公司年會活動策劃方案模板
為了確保我們的努力取得實效，往往需要預先制定好方案，方案是解決一個問題或者一項工程，一個課題的詳細過程。方案應該怎么制定才好呢？以下是小編幫大家整理的公司年會活動策劃方案模板，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
公司年會活動策劃方案模板1
一、活動背景
隨著公司的發展壯大，員工凝聚力日益增強，為激發員工的工作熱情，加強團隊凝聚力，提升公司的文化內涵，我們將舉辦一場年會活動。
二、活動目的
增強員工之間的交流與互動，提高團隊凝聚力。
豐富員工的業余生活，提高員工的幸福感和歸屬感。
通過年會活動，展示公司的文化內涵和發展成果。
三、活動時間
XXXX年XX月XX日，下午XX點至晚上XX點
四、活動地點
XXXX
五、活動內容
領導致辭：公司領導發表新年致辭，回顧過去一年的成績，展望未來的`發展。
優秀員工表彰：表彰一年來表現優秀的員工，激勵大家向他們學習。
節目表演：員工自編自演的文藝節目，展現員工的才藝。
幸運大抽獎：設置幾等獎項，讓員工有機會贏取豐厚獎品。
互動游戲：組織有趣的團隊游戲，增進員工之間的友誼。
晚宴：共進晚餐，加深員工之間的交流。
六、活動預算
根據預算限制進行合理的費用安排，確保活動的順利進行。
公司年會活動策劃方案模板2
一、活動背景
為了進一步增強員工的凝聚力，提高員工的歸屬感和榮譽感，我們決定舉辦一場盛大的公司年會。
二、活動目標
回顧過去一年的成就與挑戰，表彰優秀員工，激勵全體員工再創佳績；
加強員工之間的交流與溝通，促進團隊協作；
提升員工的.歸屬感和榮譽感，增強公司凝聚力。
三、活動主題
同心同行，共創未來
四、活動時間
XXXX年XX月XX日
五、活動地點
xxxx酒店
六、活動內容
領導致辭：由公司領導發表年度總結和展望未來的演講；
優秀員工表彰：表彰在過去一年中表現優秀的員工；
文藝表演：員工自編自演的文藝節目；
團隊游戲：增強團隊協作的游戲環節；
晚宴：共同享用美食，增進感情。
七、活動預算
[根據實際情況列出預算明細]
八、活動組織與分工
活動籌備組：負責活動的策劃、組織與協調；
節目組：負責文藝節目的策劃與排練；
物資組：負責活動所需物資的采購與準備；
宣傳組：負責活動的宣傳與報道。
公司年會活動策劃方案模板3
一、活動背景與目標
年會作為公司年度最重要的活動之一，旨在提升團隊凝聚力，表彰員工一年的辛勤付出，同時為員工提供一個放松、交流的平臺。
二、活動主題
以“攜手共進，共創未來”為主題，體現公司與員工共同成長的愿景。
三、活動時間與地點
時間：XXXX年XX月XX日，下午6點至10點
地點：XXX酒店大會廳
四、活動內容
領導致辭：由總經理發表致辭，回顧過去一年的成績，展望未來。
表彰環節：頒發優秀員工獎、團隊獎等，激勵員工繼續努力。
晚宴：提供豐盛的'晚宴，讓員工在輕松的氛圍中交流。
表演節目：員工可自愿報名，表演形式不限，旨在展現員工的才藝。
互動游戲：設置互動游戲，增進員工間的友誼與合作。
幸運抽獎：設置幾輪抽獎環節，提高活動的趣味性。
五、活動預算
預計活動預算為XXXX元，包括場地租賃、晚宴、獎品、游戲道具等費用。
六、活動組織與分工
成立年會籌備小組，明確各成員分工，確保活動順利進行。
公司年會活動策劃方案模板4
一、活動目的：
1、答謝全體員工在20xx年的辛勤勞動和貢獻。
2、增進感情，加強溝通，增強公司的內部凝聚力，增強團隊信心。
3、表彰業績優秀的員工，通過激勵作用，調動全體員工的.主觀能動性，爭取新年度所有員工在工作中都有更出色表現。
4、感受公司大家庭帶來新年氣氛和溫馨，讓職員體會到他就是公司，公司就是每一位職員。
二、活動主題：
三、活動信息
1、活動時間：20xx年1月14日
2、活動地點：農家樂（地點待定）及KTV
3、參加對象：公司全體員工
4、參加人數：30人左右
5、活動形式：“領導講話拜年+先進頒獎+文藝表演及游戲+聚餐”形式，演繹公司20xx年成就，展望20xx年輝煌。
四、活動內容
五、經費預算
（一）農家樂
1、晚宴餐費：
2、獎品
（1）優秀員工獎10名；
（2）幸運獎6名；
（3）驚喜獎6名；
（4）游戲獎品8名；
（5）待統計節目后確定。
表演第一名獎品：表演第二名獎品：表演第三名獎品：表演參與獎獎品
（6）全體員工禮品。
（二）KTV
包間費：酒水：
（三）攝影攝像：自帶
（四）水果、瓜子、糖果（包括場地布置需用的彩帶、氣球等）：
預計總費用：
六、項目分工及時間進度
公司年會活動策劃方案模板5
一、年會主題：
xx公司20xx年度年終總結大會
二、年會時間
20xx年12月31日下午14點00分至21點30分
會議時間：14：00——17：30
晚宴時間：18：00——21：30
三、年會地點
xx酒店一層多功能宴會廳
四、年會參會人員
公司全體員工
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分：
（一）年終大會議程安排
13：50全體參會員工提前到達指定的會堂，按指定的排座就位，等待員工大會開始；
14：00—15：30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15：30—15：45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15：45—16：00大會進行第三項，副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者的名單；優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽的證書及獎金；優秀員工與總經理合影留念；優秀員工代表發表獲獎感言。
16：00—17：30大會進行第四項，總經理做總結性發言。
17：30大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴的'會場
（二）晚宴安排
18：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。使用創意沙畫視頻作為公司年會晚宴背景視頻和音樂
18：00—19：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
19：00—21：00娛樂時段：
文藝節目（2—3個節目）
游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子；
游戲規則：2人一組，共3組，一人遞球，一人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出；
文藝節目（2—3個節目）；
游戲2：搶凳子；用具：5把椅子，圍成一圈；
游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸；
文藝節目（2—3個節目）
游戲3：筷子運鑰匙鏈；用具：12支筷子、2個鑰匙鏈；
游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。
游戲4：呼啦圈傳區別針；用具：呼啦圈3個、曲別針18個；
游戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出；
游戲5：踩氣球；用具：100個氣球
游戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。
幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個
每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念
六、年會準備及相關注意事項
（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。
（二）條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“北京大龍七分公司20xx年度年終總結會”（條幅規格：）
（三）物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌（會議用）、筆、紙、員工席位卡（晚宴用）、會場布置所需氣球、拉花、花籃；游戲所用乒乓球拍、乒乓球；抽獎箱；會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
（四）現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。
公司年會活動策劃方案模板6
一、活動目標
1、通過本次年會活動，向外界及合作單位展現XXXX企業實力與未來的發展前景，堅定合作發展信心；
2、展現XXXX員工風采，通過年會活動鼓勵、答謝、團結公司團隊一年中的各項努力，并增加企業凝聚力，明確新一年目標；
3、表彰先進個人及團隊，樹立榜樣力量，并借此契機增強部門之間協調溝通，為XX任務達成設立保障。
二、活動主題
國之棟梁恢弘巨獻XXXXXX華彩盛典
備選主題：
1、xx國弘共繪精彩
2、xx騰飛筑夢遠航
3、迎喜悅、新跨越、至卓越
4、xx融合夢想拼搏贏在未來
三、活動要素
四、年會活動思路
本次公司年會應以“全民參與、共同聯歡、創新形式、促進團結”為原則進行內容安排，要實現通過年會真正達到公司員工之間，上下級之間，部門之間相互增加了解，增加默契的.目的，年會還應結合時尚娛樂節目形式，內容豐富新穎，加深印象。
五、年會活動籌備事項
1、場地及物料籌備事項
2、年會節目籌備事項
本次年會節目選取方式將依據舉辦原則設置，放棄按照部門進行劃分表演節目的傳統，設立以刺激、有趣的形式征集節目。目前征集方案共設計兩種，最終以行政部門決定下文為依據。
現場互動游戲可選取時尚節目游戲進行設置，例如“奔跑吧！兄弟！”、“挑戰了不起”等等。
3、年會其他籌備事項
六、年會活動流程
七、晚會抽獎活動獎品建議
本次晚會抽獎建議分為兩套方案進行選擇：
方案一：實物獎品；
方案二現金獎勵。
八、活動籌備與人員分工
九、活動費用
注：費用為粗略概算，待各項確定后進行準確預算。
公司年會活動策劃方案模板7
一、年會的意義：
1、年會的綱領：為了父母的微笑，我在努力的路上！
2、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來！
3、企業的靈魂：經營好員工的動力，幫助員工實現夢想，順便實現老板的遠大夢想！
4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事！
二、年會的目的：
①拉動員工
a、是為了減少員工流失，用活動來留住員工；讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望；展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干；所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺；讓員工明年賺到更多的錢！
b、是為了激發員工的動力、調動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情，迅速進入工作狀態。
②拉動顧客
a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象！
b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會，在年會的現場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產生一個良好的印象。
③拉動其他力量
a、邀請幾位商家合作伙伴，向他們展示我們的規劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
b、邀請幾位地方相關部門的（或者行業）領導，向他們展示我們的文化及對地方（或者行業）的拉動性和貢獻度（如：我們要成為x地區的納稅大戶等）。
三、會場的布置：
1、有好的音響和好的環境，能讓大家一起就餐。
2、地場兩邊掛著關于公司理念的一些條幅（如：公司文化的展示，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現場，并通過員工展示體現）。
3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念，如：第一排的人員為年度業績前十名及其父母。第二排的人員為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。
4、會場后方主要懸掛年度業績前十名巨幅照片。
5、公司優秀員工和元老員工，總經理的照片做成展架放在公司會場的兩側。
6、老板年會期間不用上臺說話，而是坐在最后一排看所有員工展示、表演。
（我們的會場布置主要以天、地、師、君、親的原則，以此來激發員工的動力，當業績前十名在現場看到自己的個人照片，心里一定會發出一股強烈的神圣感，內心也會升起一股沖勁，正如我們說的“一念升起，所向披靡”。）
四、擬邀嘉賓
1、員工：要求全員必須出席參加，不能請假。
2、我們公司的各部門領導。
3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶。
4、表現優秀的員工及主管父母：提倡孝文化。
5、重量嘉賓：地方領導或者行業內知名人士等（可提前說為神秘嘉賓）。
五、崗位安排
1、成立專門會務組：
公司年度大會最重要的參與者是員工不是領導，所有的領導必須為員工服務，每位領導各自申請會務組職位，定好有效的機制，如果不全身心付出怎么辦！
1）會務總監：
2）場外：簽到組二人（同時負責茶歇）
3）場內：
4）主持人：
5）男女DJ：
6）負責在場后給所有前十名包括優秀員工頒獎時戴紅花的：
7）燈光攝影：
8）物資：
9）白板組：
10）迎賓組：
11）禮炮手：
2、圍繞流程進行采購。
所需要所需物資：紅地毯，追光燈，花環，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅，水，茶點等！必先提前兩天配齊！
六、具體流程：
1、全員到簽到處點名，安排崗位（要求會務組的所有成員必須著統一服裝，特殊崗位除外，例攝影）。
2、客戶簽到，（客戶要佩戴胸花）走紅地毯，簽名（場外由主持人引導，紅地毯兩側主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場，由主持人引導進會場，會場門口宣布客戶進場，聚光燈引導客戶座位上（注：大屏幕和這期間場內必須放非常非常動感的音樂）（門口要有三位禮儀的人引位）
4、主持人上場，做自我介紹和熱場，同時介紹到場的各位嘉賓
5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞（由所有的領導上前領舞！）
6、播放年度視頻（全年回顧）
7、頒發獎勵，主持人逐次邀請受獎人上臺來領獎、分享、合影、（中間可穿插一些文藝節目）
A、業績前十名（從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領獎）
B、最佳狀態獎（公司里狀態最好最持續的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態）
C、無私奉獻獎（公司里平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻著，無怨無悔）
D、狼性團隊獎（公司所有的部門參選，評選標準由公司商討決定）
E、最上進員工獎（在公司最努力，最有動力，最有上進心的，最好是新員工，或是工齡一年以內的員工）
F、天使獎（此獎的人選應該是對公司員工關心最多，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關愛身邊的人）
G、最大貢獻獎（在過去的一年里，對公司有著xx方面的巨大貢獻的.）
H、最佳狀態獎（公司里狀態最好最持續的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態）
I、晉升任命書
J、給客戶頒獎
8、下半場入場兩場熱場舞
9、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態，展示我們決心，展示我們的優勢，勢氣，狀態，禮儀。
10、讓各部門定明年業績目標。
11、地方領導發言或者相關領導發言（主持人一定要把領導塑造到位，讓領導高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領導的脾氣來決定，核心是讓其樂。
12、行業內重量嘉賓（神秘嘉賓）發言（同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當下師學習，向行業里的精英學習，更利于員工的進步和對此行業的理解。
xx、頒布新一年里公司的各項政策（可由副總頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件）
14、頒布20xx年的各項獎勵機制（要清晰要透明，要讓人一目了然，不可含糊不清）
15、老板做總結激勵性發言！將全場所有人推向頂點。（話不用太多，重在激勵，塑造公司發展方向和發展前景，將現場所有的人點燃就可以了！）
16、主持人宣布大會正式結束；
17、晚餐（中間可穿插一些文藝節目）
七、重點備注：
1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業帶來什么！
2、每一位上臺的領獎者禮儀小姐必須給帶花環；
3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯；
4、每一位上臺者聚光燈必須配合；
5、會務必須嚴謹每個一個環節，物資，人員的調配；
6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環節；
7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達到哪些結果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘（做一個“時間到”的提示牌）的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說！（每個領獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎）。
8、感恩文化：
①感謝父母養育之恩。
②感謝客戶幫助自己實現夢想。
③感謝公司給我平臺。
公司年會活動策劃方案模板8
一、活動目的
公司年會策劃旨在回顧過去一年的成果，增進員工間的凝聚力和團隊精神，同時激發員工的創造力和活力，共同迎接更美好的未來。
二、活動時間
XXXX年XX月XX日，下午XX點至晚上XX點
三、活動地點
XXXX
四、活動內容
開場致辭：由公司領導發表新年致辭，回顧過去一年的成績，展望未來一年的目標。
員工表彰：頒發優秀員工獎、團隊獎等，鼓勵員工繼續努力，為公司的發展貢獻力量。
文藝表演：員工自編自演的舞蹈、歌曲、小品等，展示員工的才藝和團隊合作精神。
年終晚宴：共享美食，增進員工間的.友誼和感情。
幸運抽獎：設置豐厚的獎品，讓員工感受公司的關懷和溫暖。
互動游戲：組織有趣的團隊游戲，培養員工的協作精神。
閉幕致辭：由公司領導發表閉幕致辭，總結活動成果，激勵員工在新的一年里再創佳績。
五、活動預算
根據活動的規模和內容，預算如下：場地布置、音響設備、燈光設備、獎品、餐飲等費用共計XXXX元。
公司年會活動策劃方案模板9
一、活動背景
為了慶祝公司成立XX周年，表達對員工的感謝與關懷，特策劃舉辦一場精彩紛呈的'年會活動。
二、活動目的
增強員工的歸屬感和凝聚力，提升團隊意識；
表彰先進，激勵員工繼續為公司發展貢獻力量；
放松心情，共度歡樂時光，拉近彼此距離。
三、活動時間
XXXX年XX月XX日，下午XX點至晚上XX點
四、活動地點
XXXX
五、活動內容及流程
入場簽到：員工入場簽到，領取入場卡和禮品；
開場表演：請公司內部才藝出眾的員工進行表演，為年會熱身；
領導致辭：公司領導發表致辭，回顧過去一年的成績，展望未來；
表彰頒獎：頒發年度優秀員工獎、團隊獎等；
互動游戲：設置有趣的游戲環節，增進員工間的互動與友誼；
晚宴交流：員工自由交流，享受美食盛宴。
六、活動預算
預計活動經費包括場地布置、音響設備、獎品、餐飲等費用，總預算為XXXX元。
公司年會活動策劃方案模板10
一、活動目的：
通過年會，回顧過去一年的成績和收獲，激勵員工更加努力地工作，為公司的發展貢獻力量。同時，增進員工之間的感情，提高團隊凝聚力。
二、活動時間：
XXXX年XX月XX日
三、活動地點：
公司多功能廳
四、活動內容：
領導致辭：由公司領導發表年會致辭，肯定過去一年的成績，提出未來的期望和目標。
表彰優秀員工：對在過去一年中表現優秀的員工進行表彰和獎勵，激勵大家向他們學習。
員工才藝展示：員工可以自愿報名，展示自己的'才藝，如唱歌、跳舞、魔術等，增進彼此了解，豐富員工的業余生活。
年度總結報告：由相關部門負責人對過去一年的工作進行總結和報告，分析公司的業績和運營情況。
晚宴和抽獎環節：為員工提供豐盛的晚宴，同時設置抽獎環節，讓員工在歡樂的氛圍中度過一個美好的夜晚。
五、活動預算：
根據活動規模和內容，制定詳細的預算方案，確保活動的順利進行。
公司年會活動策劃方案模板11
一、活動主題
以“共創美好未來”為主題，展現公司的核心價值和愿景，激發員工的團隊合作精神。
二、活動時間
XXXX年XX月XX日
三、活動地點
XXXX
四、活動內容
領導致辭：由公司領導發表新年致辭，回顧過去一年的成績，展望未來發展。
優秀員工表彰：表彰在過去一年中表現突出的員工，激勵大家向他們學習。
文藝表演：員工自編自演的文藝節目，展示多才多藝的一面。
年終晚宴：共享美食，增進員工之間的.交流。
抽獎環節：為讓活動更加有趣，設置抽獎環節，讓員工有機會贏取豐厚獎品。
團隊游戲：通過團隊協作游戲，增強員工的團隊合作精神。
五、活動預算
根據活動規模和內容進行預算，確保在公司的預算范圍內。
六、活動組織與執行
各部門負責人需配合活動籌備工作，確保活動的順利進行。
公司年會活動策劃方案模板12
一、活動背景
隨著公司的發展壯大，員工凝聚力日益增強，為激發員工的工作熱情，加強團隊凝聚力，提升公司的文化內涵，我們計劃舉行一場別開生面的年會活動。
二、活動目的
增強員工的歸屬感和忠誠度，提高員工的工作積極性。
促進員工之間的溝通與交流，增進彼此間的了解與合作。
通過活動策劃和執行，提升員工組織協調能力和團隊合作精神。
三、活動內容
主題演講：邀請公司領導發表演講，回顧過去一年的成績和經驗，展望未來的發展前景。
團隊游戲：組織有趣的團隊協作游戲，如拼圖比賽、接力賽等，以增進員工間的'默契和配合。
表彰大會：對過去一年中表現優秀的員工進行表彰和獎勵，激勵大家積極進取。
文藝表演：鼓勵員工自愿組織各種形式的文藝表演，展示才藝和個性。
自助晚宴：提供豐富的自助晚餐和飲品，讓大家在輕松愉快的氛圍中交流互動。
四、活動預算
根據活動的規模和內容，預算約為XXXX元，包括場地租賃、音響設備、餐飲費用等。
五、活動組織與實施
活動的具體安排由公司人事部門負責，包括場地布置、節目排練、邀請嘉賓等。各部門需積極配合，確保活動的順利進行。
公司年會活動策劃方案模板13
20xx年已經到來，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20xx年xx月xx日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會主題：
增加公司于員工之間的凝聚力
二、年會地點：
辦公區大會議室
三、年會時間安排：
（1）年會策劃及準備期（x月x日至x月x日）：本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。
（2）年會協調及進展期（x月x日至x月x日）：本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
（3）年會倒計時期（x月x日）：本階段主要完成年會全過程確定（包括節目單確定）。
（4）年會正式演出時間：20xx年xx月xx日晚x：x至x：x
四、年會節目報名方式：
1、及時通報名、電話報名、現場報名
2、聯系人：x聯系方式：x
五、參會人員：x
年會節目要求：x
歌曲類：
（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；
（2）青春、陽光、健康、向上；
（3）與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類：
（1）積極向上、寓意深刻的'藝術性舞蹈；
（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；
（4）相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類：
（1）喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品；
（2）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；
（3）其它類型的曲藝節目（樂器類）。
4、每個部門所報節目不限；
5、提倡跨部門組合報名；
七、年會進行流程
1、參會人員入場
2、主持人宣布年會開始
3、總經理、董事長、講話；對年終做總結、表彰員工
4、表彰：各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎
5、優秀員工發言
6、聯歡會節目表演
7、互動小游戲
8、閉幕詞
注意事項：x
公司年會活動策劃方案模板14
一、總結回顧
20xx年度各項工作，對20xx年工作做出安排和部署，并表彰年度各項先進，增進協會內部人員的交流和溝通，促進協會的文化建設，表達協會對全體成員的關懷與問候，同時也熱烈祝賀就協成立一周年，特決定舉辦此次主題年會活動。
二、年會主題：
專心成長，超越自我
三、年會時間、地點
年會由三部分構成，分為成員會議、周年慶典聯歡會和晚宴。擬訂于20xx年12月25日（周六）14：00—20：30（為時半天）。
（一）成員會議
時間：14：00—15：00
地點：xx小劇場
（二）周年慶典聯歡會
時間：15：00—17：00
地點：xx小劇場
（三）晚宴
時間：18：00—20：30
地點：二食三樓
四、年會參會人員
學院領導、嘉賓，協會全體人員（參會人員暫按150計，包括理事會、各部門部長、各部部員及會員和就業信息員）及其他。
五、年會流程與安排
本次年會的流程安排分別包括以下三個部分：
（一）成員大會議程安排
13：30全體參會人員提前到達大活小劇場，按指定排座就座，等候成員大會暨周年慶典晚會開始。（播放入場背景音樂）；
14：00—14：10大會進行第一項。音樂停，鞭炮響（背景鞭炮聲）。主持人宣布大會開始，向參會的全體人員介紹出席大會的領導嘉賓及兄弟社團負責人，并領掌歡迎；（歡迎禮畢）請書記致開幕辭；
14：11—14：30大會進行第二項。請就協指導老師x老師發言；就協理事長做本學期工作總結；
14：30—14：50大會進行第三項。請就協秘書長宣讀就協本年度優秀個人名單和突出貢獻獎人員名單并請書記上臺頒獎合影留念。主持人領掌祝賀。主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。（攝影師拍照，會堂播放頒獎背景音樂）；
14：50—15：00主持人對本次員工大會做簡要總結。宣布成員大會閉幕。宣布周年慶典聯歡會開始（會堂播放離席背景音樂）工作人員做好會場準備；
15：00—17：00慶典聯歡會正式開始，就協各個部門表演自導自演的節目；
17：00主持人宣布周年慶聯歡到此結束，并告知六點就協全體成員至二食三樓聚餐晚宴。
六、年會準備及相關注意事項
（一）年會的通知：行政事務部于近期內向各部門發出書面的《關于做好20xx年度年終工作總結與下年工作計劃制定的通知》；
（二）年會宣傳與就協VCR攝制：廣告宣傳部做好年會活動的相關宣傳工作。對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。負責安排與跟進（具體包括：第一屆理事會成員寄語，新一屆理事會愿景，各部門部長及部員對協會成立一周年的祝福等）；
（三）晚會節目的編排：由人力資源部負責晚會節目的征集、海選、編排；
（四）橫幅的制作：紫底白字橫幅一條：預祝xxx就協20xx年“專心成長，超越自我”主題年會暨協會成立一周年慶典晚會圓滿成功！落款：xxx就業發展協會，12米；紅底黃字橫幅一條：“專心成長，超越自我”主題年會暨協會成立一周年慶典聯歡會落款：xxx發展協會，12米；
（五）年終工作總結與計劃的收交：行政事務部收集各部門年終工作總結與下年度工作計劃，在年會前整理提交給理事會；
（六）發言稿的撰寫：通知大會發言相關人撰寫發言稿，并及時通知年會最終確定的時間、地點；
（七）物品的采購：提前采購年會所需的物品。具體物品見預算表；
（八）時間的控制：年會主持人應注意好時間的把控，避免時間控制節點遠遠超出原計劃的預定時間。
（九）現場錄像機拍照：提前安排好相關人員攜帶錄像機或數碼相機，做好大會、晚宴等活動現場的錄像或拍照工作。活動后存檔，可作為歷史資料在公司內部局域網上共享。
（十）各項活動的工作安排：會展導航再次提醒，年會的具體工作應細化分解到相關責任人，確定每一項工作的'負責人；各個工作人員應積極主動向相關負責人匯報，各負責人向總協調人進行匯報。最重要的是不要忘記確定年會當天的現場各項工作的負責人。例如：現場燈光及音響的調試、主席臺及場地的布置、物品的采購與運輸、宴會提前預定等等，一定要有專人負責。詳細情況見主題年會工作安排表；
（十一）此次年會布置工作各項流程要嚴格按照協會章程及sop流程，通過這個活動鍛煉、提升協會整體執行力。
公司年會活動策劃方案模板15
一、活動主題：
團結合作，共創未來
二、活動目的：
增進員工間的凝聚力，提高團隊合作精神。
放松工作壓力，豐富員工業余生活。
感謝員工的`辛勤付出，表彰先進。
三、活動時間：
XXXX年XX月XX日
四、活動地點：
XXXX
五、活動內容：
開場致辭：由公司領導進行開場致辭，回顧過去一年的成績，展望未來。
團隊游戲：設計一些團隊協作游戲，如“無敵風火輪”、“同舟共濟”等，以增強團隊合作意識。
表彰先進：對在過去一年中表現優秀的員工進行表彰，鼓勵大家向他們學習。
文藝表演：員工自主組織的各類文藝表演，展現員工的才藝。
幸運大抽獎：設置幸運轉盤，轉到的員工可以獲得小禮品。
晚宴：全體員工共享一頓豐盛的晚宴，邊吃邊聊，增進感情。
結束語：由公司領導進行結束語，肯定員工的付出，鼓勵大家繼續努力。
六、活動預算：
根據參與人數和活動內容來定，控制在合理范圍內。
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