泰興市育紅幼兒園春學期后勤工作計劃

泰興市育紅幼兒園春學期后勤工作計劃

　　光陰的迅速，一眨眼就過去了，我們的工作又進入新的階段，為了在工作中有更好的成長，現在就讓我們制定一份計劃，好好地規劃一下吧。相信許多人會覺得計劃很難寫？以下是小編為大家收集的泰興市育紅幼兒園春學期后勤工作計劃，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　一、指導思想

　　為構建和諧社會，打造品牌效益，本學期的后勤工作，將切實落實園務工作計劃有關要求，進一步樹立“后勤不后，保障先行”的現代工作理念，扎扎實實把后勤工作搞好，抓細抓到位，服務全體幼兒和教職工，解決家長的后顧之憂，讓幼兒健康成長，讓家長放心，讓社會滿意。

　　二、工作目標

　　1.進一步鞏固優化后勤工作人員隊伍，組織各種形式的學習，使后勤人員形成以幼兒園的需要為己任的意識，熱愛自己的工作崗位，做到自尊、自愛、自強，全心全意地為師幼主動服務。

　　2.認真做好幼兒園財產、財務管理工作。堅持勤儉辦園的方針，合理利用有限資金，為幼兒園辦實事，辦好事。

　　3.抓實幼兒園安全工作，裝好校園周界報警裝置，定期檢查大、中、小型玩具及園內水電裝備，消除不安全因素。

　　4.做好幼兒園的衛生保健工作，校園衛生責任到人，加強各班消毒管理，做好春季傳染病的預防工作。

　　5.合理安排幼兒膳食。在保證做到安全、營養、價廉物美的同時，食堂炊事員認真做好每天的一餐兩點，在色、香、味上動腦筋、翻花樣，改變食物的烹調方法，搭配出營養豐富且受幼兒喜愛的食品。

　　三、具體措施

　　（一）保育隊伍建設

　　1.加強保育員的培訓，促進保育技能。堅持隔周學習，著重學習《泰州市幼兒園一日活動常規實施細則》、《保育員工作職責》、托幼機構常用物品消毒常規、春夏季易發生呼吸道傳染病的預防知識、常見癥狀、隔離措施等知識，以及幼教雜志上有關教養方面的經驗介紹，提高保育員的服務意識，豐富保育員的專業素養。

　　2.開展技能比賽，提高保育質量。技能比賽可以檢查保育員的日常保育工作和保育知識是否清楚、規范，通過技能比賽可以顯示每個保育員的技能技巧是否嫻熟、到位。本學期，組織保育員每兩月一次技能操作比賽，疊被子整理床鋪和餐前準備環節的比賽，通過比賽促使保育員操作更規范，更熟練，全學期達成“六無”目標，無反扣，無反衣，無反鞋，無散鞋帶，無露肚皮，無長指甲。

　　3.堅持月度考核，促進整體提高。分管園長及保健老師按照幼兒園一日活動時間表，定期不定期地到班檢查、督促，發現問題及時指出改進。每月組織保育員進行月度考核自評以及班主任對本班保育員的保育工作進行打分，找出失分的原因，提出改進措施，從而將保育工作進一步做細做實。

　　（二）財物管理

　　1.認真執行上級文件，規范物品的審批、采購制度。

　　2.定期整理儲藏室，對所需物品了如指掌，以方便教師所需、所用，避免造成不必要的物品的堆積。 　　 3.做好物品管理的常規工作，及時登記造冊，定期盤查，實行分室到人管理。

　　（三）安全工作

　　1.督促門衛工作人員嚴格執行門衛制度，上班時間不干與工作無關以及影響校園形象的事情。正確和安全使用報警器，促使安全防范措施起到更好的作用。嚴格執行外來人員的查詢和登記工作，堅持接送卡使用制定，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生，確保全園人財物的安全。

　　2.進一步修改、落實“安全應急預案”，各崗人員認真做好離園檢查，并及時真實填寫記錄表。

　　3.加大對班級晨檢、午檢的檢查力度，值班領導及時督促檢查，保健醫生跟上指導。

　　4.在對幼兒進行隨機安全教育的基礎上，應適當安排專門性的安全教育活動，切實加強餐前和離園前的安全教育，并及時做好安全教育記載。結合“安全教育月”活動，開展師幼“防震、防火”等安全演練，以此提高全園師幼的各種防范意識。

　　5.加強做好食品衛生、安全工作。食品倉庫專人保管，閑人莫入；從有衛生許可證的經營單位采購食品，堅持簽字索證制度，決不允許出現腐爛、變質、變霉食品進食堂，決不允許發生食物中毒事件，做好24小時食品留樣工作。

　　6.安全領導小組堅持每月安全大檢查，檢查戶外大型活動器具、室內照明線路、電器設備及其它設施，發現問題及時記載、維修和保養，延長設備的使用期限。安全辦隨時關注校園安全，發現問題及時處理。

　　（四）衛生保健工作

　　1.認真做好晨間檢查，積極開展預防性措施，降低幼兒常見病的發病率。按時完成各類體檢工作，及時分析，并進行登記篩檢出體弱兒與肥胖兒，建立個案進行管理。

　　2.加強各類衛生傳染消毒工作的規范化管理，嚴格控制各種傳染病的發生和預防，發現異常及時處理。

　　3.扎實做好保育人員的業務培訓，落實日常監督、檢查，有效提升保教服務質量。

　　4.做好衛生工作的長效管理，校園環境衛生劃區責任到人，并定期進行滅老鼠蟑螂，班級老師加強幼兒衛生習慣的培養，培養幼兒的自我保健能力。

　　5.科學、合理地安排幼兒在園的膳食，每周和食堂師傅教師一起制定出適合幼兒口味的帶量食譜。根據中午值班老師反映的幼兒進餐情況，不斷完善帶量食譜的制定，每月完成一次營養分析。

　　總之，全體后勤工作人員要牢固樹立為教學服務，為師幼生活服務的觀念，立足于幼兒園的發展，服從于幼兒園工作的需要，做好本學期的后勤服務工作。相信在大家的共同努力下，新學期的后勤工作一定會更上一個新臺階。

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