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        責任協議書

        時間:2025-01-28 15:17:47 協議書 我要投稿

        【精品】責任協議書三篇

          在學習、工作生活中,協議書使用的情況越來越多,簽訂協議書能夠保證雙方合作愉快。寫協議書需要注意哪些問題呢?下面是小編收集整理的責任協議書3篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        【精品】責任協議書三篇

        責任協議書 篇1

          甲方:共青團日照職業技術學院委員會

          乙方:參與暑期社會實踐學生個人

          丙方:乙方所在院部

          根據院團委XX年工作計劃,今年院團委將繼續開展暑期大學生社會實踐活動。三方經充分協商,就學生暑期社會實踐中的'安全事宜,達成如下協議:

          一、三方應共同遵守日照職業技術學院XX年大學生暑期社會實踐工作的有關規定。

          二、甲方做好學生暑期社會實踐的組織協調和安全教育工作。

          三、丙方應協助甲方對乙方進行安全教育,并制定切實可行的 安全防患方案。乙方應主動接受甲方和丙方開展的安全教育。

          四、乙方在實踐過程中應注意交通安全,注意防火,防盜,防溺水,防意外事故等,若因乙方不慎而危及人身安全,產生一切后果應有乙方自行承擔全部責任。

          以上條例經雙方協議簽字之日起,即可執行生效,共同遵守。

          甲方: 乙方: 丙方:

          年 月 日 年 月 日 年 月 日

        責任協議書 篇2

          一、業務部人員安全生產職責:

          1、認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產方針,深化安全生產的“雙基”工作;

          2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規并自覺接受監督;

          3、加強對相關方施加安全方面的影響,將公司安全方面的制度、規定向客戶傳達;

          4、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓工作,不斷提高安全技能;

          5、提供產品的MSDS,傳遞給相關部門和客戶;

          6、在與客戶溝通過程中,注意就公司的安全、環保、職業健康規范和政策向客戶介紹和解釋。

          二、目標:

          1、安全、環保、職業健康安全零事故。

          2、按計劃參加培訓率達90%。

          3、部門辦公區域危險源控制率100%。

          4、新產品MSDS傳遞及時率達100%。

          5、客戶問詢答復率100%。

          三、獎懲辦法:

          1、年內公司將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節給予處罰。

          2、自覺履行法定義務,完成年度目標,可評為安全生產工作先進個人。

          3、對未達標的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的`資格。

          4、對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據情節輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。

          5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

          責任人簽字:日期:

          部門主任簽字:日期:

        責任協議書 篇3

          提要:為了EE企業長遠發展,也為了EE員工的健康成長與發展,本著對企業負責,對企業員工負責的態度,就可持續打造EE員工敬業愛崗

          電池制造有限公司員工敬業責任協議書

          甲方:EE電池制造有限公司

          乙方:xxx

          為了EE企業長遠發展,也為了EE員工的健康成長與發展,本著對企業負責,對企業員工負責的態度,就可持續打造EE員工敬業愛崗、誠信協作、忠于職守、嚴守職業道德的信心和決心,以杜絕因損壞企業利益而謀取個人私利的行為發生,經甲乙雙方協商共識,滋達成如下協議,謹共同遵照執行。

          一、甲方的責任和義務

          1、有責任對乙方提供良好的工作環境和發展機會;

          2、有責任保護乙方的從業合法權益;

          3、有義務為乙方提供培訓提升的機會和場所;

          4、不能無故開除或解聘乙方;

          5、對乙方的勞動應尊重和按勞付酬;

          6、有責任幫助、教育乙方對企業和自己創造價值;

          7、給乙方安全感和社會責任感。

          二、乙方的`責任和義務

          1、熱愛企業,敬業愛崗,忠于職守,團結上進;

          2、對甲方負責,嚴守企業機密和技術、商業秘密;

          3、在與甲方簽署的勞動合同期內,不得無故離職或到同行業競爭對手企業從事第二職業;

          4、不得以任何手段損害甲方利益,破壞甲方財產;

          5、因正當理由離職前,必須妥善辦理完交接手續和離職手續;

          6、因合同期滿或其他原因離職后,3年內不得到行業競爭對手單位任職或出謀劃策;

          7、因職務之便造成甲方生產經營損失的,不能離職,必須認真配合甲方妥善解決,挽回損失后,經甲方認可處理結果了方可申請離職。

          三、甲方違約責任

          1、甲方無故開除或辭退乙方,甲方應賠償乙方經濟損失和精神損失費人民幣1-2萬元;

          2、甲方無故扣減員工工資或不予支付應得的勞動報酬,甲方應賠償乙方月薪5-10倍的傭金;

          3、在乙方從業期間,甲方若不尊重乙方人格,對乙方造成人生傷害或精神傷害時,乙方有權向甲方索賠2-3萬元人民幣的賠償金.

          四、乙方的違約責任

          1、乙方在甲方從業期間,如果向第三方泄露了甲方的技術秘密或商業秘密時,甲方有權向乙方索賠3-5萬元人民幣的違約金;

          2、乙方在甲方從業期間,如果到同行業競爭對手從事第二職業,甲方有權向乙方索賠人民幣50萬元以內的違約金;

          3、乙方離職3年內到同行業競爭對手企業任職或當顧問,甲方有權向乙方索賠人民幣30萬元以內的違約金;

          4、乙方在甲方從業期間因工作失職造成經濟損失的,必須最低賠償甲方損失金額的50%,視其情節因故意損壞的,將全額賠償,或送司法機關解決。

          5、乙方因職務之便,侵占甲方財產或資金的,將送公安機關或司法訴訟處理。

          五、 以上協議甲乙雙方簽字蓋章(或手印)生效,一式兩份,雙方共同遵照執行,若一方有違約,雙方產生異議,可向甲方所在地地方人民法院提請仲裁解決,否則可履行司法程序,提交訴訟解決。

          甲方:xxx

          甲方簽章: 時間:x年x月x日

          乙方:xxx

          乙方簽字: 時間:x年x月x日

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