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        員工入職承諾書(shū)

        時(shí)間:2025-02-23 17:21:35 承諾書(shū) 我要投稿

        員工入職承諾書(shū)范文

          在不斷進(jìn)步的時(shí)代,在很多情況下我們需要用到承諾書(shū),不同的承諾書(shū)內(nèi)容同樣也是不同的。還是對(duì)承諾書(shū)一籌莫展嗎?下面是小編精心整理的員工入職承諾書(shū)范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

        員工入職承諾書(shū)范文

          員工入職承諾書(shū)1

          保證人出于對(duì)xx市xx網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限企業(yè)(簡(jiǎn)稱(chēng)“企業(yè)”)從事的教育行業(yè)前景的憧憬向往及個(gè)人發(fā)展愿景的追求需要,經(jīng)認(rèn)真考慮,正式?jīng)Q定申請(qǐng)加盟企業(yè)從事崗位工作,一旦通過(guò)培訓(xùn)考核被錄用試用,保證人保證如下:

          1、愿意在企業(yè)工作服務(wù)不少于貳年,決意做好本崗職工作,認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)格遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度。在此期間由于個(gè)人原因離開(kāi)企業(yè),保證人同意無(wú)條件承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

          2、嚴(yán)格依照企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)合同條款之規(guī)定,及時(shí)辦理人事檔案關(guān)系轉(zhuǎn)入及保險(xiǎn)統(tǒng)籌繳納檔案轉(zhuǎn)移之手續(xù)。由于自身原因不能按規(guī)定要求辦理上述檔案關(guān)系調(diào)入轉(zhuǎn)移手續(xù),愿意放棄轉(zhuǎn)正后所享有的相關(guān)權(quán)益,因此造成的后果及經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任概由保證人自行承擔(dān),與企業(yè)無(wú)關(guān)。

          保證人鄭重聲明:本保證書(shū)可作為保證人與企業(yè)簽訂的《勞動(dòng)合同》附件,也可作為單獨(dú)的法律文件使用。保證人如有違反本保證書(shū)的.行為,企業(yè)可依據(jù)制度規(guī)定按違紀(jì)論處,無(wú)條件同意企業(yè)解除與保證人的勞動(dòng)合同,自愿放棄相關(guān)權(quán)益及與之爭(zhēng)議的申訴抗辯權(quán),承擔(dān)并賠償因保證人違反保證內(nèi)容給企業(yè)所造成的直接、間接經(jīng)濟(jì)損失,支付違約金,違約金按保證人任職期間基礎(chǔ)工資之和的20%。特此聲明!

          保證人:(簽章)

          日期:20xx年xx月xx日

          員工入職承諾書(shū)2

          一、恪守誠(chéng)信,我保證我所提供的個(gè)人履歷資料(包括個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證、離職證明、戶籍證明及相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件)及其他基本情況真實(shí)、無(wú)誤,絕無(wú)欺詐成份。

          二、本人自20xx年xx月xx日開(kāi)始在公司擔(dān)任工作,至今累計(jì)工作年限為xx年。本人20xx年xx月xx日離職,與該公司完全終止勞動(dòng)關(guān)系,無(wú)任何事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,并在過(guò)往的單位工作期間無(wú)任何隱匿、偷盜、破壞、故意拖欠賬款等違法行為存在,同時(shí)也未有任何違反國(guó)家法律、法規(guī)在案追查中。

          三、本人自xx月xx日入職時(shí),與以上單位無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制約定,并在過(guò)往單位工作過(guò)程中無(wú)任何職業(yè)病病史,也未存在任何職業(yè)病傾向,更無(wú)職業(yè)病潛伏狀況。

          四、我已收到公司員工相關(guān)規(guī)章制度等規(guī)定,并承諾在入職后三日內(nèi)認(rèn)真閱讀完畢,如有異議在三日內(nèi)提出。我愿意認(rèn)真遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

          五、保證不故意和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)機(jī)密。

          六、保證無(wú)論由于何種原因離開(kāi)公司,試用期必須提前三日,轉(zhuǎn)正后必須提前三十日以書(shū)面形式通知公司,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款和應(yīng)扣款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,愿意按照公司規(guī)章制度接受處理。

          七、遵守公司薪資保密制度,不向同事透露本人薪資或打聽(tīng)他人薪資。

          八、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)?處理。

          九、在離職后,不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施任何有損公司利益和形象的行為。

          承諾人簽名:

          20xx年xx月xx日

          員工入職承諾書(shū)3

          作為企業(yè)新的一員,我自愿簽訂此「入職承諾書(shū)」,本著誠(chéng)實(shí)守信和忠于綠能的原則,本人莊嚴(yán)承諾以下事項(xiàng),并自愿受其約束:

          一、本人入職時(shí),在實(shí)習(xí)(試用期間)及與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同時(shí),提供給企業(yè)的資料信息都是真實(shí)有效的,這些資料信息包括但不限于:身份證明、戶籍證明、離職證明、學(xué)歷證明、各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)證書(shū)、照片、歷史背景、無(wú)犯罪記錄證明、工作經(jīng)驗(yàn)、求職簡(jiǎn)歷與入職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息。

          二、在簽訂本承諾書(shū)時(shí),本人未與任何用人單位之間存在尚未解除或終止勞動(dòng)關(guān)系、或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,亦與任何用人單位不存在因勞動(dòng)關(guān)系而產(chǎn)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛,或與之未了的法律責(zé)任。如果該承諾不屬實(shí),則本人與原用人單位之間的勞動(dòng)糾紛由本人獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,企業(yè)不承擔(dān)任何責(zé)任。

          三、本人已經(jīng)知曉并認(rèn)真學(xué)習(xí)企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位職責(zé),包括但不限于:xx等;并清楚企業(yè)規(guī)章制度的`公示方式,愿意嚴(yán)格遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

          四、因工作需要將服從加班安排和接受企業(yè)的崗位調(diào)整,同意工作期間的勞務(wù)條件、工作時(shí)間、薪資待遇等按國(guó)家和企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          五、忠于綠能,杜絕打架斗毆、醺酒滋事、涉黃涉賭現(xiàn)象發(fā)生,做到遵紀(jì)守法;自學(xué)維護(hù)企業(yè)榮譽(yù)和利益;遵守企業(yè)的保密規(guī)定;遵守職業(yè)道德,樹(shù)立良好的個(gè)人形象;盡職盡守為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做好服務(wù),做一個(gè)品質(zhì)優(yōu)良,作風(fēng)正派的優(yōu)秀員工。

          本人同意,若違反上述承諾任何一項(xiàng),即視為嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度,企業(yè)有權(quán)解除勞動(dòng)合同,并無(wú)需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;若給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失或法律責(zé)任,本人愿意全部承擔(dān)。

          本人承諾,無(wú)論因何原因離職,本人都將按企業(yè)相關(guān)規(guī)定辦理辭職手續(xù)。

          該承諾書(shū)將自動(dòng)作為勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等的法律效力,自簽字當(dāng)日起生效。

          本人提供通訊地址為有效聯(lián)系方式,若有變更,將書(shū)面通知企業(yè)。

          本人簽字(按印): 

          20xx年xx月xx日

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