決議,為領(lǐng)導(dǎo)對(duì)設(shè)備工作決策作出積極有益的建議,積極配合各科室作好設(shè)備管理和維護(hù)工作,最大限度為臨床服務(wù)好。

          五、加強(qiáng)科室內(nèi)部管理,嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)紀(jì)律

          今年設(shè)備科在做好日常工作的同時(shí),加強(qiáng)了設(shè)備管理的規(guī)范化和制度化建設(shè),做好醫(yī)療設(shè)備的申請(qǐng)、論證、采購(gòu)、安裝、調(diào)試、驗(yàn)收、交付使用等各項(xiàng)工作,承擔(dān)起收集、整理資料、歸檔等系列工作。加強(qiáng)設(shè)備管理制度建設(shè),修訂健全了制度和職責(zé),制定了醫(yī)療設(shè)備操作管理規(guī)定,進(jìn)一步規(guī)范操作流程,完善設(shè)備使用登記,完善臺(tái)帳資料,對(duì)每臺(tái)設(shè)備均進(jìn)行安裝驗(yàn)收記錄,十萬(wàn)元以上設(shè)備資料由檔案室整理歸檔,其他設(shè)備由設(shè)備科專(zhuān)人建立檔案,專(zhuān)人管理,并對(duì)其使用情況進(jìn)行跟蹤,加強(qiáng)設(shè)備使用管理,提高使用率。進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備管理委員會(huì)功能,加強(qiáng)設(shè)備從采購(gòu)到報(bào)廢的監(jiān)管。定期組織科內(nèi)同志進(jìn)行業(yè)務(wù)、政治和廉政的學(xué)習(xí),參加醫(yī)院管理中心廉政教育,提高防腐意識(shí),拒絕收受紅包,拒絕暗箱超作,提高設(shè)備購(gòu)臵的透明度。組織專(zhuān)人負(fù)責(zé)“三甲”創(chuàng)建的資料梳理工作,完善原有

          資料,按照三甲要求建立了一些新的臺(tái)帳資料,如重點(diǎn)設(shè)備的定期檢測(cè)和分析制度的記錄。工作做在平時(shí)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,隨時(shí)準(zhǔn)備領(lǐng)導(dǎo)的檢查,努力做到三甲檢查不失分,為等級(jí)醫(yī)院的創(chuàng)建作一份貢獻(xiàn)。

          總之,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在各科室的配合下,設(shè)備科將進(jìn)一步按“三甲”及“醫(yī)院內(nèi)涵提升年”在設(shè)備工作方面管理要求,使醫(yī)院在設(shè)備管理和維護(hù)以及醫(yī)院信息化建設(shè)方面邁上規(guī)范化、制度化的新臺(tái)階。我們相信各位院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛(ài)下,我們科將進(jìn)一步加大設(shè)備人力和物力資源投入,加強(qiáng)設(shè)備宣傳,加強(qiáng)維護(hù)人員、操作人員技術(shù)技能培訓(xùn),進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備工作制度化、規(guī)范化建設(shè)。利用好設(shè)備這快陣地,提供更好的醫(yī)療服務(wù),使醫(yī)院取得更好的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。

        設(shè)備科工作總結(jié)3

          在過(guò)去的一年里,設(shè)備科切實(shí)提高管理水平,注重發(fā)揮科室職能,在醫(yī)院設(shè)備及醫(yī)用耗材的管理和維護(hù)做了一系列的工作。現(xiàn)匯報(bào)如下:

          一、做好全院設(shè)備的管理和維護(hù)

          (一)有效地承擔(dān)起全院的醫(yī)療設(shè)備的維修及保養(yǎng)工作。如:放射科X光機(jī);功能科彩超、腦電圖;檢驗(yàn)科全自動(dòng)生化儀、細(xì)菌鑒定儀;感染科心電遙測(cè)儀、肝纖掃描儀;精神科音樂(lè)治療儀、生物反饋儀、無(wú)抽搐電休克儀等設(shè)備的維修及保養(yǎng)工作,使全院設(shè)備的完好率在90%以上,有效保證臨床使用。

          (二)加強(qiáng)設(shè)備管理制度化、規(guī)范化建設(shè)。作好設(shè)備的申購(gòu)、安裝、調(diào)試、驗(yàn)收、交付使用等各項(xiàng)工作;承擔(dān)起收集、整理資料,歸檔等系列工作。加強(qiáng)制度建設(shè),建立健全制度和職責(zé),規(guī)范各種可操作表格,完善各類(lèi)報(bào)表和操作流程。如:購(gòu)置前可行性論證、設(shè)備效能評(píng)估等。進(jìn)一步規(guī)范設(shè)備操作流程,建立使用登記,加強(qiáng)設(shè)備使用管理。進(jìn)一步發(fā)揮科室職能,加強(qiáng)設(shè)備從采購(gòu)到報(bào)廢的監(jiān)管。

          (三)加強(qiáng)設(shè)備管理市場(chǎng)化、法制化建設(shè)。在日常工作中樹(shù)立效益意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、責(zé)任意識(shí),按要求及時(shí)將強(qiáng)制檢驗(yàn)設(shè)備及部件及時(shí)送檢,對(duì)強(qiáng)檢設(shè)備及時(shí)申請(qǐng)檢驗(yàn),如安全閥、氧壓力表等都按要求進(jìn)行了檢驗(yàn)。

          (四)加強(qiáng)設(shè)備科信息化管理手段,購(gòu)買(mǎi)里諾固定資產(chǎn)及設(shè)備管理系統(tǒng),對(duì)我院所有醫(yī)療設(shè)備進(jìn)行電腦管理,提高工作效率。

          二、加強(qiáng)對(duì)醫(yī)用耗材和管理

          按照醫(yī)用耗材管理的有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)醫(yī)用耗材的'日常監(jiān)督管理,規(guī)范采購(gòu)行為,降低采購(gòu)價(jià)格,保障醫(yī)用耗材質(zhì)量,遏制購(gòu)銷(xiāo)環(huán)節(jié)的不正之風(fēng),以保障各科室提供物優(yōu)價(jià)低的醫(yī)療設(shè)備、機(jī)械、耗材的供給以保障各科室醫(yī)療設(shè)備的正常運(yùn)行從而保證了各科室的正常工作使醫(yī)療質(zhì)量明顯提高。

          三、完善醫(yī)用耗材不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)報(bào)告機(jī)制

          醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全醫(yī)用耗材不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)制度,對(duì)本單位使用醫(yī)用耗材的質(zhì)量、療效和反應(yīng)進(jìn)行跟蹤觀察。發(fā)現(xiàn)可能與醫(yī)用耗材有關(guān)的不良反應(yīng)事件,及時(shí)上報(bào)。

          四、確保規(guī)范設(shè)備醫(yī)用耗材陽(yáng)光采購(gòu)

          為進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)院醫(yī)用耗材的采購(gòu)管理,貫徹落實(shí)公開(kāi)、公平、公正原則,認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)用耗材采購(gòu)的相關(guān)管理制度,扎實(shí)做好醫(yī)院醫(yī)用耗材陽(yáng)光采購(gòu)的各項(xiàng)工作。制定《設(shè)備采購(gòu)流程》及《醫(yī)用耗材采購(gòu)流程》,要求嚴(yán)格按流程進(jìn)行采購(gòu),并與經(jīng)銷(xiāo)商簽定《醫(yī)用耗材購(gòu)銷(xiāo)廉潔協(xié)議書(shū)》,做到保障供應(yīng)、規(guī)范購(gòu)進(jìn),積極有效推進(jìn)醫(yī)院醫(yī)用耗材陽(yáng)光采購(gòu)工作。

        設(shè)備科工作總結(jié)4

          根據(jù)醫(yī)院經(jīng)營(yíng)需要和院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的要求,在總結(jié)20xx年度設(shè)備管理的基礎(chǔ)上,結(jié)合醫(yī)院“20xx年醫(yī)院經(jīng)營(yíng)方針目標(biāo)”要求,我們制定出20xx年度設(shè)備管理工作計(jì)劃。

          一、工作思路

          20xx年工作思路是進(jìn)一步建立一套規(guī)范化、制度化的醫(yī)療設(shè)備管理體系。提高設(shè)備的使用率、完好率,減少或杜絕人為損壞,保證醫(yī)療設(shè)備處于最佳狀態(tài)。

          二、工作目標(biāo)

          (一)設(shè)備完好率達(dá)98%以上。

          (二)維修保養(yǎng)停工率小于1。0%

          (三)杜絕重大設(shè)備責(zé)任事故。

          (四)設(shè)備維修費(fèi)用率符合醫(yī)院規(guī)定要求。

          (五)加強(qiáng)資料管理,確保其真實(shí)性、準(zhǔn)備性和實(shí)用性。

          (六)水、電、氧、煤等費(fèi)用指標(biāo)的.控制。

          (七)建立建全設(shè)備臺(tái)帳及設(shè)備維修保養(yǎng)記錄。

          三、主要工作內(nèi)容和措施

          (一)轉(zhuǎn)變?cè)O(shè)備管理思路,加大醫(yī)院設(shè)備管理力度,保證醫(yī)院正常經(jīng)營(yíng),對(duì)重要設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),通過(guò)統(tǒng)籌規(guī)劃,合理安排,保障設(shè)備安全正常運(yùn)行。

          (二)組織專(zhuān)項(xiàng)設(shè)備管理活動(dòng),在做好日常設(shè)備管理的基礎(chǔ)上,開(kāi)展“降低消耗、增收節(jié)支”的活動(dòng)。

          (三)編制落實(shí)設(shè)備的維修計(jì)劃并組織實(shí)施。

          (四)做好醫(yī)療設(shè)備的效益分析工作。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,努力提高設(shè)備的使用率。充分發(fā)揮設(shè)備的效益。

          總之,認(rèn)真作好設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)程制度。保證設(shè)備的平穩(wěn)運(yùn)行是設(shè)備管理的核心,在新的一年中為泰康的騰飛保駕護(hù)航。

        設(shè)備科工作總結(jié)5

          在20xx年度里,設(shè)備科堅(jiān)持廠部安全生產(chǎn)方正,設(shè)備隱患治理率為98%,重大人員傷害與設(shè)備事故為零。我們?cè)O(shè)備科極力配合廠部其他部門(mén),嚴(yán)格要求每位員工,做到了前所未有的創(chuàng)新和改革。設(shè)備科的每位工作人員在正確的管理下也按時(shí)完成了設(shè)備科的每一項(xiàng)任務(wù),保證了設(shè)備以安全生產(chǎn)、效益生產(chǎn)。同時(shí)設(shè)備科也遵照7S原則做好了工作區(qū)域的安全、節(jié)約、整頓、清掃、素養(yǎng)、整理。只有部分人員因工作的失誤而耽擱了幾天工作世界,在明年一定要加強(qiáng)管理,把失誤與傷害趕盡殺絕。

          同時(shí),在20xx年度里我們廠經(jīng)過(guò)了巨大的變化,尤其是新設(shè)備的`正式運(yùn)行,減少了大量的人力、物力、財(cái)力,這就說(shuō)明我們廠的創(chuàng)新工作機(jī)器管理是非常到位的。當(dāng)然同時(shí)也意味著我們廠每個(gè)部門(mén)、車(chē)間要更細(xì)心、更努力的工作。尤其是我們?cè)O(shè)備科,因?yàn)樵O(shè)備是生產(chǎn)的主力。為了明年更進(jìn)一步的發(fā)展,我們?cè)O(shè)備科將不斷總結(jié)成敗的原因,把好的發(fā)展和技術(shù)、管理與創(chuàng)新并駕齊驅(qū),爭(zhēng)取明年取得更好的成績(jī),為廠部帶來(lái)更大的效益

          為此計(jì)劃如下:

          1、我們依舊要堅(jiān)持安全生產(chǎn)原則

          A、上班按時(shí)到崗,上班時(shí)首先戴好安全防護(hù)工具。

          B、高空工作必須做好預(yù)防措施,經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方可作業(yè)。

          C、安裝設(shè)備時(shí)必須經(jīng)相關(guān)部門(mén)的負(fù)責(zé)人達(dá)成協(xié)議后做到口欄、孔蓋結(jié)合并通知負(fù)責(zé)人到場(chǎng)方可動(dòng)火。

          D、明年設(shè)備科每位工作人員將肩負(fù)更大工作責(zé)任,必須把技術(shù)用到設(shè)備實(shí)踐,不懂就問(wèn),不懂就學(xué),爭(zhēng)做優(yōu)秀員工。

          E、事實(shí)創(chuàng)新、服從管理、團(tuán)結(jié)互助、公私分明、節(jié)約為本。

          2、做到設(shè)備安裝維護(hù)保養(yǎng)的詹前性、及時(shí)性、科學(xué)性、合理性、爭(zhēng)取性、

        設(shè)備科工作總結(jié)6

          20xx年是個(gè)不平凡的一年,這一年里,我車(chē)間基本圍繞兩個(gè)方面來(lái)開(kāi)展工作的:一是保證設(shè)備的穩(wěn)定、安全、長(zhǎng)周期的運(yùn)行;二是在設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行的前提下,不斷進(jìn)行研究探索、技術(shù)改造,提高產(chǎn)量。功夫不負(fù)有心人,經(jīng)過(guò)一年來(lái)的努力,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,部門(mén)與車(chē)間眾志成城,團(tuán)結(jié)一致,順利的完成了各項(xiàng)技改及檢修任務(wù),最終取得了可喜的成果。回首這一年,有經(jīng)驗(yàn)也有教訓(xùn),有成績(jī)也有不足,現(xiàn)總結(jié)如下:

          一、堅(jiān)持設(shè)備完好運(yùn)行,保證生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定

          經(jīng)過(guò)多次技改,現(xiàn)我車(chē)間設(shè)備總臺(tái)數(shù)400臺(tái),每月設(shè)備完好率都在99.6%以上,動(dòng)靜密封點(diǎn)泄露率都保持在要求值之內(nèi)。全年設(shè)備總體運(yùn)行情況良好,完全能夠保證正常生產(chǎn)。

          1.解決設(shè)備隱患

          在這一年,經(jīng)過(guò)多次研究探索,處理了幾臺(tái)長(zhǎng)期影響正常生產(chǎn)的設(shè)備隱患:如引風(fēng)機(jī)的振動(dòng)超標(biāo);多級(jí)泵的平衡盤(pán)經(jīng)常磨損;減速機(jī)振動(dòng)大等問(wèn)題。

          2.進(jìn)行計(jì)劃?rùn)z修

          根據(jù)設(shè)備運(yùn)行記錄,及日常對(duì)設(shè)備運(yùn)行狀況的觀察記錄,來(lái)對(duì)主要設(shè)備安排計(jì)劃?rùn)z修(即預(yù)防維修)。今年主要完成了對(duì)兩臺(tái)離心壓縮機(jī)、一臺(tái)往復(fù)式壓縮機(jī)等主要設(shè)備的計(jì)劃?rùn)z修,并根據(jù)換油品分析及換油周期將這幾臺(tái)設(shè)備的潤(rùn)滑油全部更換,通過(guò)預(yù)防維修將能造成

          停機(jī)的損失和防止故障發(fā)生而投入的費(fèi)用降到最低,同時(shí)為設(shè)備的長(zhǎng)期穩(wěn)定運(yùn)行打下了基礎(chǔ)。

          3.應(yīng)用新技術(shù)

          我車(chē)間換熱器管程由于水垢過(guò)厚,導(dǎo)致流量過(guò)小。以前采用高壓清洗,但效果不明顯。本次經(jīng)公司技術(shù)人員認(rèn)真研究分析后,采用換熱設(shè)備單獨(dú)循環(huán)化學(xué)清洗。通過(guò)化學(xué)藥劑使設(shè)備中的沉積物疏松、剝離并溶解,清洗后對(duì)設(shè)備的金屬表面進(jìn)行鈍化,在金屬表面形成一層高分子聚合保護(hù)膜,達(dá)到防垢,防氧化,防腐蝕的目的,從而保護(hù)設(shè)備,延長(zhǎng)設(shè)備壽命。從開(kāi)車(chē)效果來(lái)看,該設(shè)備的流量已滿足工藝要求,這次成功對(duì)我們以后解決類(lèi)似問(wèn)題有著深遠(yuǎn)的意義。

          二、狠抓管理不放手,重視人才求發(fā)展

          一個(gè)社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步,需要生產(chǎn)力與生產(chǎn)關(guān)系相適應(yīng),一個(gè)企業(yè)想發(fā)展也需要先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)配合先進(jìn)的管理制度,并有優(yōu)秀的人才去執(zhí)行、運(yùn)用。

          1.創(chuàng)文明車(chē)間,執(zhí)行TPM全員管理

          兩手都要抓,兩手都要硬。今年我車(chē)間不光在提高產(chǎn)量方面下了很多功夫,而且在管理方面也做了很多功課。10月份我車(chē)間積極響應(yīng)公司號(hào)召,按照公司要求狠抓設(shè)備管理,推廣以預(yù)防維修為基礎(chǔ)、以點(diǎn)檢為核心的全員設(shè)備管理體系。本年度我車(chē)間按公司要求的點(diǎn)檢推進(jìn)計(jì)劃,基本完成點(diǎn)檢前期的準(zhǔn)備工作并且在部分崗位已經(jīng)實(shí)施,為在全車(chē)間內(nèi)實(shí)行點(diǎn)檢管理準(zhǔn)備了充分的準(zhǔn)備,這也為創(chuàng)建合格車(chē)間打好了基礎(chǔ)!

          2.完善制度建設(shè),加大執(zhí)行力度。

          制度建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重要保證。公司要發(fā)展,一是抓住機(jī)遇,堅(jiān)持不懈,靈活機(jī)動(dòng)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng),二是靠廣大員工的支持和嚴(yán)格的制度管理。在執(zhí)行制度上,我車(chē)間堅(jiān)持人人平等、獎(jiǎng)懲分明,同時(shí)結(jié)合“動(dòng)之以情、曉之以理”的以人為本管理機(jī)制,把情感管理融入管理的全過(guò)程,不斷提高管理質(zhì)量,真正實(shí)現(xiàn)把約束機(jī)制變?yōu)閱T工的自覺(jué)行動(dòng)。

          3.注重人才培養(yǎng),安排培訓(xùn)學(xué)習(xí)

          在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的市場(chǎng)上,企業(yè)要在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存和發(fā)展,必須擁有學(xué)習(xí)能力,高素質(zhì)的人才。20xx年我車(chē)間根據(jù)年初制訂的培訓(xùn)計(jì)劃,從安全管理、工藝、設(shè)備、管理等方面進(jìn)行了培訓(xùn),同時(shí)將車(chē)間技術(shù)骨干派到廠家進(jìn)行了15天的學(xué)習(xí)。通過(guò)培訓(xùn),既提高了我車(chē)間員工的`綜合素質(zhì),又實(shí)現(xiàn)了人力資源的不斷增值。

          三、總結(jié)今年工作不足,確立明年整改計(jì)劃

          20xx年我車(chē)間雖然做了大量的工作,取得了可喜的成績(jī),但在工作中仍然存在一定的不足。

          1.新的管理制度,使部分員工跟不上腳步。部分員工思想觀念依然陳舊,轉(zhuǎn)變較慢,工作主動(dòng)性不強(qiáng),缺乏進(jìn)取精神和憂患意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。

          2.個(gè)別員工綜合素質(zhì)還有待提高,車(chē)間專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才還需鍛煉培養(yǎng),個(gè)別管理人員創(chuàng)新意識(shí)較差,管理水平偏低,管理工作缺乏突破。

          3.新的設(shè)備管理制度,還需要去摸索去學(xué)習(xí),進(jìn)一步的完善和修改。

          4.檢修作業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行票證辦理,需技術(shù)交底要交底,不能用口頭傳達(dá);管理制度和辦法難以持之以恒執(zhí)行,執(zhí)行力較弱。 5.關(guān)于設(shè)備及管道的防腐做的還不到位,存在著安全隱患。以上不足之處,我車(chē)間將在下一年年去克服去整改,不斷總結(jié),完善,用我們的勤勞的雙手和智慧的大腦去打造車(chē)間新風(fēng)貌,為公司創(chuàng)造更大的效益。

          四、20xx年我車(chē)間設(shè)備管理目標(biāo)

          1.設(shè)備管理合格車(chē)間達(dá)標(biāo)。 2.全面落實(shí)推廣設(shè)備點(diǎn)檢管理。

          3.確保生產(chǎn)裝置長(zhǎng)期、安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行。 4.建立好設(shè)備管理團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)新的技術(shù)管理型人才

        設(shè)備科工作總結(jié)7

          一、設(shè)備運(yùn)行及考核結(jié)果

          見(jiàn)附表

          二、設(shè)備管理方面

          1、加強(qiáng)設(shè)備事故管理。對(duì)煉鋼廠一次除塵3#風(fēng)機(jī)、燒結(jié)廠2#環(huán)冷機(jī)3#風(fēng)機(jī)、煉鐵廠B組磨煤機(jī)三起設(shè)備事故進(jìn)行了調(diào)查處理。這三起事故,主要原因是違反操作規(guī)程、點(diǎn)檢不到位造成的。我們本著事故處理“三不放過(guò)”的原則,在事故調(diào)查分析過(guò)程中,一是查出事故原因,二是制訂今后的防范措施,三是教育廣大員工要加強(qiáng)操作規(guī)程和維護(hù)規(guī)程的學(xué)習(xí),加強(qiáng)設(shè)備點(diǎn)檢工作。通過(guò)處罰事故單位,目的是為了引起各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)設(shè)備工作的重視,加強(qiáng)廣大員工的責(zé)任心,確保設(shè)備在完好狀態(tài)下正常運(yùn)行。

          2、響應(yīng)公司號(hào)召,制訂降本增效措施,并組織落實(shí)。

          1)、督促檢查各廠設(shè)備日常點(diǎn)檢和維護(hù)保養(yǎng)工作,降低維修費(fèi)用

          2)、加強(qiáng)設(shè)備跑冒滴漏治理工作,減少潤(rùn)滑油脂、液壓油的損失。

          3)、加強(qiáng)設(shè)備的運(yùn)行管理,嚴(yán)格落實(shí)設(shè)備操作規(guī)程和維護(hù)規(guī)程,減少設(shè)備故障和設(shè)備事故損失,提高設(shè)備作業(yè)率。

          4)、加強(qiáng)設(shè)備計(jì)劃?rùn)z修管理。認(rèn)真審查、核實(shí)計(jì)劃?rùn)z修項(xiàng)目,減少過(guò)修現(xiàn)象、杜絕失修現(xiàn)象;跟蹤檢修情況,檢查維修工藝的合理性,做好技術(shù)服務(wù),以降低維修成本。

          3、協(xié)助煉鋼廠做好設(shè)備試點(diǎn)工作。協(xié)助煉鋼廠制訂設(shè)備試點(diǎn)工作方案和工作措施;加強(qiáng)對(duì)煉鋼廠現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn),并幫助他們進(jìn)行整改;組織召開(kāi)設(shè)備試點(diǎn)工作階段性總結(jié)會(huì),總結(jié)本階段設(shè)備管理方面的成績(jī),找出存在的不足,以明確今后的奮斗目標(biāo)。通過(guò)煉鋼廠上下努力,7月份設(shè)備試點(diǎn)工作取得了較大成績(jī),在月底設(shè)備管理試點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)總結(jié)會(huì)上,得到了蘇總的首肯,說(shuō)明煉鋼廠設(shè)備管理工作已經(jīng)邁上了一個(gè)新的臺(tái)階,同時(shí)在煉鋼廠設(shè)備試點(diǎn)工作推動(dòng)下,各廠設(shè)備管理工作都有了很大提高。

          4、參加設(shè)備系統(tǒng)檢修。設(shè)備科各專(zhuān)業(yè)人員現(xiàn)場(chǎng)跟蹤檢修情況,并做好技術(shù)服務(wù)。本次系統(tǒng)檢修主要項(xiàng)目有:

          1)、燒結(jié)廠:1#主抽更換轉(zhuǎn)子、1#環(huán)冷機(jī)密封改造。

          2)、煉鐵廠:更換K103 皮帶;檢查更換上下密膠圈及襯套;拆爐腹冷卻壁15組;開(kāi)口機(jī)角度調(diào)整裝置改造、修理旋轉(zhuǎn)馬達(dá);補(bǔ)焊鐵口框、爐皮等。

          3)、煉鋼廠:外委項(xiàng)目:2#轉(zhuǎn)爐調(diào)整球鉸支撐;更換過(guò)跨車(chē)道軌、加底板;檢修加固大包轉(zhuǎn)臺(tái)減速機(jī)。內(nèi)部項(xiàng)目:更換爐下道軌;更換部分扇形段;更換2流快臺(tái)等。

          4)、軋鋼廠:加熱爐外委項(xiàng)目:清理爐內(nèi)氧化鐵皮、鋪鎂砂;爐尾端墻拆除、澆注;均熱床清理、修補(bǔ);均熱段全部更換蓄熱小球等。

          在保證檢修質(zhì)量的前提下,各廠均完成了檢修計(jì)劃項(xiàng)目;煉鐵廠因2#高爐炸出鐵鉤、爐內(nèi)炸熘影響18小時(shí)30分。

          5、特種設(shè)備管理工作:

          1)、協(xié)助軋鋼廠送檢汽包用安全附件壓力表5塊、安全閥2個(gè),并組織、協(xié)助邯鄲市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局工作人員、軋鋼廠汽包檢驗(yàn)。 在檢修后對(duì)汽包檢修情況進(jìn)行了解,安全附件未完全進(jìn)行更換。與軋鋼進(jìn)行溝通,進(jìn)行了處理。

          2)、整理39臺(tái)年檢天車(chē)相關(guān)資料,列天車(chē)檢驗(yàn)詳單,組織軋鋼廠、煉鋼廠、動(dòng)力廠、煉鐵廠、新鄉(xiāng)礦山、鵬泰,配合邯鄲市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局工作人員對(duì)39臺(tái)進(jìn)年檢期、2臺(tái)安裝驗(yàn)收的天車(chē)進(jìn)行檢驗(yàn),經(jīng)過(guò)三天驗(yàn)收,全部通過(guò)。在檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)41臺(tái)天車(chē)存在些問(wèn)題,整理不合理項(xiàng)目,下發(fā)分廠要求各相關(guān)使用部門(mén)進(jìn)行整改,并做出書(shū)面整改回執(zhí)。

          3)、辦理10臺(tái)天車(chē)使用證,并整理相關(guān)檢驗(yàn)報(bào)告、使用證、注冊(cè)證入檔和填寫(xiě)移交單移交軋鋼廠、煉鋼廠、煉鐵廠懸掛上車(chē)。

          4)、到質(zhì)監(jiān)局辦理煉鐵廠12臺(tái)容器年檢檢驗(yàn)報(bào)告及年檢注冊(cè)手續(xù),并將相關(guān)資料整理入檔。

          5)、下發(fā)特種設(shè)備安全附件(僅限安全閥、壓力表)安裝、校驗(yàn)情況統(tǒng)計(jì)表到各分廠,進(jìn)行安全附件校驗(yàn)情況摸底。

          6)、特種設(shè)備06年下半年年檢計(jì)劃編制,檢驗(yàn)費(fèi)用申請(qǐng)、檢驗(yàn)協(xié)議起草,并與質(zhì)監(jiān)局相關(guān)人員聯(lián)系,協(xié)定年檢費(fèi)事項(xiàng)。

          7)、督促、協(xié)助一冶處理煉鋼廠特種設(shè)備檢驗(yàn)驗(yàn)收未完成項(xiàng)目,7月25日已將煉鋼廠壓力管道、汽包檢驗(yàn)事項(xiàng)敲定下來(lái),將于7月28日、8月1日進(jìn)行檢驗(yàn)。

          6、編寫(xiě)節(jié)能降耗方案。對(duì)分廠的節(jié)能降耗的落實(shí)工作進(jìn)行督促檢查,燒結(jié)豎爐低壓配電室的無(wú)功補(bǔ)償已經(jīng)投運(yùn),提高了功率因數(shù);針對(duì)煉鐵廠風(fēng)口用動(dòng)力濕壓縮空氣冷卻的問(wèn)題,督促其及時(shí)整改,現(xiàn)1#、2#高爐已經(jīng)使用水冷卻,個(gè)別部位使用壓縮空氣,3#爐未做整改,已經(jīng)督促設(shè)備科人員督促整改;煉鋼正在進(jìn)行生產(chǎn)水的改造,加快技術(shù)改造裝置投運(yùn);加強(qiáng)對(duì)其他各廠的介質(zhì)使用情況進(jìn)行檢查,嚴(yán)禁跑冒滴漏的現(xiàn)象的發(fā)生。

          7、針對(duì)燒結(jié)制粒機(jī)電機(jī)頻繁啟動(dòng)的問(wèn)題,和燒結(jié)廠設(shè)備科人員已經(jīng)說(shuō)明,督促燒結(jié)廠應(yīng)結(jié)合實(shí)際的生產(chǎn)情況盡可能采用液偶調(diào)速,減少啟動(dòng)次數(shù),及保證電機(jī)啟動(dòng)時(shí)對(duì)機(jī)械的沖擊,也可降低電耗;關(guān)于2#環(huán)冷3#風(fēng)機(jī)不關(guān)風(fēng)門(mén)啟動(dòng)事宜,要加強(qiáng)對(duì)崗位人員培訓(xùn),嚴(yán)格操作規(guī)程,保證風(fēng)機(jī)可靠經(jīng)濟(jì)啟動(dòng);燒結(jié)廠豎爐低配2#變低壓母線槽發(fā)熱異常情況調(diào)查,燒結(jié)廠提出整改報(bào)告,已經(jīng)利用檢修期間改造完成;就燒結(jié)廠2#豎爐東側(cè)煤氣支管孔板導(dǎo)壓口堵塞,影響生產(chǎn)3小時(shí)的故障情況,與廠設(shè)備科人員協(xié)商,要把點(diǎn)巡檢工作做實(shí),及時(shí)匯總發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,并予以考慮計(jì)劃?rùn)z修項(xiàng)目,做好廠內(nèi)部信息溝通工作,對(duì)此類(lèi)孔板要加強(qiáng)清理工作,平時(shí)要通過(guò)排污進(jìn)行氣流沖刷等。

          8、關(guān)于煉鐵廠存在的能源介質(zhì)使用不合理現(xiàn)象,2#、3#爐爐前工仍在用氧氣沖涼,與設(shè)備科人員說(shuō)要為員工準(zhǔn)備必要的降溫設(shè)施,不能使用壓縮空氣降溫,現(xiàn)已經(jīng)整改;煉鐵廠1#爐料車(chē)不動(dòng)故障原因調(diào)查,為南側(cè)液壓制動(dòng)器故障所致,對(duì)三座高爐的主卷抱閘裝置進(jìn)行了認(rèn)真觀察,與煉鐵維修人員講要注意該裝置的點(diǎn)檢工作。

          9、協(xié)調(diào)煉鋼廠、動(dòng)力廠在電氣檢修協(xié)期間對(duì)煉鋼廠的水泵房2#變壓器及低壓母線進(jìn)行檢修,查出主斷路器不能脫扣的嚴(yán)重隱患,用聯(lián)絡(luò)斷路器更換,避免了因過(guò)流不能跳閘;煉鋼廠3#風(fēng)機(jī)事故預(yù)防措施跟蹤驗(yàn)證,儀電人員已進(jìn)行風(fēng)機(jī)啟動(dòng)信號(hào)整改,在潤(rùn)滑油泵電源加裝了中間繼電器,將開(kāi)點(diǎn)串入操作臺(tái)油泵運(yùn)行指示燈回路,解決了主回路不帶電,只有控制回路操作,造成油泵假運(yùn)行的指示問(wèn)題(為避免主回路增加故障點(diǎn),儀電人員在控制回路進(jìn)行整改)。此改進(jìn)不徹底,不能解決運(yùn)行中因油泵主開(kāi)關(guān)斷電,造成油泵停轉(zhuǎn)的問(wèn)題,應(yīng)綜合工藝要求,將壓力、溫度等引入信號(hào)回路,要有聲光報(bào)警及延時(shí)閉鎖裝置,以提醒操作人員予以處理;煉鋼廠2#動(dòng)力變故障情況調(diào)查,要求煉鋼廠利用檢修期間對(duì)其他變壓器絕緣檢查和處理,并且要加強(qiáng)變壓器室內(nèi)的巡檢;煉鋼廠45kW電機(jī)下線檢修,點(diǎn)檢人員到電機(jī)廠查看電機(jī)損壞情況,經(jīng)試驗(yàn),判斷轉(zhuǎn)子線圈接地。

          10、軋鋼二線由于熱檢和高溫計(jì)使用生活水冷卻,在動(dòng)力廠多次停生活水的影響下,造成熱檢和高溫計(jì)溫度高沒(méi)有測(cè)量數(shù)據(jù),不能生產(chǎn),督促軋鋼廠在檢修時(shí)間生活水該為凈環(huán)水,已經(jīng)改造完成;跟蹤軋鋼廠天車(chē)改造的改造情況,二線天車(chē)1#、7#、8#電纜已經(jīng)全部換成耐高溫的硅膠電纜,電機(jī)跨和成品跨軌道找平已經(jīng)完成;督促軋鋼廠設(shè)備科對(duì)一線的H5通道的盡快安裝投入;了解二線的測(cè)寬儀的改造情況,已經(jīng)聯(lián)系廠家,對(duì)現(xiàn)有的問(wèn)題進(jìn)行改造;督促軋鋼廠對(duì)加熱爐水泵電機(jī)備用電源的管理,在正式電源和備用電源加連鎖,保證電源可靠安全使用。

          11、配合市氣象局防雷中心對(duì)我公司部分建筑防雷裝置進(jìn)行測(cè)試,共計(jì)有:燒結(jié)機(jī)頭、機(jī)尾煙囪;煉鐵噴煤、3座熱風(fēng)煙囪;煉鋼一次除塵煙囪、煤氣柜;動(dòng)力2座空分塔、氧氣球罐;煤氣管網(wǎng)接地等,已經(jīng)取回測(cè)試報(bào)告,以上地點(diǎn)阻值都合格。

          12、三聯(lián)電源方案的確定,協(xié)助動(dòng)力廠對(duì)線路進(jìn)行改造,現(xiàn)線路已經(jīng)敷設(shè),電氣試驗(yàn)完成,廠內(nèi)具備送電條件。

          13、協(xié)調(diào)一冶的施工電源,并且了解施工用電使用情況,煉鐵廠第二臺(tái)500kVA變壓器的安裝工作源事宜。

          14、安排能源平衡和規(guī)劃培訓(xùn)。

          15、檢驗(yàn)動(dòng)力廠熱力車(chē)間5#空壓機(jī)及制氧車(chē)間2#氮透油品水分的含量為0,并結(jié)合運(yùn)動(dòng)粘度、抗乳化、機(jī)械雜質(zhì)的化驗(yàn)結(jié)果,已建議動(dòng)力廠應(yīng)對(duì)2#氮透和5#空壓機(jī)應(yīng)加強(qiáng)過(guò)濾。

          16、檢驗(yàn)動(dòng)力廠制氧車(chē)間1#氧透、2#氧透,A、B套1#膨脹機(jī),1#、2#空壓機(jī)的抗乳化和運(yùn)動(dòng)粘度,均合格。但乳化時(shí)間比上次檢驗(yàn)結(jié)果偏長(zhǎng),運(yùn)動(dòng)粘度偏大,應(yīng)加強(qiáng)日常維護(hù)。

          17、去軋鋼液壓站測(cè)現(xiàn)場(chǎng)污染度,結(jié)果顯示1線卷取和1線粗軋較差,應(yīng)加強(qiáng)過(guò)濾并注意進(jìn)水。

          18、本月設(shè)備故障率為燒結(jié)廠燒結(jié)機(jī)0.9%、豎爐0.21%;煉鐵廠高爐休風(fēng)0%、高爐慢風(fēng)0.08%;煉鋼廠轉(zhuǎn)爐0.13%、連鑄0.72%;軋鋼廠1.21%。均未超標(biāo)。

          19、辦理企管辦通知內(nèi)容。《程序文件》中“監(jiān)視與測(cè)量裝置控制程序”進(jìn)行換版,《質(zhì)量手冊(cè)》與《程序文件》中部分內(nèi)容換頁(yè),更改了受控文件清單中文件編號(hào)、版本號(hào)和修改號(hào)等。

          20、對(duì)各廠設(shè)備的巡查和日常檢查,并組織七月份公司設(shè)備聯(lián)查。

          三、備件管理方面

          1、備品備件的在線跟蹤

          1)對(duì)關(guān)鍵設(shè)備易損備件的在線使用情況進(jìn)行跟蹤摸底,如:高爐風(fēng)口小套、燒結(jié)機(jī)蓖條、連鑄機(jī)輥?zhàn)拥龋私馄涫褂弥芷冢员愫侠戆才艓?kù)存和計(jì)劃采購(gòu)。

          2)對(duì)通用備品備件深入各生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)全面掌握在線的裝機(jī)數(shù)量,了解正常和非正常使用情況,以便合理審批計(jì)劃。

          2、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)備品備件的定置管理

          重點(diǎn)對(duì)煉鐵廠和煉鋼廠現(xiàn)場(chǎng)備品備件定置管理區(qū)域進(jìn)行了檢查,對(duì)擺放不合理、亂放、部分備件沒(méi)有保養(yǎng)等問(wèn)題下發(fā)了整改通知單,督促整改,基本達(dá)到了要求。

          3、督促生產(chǎn)廠做好修舊利廢工作

          1)煉鋼廠申報(bào)外修備件10項(xiàng)238件,共計(jì):58.54萬(wàn)元。

          煉鐵廠申報(bào)外修備件5項(xiàng)14件,共計(jì):12.8萬(wàn)元。

          2)要求各生產(chǎn)廠在申報(bào)外修備件的同時(shí),加大自修力度,全面提高備品備件的重復(fù)利用率。

          煉鋼廠回收不銹鋼噴淋架130件,共計(jì):15.7萬(wàn)元。

          4、對(duì)截止6月底華科庫(kù)備品備件的庫(kù)存進(jìn)行了清查,并督促各生產(chǎn)廠對(duì)華科庫(kù)備件進(jìn)行了清點(diǎn),為下一步庫(kù)存計(jì)劃提供依據(jù)。

          5、堅(jiān)持不懈做好備品備件質(zhì)量檢驗(yàn)工作;

          本月進(jìn)廠備品備件檢驗(yàn)637項(xiàng);其中有質(zhì)量異議:9項(xiàng)。

          合格率:98.59% 完成公司指標(biāo)(96%)。

          在做好進(jìn)廠檢驗(yàn)的同時(shí),及時(shí)和各生產(chǎn)廠聯(lián)系,做好備件的入庫(kù)驗(yàn)收工作,按要求及時(shí)登記入帳,以便全面掌握庫(kù)存情況,平衡備品備件消耗,協(xié)調(diào)各分廠的計(jì)劃申報(bào)工作。

          6、認(rèn)真細(xì)致做好備品備件計(jì)劃審核工作;

          本月在基本了解生產(chǎn)一線備品備件的使用情況下,本著降低庫(kù)存,不影響生產(chǎn)的原則審核通過(guò)了8月份備品備件計(jì)劃共 1312項(xiàng);其中:

          燒結(jié)廠:348項(xiàng),取消:52項(xiàng)。更改:8項(xiàng);

          煉鐵廠:239項(xiàng),取消:7項(xiàng)。更改:11項(xiàng);

          煉鋼廠:288項(xiàng),取消:20項(xiàng)。更改:18項(xiàng);

          軋鋼廠:342項(xiàng),取消:25項(xiàng)。更改:8項(xiàng);

          動(dòng)力廠:95項(xiàng),取消:8項(xiàng)。更改:9項(xiàng);

          7、積極參與備件非正常損壞的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查工作,尤其對(duì)煉鋼廠連鑄機(jī)振動(dòng)臺(tái)水系統(tǒng)橡膠軟聯(lián)接損壞進(jìn)行了詳細(xì)的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查,并提出改進(jìn)意見(jiàn),對(duì)已改造成金屬軟管聯(lián)接的振動(dòng)臺(tái)水系統(tǒng)使用情況進(jìn)行了跟蹤調(diào)查,協(xié)助煉鋼廠隨時(shí)觀察在線使用情況,為全面技改掌握資料,截止本月底使用情況一直良好。

          四、計(jì)量管理方面

          1、進(jìn)入7月份以來(lái),力抓軋鋼一線東側(cè)的氧氣、氮?dú)饬髁靠装逑虏康娜汗苈返陌惭b,并督促差壓變送器的安裝調(diào)校,到7月7日已將軋鋼廠的氧氣、氮?dú)狻駢嚎s空氣總管和干壓縮空氣二軋支管流量的所有取壓管道,一次、二次儀表安裝完畢,到7月8日已調(diào)校完畢投入使用,經(jīng)實(shí)地檢測(cè),測(cè)量數(shù)據(jù)與理論計(jì)算數(shù)據(jù)一致,可以正式啟用。

          2、7月6日~12日監(jiān)督校驗(yàn)了S15、Z8皮帶秤(燒結(jié)的皮帶秤),其中S15皮帶秤由于皮帶狀況不好,于7月12日再次進(jìn)行了校驗(yàn)。

          3、處理4#磅房、2#磅房故障共3次。

          4、19日校驗(yàn)了3#磅房,20日對(duì)5#磅房進(jìn)行了校驗(yàn),21日校驗(yàn)了6#磅房,21日下午在5#磅房校驗(yàn)完畢后,用70多噸重車(chē)對(duì)2#磅進(jìn)行了比對(duì),兩磅數(shù)據(jù)基本一致(相差1個(gè)分度值,即20KG),故2#磅未作調(diào)整,保持原參數(shù),另外用70多噸重車(chē)由6#磅過(guò)數(shù)后對(duì)1#磅進(jìn)行比對(duì)(相差20KG,1#磅+20KG),基本一致,1#磅用樣未作調(diào)整,因1#、2#分別5#、6#磅比較均量+20KG,所以1#、2#磅組的綜合誤差與5#、6#磅組相同。

          5、另外幫助燒結(jié)廠計(jì)量濕空氣流量孔板計(jì)算書(shū)和輔料計(jì)劃(燒結(jié)廠原流量計(jì)選型不妥,短期內(nèi)檢修三次,其中一次送廠家修理,每次修完后只能正常工作4~20多小時(shí),然后就損壞葉輪)。

          6、對(duì)動(dòng)力的空壓站干、濕空氣總管流量進(jìn)行了實(shí)物測(cè)定,發(fā)現(xiàn)濕空氣差壓參數(shù)明顯不對(duì),另外其二次儀表的參數(shù)也是錯(cuò)誤的,經(jīng)與動(dòng)力廠設(shè)備科人員了解查找資料和圖紙,均未找到原始數(shù)據(jù)。但我們通過(guò)反推等計(jì)算正在確定其參數(shù)范圍。

          7、參與了公司26日對(duì)大宗物料的盤(pán)庫(kù),設(shè)計(jì)了部分報(bào)表的格式,對(duì)上報(bào)的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析平衡,按時(shí)報(bào)送,并根據(jù)分析對(duì)異常測(cè)點(diǎn)的計(jì)量器具進(jìn)行抽查。

          8、6號(hào)對(duì)司磅員開(kāi)會(huì)一次,講了勞動(dòng)紀(jì)律、磅房的管理要求等,另根據(jù)公司北門(mén)夜晚將關(guān)閉的情況,1#、2#磅房夜晚將停磅,申請(qǐng)并由部里聯(lián)系安裝了防盜門(mén)窗。

          9、降本增效措施實(shí)施后節(jié)約了2637193.258元。

          五、七月份降本增效共降本3507593.258元。

          六、七月份工作重點(diǎn)

          1、督促各廠搞好員工設(shè)備操作規(guī)程和維護(hù)規(guī)程的培訓(xùn)學(xué)習(xí),檢查各項(xiàng)設(shè)備規(guī)程的落實(shí)情況。

          2、下一步設(shè)備管理工作要向精細(xì)化管理邁進(jìn)。

          3、響應(yīng)公司號(hào)召,繼續(xù)做好降本增效工作。

          4、安排好以煉鋼廠爐役為核心的公司設(shè)備系統(tǒng)檢修工作。

          5、繼續(xù)跟蹤備品備件的在線使用情況。如:煉鋼結(jié)晶器銅板修理情況,燒結(jié)SS-1皮帶運(yùn)行使用情況等。

          6、繼續(xù)加強(qiáng)各生產(chǎn)區(qū)備品備件定置區(qū)域的規(guī)范和管理。重點(diǎn)是煉鐵廠的整改。

          7、督促各生產(chǎn)廠繼續(xù)做好修舊利廢工作,并努力擴(kuò)大自修范圍。結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)清理,回收廢舊物資,統(tǒng)一修理利用。

          8、對(duì)消耗性備件、公用材料、部分通用備件等計(jì)劃統(tǒng)一管理,采用經(jīng)濟(jì)庫(kù)存模式。這項(xiàng)工作本月已經(jīng)開(kāi)始運(yùn)作,下月計(jì)劃拿出初步方案。

          “經(jīng)驗(yàn)總結(jié)辭舊歲,績(jī)效提高是新春。”20xx年設(shè)備科的工作已經(jīng)接近尾聲,回顧即將過(guò)去的一年,設(shè)備科全面貫徹公司20xx年“努力打造‘opt'品牌、提高管理、提高知識(shí)、提高專(zhuān)業(yè)能力”的方針,以制造部“提高生產(chǎn)率、降低不良率、降低成本”的年度目標(biāo)為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)工作部署中提出的設(shè)備管理的各項(xiàng)工作,努力實(shí)現(xiàn)“最大限度的`滿足生產(chǎn)需要,培養(yǎng)一只高效團(tuán)隊(duì)”的科室年度目標(biāo)。縱觀設(shè)備科20xx年全年的工作,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持和其他部門(mén)的協(xié)作下是較好地完成了公司交給的任務(wù)。今年新設(shè)備的增加,部門(mén)工作的重新分配,xxxx專(zhuān)項(xiàng)工程中又有多項(xiàng)涉及到的面較大,實(shí)際工作中遇到了許多困難,也存在一些問(wèn)題,但網(wǎng)-設(shè)備管理部門(mén)全體員工通過(guò)認(rèn)真的總結(jié),仔細(xì)的分析,從已經(jīng)出現(xiàn)的問(wèn)題中吸取教訓(xùn),在困難中鍛煉能力,在反思中進(jìn)行自我提高,大事講原則,小事講風(fēng)格,最終圓滿完成了全年工作。20xx年設(shè)備科模具的清洗和安裝的效率提高了36.6,設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率提高44.4,降低成本合計(jì)600150.8xxxx。

          細(xì)則

          一、降低成本:

          1、對(duì)已損壞價(jià)格昂貴的部品進(jìn)行分解修理,使修理工作細(xì)致到元器件,縮小故障范圍,聯(lián)系外部使用最低的維修成本修復(fù)設(shè)備,避免直接更換新的部品,共節(jié)約成本1580xxxx(附表1-1)

          2、減少模具外修次數(shù),加大內(nèi)部修理力度,今年共送外維修2xxxx,內(nèi)部修理模具16xxxx,內(nèi)部修復(fù)占總修理數(shù)量的89.2,修理工時(shí)527.5h,節(jié)約成本5275xxxx(附表1-2-1)

          3、零部件制作、治具加工,避免整機(jī)購(gòu)進(jìn),今年共制作治具9xxxx,制作工時(shí)432.5h,節(jié)約成本4325xxxx,其中不包括貨架、工作臺(tái)等生產(chǎn)用具的制作。(附表1-2-2)

          二、降低不良率:

          1、高模具清洗安裝質(zhì)量,減少模具返洗返裝數(shù)量,使模具返洗返裝數(shù)量由上半年的1塊/月下降至下半年的0塊/月(附表2-1)

          2、進(jìn)行保養(yǎng)監(jiān)控,組織對(duì)高故障設(shè)備大修,減少因設(shè)備故障停機(jī)而造成生產(chǎn)不良(附表2-1)

          三、提高生產(chǎn)率:

          1、通過(guò)使用模具清洗定時(shí)自量標(biāo)準(zhǔn),減少模具清洗安裝時(shí)間,提高模具使用效率,人均清洗模具由6月的97.5塊增加到11月的人均132.7塊,上升幅度達(dá)到36.1(附表2-1)

          2、指定設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃,并安排落實(shí)設(shè)備保養(yǎng)工作,通過(guò)變更保養(yǎng)頻次保證設(shè)備使用性能,使設(shè)備停機(jī)故障時(shí)間由5月的584.06h下降到11月的324.54h,下降幅度達(dá)到44.4(附表2-1)

          四、員工流動(dòng)率:

          本年度設(shè)備科xxxx(電工)因合同工資原因離職,模具班新員工分入xxxx,機(jī)修班xxxx提升轉(zhuǎn)職為班長(zhǎng)(搶修班長(zhǎng):胡紀(jì)康;制造三科深夜班班長(zhǎng):朱紅亮;制造精練一科維修班長(zhǎng):陸英貴),10月設(shè)備科科內(nèi)改制,跟班機(jī)修由制造各科科內(nèi)班組管理,設(shè)備科現(xiàn)有員工2xxxx,其中模具班1xxxx,搶修班xxxx,電工班xxxx,人員穩(wěn)定,圓滿完成公司給設(shè)備科員工流動(dòng)率20xx年xxxx/季度的目標(biāo)

          五、合理化建議:

          1、合理利用夏季分時(shí)電價(jià)的差價(jià),通過(guò)更改生產(chǎn)的作業(yè)時(shí)間,減少模具保溫時(shí)間,合理利用電能,夏季(7~10月)節(jié)約電費(fèi)488350.8xxxx(附表3-1)

          2、模具臺(tái)帳電子化管理,大大減少了模具清洗安裝時(shí)的找尋時(shí)間,使原來(lái)需要模具清洗工和機(jī)修工兩個(gè)人完成的工作現(xiàn)只需模具清洗員工單獨(dú)完成,大大的提高了工作效率。

          六、隊(duì)伍建設(shè)

          我們通過(guò)工作中遇到的實(shí)際情況,不斷的對(duì)員工進(jìn)行教育,并制定了相應(yīng)的對(duì)策和處理辦法,對(duì)新近員工進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),專(zhuān)人授課,同時(shí)到工作崗位進(jìn)行實(shí)際操作演練,讓每位員工都認(rèn)識(shí)到提高技術(shù)素質(zhì)的重要性。同時(shí)加強(qiáng)員工的集體榮譽(yù)感培養(yǎng),提高相互協(xié)作能力,使組織更加團(tuán)結(jié),更富有戰(zhàn)斗力。

          1、本年度針對(duì)模具班清洗模具時(shí)間集中,鏟車(chē)使用沖突的實(shí)際情況進(jìn)行了全面改制,取消員工定點(diǎn)定位工作制度,實(shí)行實(shí)時(shí)分配、模具定型定時(shí)考核制度,模具清洗按急出貨、已停產(chǎn)和一般三個(gè)等級(jí)分類(lèi)依次清洗,安排專(zhuān)人進(jìn)行模具的安裝和模具放置架的5s整理工作,充分利用其時(shí)間安排靈活、機(jī)動(dòng)性高的特點(diǎn),保證班內(nèi)無(wú)閑人,人人有活干,相互補(bǔ)充協(xié)作完成現(xiàn)有增加的模具安裝的工作量。

          2、搶修制作班日常負(fù)責(zé)對(duì)通用設(shè)備(空壓機(jī)、水泵房)進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),定人定時(shí)對(duì)設(shè)備的使用狀況進(jìn)行確認(rèn),保證其他設(shè)備日常生產(chǎn)需要的用水和用氣;并負(fù)責(zé)對(duì)特殊產(chǎn)品(187-144)加工及尺寸的確認(rèn)工作,r/j200ton溫水器的保養(yǎng)以及治具零部件和貨架工作臺(tái)的制作,在設(shè)備組織大修的時(shí)候也機(jī)動(dòng)靈活的作為維修主力參加設(shè)備搶修。

          七、工程項(xiàng)目

          1、三科機(jī)器重新移動(dòng)、定位(5月)

          2、新設(shè)備增加(5~7月)

          3、全公司電氣故障排查,線路規(guī)范整改(6~9月)

          4、×××立廠房維修改造(12月21~26日)

          5、無(wú)塵室設(shè)備添置移動(dòng)(12月27日)

          6、×××立設(shè)備移動(dòng)安裝(12月29日pm1:00~31日)

          八、工作中存在的不足

          1、在處理不是我分管的工作時(shí),表現(xiàn)不夠主動(dòng),究其原因是頭腦中有怕越權(quán)、越位的思想,有時(shí)就表現(xiàn)出不主動(dòng)提出自己的工作思路,致使工作節(jié)奏慢。

          2、對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑以往的工作套路去處理問(wèn)題,表現(xiàn)工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

          3、班組的管理還不夠細(xì)致、員工的安全和質(zhì)量意識(shí)仍不夠強(qiáng),導(dǎo)致本年度的xxxx重大安全事故。雖然事后也對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行了教育和處理,針對(duì)性的作出了相應(yīng)的對(duì)策。但應(yīng)還是預(yù)防為主,加大平時(shí)的教育力度,提高員工的安全和質(zhì)量意識(shí),從根本上減少安全事故隱患的發(fā)生。

          4、設(shè)備常用部品備用庫(kù)存量及在庫(kù)量確認(rèn)不夠,應(yīng)加強(qiáng)自身日語(yǔ)學(xué)習(xí)多與日方管理人員溝通交流,保障設(shè)備維修有備用部品更換,減少生產(chǎn)耽誤的時(shí)間。

          以上的缺點(diǎn)我將通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),努力提高自身的工作能力、工作水平的基礎(chǔ)上來(lái)克服缺點(diǎn),完善自我,以飽滿的熱情和充實(shí)的干勁為公司事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦,為公司固定資產(chǎn)的設(shè)備管理竭盡全力。展望20xx年,工作重點(diǎn)主要放在保證05年設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)的好勢(shì)頭的同時(shí),加強(qiáng)科室管理和建設(shè)上,使設(shè)備科的管理上臺(tái)階,工作上檔次。

          以上是我的20xx年度,不足之處懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。

          在局領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)和公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和幫助下,我公司設(shè)備管理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)機(jī)械設(shè)備行業(yè)法律、法規(guī)和各種規(guī)章制度,及時(shí)反饋各種信息,全心全意地為企業(yè)服務(wù),在轉(zhuǎn)變思想觀念、理順、健全機(jī)械設(shè)備管理機(jī)制,細(xì)化全過(guò)程管理程序、全面排查清除隱患、解決歷史遺留問(wèn)題等方面做了一定工作,取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益。

          機(jī)械管理是項(xiàng)目生產(chǎn)管理中一項(xiàng)重要的工作。如何進(jìn)一步規(guī)范管理,提升效率,創(chuàng)造效益,就首先需要進(jìn)行管理思維的革新。結(jié)合"木桶理論"的三方面進(jìn)行分析:一只桶盛水的多少取決于最短那塊板;還取決于板與板之間的間隔大小;最后它還受桶底大小的制約。在07年的機(jī)械管理工作中,我們把這三點(diǎn)結(jié)合到工作實(shí)踐中,第一點(diǎn)就是讓我們重視各項(xiàng)目之間的協(xié)調(diào)性,各部門(mén)之間相對(duì)薄弱的部分,各工種之間相對(duì)弱的工種,各工種內(nèi)相對(duì)弱的個(gè)人。從而找出弱點(diǎn)所在加以強(qiáng)化,提高效率。另外還要重新認(rèn)識(shí)長(zhǎng)板的新內(nèi)涵,長(zhǎng)板的作用并不是為了突出自己,而是用自己的行動(dòng)來(lái)帶動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì),使團(tuán)隊(duì)發(fā)揮最大的效能。第二點(diǎn)是讓我們加強(qiáng)各項(xiàng)目、各部門(mén)、各工種,各工種內(nèi)相對(duì)較弱的個(gè)人之間的相互聯(lián)系。只有將他們緊密結(jié)合起來(lái),使他們變成一個(gè)統(tǒng)一的整體。一個(gè)漏水的桶是不能盛滿水的,不管它的板有多長(zhǎng)。第三點(diǎn)提出了我們的范圍,各類(lèi)機(jī)械所能進(jìn)行的施工作業(yè)所創(chuàng)造的價(jià)值。想進(jìn)一步擴(kuò)大我們的底基,就要增加新的設(shè)備,更要堅(jiān)持以人為本,從根本上激發(fā)人的主觀能動(dòng)性。另外一方面就是在機(jī)械之外尋找新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)。

          我公司目前主要有兩個(gè)項(xiàng)目在施工,所用機(jī)械設(shè)備主要有拌合船、起重船、浮吊、振樁錘、履帶吊、汽車(chē)吊、挖掘機(jī)、裝載機(jī)、發(fā)電機(jī)、箱式變壓器、砼攪拌站、砼拖泵、砼運(yùn)輸車(chē)等。

          戰(zhàn)略決定方向,細(xì)節(jié)決定成敗。針對(duì)橋梁施工機(jī)械種類(lèi)多、技術(shù)狀況復(fù)雜、管理難度大等特點(diǎn),在結(jié)合“木桶理論”完善管理思路的同時(shí),我公司設(shè)備管理人員不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),通過(guò)采取一系列管理措施提高機(jī)械設(shè)備管理水平。現(xiàn)就20xx年我公司機(jī)械管理工作進(jìn)行的具體情況總結(jié)

          一、合理組織,提高機(jī)械利用率

          1、通過(guò)培訓(xùn)提高操作人員的技術(shù)水平。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展和新技術(shù)、新材料、新工藝的廣泛應(yīng)用,工程機(jī)械的種類(lèi)更加齊全,結(jié)構(gòu)更加復(fù)雜,對(duì)工程機(jī)械操作人員的要求也有新的提高。操作人員不僅要懂得工程機(jī)械的結(jié)構(gòu)組成、原理、性能、掌握操作技巧,而且還要有工程機(jī)械的故障快速診斷和維修能力。公司各項(xiàng)目部均多次組織維修人員進(jìn)行學(xué)習(xí),對(duì)機(jī)駕人員進(jìn)行培訓(xùn),考核,并先后6次舉辦紅旗手標(biāo)兵競(jìng)賽活動(dòng),以提高操作人員的技術(shù)水平及能力。操作人員良好的技術(shù)水平可以在很大程度上提高工程機(jī)械的利用率和完好率,避免因人為因素造成工程機(jī)械的損壞,縮短了工程機(jī)械的維修時(shí)間和維修周期,為企業(yè)創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益。 2、加強(qiáng)對(duì)操作人員的素質(zhì)教育。操作人員的工作態(tài)度和工作積極性、責(zé)任感對(duì)工程機(jī)械的使用性能有很大的影響,一個(gè)合格的操作人員應(yīng)該具有高度的責(zé)任感和職業(yè)榮譽(yù)感,能夠擺正自己的位置,熱愛(ài)自己的本職工作,服從領(lǐng)導(dǎo)的管理和指派,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行工程機(jī)械安全操作規(guī)程,安全生產(chǎn),并出色完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。一年之中我公司對(duì)所屬各項(xiàng)目操作人員進(jìn)行了多達(dá)12次的專(zhuān)項(xiàng)素質(zhì)培訓(xùn),長(zhǎng)達(dá)20多個(gè)課時(shí),提高了操作人員的工作積極性和責(zé)任感,對(duì)發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題和缺點(diǎn)及時(shí)改正,有效的提高了操作人員的工作積極性和能動(dòng)性。

          2、加強(qiáng)工程機(jī)械的維護(hù)和保養(yǎng)。工程機(jī)械的維護(hù)保養(yǎng)質(zhì)量是工程機(jī)械使用的前提和基礎(chǔ),工程機(jī)械在長(zhǎng)期的使用過(guò)程中,機(jī)械內(nèi)部零部件磨損,間隙增大,配合改變,工程機(jī)械應(yīng)有的靜平衡和動(dòng)平衡被破壞,工作穩(wěn)定性、可靠性和機(jī)械的工作效率都顯著下降,甚至?xí)斐赡承┛偝珊土悴考挠谰眯詡ΑN夜窘⒘擞行У墓芾頇C(jī)制,加強(qiáng)了對(duì)工程機(jī)械的維護(hù)保養(yǎng)的管理力度,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,根據(jù)工程機(jī)械近幾年來(lái)的使用情況和完好狀況,制定了工程機(jī)械的年度維修計(jì)劃、季度維修計(jì)劃和當(dāng)月維修計(jì)劃,由專(zhuān)人負(fù)責(zé)和檢查,按時(shí)按級(jí)做好工程機(jī)械的維護(hù)保養(yǎng)工作,定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)情況檢測(cè),并認(rèn)真做好工程機(jī)械的維護(hù)保養(yǎng)記錄。

          3、加強(qiáng)后勤保障和材料供應(yīng)。由于我公司承建的橋梁施工項(xiàng)目離城市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)較遠(yuǎn),設(shè)備的材料供應(yīng)和日常生活用品的購(gòu)置等問(wèn)題都會(huì)影響到工程機(jī)械的使用,我公司和管理人員經(jīng)常深入到一線工作中去,關(guān)心職工的生活,廣泛的進(jìn)行交流和溝通,鼓舞了廣大職工的士氣和干勁,提高了操作人員的工作積極性和工作效率。工程機(jī)械的材料、配件無(wú)論從質(zhì)量上還是數(shù)量上都能得到很好的保證,避免因?yàn)椴牧系馁|(zhì)量不合格、尺寸不一致和數(shù)量不夠等因素造成設(shè)備的停機(jī)或者使設(shè)備工作異常、某些總成和零部件的損壞,產(chǎn)生更加嚴(yán)重的后果,造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失。

          4、針對(duì)所處位置的自然環(huán)境的影響制定相應(yīng)的措施。自然環(huán)境中的酷熱、嚴(yán)寒、雨雪、風(fēng)力和海拔高度等因素都會(huì)對(duì)工程機(jī)械的正常使用造成很大的影響。工程機(jī)械在酷熱、嚴(yán)寒等條件下使用時(shí),都采取必要的措施,對(duì)工程機(jī)械進(jìn)行了保護(hù),并根據(jù)實(shí)際情況對(duì)設(shè)備的一些參數(shù)進(jìn)行了必要的調(diào)整。

          二、定人定崗,減少機(jī)械故障率

          公司的機(jī)械設(shè)備操作認(rèn)真遵守執(zhí)行了“定人、定機(jī)、定崗,人隨機(jī)走的三定原則”公司機(jī)械設(shè)備的操作手基本上都能按照要求,持有關(guān)部門(mén)頒發(fā)的操作證持證上崗,設(shè)備管理制度的制定和執(zhí)行都從嚴(yán)執(zhí)行,建立機(jī)械設(shè)備檔案,實(shí)行定人、定機(jī)、定崗和單機(jī)核算,設(shè)備的完好率達(dá)到95%以上,利用率達(dá)到60%以上,實(shí)行保養(yǎng)制度,并要按時(shí)、按級(jí)進(jìn)行保養(yǎng),一級(jí)保養(yǎng)200工作小時(shí),二級(jí)保養(yǎng)600工作小時(shí),三級(jí)保養(yǎng)1800工作小時(shí)。如鄂東項(xiàng)目,要求操作人員在操作機(jī)械設(shè)備時(shí)的當(dāng)日六自問(wèn),即:機(jī)械設(shè)備啟動(dòng)前問(wèn)自己是否對(duì)其進(jìn)行了檢查機(jī)械設(shè)備;在運(yùn)行中問(wèn)自己是否對(duì)其進(jìn)行了巡回檢查;在工作中問(wèn)自己是否嚴(yán)格執(zhí)行了操作規(guī)程;對(duì)機(jī)械設(shè)備發(fā)生的故障和查出的隱患問(wèn)自己是否能排除,自己能解決的是否去解決了,是否使機(jī)械設(shè)備帶病運(yùn)行;機(jī)械設(shè)備停運(yùn)后問(wèn)自己是否對(duì)其進(jìn)行了全面檢查;當(dāng)日工作結(jié)束后問(wèn)自己是否對(duì)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行了“例保”和“十字作業(yè)”,是否真實(shí)填寫(xiě)了運(yùn)轉(zhuǎn)記錄。現(xiàn)在這“六自問(wèn)”已經(jīng)在我公司得到推廣。提倡節(jié)能降耗,降低施工成本 影響工程機(jī)械使用性能的因素很多,只有掌握了影響公路施工機(jī)械性能的各種因素,才能在實(shí)際施工過(guò)程中,根據(jù)影響設(shè)備使用性能的各種因素,做好更加充分的準(zhǔn)備工作,提高工程機(jī)械的利用率,降低生產(chǎn)成本,取得更大的經(jīng)濟(jì)效益。我公司運(yùn)用成本核算,對(duì)燃油、潤(rùn)滑油和維修費(fèi)等執(zhí)行單機(jī)登記,隨時(shí)掌握設(shè)備完成單位產(chǎn)量、所需動(dòng)力、配件消耗等雜費(fèi)開(kāi)支等情況。健全機(jī)械設(shè)備使用記錄,對(duì)運(yùn)轉(zhuǎn)臺(tái)班、臺(tái)時(shí)、完成產(chǎn)量、油料、配件消耗等作好基礎(chǔ)資料的收集,按月匯總和對(duì)使用效果進(jìn)行分析評(píng)價(jià),以便對(duì)機(jī)械使用技術(shù)指標(biāo)的比較和調(diào)整,從整體上降低施工成本。

          三、采取激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)員工熱情

          我公司在本年度開(kāi)展了一系列的評(píng)選先進(jìn)機(jī)械設(shè)備管理員的活動(dòng),從機(jī)械設(shè)備的運(yùn)用、保養(yǎng)、護(hù)理等多方面考察設(shè)備管理員,共評(píng)選出10個(gè)先進(jìn)員工,并對(duì)他們進(jìn)行了不同的獎(jiǎng)勵(lì),針對(duì)在機(jī)械的油料配件消耗方面做出節(jié)省資源的,給予一定的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)在機(jī)械的保養(yǎng)運(yùn)用方面熟練操作無(wú)失誤的給予優(yōu)秀稱(chēng)號(hào);對(duì)在機(jī)械的改裝、設(shè)計(jì)方面有重大突出貢獻(xiàn),公司向上級(jí)推薦參加局里先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選,并給予一定的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)和光榮稱(chēng)號(hào)等等,這樣更能激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造性,為公司的發(fā)展創(chuàng)造更大的空間,同事節(jié)約了成本。

          四、機(jī)械設(shè)備的安全管理

          1、公司依據(jù)“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”以及“管生產(chǎn)必須管安全,誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,構(gòu)建了安全管理體系,形成了完整的管理網(wǎng)絡(luò),縱到底,橫到邊,層層落實(shí),不留死角。在整個(gè)網(wǎng)絡(luò)中包括了第一責(zé)任人、主管負(fù)責(zé)人、日常安全業(yè)務(wù)管理責(zé)任人、安全管理員、操作人員,所有成員各司其職,各負(fù)其責(zé)。

          2、培養(yǎng)操作人員的安全意識(shí)。制定了安全操作目標(biāo)責(zé)任書(shū),提高操作人員的安全生產(chǎn)意識(shí),使之自覺(jué)遵守安全條例和規(guī)定,切實(shí)做到三不傷害:即我不傷害他人、我不被他人傷害、我不傷害我自己,進(jìn)一步杜絕了違章指揮和違章作業(yè)的現(xiàn)象,保證機(jī)械設(shè)備安全正常地工作。

          3、搞好機(jī)械自身安全。定期、不定期對(duì)機(jī)械進(jìn)行檢查審驗(yàn),發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)整改。操作人員在操作機(jī)械過(guò)程中按要求嚴(yán)格執(zhí)行了“三檢”制度:工作前檢查、工作中檢查和工作后檢查,保證了機(jī)械各部件正常運(yùn)轉(zhuǎn);機(jī)械周?chē)O(shè)立醒目的安全標(biāo)識(shí)牌,用以提醒人們注意安全及發(fā)生意外時(shí)如何采取緊急措施;根據(jù)設(shè)備技術(shù)狀況制定設(shè)備報(bào)廢計(jì)劃,適時(shí)報(bào)廢使用周期終止的設(shè)備,不在使用淘汰及報(bào)廢設(shè)備。

          4、做好機(jī)械防護(hù)。機(jī)械停放場(chǎng)地符合安全要求、停放位置合理;能適應(yīng)機(jī)械運(yùn)動(dòng)所需的空間、周?chē)h(huán)境對(duì)機(jī)械運(yùn)動(dòng)不構(gòu)成危險(xiǎn);場(chǎng)地平坦、堅(jiān)實(shí),機(jī)械能進(jìn)能出,能便于在緊急情況下疏散;消防器材布置合理,并在周?chē)皺C(jī)械出入口設(shè)立警示標(biāo)志;冬季做好設(shè)備的越冬保養(yǎng);夏季做好設(shè)備防洪、防雷電;一年四季做好設(shè)備防火、防盜工作。 公路工程機(jī)械設(shè)備安全管理工作是機(jī)務(wù)管理工作中的重點(diǎn),是完成好生產(chǎn)任務(wù)的首要條件,只有做好安全管理工作,才能杜絕或減少事故的發(fā)生,才能創(chuàng)造較好的經(jīng)濟(jì)效益。

          在過(guò)去的一年,我們所做的工作既有一定的成績(jī),也存在一定的不足,這就要求我們?cè)谛碌囊荒辏俳釉賱?lì),在設(shè)備管理方面創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)效益,為公司的蒸蒸日上貢獻(xiàn)更大的力量。

        設(shè)備科工作總結(jié)8

          “經(jīng)驗(yàn)總結(jié)辭舊歲,績(jī)效提高是新春。”20xx年設(shè)備科的工作已經(jīng)接近尾聲,回顧即將過(guò)去的一年,設(shè)備科全面貫徹公司20xx年“努力打造‘OPT’品牌、提高管理、提高知識(shí)、提高專(zhuān)業(yè)能力”的方針,以制造部“提高生產(chǎn)率、降低不良率、降低成本”的年度目標(biāo)為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)工作部署中提出的設(shè)備管理的各項(xiàng)工作,努力實(shí)現(xiàn)“最大限度的滿足生產(chǎn)需要,培養(yǎng)一只高效團(tuán)隊(duì)”的科室年度目標(biāo)。縱觀設(shè)備科20xx年全年的工作,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持和其他部門(mén)的協(xié)作下是較好地完成了公司交給的任務(wù)。今年新設(shè)備的增加,部門(mén)工作的重新分配,6個(gè)專(zhuān)項(xiàng)工程中又有多項(xiàng)涉及到的面較大,實(shí)際工作中遇到了許多困難,也存在一些問(wèn)題,但備管理部門(mén)全體員工通過(guò)認(rèn)真的總結(jié),仔細(xì)的分析,從已經(jīng)出現(xiàn)的問(wèn)題中吸取教訓(xùn),在困難中鍛煉能力,在反思中進(jìn)行自我提高,大事講原則,小事講風(fēng)格,最終圓滿完成了全年工作。20xx年設(shè)備科模具的清洗和安裝的效率提高了36.6,設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率提高44.4,降低成本合計(jì)600150.88元。

          細(xì)則如下:

          一、降低成本:

          1、對(duì)已損壞價(jià)格昂貴的部品進(jìn)行分解修理,使修理工作細(xì)致到元器件,縮小故障范圍,聯(lián)系外部使用最低的維修成本修復(fù)設(shè)備,避免直接更換新的部品,共節(jié)約成本15800元(附表1-1)

          2、減少模具外修次數(shù),加大內(nèi)部修理力度,今年共送外維修20次,內(nèi)部修理模具166次,內(nèi)部修復(fù)占總修理數(shù)量的89.2,修理工時(shí)527.5H,節(jié)約成本52750元(附表1-2-1)

          3、零部件制作、治具加工,避免整機(jī)購(gòu)進(jìn),今年共制作治具90個(gè),制作工時(shí)432.5H,節(jié)約成本43250元,其中不包括貨架、工作臺(tái)等生產(chǎn)用具的制作。(附表1-2-2)

          二、降低不良率:

          1、高模具清洗安裝質(zhì)量,減少模具返洗返裝數(shù)量,使模具返洗返裝數(shù)量由上半年的1塊/月下降至下半年的0塊/月(附表2-1)

          2、進(jìn)行保養(yǎng)監(jiān)控,組織對(duì)高故障設(shè)備大修,減少因設(shè)備故障停機(jī)而造成生產(chǎn)不良(附表2-1)

          三、提高生產(chǎn)率:

          1、通過(guò)使用模具清洗定時(shí)自量標(biāo)準(zhǔn),減少模具清洗安裝時(shí)間,提高模具使用效率,人均清洗模具由6月的97.5塊增加到11月的人均132.7塊,上升幅度達(dá)到36.1(附表2-1)

          2、指定設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃,并安排落實(shí)設(shè)備保養(yǎng)工作,通過(guò)變更保養(yǎng)頻次保證設(shè)備使用性能,使設(shè)備停機(jī)故障時(shí)間由5月的584.06H下降到11月的324.54H,下降幅度達(dá)到44.4(附表2-1)

          四、員工流動(dòng)率:

          本年度設(shè)備科1人(電工)因合同工資原因離職,模具班新員工分入4人,機(jī)修班3人提升轉(zhuǎn)職為班長(zhǎng)(搶修班長(zhǎng):胡紀(jì)康;制造三科深夜班班長(zhǎng):朱紅亮;制造精練一科維修班長(zhǎng):陸英貴),10月設(shè)備科科內(nèi)改制,跟班機(jī)修由制造各科科內(nèi)班組管理,設(shè)備科現(xiàn)有員工21人,其中模具班12人,搶修班4人,電工班4人,人員穩(wěn)定,圓滿完成公司給設(shè)備科員工流動(dòng)率20xx年1人/季度的目標(biāo)

          五、合理化建議:

          1、合理利用夏季分時(shí)電價(jià)的差價(jià),通過(guò)更改生產(chǎn)的作業(yè)時(shí)間,減少模具保溫時(shí)間,合理利用電能,夏季(7~10月)節(jié)約電費(fèi)488350.88元(附表3-1)

          2、2、模具臺(tái)帳電子化管理,大大減少了模具清洗安裝時(shí)的.找尋時(shí)間,使原來(lái)需要模具清洗工和機(jī)修工兩個(gè)人完成的工作現(xiàn)只需模具清洗員工單獨(dú)完成,大大的提高了工作效率。

          六、隊(duì)伍建設(shè)

          我們通過(guò)工作中遇到的實(shí)際情況,不斷的對(duì)員工進(jìn)行教育,并制定了相應(yīng)的對(duì)策和處理辦法,對(duì)新近員工進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),專(zhuān)人授課,同時(shí)到工作崗位進(jìn)行實(shí)際操作演練,讓每位員工都認(rèn)識(shí)到提高技術(shù)素質(zhì)的重要性。同時(shí)加強(qiáng)員工的集體榮譽(yù)感培養(yǎng),提高相互協(xié)作能力,使組織更加團(tuán)結(jié),更富有戰(zhàn)斗力。

          1、本年度針對(duì)模具班清洗模具時(shí)間集中,鏟車(chē)使用沖突的實(shí)際情況進(jìn)行了全面改制,取消員工定點(diǎn)定位工作制度,實(shí)行實(shí)時(shí)分配、模具定型定時(shí)考核制度,模具清洗按急出貨、已停產(chǎn)和一般三個(gè)等級(jí)分類(lèi)依次清洗,安排專(zhuān)人進(jìn)行模具的安裝和模具放置架的5S整理工作,充分利用其時(shí)間安排靈活、機(jī)動(dòng)性高的特點(diǎn),保證班內(nèi)無(wú)閑人,人人有活干,相互補(bǔ)充協(xié)作完成現(xiàn)有增加的模具安裝的工作量。

          2、搶修制作班日常負(fù)責(zé)對(duì)通用設(shè)備(空壓機(jī)、水泵房)進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),定人定時(shí)對(duì)設(shè)備的使用狀況進(jìn)行確認(rèn),保證其他設(shè)備日常生產(chǎn)需要的用水和用氣;并負(fù)責(zé)對(duì)特殊產(chǎn)品(187-144)加工及尺寸的確認(rèn)

        設(shè)備科工作總結(jié)9

          “經(jīng)驗(yàn)總結(jié)辭舊歲,績(jī)效提高是新春。”xxxx年設(shè)備科的工作已經(jīng)接近尾聲,回顧即將過(guò)去的一年,設(shè)備科全面貫徹公司xxxx年“努力打造‘opt''品牌、提高管理、提高知識(shí)、提高專(zhuān)業(yè)能力”的方針,以制造部“提高生產(chǎn)率、降低不良率、降低成本”的年度目標(biāo)為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)工作部署中提出的設(shè)備管理的各項(xiàng)工作,努力實(shí)現(xiàn)“最大限度的滿足生產(chǎn)需要,培養(yǎng)一只高效團(tuán)隊(duì)”的科室年度目標(biāo)。縱觀設(shè)備科xxxx年全年的工作,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持和其他部門(mén)的協(xié)作下是較好地完成了公司交給的任務(wù)。今年新設(shè)備的增加,部門(mén)工作的重新分配,xxxx專(zhuān)項(xiàng)工程中又有多項(xiàng)涉及到的面較大,實(shí)際工作中遇到了許多困難,也存在一些問(wèn)題,但網(wǎng)-設(shè)備管理部門(mén)全體員工通過(guò)認(rèn)真的總結(jié),仔細(xì)的分析,從已經(jīng)出現(xiàn)的問(wèn)題中吸取教訓(xùn),在困難中鍛煉能力,在反思中進(jìn)行自我提高,大事講原則,小事講風(fēng)格,最終圓滿完成了全年工作。xxxx年設(shè)備科模具的清洗和安裝的.效率提高了36.6,設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率提高44.4,降低成本合計(jì)600150.8xxxx。

          細(xì)則如下:

          一、降低成本:

          1、對(duì)已損壞價(jià)格昂貴的部品進(jìn)行分解修理,使修理工作細(xì)致到元器件,縮小故障范圍,聯(lián)系外部使用最低的維修成本修復(fù)設(shè)備,避免直接更換新的部品,共節(jié)約成本1580xxxx(附表1-1)

          2、減少模具外修次數(shù),加大內(nèi)部修理力度,今年共送外維修2xxxx,內(nèi)部修理模具16xxxx,內(nèi)部修復(fù)占總修理數(shù)量的89.2,修理工時(shí)527.5h,節(jié)約成本5275xxxx(附表1-2-1)

          3、零部件制作、治具加工,避免整機(jī)購(gòu)進(jìn),今年共制作治具9xxxx,制作工時(shí)432.5h,節(jié)約成本4325xxxx,其中不包括貨架、工作臺(tái)等生產(chǎn)用具的制作。(附表1-2-2)

          二、降低不良率:

          1、高模具清洗安裝質(zhì)量,減少模具返洗返裝數(shù)量,使模具返洗返裝數(shù)量由上半年的1塊/月下降至下半年的0塊/月(附表2-1)

          2、進(jìn)行保養(yǎng)監(jiān)控,組織對(duì)高故障設(shè)備大修,減少因設(shè)備故障停機(jī)而造成生產(chǎn)不良(附表2-1)

          三、提高生產(chǎn)率:

          1、通過(guò)使用模具清洗定時(shí)自量標(biāo)準(zhǔn),減少模具清洗安裝時(shí)間,提高模具使用效率,人均清洗模具由6月的97.5塊增加到11月的人均132.7塊,上升幅度達(dá)到36.1(附表2-1)

          2、指定設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃,并安排落實(shí)設(shè)備保養(yǎng)工作,通過(guò)變更保養(yǎng)頻次保證設(shè)備使用性能,使設(shè)備停機(jī)故障時(shí)間由5月的584.06h下降到11月的324.54h,下降幅度達(dá)到44.4(附表2-1)

          四、員工流動(dòng)率:

          本年度設(shè)備科xxxx(電工)因合同工資原因離職,模具班新員工分入xxxx,機(jī)修班xxxx提升轉(zhuǎn)職為班長(zhǎng)(搶修班長(zhǎng):胡紀(jì)康;制造三科深夜班班長(zhǎng):朱紅亮;制造精練一科維修班長(zhǎng):陸英貴),10月設(shè)備科科內(nèi)改制,跟班機(jī)修由制造各科科內(nèi)班組管理,設(shè)備科現(xiàn)有員工2xxxx,其中模具班1xxxx,搶修班xxxx,電工班xxxx,人員穩(wěn)定,圓滿完成公司給設(shè)備科員工流動(dòng)率xxxx年xxxx/季度的目標(biāo)

          五、合理化建議:

          1、合理利用夏季分時(shí)電價(jià)的差價(jià),通過(guò)更改生產(chǎn)的作業(yè)時(shí)間,減少模具保溫時(shí)間,合理利用電能,夏季(7~10月)節(jié)約電費(fèi)488350.8xxxx(附表3-1)

          2、2、模具臺(tái)帳電子化管理,大大減少了模具清洗安裝時(shí)的找尋時(shí)間,使原來(lái)需要模具清洗工和機(jī)修工兩個(gè)人完成的工作現(xiàn)只需模具清洗員工單獨(dú)完成,大大的提高了工作效率。

          六、隊(duì)伍建設(shè)

          我們通過(guò)工作中遇到的實(shí)際情況,不斷的對(duì)員工進(jìn)行教育,并制定了相應(yīng)的對(duì)策和處理辦法,對(duì)新近員工進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),專(zhuān)人授課,同時(shí)到工作崗位進(jìn)行實(shí)際操作演練,讓每位員工都認(rèn)識(shí)到提高技術(shù)素質(zhì)的重要性。同時(shí)加強(qiáng)員工的集體榮譽(yù)感培養(yǎng),提高相互協(xié)作能力,使組織更加團(tuán)結(jié),更富有戰(zhàn)斗力。

          1、本年度針對(duì)模具班清洗模具時(shí)間集中,鏟車(chē)使用沖突的實(shí)際情況進(jìn)行了全面改制,取消員工定點(diǎn)定位工作制度,實(shí)行實(shí)時(shí)分配、模具定型定時(shí)考核制度,模具清洗按急出貨、已停產(chǎn)和一般三個(gè)等級(jí)分類(lèi)依次清洗,安排專(zhuān)人進(jìn)行模具的安裝和模具放置架的5s整理工作,充分利用其時(shí)間安排靈活、機(jī)動(dòng)性高的特點(diǎn),保證班內(nèi)無(wú)閑人,人人有活干,相互補(bǔ)充協(xié)作完成現(xiàn)有增加的模具安裝的工作量。

          2、搶修制作班日常負(fù)責(zé)對(duì)通用設(shè)備(空壓機(jī)、水泵房)進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),定人定時(shí)對(duì)設(shè)備的使用狀況進(jìn)行確認(rèn),保證其他設(shè)備日常生產(chǎn)需要的用水和用氣;并負(fù)責(zé)對(duì)特殊產(chǎn)品(187-144)加工及尺寸的確認(rèn)

          工作,r/j200ton溫水器的保養(yǎng)以及治具零部件和貨架工作臺(tái)的制作,在設(shè)備組織大修的時(shí)候也機(jī)動(dòng)靈活的作為維修主力參加設(shè)備搶修。

          七、工程項(xiàng)目

          1、三科機(jī)器重新移動(dòng)、定位(5月)

          2、新設(shè)備增加(5~7月)

          3、全公司電氣故障排查,線路規(guī)范整改(6~9月)

          4、×××立廠房維修改造(12月21~26日)

          5、無(wú)塵室設(shè)備添置移動(dòng)(12月27日)

          6、×××立設(shè)備移動(dòng)安裝(12月29日pm1:00~31日)

          八、工作中存在的不足

          1、在處理不是我分管的工作時(shí),表現(xiàn)不夠主動(dòng),究其原因是頭腦中有怕越權(quán)、越位的思想,有時(shí)就表現(xiàn)出不主動(dòng)提出自己的工作思路,致使工作節(jié)奏慢。

          2、對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑以往的工作套路去處理問(wèn)題,表現(xiàn)工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

          3、班組的管理還不夠細(xì)致、員工的安全和質(zhì)量意識(shí)仍不夠強(qiáng),導(dǎo)致本年度的xxxx重大安全事故。雖然事后也對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行了教育和處理,針對(duì)性的作出了相應(yīng)的對(duì)策。但應(yīng)還是預(yù)防為主,加大平時(shí)的教育力度,提高員工的安全和質(zhì)量意識(shí),從根本上減少安全事故隱患的發(fā)生。

          4、設(shè)備常用部品備用庫(kù)存量及在庫(kù)量確認(rèn)不夠,應(yīng)加強(qiáng)自身日語(yǔ)學(xué)習(xí)多與日方管理人員溝通交流,保障設(shè)備維修有備用部品更換,減少生產(chǎn)耽誤的時(shí)間。

          以上的缺點(diǎn)我將通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),努力提高自身的工作能力、工作水平的基礎(chǔ)上來(lái)克服缺點(diǎn),完善自我,以飽滿的熱情和充實(shí)的干勁為公司事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦,為公司固定資產(chǎn)的設(shè)備管理竭盡全力。展望XX年,工作重點(diǎn)主要放在保證XX年設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)的好勢(shì)頭的同時(shí),加強(qiáng)科室管理和建設(shè)上,使設(shè)備科的管理上臺(tái)階,工作上檔次。

          以上是我的xxx年度,不足之處懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。

        設(shè)備科工作總結(jié)10

          又是一年即將過(guò)去,回望20xx年,是迅速發(fā)展的一年,在這一年里,一期工程在過(guò)去的基礎(chǔ)上,產(chǎn)量和質(zhì)量有了明顯的提高,二期工程在經(jīng)過(guò)磨合期后,今年產(chǎn)質(zhì)量上順利的達(dá)到了公司下達(dá)的生產(chǎn)指標(biāo),同時(shí)差別化纖維車(chē)間也順利的投入使用,實(shí)現(xiàn)了全面的發(fā)展。化纖廠設(shè)備科在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,按照廠部的指示,切實(shí)做好生產(chǎn)保障,在維護(hù)正常生產(chǎn)、控制機(jī)物料消耗、技術(shù)改造、安全生產(chǎn)等方面為公司高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、低耗打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。現(xiàn)將設(shè)備科20xx年的工作總結(jié)如下。

          一、機(jī)物料消耗方面

          20xx年化纖廠機(jī)物料消耗總額約為119萬(wàn)元(未包括工程項(xiàng)目、技改領(lǐng)料和新增固定資產(chǎn)部分),總消耗和公司下達(dá)的100元/噸指標(biāo)基本符合。在每月消耗指標(biāo)考核時(shí),對(duì)于一些費(fèi)用較大的機(jī)配件我們都進(jìn)行了仔細(xì)的篩選。以便能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的所在,比如在上半年工作總結(jié)時(shí),發(fā)現(xiàn)水處理車(chē)間的水泵消耗明顯偏高,半年維修費(fèi)用約18萬(wàn)元,后通過(guò)和車(chē)間對(duì)接,將目前使用的不銹鋼材質(zhì)的泵改為工程塑料泵,從而大大節(jié)約了機(jī)物料消耗成本,下半年的消耗降低為4萬(wàn)元左右。

          在統(tǒng)計(jì)消耗的過(guò)程中,也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題,如機(jī)物料消耗的組成問(wèn)題,通過(guò)和廠部溝通,將固定資產(chǎn)部分、技改部分以及大修計(jì)劃部分進(jìn)行分類(lèi)考核,從而保證了考核的合理性。起到了應(yīng)有的效果。

          二、技改方面

          設(shè)備科今年的技改項(xiàng)目主要有:

          1、塑化槽改造

          2、排風(fēng)系統(tǒng)的改造

          3、黃化機(jī)機(jī)臺(tái)排風(fēng)改造

          4、一期集束機(jī)改造

          5、黃化溶解液降溫改造

          6、雙氧水桶的改造

          7、二期長(zhǎng)網(wǎng)糾偏裝置改造

          8、切斷機(jī)刀和刀座的連接方式改造

          9、烘干機(jī)內(nèi)不銹鋼密封板改造

          10、結(jié)晶機(jī)和酸浴換熱器改造

          11、二期二道三道KK濾機(jī)室增加送風(fēng)管改造

          12、冷凍溴化鋰機(jī)組增加減溫減壓裝置改造

          13、二期老成鼓滑料改造

          14、二期增加二套四臺(tái)聯(lián)合機(jī)改造項(xiàng)目

          15、元明粉增加噸包改造

          16、增加水過(guò)濾的改造,采用砂濾池過(guò)濾

          17、酸堿庫(kù)增加計(jì)量罐改造

          18、水廠提升泵改為工程塑料泵

          圍繞公司年初制定的管理創(chuàng)新提升年活動(dòng),在化纖廠廠部的領(lǐng)導(dǎo)下,設(shè)備科對(duì)分廠的各車(chē)間、部門(mén)需要改進(jìn)的部位進(jìn)行了詳細(xì)的考察和論證,從制定改造計(jì)劃到材料的申報(bào),到驗(yàn)收入庫(kù)以及現(xiàn)場(chǎng)安裝、

          運(yùn)行調(diào)試進(jìn)行全程的監(jiān)護(hù)。確保改造能夠達(dá)到預(yù)期的效果。結(jié)合公司的小改小革活動(dòng),化纖廠有多項(xiàng)改造獲得了公司的表?yè)P(yáng),并且為公司帶來(lái)了可觀的經(jīng)濟(jì)效益。

          三、安全生產(chǎn)方面

          特種設(shè)備的安全工作是細(xì)致而重要的工作,設(shè)備科在對(duì)全廠的壓力容器、起重設(shè)備、叉車(chē)使用、載貨電梯、計(jì)量設(shè)備管理方面,及時(shí)同政府相關(guān)部門(mén)溝通,定期校驗(yàn),確保設(shè)備處于良好的工作狀態(tài),為安全生產(chǎn)建立基礎(chǔ)。

          通過(guò)ISO三合一體系,設(shè)備科建立了比較規(guī)范的設(shè)備管理體系,完善了化纖廠各車(chē)間主要機(jī)臺(tái)設(shè)備、特種設(shè)備、計(jì)量設(shè)備、固定資產(chǎn)的檔案記錄。在審核過(guò)程中也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題,比如叉車(chē)的檢定問(wèn)題,后通過(guò)聯(lián)系相關(guān)部門(mén)對(duì)全廠使用的`夾包機(jī)進(jìn)行了年審,同時(shí)進(jìn)行廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)號(hào)牌申領(lǐng)工作。使管理更加規(guī)范。

          安全閥和壓力容器通過(guò)和公司安環(huán)部對(duì)接,使全廠的安全設(shè)備處于受控狀態(tài)。

          計(jì)量方面,通過(guò)建立企業(yè)計(jì)量保證確認(rèn)體系,使我廠具備對(duì)二類(lèi)計(jì)量設(shè)備的檢定資質(zhì),為公司節(jié)約了大量的成本。

          四、存在的不足

          1、設(shè)備考核費(fèi)用方面的工作做不夠細(xì)。大型的企業(yè),生產(chǎn)費(fèi)用組成比較多,因此,今年化纖廠機(jī)物料消耗進(jìn)行了重新整理分類(lèi)。將固定資產(chǎn)、大型備件以及周期性大中修材料和技改消耗進(jìn)行分開(kāi)核算,這樣可以直觀的對(duì)機(jī)物料消耗進(jìn)行考核,另一方面,通過(guò)將技改領(lǐng)料單獨(dú)核算也可以提高車(chē)間對(duì)技改的積極主動(dòng)性。

          2、修舊利廢制度沒(méi)有落到實(shí)處,每個(gè)月都有一定的機(jī)物料消耗,以舊換新制度沒(méi)有能夠很好的實(shí)行從而導(dǎo)致了浪費(fèi)現(xiàn)象的產(chǎn)生。今年組織了一些人員對(duì)廢舊鋼材庫(kù)進(jìn)行整理,發(fā)現(xiàn)了一些完整的螺栓等機(jī)配件,在設(shè)備調(diào)度會(huì)上對(duì)相關(guān)人員也做出了批評(píng)。

          3、技術(shù)工種的培訓(xùn)學(xué)習(xí)不到位,各車(chē)間的班組管理工作有待于加強(qiáng)。

          4、設(shè)備管理的考評(píng)工作仍需提高,目前各車(chē)間/部門(mén)的人員素質(zhì)參差不齊,獎(jiǎng)罰的差距不大。下一年度要將設(shè)備管理的考核評(píng)比工作進(jìn)一步提高。

          五、明的工作計(jì)劃

          新的一年即將到來(lái),在新的一年里,設(shè)備科的主要工作計(jì)劃如下:

          1、細(xì)化機(jī)物料考核

          通過(guò)每個(gè)月的機(jī)物料消耗考核,對(duì)費(fèi)用的主體進(jìn)行評(píng)價(jià),同時(shí)結(jié)合非計(jì)劃停臺(tái)事故報(bào)告,找到消耗的原因。從而進(jìn)一步降低機(jī)配件成本。對(duì)主觀原因造成的機(jī)物料消耗將加大處罰力度。2、定期進(jìn)行設(shè)備檢查

          新的一年里,設(shè)備科將把設(shè)備管理工作主要放在督促、引導(dǎo)車(chē)間、部門(mén)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理。建立完善的設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)、保養(yǎng)記錄。對(duì)設(shè)備進(jìn)行劃分到人,檢修規(guī)程進(jìn)一步細(xì)化到每一個(gè)項(xiàng)目。提高檢修人員的積極主動(dòng)性。

          3、全面推行小改小革活動(dòng)

          鼓勵(lì)廣大員工開(kāi)動(dòng)腦筋,積極參與,將小改小革活動(dòng)深入每一位員工的腦海。開(kāi)通小改小革綠色通道,廣開(kāi)言路,對(duì)改善效果較好的項(xiàng)目進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

          4、健全設(shè)備檔案

          由于廠內(nèi)有部分是拆移過(guò)來(lái)的舊設(shè)備,對(duì)這部分設(shè)備的型號(hào),機(jī)配件以及圖紙的收集整理等工作,需要不斷的進(jìn)行完善補(bǔ)充,新的一年將安排專(zhuān)人對(duì)設(shè)備檔案進(jìn)行管理。

          辭舊迎新,在新的一年到來(lái)之際,化纖廠設(shè)備科將在廠部的帶領(lǐng)下,繼續(xù)做好設(shè)備的日常管理工作。為公司的安全穩(wěn)定生產(chǎn)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

        設(shè)備科工作總結(jié)11

          20xx年度設(shè)備科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下和各科室的大力支持幫助以及全科人員的共同努力下,進(jìn)一步增強(qiáng)員工的服務(wù)意識(shí),提高醫(yī)院設(shè)備管理水平,加強(qiáng)設(shè)備科與全院各科之間的溝通和理解,以“轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念、改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量、提高隊(duì)伍素質(zhì)、改善服務(wù)形象、健全設(shè)備保障、提高服務(wù)效益”為目的,不斷提升科室的整體實(shí)力和服務(wù)水平,在醫(yī)療設(shè)備的采購(gòu)、管理和維護(hù)、特種設(shè)備管理、計(jì)量器具和儀表管理和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理以及軟硬件維護(hù)信息化建設(shè)等方面做了一系列實(shí)實(shí)在在的工作。

          一、醫(yī)療設(shè)備引進(jìn)和招標(biāo)采購(gòu)

          認(rèn)真組織醫(yī)療設(shè)備的申購(gòu)、論證、招標(biāo)、安裝、調(diào)試、驗(yàn)收、交付使用等各項(xiàng)工作;承擔(dān)起收集、整理資料,組織招標(biāo)采購(gòu)等系列工作;等離子手術(shù)系統(tǒng)、血液透析機(jī)、麻醉機(jī)、低溫等離子滅菌器、中耳分析儀、電動(dòng)綜合手術(shù)床、電切鏡系統(tǒng)、心肺復(fù)蘇機(jī)、高端彩超,移動(dòng)B超、數(shù)字化移動(dòng)X線攝像系統(tǒng)DR、血液透析機(jī)、內(nèi)鏡攝像系統(tǒng)等設(shè)備的招標(biāo)采購(gòu)、組檔、建檔。嚴(yán)格執(zhí)行《采購(gòu)管理制度》、《申請(qǐng)訂購(gòu)醫(yī)療設(shè)備的規(guī)定》、《醫(yī)療設(shè)備驗(yàn)收制度》。加強(qiáng)設(shè)備從采購(gòu)到安裝調(diào)試的監(jiān)管。提高防腐意識(shí),拒絕收受紅包,防止暗箱操作,提高設(shè)備購(gòu)置的透明度。加強(qiáng)設(shè)備管理市場(chǎng)化、法制化建設(shè)。按要求及時(shí)填寫(xiě)大型貴重、重點(diǎn)醫(yī)療器械《醫(yī)療機(jī)構(gòu)購(gòu)進(jìn)醫(yī)療器械登記表》,積極實(shí)施大型醫(yī)療設(shè)備的配置許可申報(bào),設(shè)備的安裝調(diào)試。加強(qiáng)了新設(shè)備的引進(jìn),新技術(shù)的應(yīng)用,提高醫(yī)院綜合實(shí)力。一年來(lái),醫(yī)院多方努力加大設(shè)備投入,購(gòu)置辦公類(lèi)設(shè)備167臺(tái)件,合計(jì)金額2078140元,其中空調(diào)44臺(tái)、電腦81臺(tái)、打印機(jī)39臺(tái)、醫(yī)療設(shè)備設(shè)施132臺(tái)件,合計(jì)金額10242980元,先后引進(jìn)了血液透析機(jī)、麻醉機(jī)、等離子手術(shù)系統(tǒng)、血液透析機(jī)、麻醉機(jī)、低溫等離子滅菌器、中耳分析儀、電動(dòng)綜合手術(shù)床、電切鏡系統(tǒng)、、心肺復(fù)蘇機(jī)、高端彩超,移動(dòng)B超、數(shù)字化移動(dòng)X線攝像系統(tǒng)DR、血液透析機(jī)、內(nèi)鏡攝像系統(tǒng)等設(shè)備,提高了診療水準(zhǔn)和醫(yī)療服務(wù)水平。

          二、醫(yī)療設(shè)備的管理和維護(hù)

          積極承擔(dān)起全院的醫(yī)療設(shè)備的維修及保養(yǎng)工作,保證臨床使用。各科室的多參數(shù)監(jiān)護(hù)儀、吸引器、霧化吸入器等各種醫(yī)療設(shè)備、供應(yīng)室高壓鍋、空調(diào)及制冷設(shè)備等的維修、使全院設(shè)備的完好率在90%以上。加強(qiáng)設(shè)備管理制度化、規(guī)范化建設(shè)。加強(qiáng)設(shè)備制度建設(shè),認(rèn)真履行各項(xiàng)制度和職責(zé)。《設(shè)備科工作制度》、《設(shè)備科職責(zé)》、《醫(yī)療設(shè)備使用保養(yǎng)制度》、《醫(yī)療儀器管理規(guī)定》等13項(xiàng)制度和職責(zé)。規(guī)范各種可操作表格,根據(jù)新的法律法規(guī),進(jìn)一步完善各類(lèi)報(bào)表和操作流程。如:驗(yàn)收?qǐng)?bào)表及其工作流程,申購(gòu)報(bào)表及其操作流程,不良事件處理流程及報(bào)表。進(jìn)一步規(guī)范機(jī)器操作流程,建立使用登記,加強(qiáng)設(shè)備使用管理。進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備科管理功能,。在日常工作中樹(shù)立效益意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。

          還積極參加市。縣組織的《醫(yī)療器械法律法規(guī)》及《特種設(shè)備安全條例》培訓(xùn),進(jìn)一步增強(qiáng)法律意識(shí),逐漸使設(shè)備工作走上制度化、規(guī)范化、法制化的正軌。

          三、計(jì)量器具和儀表管理

          加強(qiáng)了設(shè)備計(jì)量管理和設(shè)備安全運(yùn)用宣傳和實(shí)施。積極配合市、縣技術(shù)監(jiān)督局及測(cè)試所作好設(shè)備計(jì)量檢測(cè)工作。加強(qiáng)如:血壓計(jì)、體重計(jì)、B超、心電、X線機(jī)、監(jiān)護(hù)儀、檢驗(yàn)儀器的計(jì)量檢測(cè),提高設(shè)備報(bào)告的準(zhǔn)確性。組織人員對(duì)有安全隱患的設(shè)施進(jìn)行鑒定和檢修,如高壓消毒設(shè)備、醫(yī)用急救設(shè)施,增強(qiáng)安全第一的思想意識(shí)。

          四、完善醫(yī)院HIS系統(tǒng),加強(qiáng)信息化建設(shè)。

          認(rèn)真做好全院計(jì)算機(jī)信息管理系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)管理及軟硬件維護(hù);加強(qiáng)數(shù)據(jù)安全運(yùn)行監(jiān)測(cè)和維護(hù);加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安全運(yùn)行監(jiān)測(cè)和管理。及時(shí)維修網(wǎng)絡(luò)硬件和解決軟件運(yùn)行中的難點(diǎn)問(wèn)題,保障HIS系統(tǒng)正常、高效、安全運(yùn)行。加大硬件投入,改善網(wǎng)絡(luò)設(shè)施。并進(jìn)一步改善網(wǎng)絡(luò)配置,保證網(wǎng)絡(luò)安全高效運(yùn)行。完善軟件系統(tǒng),加強(qiáng)制度建設(shè)。進(jìn)一步完善計(jì)算機(jī)信息管理系統(tǒng),組織相關(guān)操作人員進(jìn)行技術(shù)技能培訓(xùn)和規(guī)章學(xué)習(xí),確立行之有效的操作規(guī)程,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神和個(gè)人責(zé)任培養(yǎng)。加強(qiáng)知識(shí)培訓(xùn),強(qiáng)化操作技能。增長(zhǎng)網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)行及高速運(yùn)行方面的知識(shí),提升網(wǎng)絡(luò)管理及維護(hù)方面的能力,推動(dòng)醫(yī)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用的健康發(fā)展。

          20xx年我院在信息化工作中,加大投資力度,先后投資200多萬(wàn)元,安裝了臨床檢驗(yàn)系統(tǒng)(LIS)、醫(yī)學(xué)影像PACS系統(tǒng)、電子病歷系統(tǒng)、建設(shè)了中心機(jī)房及相關(guān)硬件,使我院信息化建設(shè)又上了一個(gè)新臺(tái)階。

          加強(qiáng)協(xié)調(diào)和聯(lián)系工作。不論是設(shè)備工作,還是網(wǎng)管事務(wù),都需要與各科室、各相關(guān)人員加強(qiáng)協(xié)調(diào)和聯(lián)系工作;作好上傳下達(dá)工作,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖和決議。為領(lǐng)導(dǎo)設(shè)備工作決策作出積極有益的建議,積極配合各科室作好設(shè)備維修和網(wǎng)絡(luò)工作,最大限度為臨床服務(wù)。

          五、加強(qiáng)電梯及氧氣站的監(jiān)督管理

          電梯做為醫(yī)院的重要窗口,電梯工的一言一行代表全院的形象,為確保電梯的運(yùn)行安全、進(jìn)一步增強(qiáng)電梯工的服務(wù)意識(shí),不斷提升電梯崗位服務(wù)水平,同時(shí)體現(xiàn)醫(yī)院文化建設(shè),制訂了《電梯工優(yōu)質(zhì)服務(wù)實(shí)施細(xì)則》、《電梯崗位考核標(biāo)準(zhǔn)》,并合理調(diào)整了電梯工排班,對(duì)電梯工提出嚴(yán)格的.具體要求,待人主動(dòng)熱情,舉止儀表規(guī)范,有禮貌的問(wèn)好,使用文明用語(yǔ),并嚴(yán)格執(zhí)行ISO9000作業(yè)文件中的《電梯司機(jī)崗位職責(zé)》,和我院頒發(fā)的《人性化服務(wù)規(guī)范》,以及設(shè)備科《質(zhì)量改進(jìn)措施》。

          五、缺點(diǎn)和不足:

          在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在各科室的配合下,我科工作取得了一此成績(jī),但是仍然存在缺點(diǎn)和不足,比如學(xué)習(xí)氣氛不夠濃厚,工作缺乏積極主動(dòng)等等,在以后的工作中,應(yīng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)知識(shí)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),不斷提高維修技術(shù)水平,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),增加知識(shí)貯備,為接受更新更精密儀器的維修任務(wù)打好基礎(chǔ),在有條件的情況下,爭(zhēng)取多參加一些培訓(xùn)班。

          最后,為我院能在今后一段時(shí)間內(nèi),進(jìn)一步加強(qiáng)和完善設(shè)備管理,設(shè)備科將進(jìn)一步按“ISO9000作業(yè)文件”及“醫(yī)院管理年”在設(shè)備工作方面管理和維護(hù)要求,使醫(yī)院在設(shè)備管理和維護(hù)以及醫(yī)院信息化建設(shè)方面邁上制度化、規(guī)范化、法制化的新臺(tái)階。同時(shí)希望院領(lǐng)導(dǎo)和各科同志多提意見(jiàn)和建議,我們相信,在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛(ài)下,我們將進(jìn)一步加大設(shè)備人力和物力資源投入,加強(qiáng)設(shè)備宣傳,加強(qiáng)維護(hù)人員、操作人員技術(shù)技能培訓(xùn),進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備工作制度化、規(guī)范化、法制化建設(shè)。利用好設(shè)備這快陣地,提供更好的醫(yī)療服務(wù),取得更好的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。

        設(shè)備科工作總結(jié)12

          在衛(wèi)生局黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下,良鄉(xiāng)醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)圍繞醫(yī)院中心工作展開(kāi),以廉政風(fēng)險(xiǎn)警示教育為主線,按照標(biāo)本兼治、懲防并重、注重預(yù)防為主方針,加強(qiáng)干部、職工廉潔自律、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,糾正藥品、設(shè)備購(gòu)銷(xiāo)和醫(yī)療服務(wù)中不正之風(fēng),營(yíng)造廉潔行醫(yī)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、風(fēng)清氣正的良好氛圍,扎實(shí)推進(jìn)醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)工作深入開(kāi)展。現(xiàn)匯報(bào)如下:

          一、以制度為基礎(chǔ),加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

          醫(yī)院完善黨風(fēng)廉政建設(shè)制度體系,完善黨總支制度33項(xiàng),黨支部制度22項(xiàng),醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、精神文明建設(shè)制度15項(xiàng),制定廉政風(fēng)險(xiǎn)防范責(zé)任制,層層布置,人人落實(shí)。成立管理培訓(xùn)督察小組,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際制定廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作實(shí)施方案。對(duì)照準(zhǔn)則、權(quán)限查找出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)34個(gè),確定醫(yī)院重點(diǎn)崗位13個(gè),制定廉政風(fēng)險(xiǎn)防范相應(yīng)措施38項(xiàng),建立醫(yī)院廉政風(fēng)險(xiǎn)匯總表、廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作臺(tái)帳,將廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)逐項(xiàng)登記、隨時(shí)檢查、定期考核、記錄,對(duì)設(shè)備科、藥劑科、基建科、總務(wù)科、膳食科等重點(diǎn)、特殊崗位實(shí)行輪崗制度。醫(yī)院藥事管理委員會(huì)、設(shè)備購(gòu)置論證委員會(huì)、質(zhì)量檢查委員會(huì)充分發(fā)揮職能,嚴(yán)格藥品、設(shè)備、基建、車(chē)輛購(gòu)置維修等公開(kāi)招投標(biāo)制度,以公開(kāi)、公平、公正原則,組織招投標(biāo),合理使用有限資金,規(guī)范操作流程,社區(qū)中心(站)統(tǒng)一銷(xiāo)售零差率藥品,醫(yī)院在顯著位置安放意見(jiàn)箱,公布投訴電話,便于群眾監(jiān)督,為深入預(yù)防廉政風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)行風(fēng)扭轉(zhuǎn),打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

          二、以警示教育為載體,深化黨風(fēng)廉政建設(shè)

          1、組織核心價(jià)值觀宣講,提高黨員干部、職工思想政治素質(zhì)。

          醫(yī)院特邀衛(wèi)生局黨委吳書(shū)記親自講授核心價(jià)值觀理念主題黨課,院班子成員結(jié)合分管工作帶頭宣講,黨支部書(shū)記結(jié)合實(shí)際工作講黨課,增強(qiáng)了黨員干部教育針對(duì)性。上年度共舉辦黨課32場(chǎng),培育黨員干部、職工樹(shù)立正確工作觀、事業(yè)觀、廉政觀,做服務(wù)表率,為醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、精神文明建設(shè)創(chuàng)造良好環(huán)境。

          2、深入開(kāi)展法律、行業(yè)法規(guī)教育和黨性知識(shí)競(jìng)賽,建立學(xué)習(xí)制度,制定周密學(xué)習(xí)計(jì)劃,黨總支組織黨員、干部、職工簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》、《廉潔行醫(yī)責(zé)任書(shū)》、《治理商業(yè)賄賂保證書(shū)》,舉辦黨支部書(shū)記、科主任、團(tuán)干部紀(jì)律培訓(xùn)班,醫(yī)院定期下發(fā)《預(yù)防職務(wù)犯罪》等警示材料,購(gòu)買(mǎi)《慎交朋友》等警示教育光盤(pán)輪流觀看,全院職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》,醫(yī)院黨員、干部、職工受教育面達(dá)100%,廉潔自律意識(shí)顯著增強(qiáng)。

          3、對(duì)全院中層干部、新提拔干部、醫(yī)療技術(shù)骨干、新入院職工開(kāi)展“珍惜崗位,珍惜自由”等廉政風(fēng)險(xiǎn)防范系列培訓(xùn),增強(qiáng)自律意識(shí)。開(kāi)展法律、行業(yè)法規(guī)知識(shí)輔導(dǎo)、考試和競(jìng)賽,增強(qiáng)黨員干部職工拒腐防變能力。共組織專(zhuān)項(xiàng)講座17場(chǎng),專(zhuān)項(xiàng)知識(shí)考試5場(chǎng),1700余人參加輪訓(xùn),培訓(xùn)覆蓋面達(dá)100%。

          4、結(jié)合醫(yī)院學(xué)習(xí)年主題教育活動(dòng),以“讀百篇文章、聽(tīng)百場(chǎng)講座、參加百場(chǎng)考試”為目標(biāo),共組織講座259場(chǎng),考試112場(chǎng),內(nèi)容涉及各專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域基礎(chǔ)知識(shí)、管理知識(shí)、法律知識(shí)。醫(yī)院已形成點(diǎn)、線、面相互銜接培訓(xùn)格局。通過(guò)培訓(xùn),全體醫(yī)務(wù)人員綜合素質(zhì)、愛(ài)崗敬業(yè)意識(shí)明顯提升,為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)本領(lǐng)顯著提高。

          5、建立醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī)檔案,堅(jiān)持每周醫(yī)德醫(yī)風(fēng)大檢查,測(cè)評(píng)患者對(duì)醫(yī)院和醫(yī)務(wù)人員滿意率,增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識(shí),使廉潔從政、廉潔行醫(yī)成為自覺(jué)行為,促進(jìn)醫(yī)院精神文明建設(shè),為醫(yī)院健康發(fā)展提供可靠保障。

          6、醫(yī)院組織黨員干部、特殊崗位人員等70余人,分批到XX市XX區(qū)反腐倡廉警示教育基地和XX區(qū)看守所實(shí)地參觀,廣大黨員干部職工深受教育,法律意識(shí)普遍增強(qiáng),時(shí)刻提醒自己緊繃

          三、以正面教育為引導(dǎo),使警示教育效果最佳化。

          1、樹(shù)行風(fēng),樹(shù)正氣,樹(shù)廉潔,強(qiáng)醫(yī)德,讓職工有的學(xué),有的`看。以沈浩、王彥生等先進(jìn)典型人物為榜樣,在全院樹(shù)立共產(chǎn)黨員標(biāo)兵54名,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)標(biāo)兵20名,共青團(tuán)員標(biāo)兵37名,青年崗位能手38名。舉辦全院中層干部培訓(xùn)班、先進(jìn)事跡交流會(huì),強(qiáng)調(diào)注重學(xué)習(xí)管理,努力提高管理核心競(jìng)爭(zhēng)力。在黨、團(tuán)員中開(kāi)展“讀一本好書(shū)”活動(dòng),鼓舞全院職工創(chuàng)先進(jìn)、爭(zhēng)優(yōu)秀,強(qiáng)化醫(yī)院精神文明建設(shè),收到良好效果。

          2、醫(yī)院廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作以監(jiān)督、檢查、培訓(xùn)為主線,以“黨員志愿服務(wù)半天”為載體,與本職崗位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)相結(jié)合,立足本職,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),切實(shí)發(fā)揮黨員、干部模范帶頭示范作用,用榜樣力量教育職工、引導(dǎo)職工,積極推動(dòng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作開(kāi)展,促進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。截止目前,共有331名黨員干部自愿放棄節(jié)假日休息,積極參與“黨員志愿服務(wù)半天”活動(dòng),主動(dòng)與患者溝通,熱心服務(wù),緩解醫(yī)患矛盾,黨員、干部、職工自覺(jué)接受教育成為時(shí)尚。

          通過(guò)深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政工作,醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)精神文明建設(shè)取得豐碩成果。上年度,醫(yī)院收到患者贈(zèng)送錦旗142面,感謝信105封,科室集體受表?yè)P(yáng)180次,職工個(gè)人受表?yè)P(yáng)298人次;醫(yī)務(wù)人員拾金不昧28人次;拒收紅包44人次,共計(jì)6.2萬(wàn)余元;全院1740余名干部職工先后3次為災(zāi)區(qū)踴躍捐款捐物,總計(jì)20萬(wàn)余元,展現(xiàn)了良鄉(xiāng)醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員良好精神風(fēng)貌。

          良鄉(xiāng)醫(yī)院始終將黨風(fēng)廉政建設(shè)視為醫(yī)院工作重中之重,狠抓落實(shí),規(guī)范管理。新年伊始,醫(yī)院?jiǎn)?dòng)特殊崗位人員警示溝通制度,定期對(duì)重點(diǎn)崗位進(jìn)行工作狀況溝通談話,警示提醒。我們堅(jiān)信,經(jīng)過(guò)堅(jiān)持不懈努力,醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)將進(jìn)一步加強(qiáng)、完善,且更加深入,更加實(shí)際,更加有約束力,必將推動(dòng)醫(yī)院事業(yè)快速健康持續(xù)發(fā)展,促進(jìn)醫(yī)院早日實(shí)現(xiàn)“區(qū)域醫(yī)療中心”發(fā)展最高目標(biāo),使房山百姓不出區(qū)享受到高新技術(shù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的待遇。

        設(shè)備科工作總結(jié)13

          “經(jīng)驗(yàn)總結(jié)辭舊歲,績(jī)效提高是新春。”xxxx年設(shè)備科的工作已經(jīng)接近尾聲,回顧即將過(guò)去的一年,設(shè)備科全面貫徹公司xxxx年“努力打造‘opt'品牌、提高管理、提高知識(shí)、提高專(zhuān)業(yè)能力”的方針,以制造部“提高生產(chǎn)率、降低不良率、降低成本”的年度目標(biāo)為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)工作部署中提出的設(shè)備管理的各項(xiàng)工作,努力實(shí)現(xiàn)“最大限度的滿足生產(chǎn)需要,培養(yǎng)一只高效團(tuán)隊(duì)”的科室年度目標(biāo)。縱觀設(shè)備科xxxx年全年的工作,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持和其他部門(mén)的協(xié)作下是較好地完成了公司交給的任務(wù)。今年新設(shè)備的增加,部門(mén)工作的重新分配,xxxx專(zhuān)項(xiàng)工程中又有多項(xiàng)涉及到的面較大,實(shí)際工作中遇到了許多困難,也存在一些問(wèn)題,但網(wǎng)-設(shè)備管理部門(mén)全體員工通過(guò)認(rèn)真的總結(jié),仔細(xì)的分析,從已經(jīng)出現(xiàn)的問(wèn)題中吸取教訓(xùn),在困難中鍛煉能力,在反思中進(jìn)行自我提高,大事講原則,小事講風(fēng)格,最終圓滿完成了全年工作。xxxx年設(shè)備科模具的清洗和安裝的效率提高了36.6,設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率提高44.4,降低成本合計(jì)600150.8xxxx。

          細(xì)則如下:

          一、降低成本:

          1、對(duì)已損壞價(jià)格昂貴的部品進(jìn)行分解修理,使修理工作細(xì)致到元器件,縮小故障范圍,聯(lián)系外部使用最低的維修成本修復(fù)設(shè)備,避免直接更換新的部品,共節(jié)約成本1580xxxx。

          2、減少模具外修次數(shù),加大內(nèi)部修理力度,今年共送外維修2xxxx,內(nèi)部修理模具16xxxx,內(nèi)部修復(fù)占總修理數(shù)量的89.2,修理工時(shí)527.5h,節(jié)約成本5275xxxx。

          3、零部件制作、治具加工,避免整機(jī)購(gòu)進(jìn),今年共制作治具9xxxx,制作工時(shí)432.5h,節(jié)約成本4325xxxx,其中不包括貨架、工作臺(tái)等生產(chǎn)用具的制作。

          二、降低不良率:

          1、高模具清洗安裝質(zhì)量,減少模具返洗返裝數(shù)量,使模具返洗返裝數(shù)量由上半年的1塊/月下降至下半年的0塊/月。

          2、進(jìn)行保養(yǎng)監(jiān)控,組織對(duì)高故障設(shè)備大修,減少因設(shè)備故障停機(jī)而造成生產(chǎn)不良。

          三、提高生產(chǎn)率:

          1、通過(guò)使用模具清洗定時(shí)自量標(biāo)準(zhǔn),減少模具清洗安裝時(shí)間,提高模具使用效率,人均清洗模具由6月的97.5塊增加到11月的人均132.7塊,上升幅度達(dá)到36.1。

          2、指定設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃,并安排落實(shí)設(shè)備保養(yǎng)工作,通過(guò)變更保養(yǎng)頻次保證設(shè)備使用性能,使設(shè)備停機(jī)故障時(shí)間由5月的584.06h下降到11月的324.54h,下降幅度達(dá)到44.4。

          四、員工流動(dòng)率:

          本年度設(shè)備科xxxx(電工)因合同工資原因離職,模具班新員工分入xxxx,機(jī)修班xxxx提升轉(zhuǎn)職為班長(zhǎng)(搶修班長(zhǎng):胡紀(jì)康;制造三科深夜班班長(zhǎng):朱紅亮;制造精練一科維修班長(zhǎng):陸英貴),10月設(shè)備科科內(nèi)改制,跟班機(jī)修由制造各科科內(nèi)班組管理,設(shè)備科現(xiàn)有員工2xxxx,其中模具班1xxxx,搶修班xxxx,電工班xxxx,人員穩(wěn)定,圓滿完成公司給設(shè)備科員工流動(dòng)率xxxx年xxxx/季度的目標(biāo)。

          五、合理化建議:

          1、合理利用夏季分時(shí)電價(jià)的差價(jià),通過(guò)更改生產(chǎn)的作業(yè)時(shí)間,減少模具保溫時(shí)間,合理利用電能,夏季(7~10月)節(jié)約電費(fèi)488350.8xxxx。

          2、模具臺(tái)帳電子化管理,大大減少了模具清洗安裝時(shí)的找尋時(shí)間,使原來(lái)需要模具清洗工和機(jī)修工兩個(gè)人完成的'工作現(xiàn)只需模具清洗員工單獨(dú)完成,大大的提高了工作效率。

          六、隊(duì)伍建設(shè)

          我們通過(guò)工作中遇到的實(shí)際情況,不斷的對(duì)員工進(jìn)行教育,并制定了相應(yīng)的對(duì)策和處理辦法,對(duì)新近員工進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),專(zhuān)人授課,同時(shí)到工作崗位進(jìn)行實(shí)際操作演練,讓每位員工都認(rèn)識(shí)到提高技術(shù)素質(zhì)的重要性。同時(shí)加強(qiáng)員工的集體榮譽(yù)感培養(yǎng),提高相互協(xié)作能力,使組織更加團(tuán)結(jié),更富有戰(zhàn)斗力。

          1、本年度針對(duì)模具班清洗模具時(shí)間集中,鏟車(chē)使用沖突的實(shí)際情況進(jìn)行了全面改制,取消員工定點(diǎn)定位工作制度,實(shí)行實(shí)時(shí)分配、模具定型定時(shí)考核制度,模具清洗按急出貨、已停產(chǎn)和一般三個(gè)等級(jí)分類(lèi)依次清洗,安排專(zhuān)人進(jìn)行模具的安裝和模具放置架的5s整理工作,充分利用其時(shí)間安排靈活、機(jī)動(dòng)性高的特點(diǎn),保證班內(nèi)無(wú)閑人,人人有活干,相互補(bǔ)充協(xié)作完成現(xiàn)有增加的模具安裝的工作量。

          2、搶修制作班日常負(fù)責(zé)對(duì)通用設(shè)備(空壓機(jī)、水泵房)進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),定人定時(shí)對(duì)設(shè)備的使用狀況進(jìn)行確認(rèn),保證其他設(shè)備日常生產(chǎn)需要的用水和用氣;并負(fù)責(zé)對(duì)特殊產(chǎn)品(187-144)加工及尺寸的確認(rèn)

          工作,r/j200ton溫水器的保養(yǎng)以及治具零部件和貨架工作臺(tái)的制作,在設(shè)備組織大修的時(shí)候也機(jī)動(dòng)靈活的作為維修主力參加設(shè)備搶修。

          七、工程項(xiàng)目

          1、三科機(jī)器重新移動(dòng)、定位(5月)

          2、新設(shè)備增加(5~7月)

          3、全公司電氣故障排查,線路規(guī)范整改(6~9月)

        設(shè)備科工作總結(jié)14

          根據(jù)廠部200*年的方針、目標(biāo)、任務(wù)和要求,我科對(duì)設(shè)備的管理、技術(shù)改造、大中修理安排、安全生產(chǎn)、精神文明建設(shè)等方面作了具體的工作計(jì)劃。一年來(lái)在廠黨總支部、廠領(lǐng)導(dǎo)班予的正確領(lǐng)導(dǎo)和指引下,我科全體員工發(fā)揮了各自的積極性,熱情認(rèn)真地工作,使各項(xiàng)任務(wù)完成得較好,為我們廠正常生產(chǎn)、改變我們廠生產(chǎn)面貌和提高技術(shù)裝備水平作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

          對(duì)我科全年的工作現(xiàn)作如下簡(jiǎn)要的總結(jié)。

          一、關(guān)于設(shè)備的管理工作一年來(lái),我科進(jìn)一步加強(qiáng)了設(shè)備管理的各方面的工作,使全廠設(shè)備能夠保持正常運(yùn)轉(zhuǎn),無(wú)重大故障發(fā)生。在管理方面,我科著重進(jìn)行了以下幾方面的工作:

          1、在人員的管理方面,我科充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,激發(fā)員工的主觀能動(dòng)性,從而提高了員工的工作效率。在極有限的機(jī)電人員情況下,除完成了全廠生產(chǎn)設(shè)備的修理維護(hù)工作外,還完成品車(chē)間的線路改造及電器線路安裝和改造等工作。

          2、對(duì)主要生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),我科堅(jiān)持執(zhí)行主要生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)檢評(píng)制度,鼓勵(lì)和促進(jìn)職工積極做好設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作,使全廠的生產(chǎn)設(shè)備滿足了生產(chǎn)要求。

          3、在降低成本方面,我科對(duì)于設(shè)備維修和技術(shù)改造所需要零部件,力求能自己加工的盡量安排自己加工,減少了委托外廠加工或購(gòu)置的數(shù)量,為廠節(jié)省了不少的開(kāi)支。

          二、關(guān)于設(shè)備的更新、技術(shù)改造和大修理工作我廠今年設(shè)備的更新,技術(shù)改造,大中修理項(xiàng)目共4項(xiàng).總投101900萬(wàn)元

          1.1#洗瓶機(jī)改造.材料費(fèi)8000元2.5臺(tái)電梯保養(yǎng)費(fèi)15000元3.維修機(jī)械等:共74000元

          4.新購(gòu)進(jìn)一臺(tái)污水泵共4900元

          三、關(guān)于安全生產(chǎn)工作我們時(shí)刻不忘“安全第一”,經(jīng)常對(duì)屬下職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,使全體員工牢固地樹(shù)立安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想。我們廠屬易燃的生產(chǎn)企業(yè),因此我科非常注意在設(shè)備安裝、維修、割焊的過(guò)程中采用防火安全措施。在易燃地段施工時(shí),必定提出動(dòng)火報(bào)告,報(bào)經(jīng)廠安全生產(chǎn)部門(mén)審查、監(jiān)督,采取必要的防范措施,現(xiàn)場(chǎng)備好滅器材,以防萬(wàn)一,我科有關(guān)人員及廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。今年在各項(xiàng)工程的施工過(guò)程中未發(fā)現(xiàn)不安全的問(wèn)題。對(duì)于電器元件以及供電線路,我科經(jīng)常派出電工檢查,以防電器線路因老化、鼠咬或潮濕而造成不安全事故,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或事故隱患及時(shí)處理,因此今年從未發(fā)現(xiàn)供電用電不安全的事故。除注意防火和安全供電用電外,我科還認(rèn)真抓好了鍋爐的安全運(yùn)行和生產(chǎn)設(shè)備的安全操作工作,保證了全年供汽和無(wú)重大設(shè)備不安全事故發(fā)生

          四、關(guān)于精神文明建設(shè)和員工的思想政治工作在建設(shè)物質(zhì)文明的同時(shí),我科同樣重視精神文明的建設(shè),我們遵照廠部制訂的“加強(qiáng)職工精神文明建設(shè)規(guī)劃”的要求,組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí),并積極貫徹執(zhí)行,督促員工以文明員工的準(zhǔn)則來(lái)規(guī)范自己。因此項(xiàng)工作我科做得較勤、較細(xì),在我科及屬下班組人員中,從未發(fā)現(xiàn)有違犯黨紀(jì)國(guó)法的`行為,人人講文明、懂禮貌、政治思想先進(jìn)。

          五、關(guān)于職工的技術(shù)培訓(xùn)教育工作為了提高我們廠職工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和工作能力,我科積極組織了職工進(jìn)行各類(lèi)技術(shù)工種培訓(xùn)和復(fù)審。今年參加各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和復(fù)審和合計(jì)十六人次,這對(duì)提高我們廠職工的技術(shù)素質(zhì),對(duì)我們廠的發(fā)展和安全生產(chǎn)都起到了促進(jìn)和保障作用。上述是我科今年主要工作的總結(jié)。在這即將過(guò)去的一年里,我科在廠黨總支部、廠領(lǐng)導(dǎo)班予的領(lǐng)導(dǎo)和指引下,科內(nèi)全體員工積極努力工作,保證了廠生產(chǎn)設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),為廠的生產(chǎn)發(fā)展起到了不可估量的作用。自感今年我科的工作比往年前進(jìn)了一步。但與領(lǐng)導(dǎo)和形式發(fā)展的要求還有差距,工作上肯定還有疏漏和缺點(diǎn),總之好的繼續(xù)發(fā)揚(yáng),缺點(diǎn)認(rèn)真克服。在新的一年里,在黨總支部和領(lǐng)導(dǎo)班予的領(lǐng)導(dǎo)和指引下,我科繼續(xù)努力,積極工作,力爭(zhēng)把各項(xiàng)工作任務(wù)完成得更好。

        設(shè)備科工作總結(jié)15

          各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們,大家早上好!

          現(xiàn)在我就20xx年設(shè)備科的工作做一下總結(jié),為了20xx年的設(shè)備工作有一個(gè)良好的開(kāi)始和全面的保障,請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全體職工對(duì)我們的工作多提批評(píng)意見(jiàn)和改進(jìn)的建議。

          20xx年,設(shè)備科在設(shè)備廠長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,順利完成了全年的工作任務(wù)和目標(biāo),為公司各生產(chǎn)車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)的完成提供了可靠的保障,做出了我們應(yīng)盡的義務(wù)和職責(zé)。本年度,設(shè)備科緊緊抓住“保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),不因設(shè)備問(wèn)題而影響生產(chǎn)進(jìn)度”這一中心任務(wù),主要完成了以下工作:

          1、對(duì)車(chē)間壓縮機(jī)、冷凍機(jī)、離心機(jī)等共44臺(tái)主要運(yùn)轉(zhuǎn)動(dòng)設(shè)備根據(jù)檢修計(jì)劃和運(yùn)行狀況進(jìn)行了檢修和維護(hù),其中粗制3000T冷凍機(jī)因設(shè)備故障拆機(jī)大修,更換曲軸及相關(guān)配件。

          2、完成粗制十、十一新建車(chē)間設(shè)備的調(diào)試運(yùn)行、維修人員配置及其它準(zhǔn)備工作,使新車(chē)間按計(jì)劃于6月xx號(hào)順利投料生產(chǎn)。為提高工藝水平和滿足生產(chǎn)需要,車(chē)間新安裝設(shè)備有:東碳化新加靜電除塵器一臺(tái),6000T熔鹽爐及30T鍋爐加裝陶瓷旋風(fēng)除塵器各一臺(tái),粗制一、二、三車(chē)間安裝三臺(tái)蒸發(fā)式冷凝器以替代原車(chē)間列管式換熱冷凝器。新建循環(huán)水冷卻塔一套用于粗制二、三兩個(gè)車(chē)間。

          3、靜設(shè)備方面,根據(jù)使用狀況,粗制1500T流化床整套更換,粗制八熔鹽爐更換備用爐筒,更換粗制3000T、二、三、五、六、熔鹽預(yù)熱器,更換粗制二、六水冷,粗制五至九車(chē)間空氣預(yù)熱器以及其它靜設(shè)備的維修工作。

          4、設(shè)備的制作與改進(jìn)更新方面,設(shè)備科自制外過(guò)濾網(wǎng)架、螺旋出渣機(jī)絞龍、熔鹽爐空氣預(yù)熱器、氨氣蒸發(fā)器等簡(jiǎn)易設(shè)備在數(shù)量和質(zhì)量上都能達(dá)到公司的使用標(biāo)準(zhǔn)和要求。為了減少配件損壞率,提高設(shè)備使用性能,對(duì)東精制離心機(jī)液壓系統(tǒng)進(jìn)行了改進(jìn)。現(xiàn)在,公司所有的設(shè)備維修,對(duì)于動(dòng)設(shè)備的大、中修工作,都能做到不依靠廠家而獨(dú)自完成。對(duì)于使用條件要求不高的靜設(shè)備能夠做到自己制作,另外大型靜設(shè)備的維修更換盡量做到廠內(nèi)保全工自己完成。在設(shè)備的管理方面,首先跟班保全工要按照公司的要求進(jìn)行嚴(yán)格的交接班,嚴(yán)格落實(shí)設(shè)備科制定的車(chē)間跟班保全工巡檢路線及職責(zé)。設(shè)備科本年度制定保全班長(zhǎng)值班制度,對(duì)車(chē)間保全工的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)夜班人員群策群力做好設(shè)備工作,保證夜間設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。另外設(shè)備部加強(qiáng)了對(duì)車(chē)間設(shè)備防腐潤(rùn)滑的力度和要求,操作人員要定時(shí)、定點(diǎn)檢查自己使用的設(shè)備,并做好設(shè)備衛(wèi)生和固定螺栓的防腐工作。所有這些管理工作的改進(jìn),加大了故障隱患的排查力度,提高了設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)水平,使設(shè)備的管理工作提高到一個(gè)新的水平。設(shè)備管理工作的改進(jìn)和加強(qiáng)首先是人員管理的改進(jìn)和加強(qiáng),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、提高工作積極性是做好設(shè)備工作的關(guān)鍵。

          20xx年10月份,設(shè)備部將保全人員全部分配到生產(chǎn)車(chē)間,有生產(chǎn)車(chē)間直接管理,按車(chē)間產(chǎn)量拿工資,考核獎(jiǎng)金根據(jù)工作表現(xiàn)由車(chē)間直接評(píng)定。這一做法將保全工的個(gè)人利益和車(chē)間的整體利益相結(jié)合,第一有利于提高保全工的工作積極性和主動(dòng)性,再就是有利于車(chē)間主任對(duì)車(chē)間生產(chǎn)、設(shè)備工作的統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理,從長(zhǎng)遠(yuǎn)看這樣做不管是對(duì)保全工的個(gè)人發(fā)展還是車(chē)間設(shè)備的管理工作都是利大于弊。另外20xx年設(shè)備科具體落實(shí)設(shè)備部制定的保全工技能工資評(píng)定方案,對(duì)報(bào)名參加技能晉級(jí)的人員進(jìn)行了理論和實(shí)際操作考試,并有10名保全工順利通過(guò),等維修設(shè)備通過(guò)使用檢驗(yàn)周期和相關(guān)工作后就能拿到技能工資。

          這樣做一是能夠體現(xiàn)公司技能評(píng)等級(jí)、工資見(jiàn)高低的宗旨,吸引更多的高技能人才加入到公司維修隊(duì)伍中,二是有利于讓保全人員形成鉆研維修技術(shù),提高維修技能的學(xué)習(xí)氛圍,有助于整個(gè)維修隊(duì)伍的提升和發(fā)展。當(dāng)然01年的工作有進(jìn)步也有不足,具體表現(xiàn)在勞動(dòng)紀(jì)律有待進(jìn)一步加強(qiáng),現(xiàn)場(chǎng)管理水平還需要進(jìn)一步的提高,特別是車(chē)輛有一段時(shí)間出現(xiàn)的問(wèn)題特別多,備品備件在使用過(guò)程中還有鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象,有些保全工的工作還得不到車(chē)間的肯定。所有以上不足,有的'已經(jīng)采取措施正在逐步改善,有的還需要我們?cè)谛碌囊荒辏岣吖ぷ髯黠L(fēng)、改進(jìn)管理水平來(lái)克服和改正管理工作上的盲點(diǎn)和誤區(qū)。

          總之,要做好新的一年的設(shè)備工作

          1、需要車(chē)間與設(shè)備科緊密配合,協(xié)調(diào)好車(chē)間生產(chǎn)與設(shè)備維修的關(guān)系,俗語(yǔ)說(shuō):‘磨刀不誤砍柴工’,維修好設(shè)備是為了更好地服務(wù)于生產(chǎn),車(chē)間不要為了一時(shí)的眼前利益而影響長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。

          2、維修人員歸屬車(chē)間直接管理,車(chē)間在高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的同時(shí)也要明確分工,能夠體現(xiàn)出對(duì)維修人員的關(guān)心和幫助,讓他們心理上有歸屬感,行動(dòng)上全心全意為車(chē)間生產(chǎn)服務(wù)。

          20xx年,設(shè)備科將加大對(duì)車(chē)間設(shè)備的監(jiān)督、檢查力度,根據(jù)檢修計(jì)劃和設(shè)備的運(yùn)行情況下達(dá)檢修任務(wù),并由車(chē)間負(fù)責(zé)落實(shí)完成。

          主要工作任務(wù)如下:

          1、按照設(shè)備檢修計(jì)劃、車(chē)間檢修方案的要求定期對(duì)主要設(shè)備進(jìn)行檢修、檢查,確保設(shè)備正常運(yùn)行。

          2、按照嚴(yán)格質(zhì)量、數(shù)量合理的原則,做好動(dòng)、靜設(shè)備的備用工作。要從材料采購(gòu)、制作工藝上提高主要靜設(shè)備的產(chǎn)品質(zhì)量,保證設(shè)備使用性能。

          3、按照晉級(jí)制度的規(guī)定創(chuàng)造條件,對(duì)要求晉級(jí)的保全工進(jìn)行測(cè)試考評(píng)。

          4、督促車(chē)間完成設(shè)備、設(shè)施的防腐保溫及其它設(shè)備的維修、保養(yǎng)工作。

          5、按照公司要求和車(chē)間需要,做好職工的定期培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)工作。

          6、努力完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作任務(wù)。

          謝謝大家!

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