護(hù)士年終自我鑒定范文集合7篇
自我鑒定是個(gè)人在一個(gè)時(shí)期對(duì)自己的學(xué)習(xí)或工作生活的自我總結(jié)，它能夠給人努力工作的動(dòng)力，為此要我們做好自我鑒定。自我鑒定怎么寫(xiě)才不會(huì)流于形式呢？下面是小編整理的護(hù)士年終自我鑒定7篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
護(hù)士年終自我鑒定 篇1
一轉(zhuǎn)眼一年的時(shí)間又過(guò)去了，我也熟悉了成為一名護(hù)士的工作。在這一年里我從一名剛剛進(jìn)入醫(yī)院還不熟練的護(hù)士成為了現(xiàn)在能夠獨(dú)立解決大多數(shù)問(wèn)題的護(hù)士，這是一種很大的進(jìn)步，也讓我覺(jué)得很是高興，這說(shuō)明我的努力沒(méi)有白費(fèi)，我還是一名比較合格的護(hù)士。護(hù)士這個(gè)職業(yè)是我從小就想要成為的，在我小的時(shí)候，家里看電視看到那些身穿白衣善良漂亮的小姐姐，心里就想著自己也要成為和他們一樣的人。現(xiàn)在我也確實(shí)成為了一名護(hù)士，并且我也正式在這一行里站住了腳跟。
但我在成為護(hù)士的這一路上也確實(shí)付出了不少，也經(jīng)歷了不少，但好在結(jié)果也是美好的，我如愿以?xún)數(shù)某蔀榱俗o(hù)士。在高考時(shí)我就想著要報(bào)這一行業(yè)，一開(kāi)始我的父母還不答應(yīng)，但在我的極力勸阻和他們討論之后，他們也知道了我是真的想要成為一名護(hù)士也就沒(méi)有繼續(xù)的阻攔我。在上了大學(xué)之后我發(fā)現(xiàn)想要成為一名護(hù)士真的'不是那么容易的，一本本的書(shū)等著我去背，一個(gè)個(gè)難記的專(zhuān)業(yè)名詞等著我去記，但沒(méi)辦法，誰(shuí)讓自己喜歡這個(gè)呢，并且還是我當(dāng)初勸說(shuō)我家人同意我選這個(gè)的，自己選擇的路哭著也要把它給走完。
在成為一名護(hù)士之后發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實(shí)其實(shí)好像沒(méi)有自己想的那么美好，劇情也不會(huì)像電視劇那樣撲朔迷離。在剛剛成為護(hù)士的那個(gè)時(shí)候我也曾經(jīng)迷茫過(guò)，懷疑自己選擇這個(gè)是不是選對(duì)了，自己付出的努力又有什么用。但好在我身邊有一群關(guān)心我的朋友和同事，勸說(shuō)著我，幫助著我，讓成逐漸成長(zhǎng)到現(xiàn)在這個(gè)樣子。雖然在這一年里我沒(méi)有取得什么大的成功，但是我想我成長(zhǎng)到了現(xiàn)在這個(gè)樣子就是很大的一種成功了。
在這一年里，我雖然有時(shí)迷茫有時(shí)困惑，但我都沒(méi)有停止學(xué)習(xí)的腳步。在工作之余我會(huì)繼續(xù)觀看那些我沒(méi)有看過(guò)的專(zhuān)業(yè)書(shū)籍，和一些老師講解的視頻。當(dāng)然看的也不只是專(zhuān)業(yè)的書(shū)籍還有一些和護(hù)理相關(guān)的，怎么樣更好的照顧別人，理解別人這樣的，還有心理學(xué)，這些都能讓我更好的和病人交流并且避免戳到別人的痛處。顯然我這一年的成功可能也離不開(kāi)這些書(shū)籍的幫助，畢竟書(shū)籍永遠(yuǎn)是人類(lèi)進(jìn)步的階梯。我覺(jué)得現(xiàn)在的我或許也算是一名合格的護(hù)士了，但距離優(yōu)秀的護(hù)士或許還是有著很大的差距，而我也不會(huì)放棄，我會(huì)繼續(xù)努力，付出比現(xiàn)在更多的努力，這樣才能夠追上別人，并且超越別人。
護(hù)士年終自我鑒定 篇2
時(shí)光飛逝，三年彈指一揮間，回望來(lái)時(shí)路，心中有很多感慨;現(xiàn)將20xx年以來(lái)各項(xiàng)工作鑒定如下:
一、嚴(yán)格管理，有效協(xié)調(diào)
三年來(lái)，在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，從各方面嚴(yán)格要求自我，在科室工作尤其是護(hù)理工作中身先士卒，大膽管理，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院和科室的各項(xiàng)工作制度，保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行。進(jìn)取配合主任做好醫(yī)護(hù)協(xié)調(diào)工作，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通;及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾，增強(qiáng)了科室凝聚力，使中醫(yī)科成為一個(gè)溫暖的大家庭;讓醫(yī)生護(hù)士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營(yíng)造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。
二、狠抓護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)
作為一個(gè)中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室，我們科面臨病種雜，疑難雜癥多，護(hù)理專(zhuān)科性不強(qiáng)的難題。而與之對(duì)應(yīng)的是:中醫(yī)科的12名護(hù)士，僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護(hù)理大專(zhuān)畢業(yè)，其余(包括我作為護(hù)士長(zhǎng)本人)都是西醫(yī)護(hù)理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，在學(xué)校僅了解到簡(jiǎn)單的中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí);在西醫(yī)“專(zhuān)科護(hù)士”培訓(xùn)不斷深入發(fā)展，專(zhuān)科護(hù)士特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)越來(lái)越明顯的今日，中醫(yī)科護(hù)士沒(méi)有特定的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和發(fā)展方向，這在一程度上影響了這個(gè)群體的工作進(jìn)取性和隊(duì)伍的穩(wěn)定性，也給病區(qū)護(hù)理工作質(zhì)量帶來(lái)了負(fù)面影響。
針對(duì)這一現(xiàn)實(shí)，我果斷決定:從我做起，全員培訓(xùn)。采取業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結(jié)合的方式，發(fā)動(dòng)科主任和醫(yī)生參與，對(duì)包括呼吸、循環(huán)、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見(jiàn)內(nèi)科疾病知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，對(duì)中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)和常用技能系統(tǒng)培訓(xùn)，甚至對(duì)一些普外科和骨科疾病的保守治療、護(hù)理知識(shí)，也進(jìn)行了培訓(xùn)。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來(lái)，考核結(jié)果證明，護(hù)士對(duì)上述各系統(tǒng)常見(jiàn)疾病都有了全面的認(rèn)識(shí)和了解，這不僅僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，也極大的增強(qiáng)了護(hù)士對(duì)自身、對(duì)科室發(fā)展的信心。此后，我又采取日常強(qiáng)化的方式，不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強(qiáng)化培訓(xùn)過(guò)的知識(shí)，最終打造出了一支技術(shù)過(guò)硬、有中醫(yī)特色的護(hù)理隊(duì)伍。
三、嘗試文化管理，力求做出特色
多年的護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)歷，使我深切的體會(huì)到:對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)而言，規(guī)范其行為固然重要，但更重要的是要改變其思想，升華其內(nèi)心世界，要讓“護(hù)士長(zhǎng)管理”這個(gè)外因，經(jīng)過(guò)護(hù)士“個(gè)人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用。為此，我采取了一系列措施:在護(hù)士排班表上，每周送她們一句人生、職場(chǎng)感悟;舉辦“天使心語(yǔ)”小板報(bào);利用早會(huì)給她們講一些勵(lì)志、哲理等小故事，引發(fā)她們對(duì)人生、對(duì)事業(yè)的思索。潛移默化之中，我們中醫(yī)科的護(hù)士，人文素質(zhì)有了很大提高。我最終打造出了“我用人文知識(shí)改變護(hù)士---護(hù)士有效管理自我---護(hù)理工作質(zhì)量提高”的良性鏈條。近幾年，不僅僅中醫(yī)科的護(hù)理文化建設(shè)搞得風(fēng)生水起，并且圓滿(mǎn)的完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)。在省市歷次檢查中，我們中醫(yī)科以收費(fèi)規(guī)范著稱(chēng)，每次都迎接收費(fèi)檢查，沒(méi)有給醫(yī)院丟過(guò)一分。09年的行風(fēng)評(píng)議檢查中，中醫(yī)科的健康教育和護(hù)理服務(wù)，更是贏得了參檢專(zhuān)家的肯定和贊揚(yáng)。
四、注重服務(wù)細(xì)節(jié)，提高病人滿(mǎn)意度
比如說(shuō)，在對(duì)病人的'健康教育方面，多數(shù)科室的做法是，單純依靠護(hù)士口頭宣教，但我經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期以來(lái)的觀察，發(fā)現(xiàn)了一個(gè)弊端:護(hù)士說(shuō)得少了，資料涵蓋不全，說(shuō)得多了，因?yàn)闀r(shí)間有限，就會(huì)說(shuō)得快而沒(méi)有重點(diǎn)，這樣，病人根本記不住。為此，我把入院宣教的資料列了一個(gè)提綱，作為護(hù)士口頭宣教的資料，而把詳細(xì)資料輸入電腦，護(hù)士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后，把詳細(xì)的資料發(fā)于病人，這都起到很好的效果。類(lèi)似的還有“鼻飼知識(shí)宣教”、“痰培養(yǎng)標(biāo)本留取方法”、“尿培養(yǎng)標(biāo)本留取注意事項(xiàng)”等等等等。這種口頭和書(shū)面相結(jié)合的宣教方法，不僅僅有助于病人掌握，也節(jié)省了護(hù)士很多時(shí)間，所以深受大家歡迎。
五、不斷學(xué)習(xí)鑒定，提高自身素質(zhì)
俗話(huà)說(shuō)，打鐵還需自身硬，在認(rèn)真做好科室護(hù)理管理工作的同時(shí)，我堅(jiān)持學(xué)習(xí)新知識(shí)，不斷鑒定臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，提高自身綜合素質(zhì)。我參加了荷蘭西客國(guó)際的心理咨詢(xún)師培訓(xùn)，并于5月參加了心理咨詢(xún)師考試，有望在8月份獲得三級(jí)心理咨詢(xún)師證書(shū)。進(jìn)取參與科室科研項(xiàng)目，參加了河南省PICC資質(zhì)培訓(xùn)班;三年來(lái)，先后在國(guó)家級(jí)、省級(jí)雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇，綜合類(lèi)文章4篇，在我院院刊上發(fā)表詩(shī)歌1篇，散文兩篇。
六、不足之處和努力方向
盡管，回首往事，我能夠毫無(wú)愧色的說(shuō):我沒(méi)有虛度任何一寸光陰;應(yīng)對(duì)我的病人我的科室，我也能夠坦然的說(shuō)，為了你們，我一向在努力!可是，應(yīng)對(duì)自我，我深知工作中還有很多的缺憾，比如，科研是護(hù)理工作前進(jìn)和發(fā)展的重要?jiǎng)恿Γ覀冎嗅t(yī)科的護(hù)理科研項(xiàng)目至今還是空白;再比如，有時(shí)候，過(guò)于嚴(yán)厲的要求，我甚至看到過(guò)護(hù)士的眼淚和無(wú)奈。所以，展望未來(lái)，我的努力方向是:
1、力爭(zhēng)在護(hù)理科研方面有所突破;
2、寬嚴(yán)結(jié)合，讓自我的管理方式更加成熟。
護(hù)士年終自我鑒定 篇3
轉(zhuǎn)眼，一年的時(shí)間又過(guò)去了，在這一年里本人能自覺(jué)遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從科室領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)安排，認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)，完成各項(xiàng)護(hù)理操作，以病人為中心，學(xué)會(huì)認(rèn)真對(duì)待每一件事情，在用心的同時(shí)更能細(xì)心的幫助病人解決每一件事情。
工作當(dāng)中，認(rèn)真接待每一位病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書(shū)的`書(shū)寫(xiě)工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書(shū)寫(xiě)規(guī)范，認(rèn)真書(shū)寫(xiě)一般護(hù)理記錄，危重護(hù)理記錄及搶救記錄，對(duì)于自己的工作，嚴(yán)格要求自己，三查七對(duì)，對(duì)有疑問(wèn)的，及時(shí)翻查病例或則問(wèn)醫(yī)生，避免差錯(cuò)事故發(fā)生，還利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì)患者，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心。
因各種原因，偶爾也會(huì)犯點(diǎn)小錯(cuò)誤，在護(hù)士長(zhǎng)和各個(gè)老師耐心及時(shí)的指導(dǎo)下能夠及時(shí)糾正，在以后的日子里，對(duì)自己要求會(huì)更加嚴(yán)格，堅(jiān)決避免差錯(cuò)發(fā)生，努力學(xué)好自己的專(zhuān)科知識(shí)，才能更好的為患者解決一些力所能及的事情。
護(hù)士年終自我鑒定 篇4
在醫(yī)院工作的這一個(gè)年頭，我作為我們科室的一名護(hù)士，是認(rèn)真的遵循護(hù)理的制度，按照護(hù)士長(zhǎng)的一個(gè)要求。配合醫(yī)生去把工作給做好了，我也是要對(duì)過(guò)去一年我的工作來(lái)做個(gè)自我的鑒定。
在學(xué)習(xí)上，我認(rèn)真積極的聽(tīng)從醫(yī)院下達(dá)的文件要求，一些會(huì)議也是積極的去參加，認(rèn)真的把筆記做好，按照要求去做，我明白作為一名新人護(hù)士，很多方面都是沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的，那么就多學(xué)，多努力的去做，只要是日常的工作，我都是認(rèn)真做好，同時(shí)每天下班之后也是會(huì)經(jīng)常的`總結(jié)，思考，到底哪些方面是我做的不夠好的，還可以怎么樣去優(yōu)化的。有問(wèn)題的時(shí)候也是向老護(hù)士去請(qǐng)教，在家里也是通過(guò)看護(hù)理相關(guān)的書(shū)籍，來(lái)累積知識(shí)的儲(chǔ)備，讓自己遇到問(wèn)題的時(shí)候能夠不慌，知道是什么狀況，及時(shí)的去處理。
在工作中，我努力的按照要求去做事情，每一件事情都仔細(xì)的核對(duì)，一年來(lái)也是沒(méi)有出過(guò)什么大的差錯(cuò)，一些小毛病雖然有，但是也是在可控的范圍內(nèi)的。對(duì)于病人我也是禮貌的熱情服務(wù)，無(wú)論是輸液或者檢查等各種護(hù)理的工作，我都一一的去給病人做好，當(dāng)看到病人出院的時(shí)候我也是非常的高興，證明我的工作是很有意義的，也是得到了病人們的一個(gè)認(rèn)可，他們并不會(huì)覺(jué)得我很年輕就不愿意讓我來(lái)做護(hù)理的工作，對(duì)于一些病癥嚴(yán)重的病人我也是多一些溝通，安慰，予以心理上的支持，也是讓病人能夠更有信心的配合治療，更好的把病給治好。
在生活中，沒(méi)有什么不好的生活習(xí)慣，每天下班之后都是看書(shū)學(xué)習(xí)，或者休息，我知道作為護(hù)士，很多方面我還有不足的地方，那么就要抓住時(shí)間，多學(xué)一些，而不是做一些無(wú)關(guān)的娛樂(lè)，那樣其實(shí)也是比較的浪費(fèi)時(shí)間。我也樂(lè)于幫助他人，當(dāng)同事有什么需要我?guī)椭臅r(shí)候，我也是愿意去做，愿意幫忙，即使是工作上一些比較難的事情，我也是會(huì)去幫的，而不是袖手旁觀，既然做了護(hù)士，那么助人就應(yīng)該是我要做的一個(gè)事，而且也是可以和同事處理好關(guān)系，并且能學(xué)到東西。
一年的護(hù)理工作雖然結(jié)束，但我也是知道我要繼續(xù)的去學(xué)，自身也是有挺多方面還不夠優(yōu)秀，有所欠缺的，在今后的一個(gè)工作之中，我要繼續(xù)的加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力的提升自己的護(hù)理水平，更好的去為病人服務(wù)。
護(hù)士年終自我鑒定 篇5
一、對(duì)待工作的態(tài)度
在完成工作上我都是十分的盡心，我認(rèn)真地完成著護(hù)士長(zhǎng)交給我的任務(wù)，每天都會(huì)按時(shí)按點(diǎn)的為孩子們送上必須要的藥物，并對(duì)他們進(jìn)行關(guān)心，了解他們的恢復(fù)情況。在工作期間我更是遵守醫(yī)院對(duì)于員工的每一項(xiàng)規(guī)章制度，從來(lái)都沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)遲到、早退，并且都是將自己的工作任務(wù)都完成得比較的好。尤其是每一天的工作日志我都是有認(rèn)真的書(shū)寫(xiě)，就想要通過(guò)這樣的方式來(lái)讓自己有更多的成長(zhǎng)。同時(shí)我也想要以這樣的形式來(lái)讓自己明白自己在工作上的付出，讓自己可以將更多的敬禮都拿來(lái)用于每天的工作。
二、工作情況
就現(xiàn)目前的工作來(lái)看，每一個(gè)小孩子都還算恢復(fù)得不錯(cuò)，也是得到了較好的照顧，并且各位病人以及其家人的反饋都是相當(dāng)不錯(cuò)的，我和相信這是我自己在工作上認(rèn)真的態(tài)度所換來(lái)的。每度過(guò)一段時(shí)間我都會(huì)將自己的工作計(jì)劃有一個(gè)小小的調(diào)整，這樣更是讓我在工作中有更好的精神狀態(tài)來(lái)面對(duì)，同時(shí)讓自己有更好的奮斗目標(biāo)，這樣我就可以在工作有更多的成長(zhǎng)。現(xiàn)在兒科的病人其實(shí)還是挺多的，在對(duì)于小孩子的各方面照顧上我也是有多多向家長(zhǎng)們進(jìn)行講解，就期望每一個(gè)孩子都能夠成長(zhǎng)得更加的健康，不要被病魔所糾纏。
三、自身的缺點(diǎn)
要論自己還存在的問(wèn)題，那便是比較多的，其中最為重要的一點(diǎn)我認(rèn)為還是我在值夜班的狀態(tài)上。雖然我已經(jīng)是在兒科護(hù)士的崗位上工作有很長(zhǎng)的時(shí)間了，但是值夜班還是我的`老大難問(wèn)題。在值夜班的過(guò)程中我就是很容易打瞌睡，我覺(jué)得我這樣的習(xí)慣很是不好，要是由于我打瞌睡而出現(xiàn)任何的問(wèn)題，都是我完全沒(méi)有辦法承擔(dān)的。所以我還需要多讀對(duì)自己進(jìn)行磨練，讓我可以不要在因?yàn)樽约旱脑蚨霈F(xiàn)問(wèn)題。再就是自己還是有很多的地方都是需要去成長(zhǎng)提高的，所以平時(shí)還是應(yīng)該要多加學(xué)習(xí)，不管是向同事、領(lǐng)導(dǎo)，或是自己看書(shū)都是需要來(lái)提升自己的能力的。
之后在工作上我也還是會(huì)更加努力，就還是想要自己可以慢慢成長(zhǎng)為自己心中期待的模樣，我想那樣的未來(lái)并不遠(yuǎn)。
護(hù)士年終自我鑒定 篇6
轉(zhuǎn)眼間結(jié)束今年的護(hù)理工作讓我對(duì)這份職業(yè)的發(fā)展方向抱有了更多的期待，無(wú)論是以往的積累還是后續(xù)的學(xué)習(xí)都意味著護(hù)理工作的本質(zhì)并沒(méi)有想象中那般簡(jiǎn)單，更合對(duì)于自身都沒(méi)有詳細(xì)的認(rèn)知又怎能判斷后續(xù)的工作規(guī)劃能夠起到實(shí)質(zhì)性的作用，帶著這種觀念進(jìn)行自我鑒定以后便會(huì)明白身為護(hù)士的自己具備著較大的發(fā)展空間。
思想方面秉承著奉獻(xiàn)精神以及對(duì)病人的赤誠(chéng)之心處理著護(hù)理工作中的難題，雖然入職僅有一年多的自己在護(hù)理經(jīng)驗(yàn)上存在著不足卻有著堅(jiān)定的`意志，面對(duì)困難不動(dòng)搖是作為護(hù)士的自己在以往的工作中所貫徹的信念，再加上對(duì)護(hù)理工作的熱愛(ài)自然就會(huì)利用各種契機(jī)注重學(xué)習(xí)護(hù)理工作的重要知識(shí)，尤其是感到迷惘的時(shí)候如何去做才能夠起到指引人生方向的作用，這類(lèi)問(wèn)題每次在科室召開(kāi)會(huì)議的時(shí)候我都會(huì)與其他同事進(jìn)行交流并將其記錄下來(lái)，畢竟護(hù)理工作中態(tài)度的端正與思想觀念的正確性才是解決諸多困難的主要因素，而我正是需要學(xué)習(xí)優(yōu)秀護(hù)士體現(xiàn)出來(lái)的工作精神并將其帶入到自己的工作中去。
工作方面則是注重護(hù)理技巧的嫻熟度從而為后續(xù)的發(fā)展奠定基礎(chǔ)，畢竟比起高深的護(hù)理技巧而言現(xiàn)階段的自己比較欠缺的是基礎(chǔ)的穩(wěn)固性，實(shí)際上若是能夠?qū)⒒A(chǔ)打牢的話(huà)即便在護(hù)理工作中遇到怎樣的困難都能夠從容應(yīng)對(duì)，更何況面對(duì)護(hù)理工作的難題應(yīng)該思考如何才能獨(dú)立解決問(wèn)題才能夠有著較好的成長(zhǎng)，總是依賴(lài)護(hù)士長(zhǎng)與同事們的幫助只會(huì)讓自己成長(zhǎng)的過(guò)程變得緩慢無(wú)比罷了，所幸的失望我在今年護(hù)理工作的表現(xiàn)還算不錯(cuò)從而鞏固了自身的能力。
學(xué)習(xí)方面則是將精力放在病人的護(hù)理之中并令自身的心態(tài)發(fā)生了變化，由于以往不太重視學(xué)習(xí)的緣故導(dǎo)致護(hù)理工作達(dá)不到想象中的效果，后來(lái)明白護(hù)理工作的本質(zhì)是為病人服務(wù)以后自然就能夠有著豁然開(kāi)朗的心態(tài)，尤其是如何將平時(shí)護(hù)理工作的壓力轉(zhuǎn)化為對(duì)病人的熱情才是自己需要思考的問(wèn)題，所以我有效地利用了每周例會(huì)的時(shí)間進(jìn)行交流學(xué)習(xí)并解決了自身的不足，雖然在漫長(zhǎng)的時(shí)光中學(xué)習(xí)的做法依舊顯得有些緩慢卻能夠保證自己有著前進(jìn)的空間。
一年的護(hù)理工作雖然已經(jīng)結(jié)束卻讓我明白前方的坎坷仍有許多值得自己探索的地方，而且這次自我鑒定也能夠體現(xiàn)出自己通過(guò)這段時(shí)間的努力已經(jīng)具備著較高的護(hù)理職業(yè)素養(yǎng)，所以我會(huì)牢記這次對(duì)自身的樹(shù)立從而對(duì)后續(xù)的護(hù)理工作規(guī)劃有著更加清晰的認(rèn)知。
護(hù)士年終自我鑒定 篇7
一、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度
嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證。
1、護(hù)理部重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé)，明確了各類(lèi)崗位職責(zé)制和護(hù)理工作制度，如職責(zé)護(hù)士、巡回護(hù)士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。
2、堅(jiān)持了查對(duì)制度：
(1)要求醫(yī)囑班班查對(duì)，每周護(hù)士長(zhǎng)參加總核對(duì)xxxx，并有記錄;
(2)護(hù)理操作時(shí)要求三查七對(duì);
(3)堅(jiān)持填寫(xiě)輸液卡，一年來(lái)未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。
3、認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī)，堅(jiān)持填寫(xiě)了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤(pán)。
4、堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二、提高護(hù)士長(zhǎng)管理水平
1、堅(jiān)持了護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)的記錄與考核：要求護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)每月5日前交護(hù)理部進(jìn)行考核，并根據(jù)護(hù)士長(zhǎng)訂出的適合科室的年計(jì)劃、季安排、月計(jì)劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施，并監(jiān)測(cè)實(shí)施效果，要求護(hù)士長(zhǎng)把每月工作做一鑒定，以利于鑒定經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)展工作。
2、堅(jiān)持了護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)制度：按等級(jí)醫(yī)院要求每周召開(kāi)護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)一次，資料為：安排本周工作重點(diǎn)，鑒定上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn)，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護(hù)士長(zhǎng)反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查情景，并學(xué)習(xí)護(hù)士長(zhǎng)管理相關(guān)資料。
3、每月對(duì)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查，并及時(shí)反饋，不斷提高護(hù)士長(zhǎng)的管理水平。
4、組織護(hù)士長(zhǎng)外出學(xué)習(xí)、參觀，吸取兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大知識(shí)面：5月底派三病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)參加了國(guó)際護(hù)理新進(jìn)展學(xué)習(xí)班，學(xué)習(xí)結(jié)束后，向全體護(hù)士進(jìn)行了匯報(bào)。
三、加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)
1、繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范，在日常工作中落實(shí)護(hù)士禮貌用語(yǔ)50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護(hù)士參加溫嶺賓館、萬(wàn)昌賓館的禮儀培訓(xùn)。
3、繼續(xù)開(kāi)展健康教育，對(duì)住院病人發(fā)放滿(mǎn)意度調(diào)查表，(定期或不定期測(cè)評(píng))滿(mǎn)意度調(diào)查結(jié)果均在9xxxx以上，并對(duì)滿(mǎn)意度調(diào)查中存在的問(wèn)題提出了整改措施，評(píng)選出了最佳護(hù)士。
4、每月科室定期召開(kāi)工休座談會(huì)一次，征求病人意見(jiàn)，對(duì)病人提出的'要求給予最大程度的滿(mǎn)足。
5、對(duì)新分配的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)科知識(shí)、護(hù)理技術(shù)操作考核，合格者給予上崗。
四、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1、對(duì)在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn)，并組織理論考試。
2、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請(qǐng)專(zhuān)家授課，講授骨科、內(nèi)、外科知識(shí)，以提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
3、各科室每周晨間提問(wèn)xxx，資料為基礎(chǔ)理論知識(shí)和骨科知識(shí)。
4、“三八婦女節(jié)”舉行了護(hù)理技術(shù)操作比賽(無(wú)菌操作)，并評(píng)選出了一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)分別給予了獎(jiǎng)勵(lì)。
5、12月初，護(hù)理部對(duì)全院護(hù)士分組進(jìn)行了護(hù)理技術(shù)操作考核：病區(qū)護(hù)士考核：靜脈輸液、吸氧;急診室護(hù)士考核：心肺復(fù)蘇、吸氧、洗胃;手術(shù)室護(hù)士考核：靜脈輸液、無(wú)菌操作。
6、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理，堅(jiān)持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理。
7、堅(jiān)持了護(hù)理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個(gè)病區(qū)進(jìn)行了護(hù)理業(yè)務(wù)查房，對(duì)護(hù)理診斷、護(hù)理措施進(jìn)行了探討，以到達(dá)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。
8、9月份至11月份對(duì)今年進(jìn)院的xxxx新護(hù)士進(jìn)行了崗前培訓(xùn)，資料為基礎(chǔ)護(hù)理與專(zhuān)科護(hù)理知識(shí)，組織護(hù)士長(zhǎng)每人講一課，提高護(hù)士長(zhǎng)授課本事。
9、全院有xxxx護(hù)士參加護(hù)理大專(zhuān)自學(xué)考試，有xxxx護(hù)士參加護(hù)理大專(zhuān)函授。
五、加強(qiáng)了院內(nèi)感染管理
1、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。
2、每個(gè)科室堅(jiān)持了每月對(duì)病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，對(duì)高危科室夏季如手術(shù)室、門(mén)診手術(shù)室，每月進(jìn)行二次空氣培養(yǎng)，確保了無(wú)菌切口無(wú)一例感染的好成績(jī)。
3、科室堅(jiān)持了每月對(duì)治療室、換藥室進(jìn)行紫外線(xiàn)消毒，并記錄，每周對(duì)紫外線(xiàn)燈管用無(wú)水酒精進(jìn)行除塵處理，并記錄，每?jī)稍聦?duì)紫外線(xiàn)強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測(cè)。
4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時(shí)毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對(duì)各種消毒液濃度定期測(cè)試檢查堅(jiān)持晨間護(hù)理一床一中一濕掃。
5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅(jiān)持消毒液(1：400消毒靈)拖地每日二次，病房?jī)?nèi)定期用消毒液拖地(1：400消毒靈)出院病人床單進(jìn)行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭)。
6、手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求，無(wú)菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。
7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測(cè)記錄本，對(duì)每種消毒物品進(jìn)行了定期定點(diǎn)監(jiān)測(cè)。
六、護(hù)理人員較出色的完成護(hù)理工作
1、堅(jiān)持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為病人供給優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，深入開(kāi)展了以病人為中心的健康教育，經(jīng)過(guò)發(fā)放健康教育手冊(cè)，以及經(jīng)過(guò)護(hù)士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療，護(hù)理及自我保健等知識(shí)。
2、八月份在三病區(qū)開(kāi)展整體護(hù)理模式病房，三病區(qū)護(hù)士除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識(shí)外，還深入病房與病人談心。
3、全年共收治了住院病人235xxxx，留觀12xxxx，手術(shù)室開(kāi)展手術(shù)2380例。急診護(hù)士為急診病人供給了全程服務(wù)，包括護(hù)送病人去拍片，做B超、心電圖，陪病人辦入院手續(xù)，送病人到手術(shù)室，三個(gè)病區(qū)固定了職責(zé)護(hù)士、巡回護(hù)士，使病員得到了周到的服務(wù)。
4、全院護(hù)理人員撰寫(xiě)護(hù)理論文30篇，其中一篇參加了全國(guó)第三屆骨科護(hù)理學(xué)術(shù)交流，有3篇參加臺(tái)州地區(qū)學(xué)術(shù)交流，有2篇參加《當(dāng)代護(hù)士》第二十一次全國(guó)護(hù)理學(xué)術(shù)交流。
七、存在問(wèn)題
1、個(gè)別護(hù)士素質(zhì)不高，無(wú)菌觀念不強(qiáng)。
2、整體護(hù)理尚處于摸索階段，護(hù)理書(shū)寫(xiě)欠規(guī)范。
3、由于護(hù)理人員較少，基礎(chǔ)護(hù)理不到位，如一級(jí)護(hù)理病人未能得到一級(jí)護(hù)士的服務(wù)，僅次于日常工作。
4、病房管理尚不盡人意。
一年來(lái)護(hù)理工作由于院長(zhǎng)的重視、支持和幫忙，內(nèi)強(qiáng)管理，外塑形象，在護(hù)理質(zhì)量、職業(yè)道德建設(shè)上取得了必須成績(jī)，但也存在必須缺點(diǎn)，有待進(jìn)一步改善。
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