工作計劃

工作計劃9篇[推薦]

　　時間流逝得如此之快，我們的工作又進入新的階段，為了今后更好的工作發(fā)展，做好計劃，讓自己成為更有競爭力的人吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧？下面是小編為大家收集的工作計劃9篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作計劃 篇1

　　在這一年里，憑借前幾年的蓄勢，**公司不但步入了高速發(fā)展的快車道，完成了更快的效益增長，而且成功地完成公司股票在上海證券交易所上市。從此，一個**公司以嶄新姿態(tài)展示在世人面前，一個更具朝氣和活力的、以維護股東利益為己任的**公司誕生了。

　　公司上市后，管理水平必將大幅度提高，這不僅僅是市場競爭的外在要求，更是自身發(fā)展壯大的內(nèi)在要求。對于市場部來說，全面提升管理水平，與公司同步發(fā)展，既是一種壓力，又是一種動力。為了完成公司xx年合同額三十億的總體經(jīng)營管理目標，市場部特制訂xx年工作計劃如下。

　　一、 信息網(wǎng)絡(luò)管理

　　1. 建立直接領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系

　　市場部是負責公司信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護、信息搜集處理工作的職能部門，接受營銷副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)。市場部信息管理員與各區(qū)域市場開發(fā)助理之間是一種直接領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系，即在信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、維護、信息處理、考核方面對市場開發(fā)助理直接進行指導(dǎo)和指揮，并承擔信息網(wǎng)絡(luò)工作的領(lǐng)導(dǎo)責任。

　　2. 構(gòu)架新型組織機構(gòu)

　　3. 增加人員配置：

　　(1) 信息管理員：市場部設(shè)專職信息管理員3名，分管不同區(qū)域，不再兼任其它工作。

　　(2) 市場開發(fā)助理：浙江省六個辦事處共設(shè)市場開發(fā)助理兩名,其它各辦事處所轄區(qū)域均設(shè)市場開發(fā)助理一名。

　　4. 強化人員素質(zhì)培訓(xùn)

　　春節(jié)前完成對各區(qū)域的市場部信息管理員和市場開發(fā)助理的招聘和培訓(xùn)，使xx年新的管理制度施行過程中市場部在人員素質(zhì)方面有充分的保障。認真選擇和謹慎錄用市場開發(fā)助理，切勿魚目混珠。

　　5. 加大人員考核力度

　　在人員配置、資源保證、業(yè)績考核等方面對信息網(wǎng)絡(luò)建立和維護作出施行細則規(guī)定，從制度上對此項工作作出保證。建立市場信息管理員定期巡回分管區(qū)域指導(dǎo)信息管理工作的考核制度，并根據(jù)各區(qū)域?qū)嶋H情況和存在的問題，有針對性地加以分析和研究，以督促其在短期內(nèi)按規(guī)定建立和健全信息管理的工作。

　　6. 動態(tài)管理市場網(wǎng)絡(luò)

　　市場開發(fā)助理與信息管理員根據(jù)信息員提供的信息數(shù)量(以個為單位)、項目規(guī)模、信息達成率、發(fā)展下級信息員數(shù)量四項指標對信息網(wǎng)絡(luò)成員進行定期的動態(tài)評估。在分析信息員/單位的分類的基礎(chǔ)上，信息管理員和市場開發(fā)助理應(yīng)結(jié)合信息員的背景資料進行細致地分析，確定其通過幫助后業(yè)績增長的可能性。進一步加強信息的管理，在信息的完整性、及時性、有效性和保密性等方面做好比上一年更好。

　　7. 加強市場調(diào)研，以各區(qū)域信息成員/單位提供的信息量和公司在各區(qū)域的業(yè)務(wù)進展情況，將以專人對各區(qū)域鋼結(jié)構(gòu)業(yè)務(wù)的發(fā)展示狀和潛在的發(fā)展趨勢，進行充分的市場調(diào)研。通過調(diào)研獲取第一手資料，為公司在各區(qū)域的機構(gòu)設(shè)置各趨合理和公司在開拓新的市場方面作好參謀。

　　二、 品牌推廣 為進一步打響“**公司”品牌，擴大**公司的市場占有率，xx年乘公司上市的東風，初步考慮四川省省會成都、陜西省省會西安、新疆維吾爾自治區(qū)首府烏魯木齊、遼寧省會沈陽、吉林省的長春、廣東省會廣州、廣西壯族自治區(qū)首府南寧以及上海市舉辦品牌推廣會和研討會，以宣傳和擴大**公司的品牌，擴大信息網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)造更大市場空間，從而為完成合同翻番奠定堅實的市場基礎(chǔ)。

　　2、 在重點或大型的工程項目竣工之際，邀請有關(guān)部門在現(xiàn)場舉辦新聞發(fā)布會，用竣工實例展示和宣傳**公司品牌，展示**公司在行業(yè)中技術(shù)、業(yè)績占據(jù)一流水平的現(xiàn)實，樹立建筑鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)中上市公司的典范作用和領(lǐng)導(dǎo)地位，使宣傳工作達到事半功倍的'效果。

　　3、 進一步做好廣告、資料等方面的宣傳工作。在各個施工現(xiàn)場制作和安裝大型宣傳條幅或廣告牌，現(xiàn)場展示企業(yè)實力;及時制作企業(yè)新的業(yè)績和宣傳資料，補充到投標文件中的業(yè)績介紹中和發(fā)放到商各人員手中，盡可能地提升品牌推廣的深度和力度。

　　4、 加強和外界接觸人員的專業(yè)知識培訓(xùn)和素質(zhì)教育工作，樹立良好的企業(yè)員工形象和先進的企業(yè)文化內(nèi)涵，給每一位與**公司人員接觸的人都能夠留下幸福而深化的印象，從而對**公司有更明白和深層次的認識。

工作計劃 篇2

　　xxxx年財貿(mào)辦將按照黨工委、辦事處的統(tǒng)一安排和部署，堅持統(tǒng)籌兼顧、增收結(jié)支的方針，加強科學(xué)管理。從嚴控制、提高資金使用效率，為確保各項目標任務(wù)的完成，財貿(mào)線將重點抓好以下四個方面工作：

　　一、稅收征管方面

　　xxxx年完成稅收任務(wù)4128萬元，xxxx年我們將進一步加強與國、地兩稅的協(xié)調(diào)和溝通，年初組織國、地稅及稅源征管一科，一起對街道轄區(qū)內(nèi)的規(guī)模企業(yè)、房地產(chǎn)項目、政府性投資建設(shè)項目和納稅人進行走訪、摸底，做好稅源分析和調(diào)查，為財政局稅收任務(wù)的下達提供依據(jù)，積極培植新的稅源，并分月分稅種建立好臺賬；加強稅法宣傳、教育，為順利完成稅收任務(wù)打下堅實的基礎(chǔ)，力保xxxx年完成稅收6000萬元。

　　二、財務(wù)管理方面

　　1、精益求精地做好財務(wù)核算工作，嚴格遵守會計法和財經(jīng)紀律，嚴格落實機關(guān)財經(jīng)管理制度，做到財會核算工作日清月結(jié)、賬賬相符、賬實相符、賬表相符，并分月向主要領(lǐng)導(dǎo)報送項目收支情況表、非生產(chǎn)性開支情況表、月報表，當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

　　2、加強專項資金的規(guī)范管理和使用。為加強專項資金的規(guī)范管理和使用，財政所將繼續(xù)堅持客觀、公正、公平、公開的原則，嚴格資金撥付程序和專資金報賬制度，明確資金用途和使用范圍，確保資金使用的合理性、合法性和合規(guī)性，加強項目資金臺賬管理，積極協(xié)調(diào)與區(qū)財政局等相關(guān)部門的`關(guān)系，確保項目資金及時到位，保證征拆項目順利推進。

　　3、認真履行財政監(jiān)督職能，盡職盡責搞好財政監(jiān)督，進一步加強村級財務(wù)的監(jiān)管和督查。加強對四個村級財務(wù)的監(jiān)管和督查力度，下半年計劃組織財政、代管中心相關(guān)人員，對村級財務(wù)管理進行一次專項財務(wù)檢查；定期不定期的對村各項資金撥付和使用情況進行督查。堅持會計工作季例會制度，組織對村會計和村級報帳員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高村級財會人員的業(yè)務(wù)水平和遵紀守法的自覺性。制定村級財務(wù)定期報財和定期審查制度，嚴肅財經(jīng)紀律，強化責任追究。

　　4、及時做好各類涉農(nóng)補貼，糧食直補、農(nóng)資綜合補貼、良種補貼項目、家電下鄉(xiāng)、摩托車下鄉(xiāng)補貼的登記、核查、上報和發(fā)放工作。

　　三、統(tǒng)計工作方面

　　進一步規(guī)范統(tǒng)計基礎(chǔ)信息、臺財和統(tǒng)計數(shù)據(jù)的匯總，并加強與街道各單位、各部門和各辦線的聯(lián)系協(xié)調(diào)溝通，確保各項統(tǒng)計數(shù)據(jù)按照上級要求及時準確上報，確保區(qū)局各項統(tǒng)計數(shù)據(jù)的超額完成并及時完成好區(qū)局交辦的各項普查工作，為明年的績效考核打下堅實的基礎(chǔ)。

　　四、工業(yè)方面

　　xxxx年我街道共完成工業(yè)總產(chǎn)值4.4億元，其中規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值3.9億元，xxxx年初我們將會同工信局一起，對企業(yè)走訪、調(diào)研，并積極與工信局相關(guān)科室的協(xié)調(diào)，爭取合理下達各項工業(yè)指標數(shù)據(jù)，對街道范圍內(nèi)的三家規(guī)模企業(yè)和12家規(guī)下企業(yè)進行定期走訪，了解企業(yè)的生產(chǎn)壯況、投資狀況，為企業(yè)排憂解難，加強溝通，確保各項工業(yè)數(shù)據(jù)指標超額完成任務(wù)。

　　五、建議

　　1、加強非生產(chǎn)性開支控管。

　　2、在外現(xiàn)金結(jié)賬制、大額支出報告制。

　　3、加強項目工程管理。

工作計劃 篇3

　　一、加強財務(wù)的管理工作

　　財務(wù)作為公司的核心部門之一，在工作中影響著公司的目標，計劃，甚至每次的行動。公司發(fā)展處處都要使用資金，所以每一步都與財務(wù)分不開。

　　第一季度是公司的開年工作，為此會有很多需要完成的工作，后勤和材料的采購，貨物賬單的結(jié)算，已經(jīng)眾多支出項目。這對財務(wù)來說無疑是巨大的壓力。為此，我更要嚴格打起精神，認真的加強管理，保證管控好每一次的支出和采購，結(jié)合采購部的計劃，嚴格做好把控。

　　其次，還要做好本部門的規(guī)范化，嚴格遵守規(guī)定和要求完成工作任務(wù)，對工作的各方面做到規(guī)范行為，有據(jù)可依，嚴格保證財務(wù)工作的每一步都在嚴格的規(guī)定下進行。

　　二、嚴格支出管理

　　在第一季度的工作中，我也要嚴格把關(guān)，對公司的每一份支出申請都要嚴格審批，加強財務(wù)資金的管控，并對過去一年來，在各項指出中不必要、過多的'支出進行分析和總結(jié)，并在今年年初及時進行改進。

　　其次，要積極吸收去年的工作經(jīng)驗，尤其是要完善預(yù)算制度。對公司支出費用進行嚴格預(yù)算，并讓各部門能在工作中嚴格遵守預(yù)算制度，保證能在批準的預(yù)算范圍內(nèi)完成工作要求。

　　三、自我的改進

　　新的一年，我們在工作中有很多新的目標，新的計劃。為此，更要在自身的管理上加強個人能力，提高個人的思想，認真的聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮，嚴格的去了解公司的發(fā)展計劃，并做準備工作。

　　財務(wù)工作盡管不能直接產(chǎn)利益，但公司每一份利益都與我們有關(guān)。因此在這新的一年里，我要從年初開始努力，嚴格的做好每一件事情，為公司、也是為自己，努力的做出貢獻，發(fā)揮更大的光和熱！

工作計劃 篇4

　　一、指導(dǎo)思想

　　按照《xx學(xué)校20xx—20xx學(xué)年度工作計劃》要求，本學(xué)期教研室力求以實施新課程改革為核心，以構(gòu)建骨干教師組成的教研體系為主線，加強教學(xué)研究和教學(xué)指導(dǎo)，為提高教學(xué)水平做好服務(wù)。充分發(fā)揮骨干教師的作用，努力提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。以“高效課堂、創(chuàng)新課堂”教學(xué)思路為依據(jù)，以完善具有特色的課堂教學(xué)模式為重點。強化源頭教學(xué)，務(wù)必從七年級抓好教育教學(xué)工作以防學(xué)生過早兩極分化，加強實驗教學(xué)和教師培訓(xùn)學(xué)習，努力提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強教學(xué)教研常規(guī)管理，進一步提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。

　　二、工作重點

　　1、以“高效課堂”研究為中心，深化教學(xué)改革。本學(xué)期緊緊圍繞以“高效課堂”研究為中心，各學(xué)科要開展系列性研討活動，每次教研活動力求做到“精心策劃、精細組織、精致展示、精彩討論”，指導(dǎo)教研組研究符合本學(xué)科教學(xué)規(guī)律有效率的導(dǎo)學(xué)，積極探索提高教學(xué)有效性的對策，著力提高課堂教學(xué)效率。轉(zhuǎn)化有效課堂研究成果，使有效教學(xué)成為全體教師的自覺行為。提出教師的課堂教學(xué)要做到四思：即課前反思預(yù)設(shè)、課中反思應(yīng)變、課后反思調(diào)整、集體反思。認真做好“三環(huán)節(jié)導(dǎo)學(xué)式”高效課堂的實施細則。

　　2、青藍工程：師徒帶教、共同提高。它為教師專業(yè)化發(fā)展提供服務(wù)是學(xué)校教育教學(xué)中重要的一環(huán)。各教研組按教研室的工件計劃，開學(xué)初要快速擬定好幫扶計劃，有明確的活動內(nèi)容、活動地點、活動時間，要有一一對應(yīng)的結(jié)對關(guān)系。做到行動有序、計劃落實、過程有效、相互受益，有活動時間安排和課堂展示，青藍結(jié)對教師互聽課時不的少于4次，有信息反饋與總結(jié)，并做好跟蹤記錄。

　　3、深入課堂教學(xué)，提高教學(xué)質(zhì)量。本著相互學(xué)習，共同促進，規(guī)范教學(xué)行為的原則，組織相關(guān)人員定時或不定時深入課堂聽課學(xué)習，鼓勵教師之間相互聽課。各教研究組要做到“授課、聽課、評課”一體化，盡力實現(xiàn)不同學(xué)科教學(xué)的`均衡發(fā)展。確保我校課程改革深入實施，提高素質(zhì)教育成效，每人每學(xué)期聽課次數(shù)不少于17次，做好聽課記錄并及時評課，每人每學(xué)期至少在組內(nèi)(校內(nèi))開展一節(jié)高效課堂展示課，真正做到共同學(xué)習，互相交流，穩(wěn)步提高。

　　4、以“校本教研”為陣地，提升教研實效。校本教研是提升教育內(nèi)涵的重要途徑，校本教研更是開展有效課堂研究一個突破口。本學(xué)期加強教研組、備課組的建設(shè)，備課組在自主備課的基礎(chǔ)上對同一教材進行集體備課，共同探討，特別是對教學(xué)模式、方法的作為重點研究，選擇授課方式，解決教學(xué)中一些知識性和教法性的問題。采用“三環(huán)節(jié)導(dǎo)學(xué)式高效課堂教學(xué)模式”，充分調(diào)動學(xué)生主動學(xué)習、自主學(xué)習、合作學(xué)習的高效課堂教學(xué)改革模式深入開展主題教研活動。為解決教學(xué)活動中一些針對性的、有一定難度的問題，備課組長提前收集問題，同組教師共同加以研究確定主題，進行專題性教研活動。

　　5、以“骨干教師研修”為基地，加強教師隊伍建設(shè)。各學(xué)科骨干教師要通過各種方式學(xué)習培訓(xùn)教師，引導(dǎo)教師研究教材、研究設(shè)計、研磨教學(xué)、反思交流，創(chuàng)造有深度、有創(chuàng)新、有特色、有實效的課堂案例。通過主題討論、教學(xué)設(shè)計、上課、反思、評課、展示、總結(jié)，更新教師教學(xué)理念，提高骨干教師的整體素質(zhì)，從而以骨干教師為核心形成教學(xué)的輻射與引領(lǐng)作用。一些課堂教學(xué)效果較好的學(xué)科組和教師個人，學(xué)校將在學(xué)期初舉行課堂教學(xué)優(yōu)質(zhì)課立標活動，樹立典型，進行典型引路。以達到教師人人有章可循，人人又有所創(chuàng)新。

　　三、落實完善集體議課制度，強化檢查評比

　　實行一周一議的集體議課制度，各議課小組長提前一周給教師通知議課內(nèi)容，要求教師學(xué)習準備，并寫出書面議課稿(詳見《xx二中集體議課制度》)。議課時通知各教研組長及蹲組領(lǐng)導(dǎo)參加，加強觀摩指導(dǎo)，開展學(xué)科議課競賽，各議課組在本學(xué)期內(nèi)要精心準備一次議課活動，進行展示驗收。

　　四、深化課題研究、試題研究

　　各課題組，一定要按照課題實施方案，有計劃按步驟實施各項研究，保證各項課題能夠順利結(jié)題。已經(jīng)結(jié)題的課題組要做好課題成果的推廣工作。教研室將根據(jù)各課題實施方案，如期對此項工作進行跟蹤監(jiān)督。教研室將引導(dǎo)教師做好近年來中考試題的比較、分析從中探索命題規(guī)律，提高教師駕馭教材的能力，為九年級中考和全校教學(xué)質(zhì)量的提高保駕護航。

　　五、加大校本教研培訓(xùn)力度

　　1、加強教師培訓(xùn)工作，完善培訓(xùn)制度。采用“走出去、請進來”的辦法，爭取機會讓教師外出培訓(xùn)，回來后對全體教師作報告，對其他教師進行二次培訓(xùn)。

　　2、繼續(xù)通過示范課、觀摩課教學(xué)的輻射作用開展校本培訓(xùn)。

　　3、組織好“高效課堂賽教”活動，發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)一大批骨干教師，依此促進教師鉆研業(yè)務(wù)的積極性，讓教學(xué)質(zhì)量再上臺階。

　　4、召開課改理念、教學(xué)方法、教學(xué)藝術(shù)等專題講座2——3次。

　　5、聘請知名專家做專場報告會。擬對如何開展試題研究和怎樣做好小課題研究兩方面進行專家培訓(xùn)與指導(dǎo)，提高教師專業(yè)化發(fā)展水平。

　　6、組織進行青年教師教學(xué)基本功(鋼筆字、課件制作、教學(xué)設(shè)計)大賽。

　　六、調(diào)研、檢查向縱深發(fā)展

　　繼續(xù)搞好調(diào)研工作，除了隨聽、隨查、隨評外，還將從教師平時坐班、教研活動等方面進行全方位檢查，采用不定期抽查的方法對教學(xué)業(yè)務(wù)進行1-2次大型檢查。從而掌握實際情況，使調(diào)研工作能真正為學(xué)校的決策起到作用，并作為四制考評中的有力依據(jù)。

工作計劃 篇5

　　為進一步貫徹落實《中華人民共和國母嬰保健法》和《河南省實施<母嬰保健法>辦法》，充分履行公共衛(wèi)生職能，加強孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理和兒童系統(tǒng)管理，降低孕產(chǎn)婦死亡率和嬰幼兒死亡率，杜絕新生兒破傷風的發(fā)生，提高住院分娩率，加強高危孕產(chǎn)婦的篩查和管理，確保母嬰健康與安全，提高出生人口素質(zhì)，全面提升婦幼衛(wèi)生服務(wù)水平，特制定20xx年婦幼保健村級培訓(xùn)工作計劃。

　　一、鎮(zhèn)婦幼保健人員定期到本鎮(zhèn)所有村級進行檢查、督導(dǎo)，促進村級婦幼保健各項業(yè)務(wù)的開展及落實，每月召開例會，每半年開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)一次，不斷提高基層婦幼人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，并及時、準確、全面和系統(tǒng)的做好婦幼衛(wèi)生資料統(tǒng)計，加強農(nóng)村婦幼保健服務(wù)。

　　二、村級指導(dǎo)內(nèi)容主要包括：傳達上級工作指導(dǎo)思想，布置工作任務(wù)，如做好免費婚檢、葉酸增補及新生兒疾病篩查工作的宣傳發(fā)動，動員產(chǎn)婦住院分娩，督促孕婦產(chǎn)前檢查等，并及時反饋基層婦幼工作中的`實際困難和問題，指導(dǎo)和幫助解決婦幼保健業(yè)務(wù)工作中的問題，促進基層婦幼保健工作有條有序的開展。

　　三、廣泛開展健康教育工作。加強上下信息溝通、反饋和利用，做好婚前保健、新篩、葉酸增補、母乳喂養(yǎng)和艾滋病母嬰阻斷等宣傳教育，指導(dǎo)村級開展多種形式的健康教育活動。

　　四、重點加強對孕產(chǎn)婦的管理。指導(dǎo)村級保健員提高對孕產(chǎn)婦的篩查管理，認真落實追蹤隨訪、轉(zhuǎn)診護送、定點分娩、接診救治等措施，避免漏報漏管，從而杜絕孕產(chǎn)婦的死亡。

　　20xx年，希望在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下和各位村保健員的積極配合下，我鎮(zhèn)的婦幼保健工作能取得一個好的成績，讓政府出臺的各項惠民政策落到實處。

工作計劃 篇6

　　1、分院建立學(xué)生工作短信平臺，主要功能實現(xiàn)：與家長的情感溝通、與學(xué)生的思想溝通、與學(xué)生工作隊伍的工作溝通。

　　2、建設(shè)以班級自我建設(shè)為主題的'新浪網(wǎng)各班級博客（20xx、20xx級），學(xué)生工作隊伍新浪網(wǎng)博客，成立機械學(xué)院博客圈。

　　3、班級QQ群建立（20xx級和20xx級）。

　　4、制定并實施班級自我建設(shè)目標管理與達標考核實施細則。

　　5、學(xué)生黨組織發(fā)展工作班主任培訓(xùn)。

　　6、班級自我管理機制改革草案。

　　7、宿管輔導(dǎo)員兼任班主任試點，宿管輔導(dǎo)員任第二學(xué)生入黨積極分子培養(yǎng)聯(lián)系人試點。

　　8、建設(shè)學(xué)干、團干、業(yè)余黨校培訓(xùn)基地（五樓501視頻教室）。

　　9、精簡學(xué)生會干部干部隊伍，實行年級部門制，創(chuàng)建新的專業(yè)技能社團組織。

　　10、規(guī)范校園安全文明督導(dǎo)隊，統(tǒng)一胸牌、統(tǒng)一服裝等，由入黨積極分子考察對象組成，學(xué)生預(yù)備黨員帶隊。

　　11、設(shè)立學(xué)生工作接待日，每周一次，加強學(xué)生干部思想政治工作的指導(dǎo)和引導(dǎo)。

　　12、各層級學(xué)生干部、班干部以及各類社團骨干成員90%必須是入黨積極分子。

　　13、學(xué)生骨干培養(yǎng)團隊意識，建立以博客為起點的工作團隊。

　　14、大力推進學(xué)生評議老師，下級評議上級，同級互評等系列經(jīng)常性的民主測評考核工作。加強學(xué)生評教的力度和深度大，學(xué)風與教風同步提高。

　　15、推進各層次學(xué)生職業(yè)能力素質(zhì)測評和心理素質(zhì)測評工作。

　　16、重新選舉各年級總輔導(dǎo)員，學(xué)生科成員職責和目標進一步明確與理順。

　　17、班主任人事與分配制度改革。

　　18、學(xué)生宿舍文化建設(shè)規(guī)劃。

　　19、推行學(xué)生校內(nèi)集體活動參與、社會實踐鍛練和自覺公益活動積分制，與學(xué)習成績、日常表現(xiàn)相結(jié)合作為學(xué)生綜合素質(zhì)評定的主要依據(jù)。

工作計劃 篇7

　　20xx年，xx鄉(xiāng)勞動保障所工作指導(dǎo)思想是：以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹全區(qū)20 x年人事勞動和社會保障工作會議精神，緊緊圍繞區(qū)局下達的各項目標任務(wù)，以全民創(chuàng)業(yè)為主線，以促進就業(yè)、再就業(yè)為重點，開拓進取、務(wù)實重干、統(tǒng)籌兼顧、創(chuàng)優(yōu)爭先，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展做出新貢獻。

　　一、廣開招商渠道，狠抓項目建設(shè)。充分挖掘全鄉(xiāng)的社會資源，積極開展親情招商；不斷優(yōu)化企業(yè)人力資源服務(wù)，鼓勵引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)的工商企業(yè)加快產(chǎn)業(yè)一體化步伐，注重產(chǎn)業(yè)鏈條上下游項目引進，開展以商招商；通過鄉(xiāng)農(nóng)村信息化綜合服務(wù)中心，建立網(wǎng)絡(luò)平臺，多渠道搜集各類招商信息；以勞務(wù)輸出為抓手，積極與務(wù)工人員所在企業(yè)加強聯(lián)系，建立新的招商紐帶；同時，積極到沿海發(fā)達地區(qū)招商，在重點行業(yè)和重點地區(qū)狠下功夫，爭取有項目落地；力爭全年收集有價值的招商信息 0條以上，引進投資500萬元以上的企業(yè)2個以上。

　　二、完善基礎(chǔ)設(shè)施，狠抓隊伍建設(shè)。從硬件建設(shè)著手，堅持高起點規(guī)劃，高標準定位，搞好鄉(xiāng)所的基礎(chǔ)建設(shè)，改善辦公條件，進一步加強勞動保障資料的規(guī)范管理，力爭年內(nèi)實現(xiàn)辦公信息化。進一步加強思想政治學(xué)習和業(yè)務(wù)知識學(xué)習，著力提高全所工作人員的綜合素質(zhì)，為完成各項目標任務(wù)提供強有力的隊伍保障。圍繞貼近群眾、方便群眾、服務(wù)群眾的理念，發(fā)揮好xx、xx、xx三個村級勞動保障站的功能，使服務(wù)體系更加完善，更加規(guī)范。

　　三、深入推進全民創(chuàng)業(yè)，切實搞好各項服務(wù)。繼續(xù)開展好“萬人幫扶”活動，通過深入宣傳發(fā)動，落實扶持政策，加強具體指導(dǎo)，切實為有創(chuàng)業(yè)意愿的人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、失地農(nóng)民、復(fù)退軍人等社會群體提供優(yōu)質(zhì)高效的就業(yè)服務(wù)，再掀全民創(chuàng)業(yè)新熱潮。發(fā)放小額貸款200萬元以上，培育創(chuàng)業(yè)典型40人以上，建設(shè)全民創(chuàng)業(yè)園區(qū) 個。

　　四、強化職業(yè)技能培訓(xùn)，促進就業(yè)再就業(yè)。我們將充分發(fā)揮勞動就業(yè)信息主渠道的作用，和局有關(guān)部門密切配合，積極開展農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓(xùn)，廣泛搜集勞務(wù)用工信息，力爭全年培訓(xùn)勞動力800人以上，輸出勞動力3000人以上，下崗失業(yè)人員再就業(yè)300人以上，全年城鎮(zhèn)新增就業(yè) 00人以上，基本消除零就業(yè)家庭。

　　五、強化服務(wù)理念，樹好行業(yè)形象。全面推行工作日志制度和禁酒令，嚴格落實考勤制度、首問責任制、限時辦結(jié)制，制訂勞動保障文明服務(wù)十條規(guī)范，對前來辦事的群眾堅持文明接待，高效服務(wù)，扎扎實實為群眾辦實事，轉(zhuǎn)變工作作風，樹立良好的`行業(yè)形象。

　　此外，統(tǒng)籌做好勞動監(jiān)察、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保障參保擴面、信息宣傳、失地老年人生活補貼發(fā)放、人事勞動信訪穩(wěn)定等工作，圓滿完成區(qū)局和鄉(xiāng)黨委、政府交辦的其他工作。

　　20 2年我市人口和計劃生育工作要深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，全面落實中央和省市《決定》精神，圍繞爭先創(chuàng)優(yōu)目標，堅持以穩(wěn)定低生育水平為首要任務(wù)，以綜合治理出生人口性別比、提高出生人口素質(zhì)為著力點，積極探索新形勢下人口計生工作的長效機制，著力打造“生育服務(wù)關(guān)懷”品牌，突出流動人口、城鎮(zhèn)社區(qū)計劃生育管理、信息化建設(shè)三個重點，完善工作責任、利益導(dǎo)向、考核評估、部門協(xié)作等四項機制，確保人口計生整體工作水平穩(wěn)步提高。

　　（一）夯實基層基礎(chǔ)，增強人口計生工作發(fā)展后勁

　　完善市鄉(xiāng)兩級人口計生工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作機制，建立部門定期聯(lián)系會議制度，制定出臺有利于解決人口計生工作突出問題的政策措施。

　　加強和改進人口計生宣傳教育工作，充分發(fā)揮黨校、人口學(xué)校、中小學(xué)人口理論和青春期健康教育陣地作用，利用廣播電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等大眾媒體開展社會宣傳，開展和創(chuàng)新生育文明建設(shè)活動，建立以“黨政為主導(dǎo)，群眾為主體，創(chuàng)新為動力，品牌為載體”的計生宣教新格局。

　　加強基層基礎(chǔ)工作，穩(wěn)定和加強鄉(xiāng)、村計生隊伍建設(shè)，加大管理和培訓(xùn)力度，完善全員人口信息數(shù)據(jù)庫建設(shè)，改革人口計生責任目標管理和考核辦法，加大打假擠水力度，大力提高人口信息真實性和綜合利用率。積極推進人口計生村（居）民自治活動。

　　加強信息化建設(shè)，建立與公安、衛(wèi)生、民政、勞動和社會保障等部門的信息交換平臺，實現(xiàn)人口信息共享。完善全員人口信息系統(tǒng)，提高工作效率。加強計生統(tǒng)計業(yè)務(wù)建設(shè)，開展打假擠水整治行動，提高計劃生育統(tǒng)計質(zhì)量。

　　加大財政投入，按省委《決定》和鄂財教發(fā)[XX年] 25號文件要求落實計劃生育事業(yè)費預(yù)算，提高資金使用效益。按照公益性服務(wù)和以錢養(yǎng)事的要求，確保計生工作運轉(zhuǎn)和免費技術(shù)服務(wù)落實。

　　（二）嚴格依法管理，促進低生育水平的穩(wěn)定

　　全面貫徹《湖北省人口與計劃生育條例》，認真落實《麻城市人口和計劃生育工作責任追究暫行辦法》，加強對人口計劃生育工作的管理。開展政策外生育清理整頓活動，加大對黨員干部、名人、富人、狠人違法生育查處力度，依法做好社會撫養(yǎng)費征收工作。開展專項清理行動，實行公示制度，整治在社會撫養(yǎng)費征收中降低標準、隨意減免等違紀違規(guī)問題。加大人民法院強制執(zhí)行力度，依法申請強制執(zhí)行一批典型案件，并將典型案件予以曝光。

　　依法開展計劃生育村民自治，切實加強流動人口計劃生育服務(wù)管理，強化雙向服務(wù)管理職責，加強部門配合，擴大區(qū)域協(xié)作范圍，提高流動人口信息平臺有效反饋率、辦（驗）證入庫率、有效聯(lián)系率，推動流動人口管理“一盤棋”格局形式。

　　加強社會撫養(yǎng)費征收和使用的管理。嚴格實行票據(jù)管理和收支兩條線制度，加大調(diào)控力度，實行以獎代補。

　　（三）實行綜合治理，逐步降低出生人口性別比

　　計生、衛(wèi)生、藥監(jiān)等部門加強協(xié)作，進一步完善對b超、終止妊娠手術(shù)、藥品的管理制度，開展聯(lián)合執(zhí)法檢查，及時發(fā)現(xiàn)管理漏洞和“兩非”線索。

　　繼續(xù)加強區(qū)域協(xié)作，充分發(fā)揮“應(yīng)急分隊”作用，加大對“兩非”及遺棄女嬰案件的查處力度。

　　加強對出生人口性別比偏高鄉(xiāng)鎮(zhèn)的調(diào)研、指導(dǎo)、督辦，認真落實市委、市政府《關(guān)愛女孩優(yōu)惠政策》。

　　繼續(xù)募集關(guān)愛女孩資金，擴大計生困難女孩家庭的救助范圍，提高救助標準，進一步完善、落實中考、高考加分獎勵政策，營造全社會有利于女孩成長的輿論氛圍。

　　（四）整合社會資源，完善有利于計劃生育的機制建設(shè)。

　　繼續(xù)完善計劃生育工作責任機制。堅持黨政一把手親自抓、負總責，推動各地建立健全統(tǒng)籌解決人口問題的決策與調(diào)控機制，重點落實對人口計生工作人、財、物的投入和管理。 繼續(xù)完善人口和計劃生育利益導(dǎo)向機制。全面落實“獎扶”、“特扶”制度，全面兌現(xiàn)獨生子女保健、企業(yè)退休職工計劃生育獎勵，做好國家機關(guān)、企事業(yè)單位退休職工的計劃生育獎勵政策的宣傳和落實。落實黃岡市委精神，積極創(chuàng)造條件，對“雙女戶”結(jié)扎和放棄二孩生育對象實行獎勵。加強部門配合和協(xié)調(diào)、積極做好各項惠民政策和人口計生政策的有效銜接，使計劃生育家庭得到實惠。

　　繼續(xù)完善和改革人口計生工作考核評估機制。強化工作責任，改革目標管理和考核辦法，科學(xué)設(shè)置責任指標，采取明查與暗訪，考核與評估，自報和復(fù)核相結(jié)合的辦法。

　　繼續(xù)完善計劃生育技術(shù)服務(wù)以錢養(yǎng)事機制。將計劃生育服務(wù)站納入公共衛(wèi)生服務(wù)體系，實行“五定、五制”，充分發(fā)揮“公共服務(wù)”職能作用，由市級統(tǒng)一購買公共服務(wù)及實行“以錢養(yǎng)事”，確保經(jīng)費到位。

　　（五）開展生育關(guān)懷，全面提高計劃生育和生殖健康服務(wù)水平

　　進一步加強服務(wù)體系建設(shè)。認真做好“十二五”服務(wù)體系建設(shè)項目規(guī)劃工作，按期完成中央新增投資項目建設(shè)。深入開展“計劃生育技術(shù)服務(wù)質(zhì)量管理年”活動，通過開展“科技大練兵”，進一步提高各級人口計生服務(wù)機構(gòu)的服務(wù)能力、水平和質(zhì)量，不斷深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)內(nèi)涵。

　　認真開展對育齡婦女婚檢、妊娠、生育、節(jié)育的全程隨訪服務(wù)，指導(dǎo)群眾及時落實以長效為主的避孕節(jié)育措施。改進“三查”服務(wù)方法，采取免費生殖健康普查等方式吸引廣大育齡婦女參加，加大孕情、環(huán)情監(jiān)測力度，嚴格控制政策外孕情和政策外生育。

工作計劃 篇8

　　一、指導(dǎo)思想：

　　無規(guī)矩不成方圓，紀檢部作為學(xué)術(shù)中心的一個重要部門，主要負責每次活動的考勤，請假制度、學(xué)術(shù)中心干部的考核、執(zhí)行相關(guān)的獎罰制度、制定相關(guān)的考核規(guī)則、監(jiān)督各部門紀律情況。

　　二、工作目標：

　　通過一系列的整改，聯(lián)合學(xué)術(shù)中心的其他部門規(guī)范紀律，嚴抓作風，切實維護學(xué)術(shù)中心工作正常進行，使中心的'成員養(yǎng)成守紀律并延續(xù)這種習慣給新生，為中心建設(shè)和發(fā)展貢獻制度支持。

　　三、工作內(nèi)容：

　　紀檢部是一個日常部門，其日常工作主要有如下幾點：早讀的考勤、例會的考勤和開會紀律、讀書筆記上交的考核、對其他部門部長的考核

　　(一)早讀的檢查情況，有事不能到達的要履行請假手續(xù)，嚴格依照的規(guī)范認真填寫，并在早讀的時候，移交至紀檢部，無故不到者對其扣除五分，連續(xù)五次無故不到者，取消社團評優(yōu)資格。

　　(二)例會的監(jiān)督情況，有事不能到達的，應(yīng)事先履行請假手續(xù)，嚴格依照請假條的書寫規(guī)范填好理由，并在例會的時候移交至紀檢部，無故不到者，扣除五分，連續(xù)五次不到的，取消評優(yōu)，先進分子稱號的資格。

　　(三)對于每月的讀書筆記或論文，不按時交的，依情況分別提出警告，嚴重警告，情節(jié)嚴重的扣除五分，直至最后取消評優(yōu)的資格。

　　(四)通過平時觀察和記錄來考核各部門負責人。

工作計劃 篇9

　　一、本學(xué)期

　　要積極研究考綱和課程標準，努力研究高考方向，研究考試說明。以提高教學(xué)質(zhì)量為目標，主動適應(yīng)時代的發(fā)展的要求，更新教學(xué)觀念，改進教學(xué)方法，以提高學(xué)生的成績?yōu)樽罱K目標。最后的三個月，豁出去拼了。

　　二、本學(xué)期的教學(xué)任務(wù)：

　　完成高考第二三輪復(fù)習，以飽滿的熱情迎接高考。

　　三、主要工作及相關(guān)措施

　　（1）注重與其他老師的集體備課，發(fā)揮團隊力量，研究探索新課程下的教育教學(xué)方式和學(xué)生的學(xué)習方式，提高備課效率和質(zhì)量。

　　（2）關(guān)注每一個學(xué)生，以學(xué)生為本。上好每一節(jié)課，向40分鐘要效益。

　　（3）教給學(xué)生學(xué)習方法和解題方法，逐步培養(yǎng)學(xué)生構(gòu)建知識體系、整合、遷移知識的`能力。

　　（4）積極探索新課程改革下學(xué)生的學(xué)習方式，努力培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習、合作學(xué)習、探究學(xué)習的能力。

　　（5）精選習題，注重批改，及時認真批改、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

　　（6）注重與學(xué)生的溝通、交流，了解學(xué)生，學(xué)會善于做學(xué)生的思想工作。

　　從目前來看，文科的教學(xué)可謂任重道遠，這尤其需要我們的老師加倍的努力，要有明知不可而為之的精神，化腐朽為神奇，力爭在將來多考上幾個學(xué)生。

　　相信，在校領(lǐng)導(dǎo)的英明領(lǐng)導(dǎo)下，在各位老師的共同努力下，發(fā)揚團隊精神，取長補短、精誠合作，本人及我校都會取得更大的成績，再創(chuàng)輝煌。

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