工作計劃7篇(合集)
人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,立即行動起來寫一份計劃吧。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?以下是小編精心整理的工作計劃8篇,希望對大家有所幫助。
工作計劃 篇1
今年以來,在市委、市政府和省局的領導下,我局圍繞保障全市人民飲食用藥安全這個中心,堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領食品藥品監(jiān)管各項工作,更新思想觀念、改進工作作風、創(chuàng)新監(jiān)管方法、提升依法行政能力,各項工作積極開展、有序推進、成效明顯。
(一)整合資源,找準定位,食品安全各項工作有序進行。
一是繼續(xù)履行食品安全綜合監(jiān)管職能。在食品安全綜合監(jiān)管職能調整之前,繼續(xù)發(fā)揮市政府食品安全牽頭作用。對三縣六區(qū)及14個成員單位開展了XX年度食品安全目標考核并表彰先進單位。出臺全市食品安全整頓工作實施方案,部署今年食品安全工作任務。牽頭開展為期四個月的打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治工作,我市專項整治工作得到了省專項整治領導小組聯(lián)合督查組的充分肯定。在節(jié)日期間及季節(jié)交替等食品安全事故高發(fā)時段聯(lián)合相關部門組織監(jiān)督檢查。受理食品投訴舉報15起,均及時處理或轉交有關部門核查。組織開展《食品安全法》宣傳工作,順利完成“天辰杯”食品藥品安全知識競賽活動。
二是開展餐飲服務環(huán)節(jié)食品安全工作。6月1日以后,餐飲環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管職能劃轉到我局,我們積極履行新職能,開局良好。組織開展夏季餐飲環(huán)節(jié)食品、保健食品安全專項整頓和學校食堂食品安全專項監(jiān)督檢查。聯(lián)合市教育局,自8月下旬至10月中旬對全市大中專院校、職業(yè)技術學校、中、小學和幼兒園的食堂及校內其他餐飲單位,集中開展學校食堂食品安全專項監(jiān)督檢查。積極做好餐飲服務許可與監(jiān)管工作,發(fā)放《餐飲服務許可證》147個,處理餐飲服務環(huán)節(jié)投訴舉報13起,參與疑似食物中毒事件現(xiàn)場調查6起,組織好5次重大接待活動食品安全保障工作。制定《XX年“國慶、中秋”期間餐飲服務環(huán)節(jié)食品安全事故應急處置預案》,參與節(jié)前食品安全聯(lián)合檢查。與市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督局聯(lián)合向全市餐飲服務企業(yè)發(fā)出《告全市餐飲服務企業(yè)的一封信》。開通餐飲環(huán)節(jié)食品藥品安全工作短信平臺,發(fā)布食品藥品安全短信2300余條。
(二)落實責任,突出重點,藥械安全全程監(jiān)管扎實推進。
突出源頭治理。對環(huán)球藥業(yè)、涂山藥廠等藥品生產企業(yè)進行gmp跟蹤檢查,加強對城市藥業(yè)等重點高風險企業(yè)的監(jiān)管,及時處理企業(yè)在生產和質量管理中存在的問題。
加強流通整治。開展藥械許可證換證專項檢查,共檢查需要換證藥械企業(yè)41家;對6家藥品批發(fā)企業(yè)重新實施gsp認證,對66家零售藥店實施gsp認證。加強違法廣告監(jiān)測,1—9月份共監(jiān)測虛假違法藥品廣告19個品種10102次,全部移交工商部門處理。培訓從業(yè)人員7期458人,組織從業(yè)人員體檢1052人。上報藥品不良反應病例報告3820份。推動“兩網(wǎng)”升級,今年又新增34家醫(yī)療機構“規(guī)范藥房”。
強化醫(yī)療器械監(jiān)管。開展高風險醫(yī)療器械經營企業(yè)專項檢查,共檢查高風險醫(yī)療器械經營企業(yè)54家;檢查定制式義齒生產企業(yè)2家,注銷5家醫(yī)療器械經營許可證,取締1家無證隱形眼鏡經營戶。建立醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測網(wǎng)絡62家,共上報醫(yī)療器械不良事件657份。
重拳打假治劣。截止目前,共查處藥械案件82件,其中藥品案件81件,器械案件1件,取締無證經營戶2戶;銷毀假劣藥品和醫(yī)療器械74個品種規(guī)格,貨值5.7萬余元;受理投訴舉報11起,均及時核查并向投訴舉報人反饋,對其中1起予以立案查處。全市抽樣597批,現(xiàn)已完成檢驗539批。
強化應急處置。出臺應對甲型h1n1流感應急預案,對防控甲型h1n1流感工作作出全面部署。組織藥械企業(yè)落實應急藥械的生產、采購、存儲任務,開展對應急藥械生產、經營、使用單位的專項監(jiān)督檢查,嚴格值班和領導帶班制度等工作措施,為我市應對甲型h1n1流感疫情提供了防控藥械的質量安全和儲備保障。
保持打假治劣高壓態(tài)勢,加強藥品檢測車的`運行管理,做好抽樣檢驗工作。完善藥品不良反應和醫(yī)療器械不良事件的監(jiān)測網(wǎng)絡,提高病例報告的質量。
(三)促進食品醫(yī)藥產業(yè)健康發(fā)展。
主動幫助醫(yī)藥企業(yè)解決困難和問題,積極反映醫(yī)藥企業(yè)在發(fā)展中的訴求,協(xié)調有關部門優(yōu)化醫(yī)藥企業(yè)外部發(fā)展環(huán)境。加大藥品注冊、生產等環(huán)節(jié)的幫扶力度,積極支持我市藥品生產企業(yè)進入國家基本藥物目錄品種納入國家定點生產。加大自主創(chuàng)新企業(yè)的扶持力度。通過實施藥品gmp管理和質量體系考核制度等措施,全面提升產品質量安全水平,增強核心競爭力。促進學研機構與企業(yè)融合發(fā)展。鼓勵企業(yè)與蚌醫(yī)附院藥學系、豐原醫(yī)藥技術開發(fā)公司等學研機構聯(lián)辦一批重點實驗室、技術研發(fā)中心、中試基地、臨床研究基地等,構筑技術開發(fā)和創(chuàng)新平臺,加快產品的研發(fā)與創(chuàng)新。積極探索規(guī)范餐飲行業(yè)和保健食品、化妝品產業(yè),促進餐飲行業(yè)連鎖經營,規(guī)范服務。引進保健食品和化妝品生產企業(yè),培育健康相關產業(yè),努力促進我市食品醫(yī)藥經濟實現(xiàn)大跨越大發(fā)展。
工作計劃 篇2
在學院學生會中,我們新聞中心主要負責學生會各項工作的宣傳報道工作,以便于廣大師生了解學生會各部和我院的各項活動,捕捉、整理信息并及時向校內外各媒體單位匯報我院工作情況,加大我院的宣傳力度,增強我院在學校內及社會上的知名度。
一、工作目的:
學院新聞中心是學生會的重要組成部分,新聞中心在學院分團委和學生會主席團的領導下,積極開展各項工作,協(xié)助其他兄弟部門,服務于廣大同學。本部開展的各種宣傳報道工作,力求體現(xiàn)出我院和同學們作風嚴謹、積極向上的精神風二、主要任務:貌,為學校和廣大同學樹立良好的形象。
二、主要任務:
在新學期的工作中,我們首先要做好新聞中心的基本工作,充當好學院向外展現(xiàn)自我風貌的平臺和外界了解我院的窗口,對我院和學生會的最新動態(tài)做出及時相近的報道。
新聞中心將成立自己的記者團,學習型組織是一個不斷創(chuàng)新、進步的組織,在其中,大家得以不斷突破自己的能力上限,創(chuàng)造真心向往的結果,培養(yǎng)全新、前瞻、開闊的思考方式,全力實現(xiàn)共同的抱負,以及不斷一起學習的組織。創(chuàng)建學習型組織是學生會走向成功的必由之路,只有學習才是學生會的生命之根。學生會一定要精心培育自己的根,讓它越來越深厚、越來越牢固。
新聞部冰花通訊社、校新聞部、廣播臺及校報溝通交流,由我部的學生參加冰花通訊社等部門的記者納新,力求加大我院新聞的發(fā)稿量,爭取能通過《東北大學報》這一校園內的權威媒體更好的.展現(xiàn)我院風采;并加強與沈陽市各大報社、網(wǎng)站、廣播臺和電視臺的聯(lián)系,對有價值的新聞將向聊城市各大報社發(fā)送稿件,并邀請電視臺前來進行新聞報道,加強我院與社會的聯(lián)系,促進雙向溝通與了解。
一直以來,新聞中心被當作院學生會的信息庫和資料庫。在新的一年里,除去文字新聞外,我們部還會與數(shù)碼部合作,用相機或攝像機對每次活動進行忠實的紀錄,并對其進行留檔保存,建立一個完整的圖片資料庫,將文字與圖片資料分類整理保存,盡量做到對每項活動都有報道,由存檔,以便于老師和同學們閱覽、使用。
我部一個重要的職能就是編輯出版院刊《陽光文法報》。編輯出版的本院刊物,內容充分體現(xiàn)本院專業(yè)特色。
今年我們將試著開展對動物科學、園藝、植保、食科等各方面動態(tài)情況作及時全面報道,努力使其適合各年級同學專業(yè)水平及需要。就英語、計算機各類級別考試,及考研、就業(yè)等同學們感興趣的話題作長期的報道。同時,及時報道校內及院內時事,對黨、團委指示作詳盡傳達。熱情歡迎有寫作特長的同學積極投稿,設立專欄予以刊登。屆時由學院領導及學生會成立編委會公正的對稿件進行評選,擇優(yōu)錄用。
另外編輯部還要根據(jù)每月院內不同的情況編一份簡報,以便學校領導和其他兄弟院系更好的了解本院、支持本院。
三、完善部門制度:
新聞中心對各部員的考察和評定,將統(tǒng)一按照學生會擬定的標準實施,如每次例會的到會情況、工作手冊的記錄情況、工作態(tài)度(如是否積極肯干,是否在工作過程中積極思考、富于創(chuàng)新精神等)級工作水平的情況,都將準確地記錄在冊,在年終評優(yōu)時,遞交到主席團作為參考。
新聞部納新的形式以各班推薦為主,經面試后試用一個階段,從他們個人及宣傳工作等多方面考慮,由部長和老師商議后決定其去留。試用期過后,錄用者正式成為本部部員,將享有正式學生會成員的一切待遇。成為正式成員后如有特殊情況者,部長和主管新聞部老師商議后有權撤銷其新聞部成員的職責。
新的學年我們新聞中心將以認真負責的態(tài)度,做好本職工作;根據(jù)實際情況,協(xié)調與其他部的工作,從實際出發(fā),加強部門間的合作,開展特色工作,使工作效率達到最優(yōu)。我們將在實際工作中根據(jù)具體情況對計劃作進一步的調整和改進,以期更好的立足本院,放眼全校。力爭更好的服務同學,開展高效優(yōu)質的具有本學院特色的活動,將學生會工作與學院成長緊密結合,迎合信息時代的主旋律,作一支E時代的先鋒!
工作計劃 篇3
20xx年,在總公司的全面幫扶與領導下,本人在協(xié)助管理剛成立的背景分公司的各項工作,堅持整體工作緊緊圍繞總公司的指示,“不斷強化分公司的員工的內部素質,完善各項管理”。將分公司的管理工作重點緊緊的圍繞效益、質量、現(xiàn)場管理及人員穩(wěn)定幾個方面進行工作展開,經過一年的努力分公司的各項工作均取得進步性發(fā)展:
一、加強干部團隊,提高員工素質
20xx年全年,分公司在北京的人力資源管理有初步的框架定型,招聘了一批高層管理人員與核心技術人員。招聘了質量工程管理人員、印刷技術人員、財務人員等重要崗位的人員,全年實現(xiàn)了從零人員拉動到35人的核心團隊。
(1)全體員工的管理注重人本管理,合理的對全體員工調配,提高了員工的工作熱情;
。2)根據(jù)分公司的具體情況與當?shù)氐纳钏剑瑢Ψ止緝炔康墓ば竭M行了二次分配,并知道制定出了相應的《工資分配方案》,實現(xiàn)了分公司的工資分配的細化分解,真正的提高了分公司整體員工的競爭氛圍,對基層人員提出了真正體現(xiàn)多勞多得;
(3)通過并靠出品率、效益考核及相應質量技術指標考核;確保工資分配更加具體、合理,使得工資分配具有針對性、科學性與可操作性,并進一步挖掘員工的工作積極性和工作責任感;
。4)人力資源管理方面實行了用機制留人,用思想帶人,用行動感人,實現(xiàn)了引得來、留得住、用得活的標準;
。5)并執(zhí)行了“責任人制”,根據(jù)總公司的經理負責制,使經理,主管級人員進行管理責任化,實現(xiàn)了各部門各行其職責又相互協(xié)作,提高了人員多想問題、提辦法,體現(xiàn)各職能部門作用,激勵管理隊伍整體素質提高。
二、規(guī)范完善生產現(xiàn)場,加大管理力度;
對現(xiàn)場管理進行了深化的框架改革,大力執(zhí)行總公司的現(xiàn)場管理要求,為了確保車間內的規(guī)范整潔化管理,為了公司員工的進一步參與現(xiàn)場管理的規(guī)范意識和責任感,切實提高現(xiàn)場管理的整體水平。北京分部實行了環(huán)境管理規(guī)范落實到人的管理方式,為此切實提高了全體職工的現(xiàn)場管理規(guī)范意識和責任感,切實的提高現(xiàn)場的整體管理水平。完善安全生產管理、安全生產制度,抓安全工作規(guī)章制度的貫徹
。1)完善班組安全生產管理。分公司根據(jù)人員調整變動及生產管理工作的需要,及時調整了班組安全員和分公司安全生產管理職責網(wǎng)絡,分公司經理主管全面的安全生產工作,副經理負責分管的各班組的安全工作。
。2)認真抓好安全生產崗位責任制的完善和落實。分公司于今年修改完善了安全生產、社會綜合治理安全責任制,并由分公司經理與班組班長、班長與員工分別簽訂《安全生產績效管理責任書》、、《社會綜合治理責任書》,將安全工作責任層層落實到班組和個人。分公司今年完善了部門的安全生產崗位責任制,明確所有崗位人員的安全職責。
。3)嚴格地抓安全生產工作規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。分公司嚴格地抓日常巡回檢查、設備缺陷管理和值班紀律的管理維護機組安全穩(wěn)定運行,嚴格執(zhí)行遵守現(xiàn)場工作安全規(guī)章制度等工作技術標準都能達到規(guī)程的要求,杜絕了違規(guī)現(xiàn)象,從而使工作票的合格率達到100%。
加強現(xiàn)場管理的規(guī)范性,確保生產的合理有序。隨著分公司的不斷成熟,各種接待工作也會逐漸增多,為此我們把現(xiàn)場管理工作擺在分公司工作的首要位置,在目前現(xiàn)場管理的基礎上繼續(xù)加大力度,確保生產的有序進行。一是深入細化對現(xiàn)場管理的考核力度,從員工著裝、佩戴等細節(jié)入手,規(guī)范和強化現(xiàn)場管理力度,增強員工參與現(xiàn)場管理的自覺意識和責任感,提高現(xiàn)場管理水平;二是將出臺分公司《現(xiàn)場管理規(guī)范考核制度》,以確保生產的規(guī)范操作和良性運行,提升全體人員對現(xiàn)場管理規(guī)范操作的認知程度,杜絕人員的無序流動,確保人員定位、物品定置、物流定向;三是加強對現(xiàn)場管理的維護與考核力度,指定專人負責對生產現(xiàn)場的清理與維護工作,對生產過程中的不符合項進行及時的完善整改,并充分發(fā)揮現(xiàn)場稽查的職能作用,以有效促進員工在生產操作過程中的規(guī)范意識,進一步提高現(xiàn)場管理水平,樹立良好的對外窗口形象。
三、加強了質量的可控性,確保質量目標的穩(wěn)步運行;
20xx年4月在總公司的協(xié)助下,成功完成了質量管理體系認證,使得各部門有了一套與現(xiàn)狀相符的質量管理目標。并贏得了客戶群體的質量認可,提高了公司在北京地區(qū)的客戶認可度。始終貫徹總公司“顧客至上、優(yōu)質服務、精益求精、開拓創(chuàng)新”的質量方針,進一步明確生產加工過程中各環(huán)節(jié)的質量責任,增強了對質量目標的可控性;
。1)利用《質量技術考核》對車間均掛靠相應的質量技術指標考核,進一步增強各個工序對質量控制的重視程度,形成全員互動、齊抓共管、共同學習、共同提高的良好局面,確保了整體質量體系管理水平的再上新高;
(2)進一步加大對輔助生產的`管理力度,提高質檢人員的業(yè)務素質,切實提高產品各項指標;
(3)加強了內部質量審核,發(fā)揮質量管理體系的長效機制,使生產過程有效形成全面管理、全員參與、全過程控制的質量保證體系。
四、做好成本控制,提高工作效率,確保生產的穩(wěn)定和生產的正常。
為了促使公司的進一步穩(wěn)定,北京分部切實落實總公司干部績效考核制度,從而增強了各級管理人員的工作積極性和責任感,理清本廠內部管理工作程序,提高了綜合管理水平;
(1)對實行準時化生產進行探討,及時查找原因改進不足;三是對實際生產時間進行考核,堅決杜絕工作時間過長而影響員工休息時間的現(xiàn)象發(fā)生;四是進一步做好均衡性生產,合理安排各工序之間的工作分配,挖掘員工的工作積極性和工作責任感,提高了勞動效率。
二、20xx年全年整體計劃
20xx年北京分公司的工作雖然取得了一定的成績,但是離公司的要求還有一定的差距:(1)工作不夠細,(2)主動性待進一步加強.在20xx年中,分公司將克服存在問題,重點做好以下工作:
1、繼續(xù)大力推進區(qū)域營銷模式,完善和優(yōu)化區(qū)域營銷手段,緊緊抓住擴大經營業(yè)績,提高經濟效益的戰(zhàn)略核心。承接重大知名項目,通過項目這個重要載體,弘揚***的品牌,充分發(fā)揮分公司和項目經理在當?shù)氐馁Y源優(yōu)勢,實現(xiàn)以點帶面,有序發(fā)展的目標。
2、繼續(xù)完善績效考評制度,加大考核力度,形成良好的激勵和制約機制,在公司塑造一個勇于創(chuàng)新、敢于承擔、善于管理、勤于執(zhí)行的氛圍。完善企業(yè)管理體系,建設企業(yè)管理平臺。
3、科學制定成本費用預算,加強對成本費用的控制,強化項目成本中心責任制,探索激勵的方式,吸收戰(zhàn)略投資者和合作伙伴,調整公司的股權結構,擴大公司的注冊資本,以滿足市場競爭的需要。
4、繼續(xù)完善專業(yè)資質,打造獲取設計、施工市優(yōu)、省優(yōu)、國優(yōu)的精品項目。加強企業(yè)文化建設,賦予更深的文化內涵及價值觀,采取切實有效的方式宣傳推介企業(yè)品牌,爭創(chuàng)**知名品牌。
5、做好客戶平臺及抓好投標預算中心,工程管理服務中心建設,為工程項目提供優(yōu)質的服務。
6、繼續(xù)尋求合適的項目,參與項目投資,增加公司的利潤增長點。
工作計劃 篇4
汽車教研室在機電與汽車工程系的正確領導下,積極探索在新課程改革背景下的汽車檢測與維修技術、汽車技術服務與營銷專業(yè)群的教研工作新模式,已略見成效。為進一步提高教師的專業(yè)水平和課堂教學的效果,促進本專業(yè)教學質量的穩(wěn)步提高,特制定20xx年度工作計劃如下:
1、加強溝通。教師不坐班了,有課來,無課走,教研室各位老師之間的溝通也少了,大家相互學習相互切磋的機會也少了。利用每周四下午的教研活動時間多開展教科研活動,加強溝通,相互學習。
2、加快教研立項進度。我室《高職課程改革的研究與實踐》教研立項即將結題,力爭完成課程自編教材的撰寫,完善《汽車營銷實訓指導書》,重新制定課程標準,電子教案,課件。
3、強化常規(guī)教學,充分發(fā)揮教師的主導作用。樹立正確的教育觀念,開展說課、講課和聽評課的活動。促進教師不斷改進教學方法,優(yōu)化課堂結構,提高自身的業(yè)務水平,從而提高課堂效果。
4、繼續(xù)開展《青年教師下企業(yè)掛職鍛煉》項目。目前在崗掛職鍛煉的教師應珍惜機會,認真學習,增強自己的實踐技能。20xx年力爭讓更多的教師有掛職鍛煉的機會。
5、加大教科研力度。鼓勵教師進行教科研,撰寫教科研論文,力爭平均每位教師發(fā)表一篇以上。
汽車教研室工作計劃二:汽車教研室工作計劃(571字)
根據(jù)總院教務處主持召開的“抓常規(guī)、保重點、推動學期工作高質量開展”的教學工作安排會的精神,結合機電工程學院教育教學工作的.總安排以及汽車專業(yè)的實際工作,制定本學期的教研室工作計劃。以進一步提高教研室的教學與科研水平,規(guī)范教研室管理的各項工作,落實學院的各項任務和指標。
具體工作計劃見下表:
周次時間活動內容
第一周周三參加機電學院教學安排會
第二周周三商量制定本學期教研室活動計劃
第三周周三制定20xx年學生技能競賽月活動中汽修專業(yè)競賽實施方案
第四周周三安排新校區(qū)汽車類實訓室分布
第五周周三汽車檢測與維修技術專業(yè)課程標準制定中問題討論
第六周周三討論安排20xx級學生技能競賽輔導與實施措施
第七周周三討論如何推進汽修專業(yè)理實一體化教學
第八周周三針對學生在技能競賽輔導中出現(xiàn)的技術性問題討論解決
第九周周三針對20xx級學生考證問題進行討論
第十周周三針對理實一體化教學中出現(xiàn)的問題,討論解決方案
第十一周周三20xx級學生技能競賽預賽
第十二周周三學生技能競賽預賽總結及決賽
第十三周周三教研室教師教學、教法交流
第十四周周三20xx級培養(yǎng)方案制定問題研究
第十五周周三討論如何推動產學研結合,提高學生實際動手能力
第十六周周三討論制定期末考試出題事宜
第十七周周三討論制定20xx級汽修專業(yè)畢業(yè)設計課題題目
第十八周周三討論暑假培訓提高技能計劃
第十九周周三教研室學期總結
汽車教研室工作計劃三:汽修教研組工作計劃(1058字)
學年,學校的發(fā)展進入到一個新的時期,我們汽修教研組正面臨新的建設發(fā)展機遇,但也同時存在許多制約因素。我們根據(jù)學校和教務處的工作計劃,結合本教研組的實際情況,制定本學期工作計劃:
1、做好校本教材的開發(fā)及完善工作
根據(jù)學校的要求本學期組內將對本專業(yè)課程教材進行開發(fā),準備對此進行若干次專題討論,統(tǒng)一方向和內容,組內教師積極合作,更加完善實習操作規(guī)范和更好的利用學,F(xiàn)有實習設備,由于專業(yè)教師本學期的工作量較大,預計先完成第一輪初稿。
2、每月進行兩次集體備課。
本學期我們將在專業(yè)課中積極探索課程教學方法。以課題為主線,整合教學內容,探索專業(yè)課程教學,教材的整合,教學資源的分配,教師的相互分工和密切配合。我們將不斷通過嘗試、研討、總結,再嘗試的過程,取得經驗,為全面開展教學改革打下基礎。
3、要求每位教師每周都要寫一篇課后反思或體會,及時對自己的教學進行總結。
4、繼續(xù)進行月考制度,改革考試辦法。各任課教師根據(jù)任教的課程特點,結合學生及本專業(yè)情況,認真命題,作出考核標準,并認真貫徹和執(zhí)行學校的月考制度,把月考工作做好。
5、上好示范課,加強組內互相聽課、評課,寫好聽課記錄,經常對自己的教學進行反思,注意從不同的角度分析、評價一節(jié)課的優(yōu)點和缺點,提升課組教研活動的質量,推動教學的教與學。要求每位老師每學期至少聽12節(jié)課。
6、加強本專業(yè)實習教學工作
實習教學是課程體系中一個重要內容,是培養(yǎng)學生專業(yè)實踐操作能力的重要途徑,為了加強本專業(yè)學生技術應用能力和職業(yè)綜合能力,提高學生的學習興趣,結合本專業(yè)的情況,準備進行以下操作訓練:
1 中一年級:發(fā)動機拆裝與檢修實習
2 中二年級:1 汽車底盤檢修實習 2 汽車車容扳金實習
7、開展專業(yè)的技能競賽活動
我組準備在本學期繼續(xù)舉行學生技能競賽活動,并借此活動在學生中掀起了學技能、比技能的熱潮。
技能競賽活動的內容主要有:
1中一年級: 汽車發(fā)動機點火正時調整
2中二年級: 汽車電路的檢查與維修
8、本學期具體工作安排:
3月份
配合學校做好學生返校的各項工作
組織教師教研,制定教學計劃
檢查學生寒假作業(yè),做好總結工作
配合學校開展文體活動
做好第一次月考工作
4月份
加強技能操作,中一年級進行發(fā)動機拆裝與檢修實習
組織好第二次月考工作
5月份
組織公開課,研討專業(yè)教學方法
加強技能操作,中二年級進行汽車底盤檢修實習及汽車車容扳金實習
配合學校開展文體活動
組織第三次月考
6月份
做好階段教學工作總結和教學檢查
開展專業(yè)的技能競賽活動
組織第四次月考
7月份
做好期考復習及考試工作
做好暑假放假工作:布置暑假作業(yè),組織學生參加社會實踐活動。
工作計劃 篇5
一、指導思想。
以《學校衛(wèi)生工作條例》為標準,以健康教育為基礎,以常見病多發(fā)病防治為重點,不斷加強學校衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測,全面提高衛(wèi)生工作水平,保障學生身體康,促進學生生長發(fā)育,圍繞素質教育大目標,創(chuàng)設潔凈美的環(huán)境,進一步增強學生的保健意識,不斷提高學生的自我管理和自我保護能力。努力提高學生的身體素質。
二、主要工作。
1、健全學校衛(wèi)生領導小組,做到分工明確,責任到人。
2、組織全體教師認真學習《學校衛(wèi)生工作條例》,統(tǒng)一思想,提高認識,明確目標。
3、完善衛(wèi)生檢查制度,由強化的管理逐漸轉為內化的習慣。
三、工作措施。
1、強化值周教師參與衛(wèi)生管理的意識。
2、建立衛(wèi)生責任制,由值周老師以及學校行政領導每天分兩次進行檢查做好登記并及時反饋。并把檢查情況納入優(yōu)秀班級考核評比中。
3、每周進行一次個人衛(wèi)生檢查,確保學生健康的生活,養(yǎng)成良好的`衛(wèi)生習慣。
4、建立晨檢制度,檢查學生健康狀況,并把檢查的情況認真記載,出現(xiàn)問題及時上報。
5、重視學生的心理健康教育,對班內性格特殊的學生,班主任要多關心、多輔導,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
6、配合鄉(xiāng)衛(wèi)生院的單位做好學生的各種檢查接種工作,建立學生健康檔案。
四、具體工作。
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1、防齲:
積極做好學生口腔衛(wèi)生的宣傳教育工作,培養(yǎng)學生養(yǎng)成早晚刷牙、飯后漱口的好習慣,繼續(xù)開展氟離子透入的防齲工作,教育學生少吃零食甜食,掌握正確的刷牙方法,并使用含氟牙膏,養(yǎng)成定期看牙醫(yī)的好習慣。
2、防治沙眼:
教育學生講究衛(wèi)生,做到一人一盆一巾,患了沙眼及早治療并堅持用藥,充分認識沙眼的危害性,與家長建立共識,將沙眼病控制在最低水平。
3、傳染性疾。
向學生宣傳疾病特征,教育學生減少到人多的地方的次數(shù),鍛煉身體,適當增減衣服。確保學生健康的學習生活。
。ǘ┘訌妼W校衛(wèi)生監(jiān)督。
1、教學衛(wèi)生監(jiān)督:
減輕學生課業(yè)負擔,檢查教室采光、黑板反光情況,調查學生睡眠時間是否充足,保證學生休息時間和室內空氣新鮮,為學生營造良好的學習環(huán)境。
2、教室衛(wèi)生監(jiān)督:
教室開窗通風,地面清潔,桌椅擺放整齊,第一排課桌距離黑板不少于兩米,桌椅高度適中,門窗墻壁無積塵,清潔工具擺放整齊,學生讀寫姿勢正確。
(三)作好環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督。
1、室內:
建立衛(wèi)生檢查管理制度,堅持做到一日三掃三查,并開展登記評比工作,達到地面清潔,桌椅整齊,門窗四壁無積塵,物品擺放合理。
2、室外:
劃分班級清潔衛(wèi)生包干區(qū),做到地面墻壁清潔,無亂涂亂畫現(xiàn)象,堅持一日三掃三查,嚴格管理,保證校園清潔美麗。
工作計劃 篇6
為了更好的貫徹學院在快速發(fā)展中所倡導的各種精神,系辦公室將以不斷完善的工作制度,不斷創(chuàng)新的工作理念,不斷更新的工作面貌,來切實發(fā)揮辦公室的作用以迎接新學年的各項任務。
本部門根據(jù)本學年的工作實際,制定了以下工作計劃:
一、加強內部建設
1.基于辦公室工作性質的特殊,要求各部門成員必須有較高的思想覺悟,負責的工作態(tài)度。所以在下一步的工作中,辦公室里要做好部門值勤工作,值勤登記及財物外借支入等事項由辦公室主任親自批閱,存檔,并裝訂成冊。
2.辦公室是學生會的一個核心部門,保持辦公室與部門成員的工作熱情,調動起每個學生干部成員的積極性,提高學生會的凝聚力,了解每個成員的實際困難,并想辦法幫助解決,及時做好內部溝通工作,使他們感受到學生會的溫暖,把一種感激之情化成對工作的熱情,積極的參加到學生會的工作中來。
二、辦公室工作:
1.例會安排。每周日晚總結已做工作成敗,安排下一周次工作任務,相互交流工作經驗。經驗交流主要分為:各部門對上一周的工作成果進行匯報,對下一周的工作計劃進行通知,也進行對工作活動的成績進行評價,在肯定優(yōu)秀的同時,正視不足,督促其盡快改正。在高標準、嚴要求下不斷提高成員工作效率與質量;學生干部間相互學習,進行批評與自我批評。善于汲取他人長處,對部內存在的問題有則改之,無則加冕。在交流中學習,在學習中進步。
2.做好考核。之前學生會對各部門及其班長等學生干部的考核,很好地將其作為學生干部考核的一項依據(jù)。采取這種方式,目的在于提高學生會整體的辦事效率,增強學生干部隊伍的紀律性和凝聚力,穩(wěn)固學生會在同學們心目中的良好形象,有效避免部門松散,防止某些部門出現(xiàn)一些不近人意的狀況。加強對學生干部的管理考核力度,以服務同學為宗旨,積極配合系里各項工作的展開。以“內增素質,外樹形象”為指南,切實提高學生會各部門的工作效率與工作積極性。
3.在環(huán)校接力賽、校運會等活動期間,積極主動配合計劃所做出的安排與調整。努力完成好計劃布置的工作任務。為給本系的運動員提供無憂的后勤保障而做出努力。舉辦例如籃球文化藝術節(jié)等大型活動及其迎接新生過程中,及時做好系學生會值班輪勤工作,協(xié)調好人員配置,以便活動順利開展及其應對突發(fā)情況。對系學生干部的表現(xiàn)情況予以備案,以此作為學生干部考核時的.參考依據(jù)。
4.協(xié)調好學生會各部門間的縱與橫雙向關系。在著重于加強院系學生會之間聯(lián)系與溝通的同時,也要注意把握好學生會與其他的學生組織之間的關系,以便促進系學生會的各項活動更好地開展。督促各部門舉辦活動要通知到位,使學生能夠更好的了解參與,達到豐富學生課余生活,提升各項能力的目的。
5.在明年迎新晚會中,作好晚會現(xiàn)場值勤人員的活動安排(包括現(xiàn)場保潔,現(xiàn)場氣氛的帶動,現(xiàn)場秩序的維持等)。幫助老師做些有關晚會籌備方面的事情。
6.做好辦公室的接班工作,特別是在換屆選舉納新這個重要的環(huán)節(jié)更要給予充分的重視。把好關口,為部門吸收較為優(yōu)秀的人才,以便辦公室今后更好地開展工作,服務同學,銳意創(chuàng)新,為我系爭光。
這一年,是我系基礎建設的關鍵年,教學上面臨著學士學位的評估,各項工作與活動也要求順利或創(chuàng)新舉辦,辦公室一定盡己所能,作好本職工作,力圖取得好成績。希望能吸取前幾屆的經驗教訓,努力進取,銳意創(chuàng)新,為把辦公室工作帶上一個新的臺階做出自己的貢獻。
工作計劃 篇7
為培養(yǎng)學生良好的行為習慣和文明習慣,努力形成良好的校紀校風,結合學校實際,特制訂本校養(yǎng)成教育工作計劃。
一、指導思想:
以培養(yǎng)學生良好的生活習慣、學習習慣及文明習慣為出發(fā)點,以新課程標準和理念為準則,以目前我校學生的思想實際為實踐依據(jù),以提高中華民族的整體素質為目的,以有利于指導小學生健康成長為目的,創(chuàng)造性地開展工作,狠抓落實、注重實效,形成特色。
二、教育目標:
通過加強學生日常行為訓練,使學生逐漸養(yǎng)成良好的`道德習慣、學習習慣和生活習慣,并以此為突破口,促進學生健康人格的發(fā)展和整體素質的提高。
三、教育內容:
以《小學生日常行為規(guī)范》、《小學生守則》等為重要的學習內容,著重從學習、禮儀、生活三方面,矯治學生的不良習慣,使學生逐漸養(yǎng)成良好的衛(wèi)生、健康、文明、預習、聽課、寫字計算、作業(yè)、讀記、演講、記日記等習慣。從而為學生健康人格的培育奠定基礎。
四,工作要求:
每位教師從自身做起,班主任和科任教師各司其職,各司其責。班主任要
做好課前規(guī)范學生習慣的準備工作,課后及時總結教育?迫谓處熢谧约赫n堂上
負起教師的職責,班主任和科任教師做好雙向溝通,及時反饋,行成合力。
五、實施方案:
1、成立學校養(yǎng)成教育領導小組,制定養(yǎng)成教育工作計劃,組織實施。
2、以班級為單位,組織發(fā)動全體學生從衛(wèi)生習慣、健康習慣、文明習慣、預習習慣、聽課習慣、寫字、計算習慣、作業(yè)習慣、讀記習慣、演講習慣及寫日記的習慣等十個方面,找出普遍存在、最需克服的不良習慣。并以班級為單位召開主題班會,針對學生的陋習找出改正的方法。
3、班主任和科任教師定期或不定期組織學生學習養(yǎng)成教育規(guī)定的十種良好學習習慣,讓學生明白養(yǎng)成良好習慣的重要性,掌握養(yǎng)成良好習慣的基本方法和思路。
4、定期開展競賽和評比活動。學校組織開展演講、征文比賽、讓全校學生進行交流學習。
5、定期開展經驗交流和總結活動。
6、加強對良好學習習慣養(yǎng)成教育的督查。學校養(yǎng)成教育領導小組要經常深入到班級,檢查實施情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。
7、各年級根據(jù)學生的年齡特點,寓教于樂。各班以點帶面開設好習慣養(yǎng)成教育主題班會。
8、培訓學生骨干,通過評比“習慣師范生”為各年級,各班起模范帶頭作用。
9、典型引路,起到示范作用,增強學生的榮譽感,提高執(zhí)行好習慣的自覺性,做到學校、家庭、社會相溝通。
五、總結、評比
學校期末評選出優(yōu)秀班級和優(yōu)秀學生,表彰優(yōu)秀集體和個人,推動好習慣教育活動向縱深發(fā)展。由養(yǎng)成生活好習慣推向養(yǎng)成學習好習慣和社會好習慣,把學生的好習慣進一步推廣到家庭、社會。
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