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給創(chuàng)業(yè)者們的3個錦囊忠告
開創(chuàng)屬于自己的一家公司，是很多人的夢想和追求，夢想人人都可以有，卻未必從能夠邁開步伐，真正踏入到創(chuàng)業(yè)中來。本文就是能夠引導(dǎo)想要創(chuàng)業(yè)或者在創(chuàng)業(yè)路上的創(chuàng)業(yè)家，去實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)的追求和夢想。
一家名不見經(jīng)傳的創(chuàng)業(yè)企業(yè)，怎么能夠成長為一家偉大的公司呢？我認為，這是創(chuàng)業(yè)者一開始就需要思考的問題。
第一，不知足。創(chuàng)始人和團隊成員，不會滿足于已經(jīng)取得的成績，會向著更高的目標(biāo)前進；充分發(fā)揮團隊成員的聰明才智，人盡其才。
第二，與顧客打交道。這樣才能感受到顧客的切身需求，贏得商機，獲得顧客的認可；企業(yè)的目的只有一個，就是創(chuàng)造客戶需求。
第三，與各行各業(yè)優(yōu)秀的成功人士交往。從這些已經(jīng)身經(jīng)百戰(zhàn)曾百勝的人身上，你會得到更多的觀念和思想的刺激。
創(chuàng)業(yè)，就是為了成就一個人難以實現(xiàn)的目標(biāo)，把很多有共同目標(biāo)和志向的人凝聚在一起，去完成這個目標(biāo)。團隊非常重要，一起工作的團隊，如果運用得當(dāng)，將會迸發(fā)出遠遠大于其本身的能量，而且團隊工作的影響圈會在公司內(nèi)部擴散，也會擴展到公司外部。因為，公司的目的存在于公司之外。
創(chuàng)業(yè)本身就是一種教育。通過與團隊成員、合作伙伴的合作，創(chuàng)業(yè)家可以通過自己的思考進行工作，而且團隊成員每個人都是如此，同時在一個日趨完善的機制中得到發(fā)展和完善。在創(chuàng)業(yè)團隊中，每個人都可以接受教育，同時又是創(chuàng)業(yè)教育的傳播者。如果能夠?qū)崿F(xiàn)這種結(jié)構(gòu)，最終將使企業(yè)脫胎換骨，日新月異，常變常新。
執(zhí)行，是創(chuàng)業(yè)公司最需要的力量。對一家創(chuàng)業(yè)公司來說，執(zhí)行才是命根子。單憑思考，光想不做，是完全沒有意義的。要一邊做，一邊思考，只有這樣才能在實踐中驗證企業(yè)的決策和做法是否有前途。
《創(chuàng)業(yè)寶典——未來企業(yè)家之路（第5版）》能夠讓創(chuàng)業(yè)者去了解創(chuàng)業(yè)中所需要的各種要素，如法律、稅務(wù)、市場、管理、人力資源、運營等，這些要素非常重要，但對創(chuàng)業(yè)者最核心的靈魂就是：堅強的意志和持續(xù)的學(xué)習(xí)。希望本書能為創(chuàng)業(yè)者帶來一些幫助！
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