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        教師的培訓(xùn)心得體會

        時間:2024-11-13 06:07:17 心得體會 我要投稿

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會

          當(dāng)我們心中積累了不少感想和見解時,心得體會是很好的記錄方式,這樣可以幫助我們總結(jié)以往思想、工作和學(xué)習(xí)。怎樣寫好心得體會呢?以下是小編收集整理的關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會,希望能夠幫助到大家。

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會1

          伴著淅瀝的雨和清涼的風(fēng),為期一周的暑期英語教師培訓(xùn)結(jié)束了,感謝教育局領(lǐng)導(dǎo),組織了這次讓我終身難忘的特殊的培訓(xùn)經(jīng)歷,給了我這個難得的與名師共同交流,共同學(xué)習(xí),共同進步的機會。我雖然很熱愛小學(xué)英語教育事業(yè),但理論知識與實踐操作能力尚處于低水平階段。在這次培訓(xùn)中,我認真聆聽了各位專家和名師的授課,感覺受益匪淺,并把我的心得與體會記錄下來,與各位英語教師共勉。

          一周的學(xué)習(xí)是短暫的,但使我在思想上、業(yè)務(wù)理論上、工作實踐上都受益匪淺,同時也看到了自己與他人的差距,明確了自己在教學(xué)上的奮斗目標(biāo),同時,也進一步了解和把握了新課改的發(fā)展方向和目標(biāo),反思了以往工作中的不足。一些對教育教學(xué)工作很有見解的省、市教研員以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學(xué)觀念進一步得到更新。下面是我通過培訓(xùn)獲得的幾個方面的體會:

          一、聆聽專家講座,感受名師風(fēng)采。

          此次給我們授課的老師基本都是來自小學(xué)英語教研員和來自教學(xué)一線的老師。我要特別感謝和我們共同相處一周,敬職敬業(yè)的`老師們,他們隨意而不失嚴謹,廣博而不失幽默的教學(xué)風(fēng)格,都給我留下了非常深刻的印象,也讓我從中受益匪淺。

          二、體驗新的教學(xué)模式和教學(xué)方法。

          教學(xué)總在不斷的總結(jié)和嘗試。在教學(xué)模式和方法上,一定要重體驗、重實踐、重參與、重創(chuàng)造。這就要求我們教師在教學(xué)設(shè)計上要貼近生活,符合學(xué)生興趣的需求,我們給學(xué)生設(shè)計的教學(xué)內(nèi)容要能引起學(xué)生的興趣,例如單詞教學(xué)、會話表演、游戲活動等;教學(xué)的語言材料要真實、實用。學(xué)生在課上通過用中學(xué)、學(xué)中用,反復(fù)實踐,學(xué)用結(jié)合。采用多種媒體的現(xiàn)代化教學(xué)手段,創(chuàng)設(shè)良好的語言環(huán)境和充分的語言實踐機會,優(yōu)化教學(xué)過程。

          三、努力鉆研,不斷充實自己。

          靈活多樣的教學(xué)方法來自哪里?來自不斷更新的教育理念,來自我們的不斷發(fā)展的教育實踐,來自我們孜孜不倦的探索研究和學(xué)習(xí)。在今后的工作中,我要把學(xué)到的知識,多用在實際教學(xué)中去,力爭使自己和學(xué)生共同進步,為英語教學(xué)做出自己的貢獻。感覺到授課老師們知識真的很淵博。我更加明白了一個道理:一桶水和一碗水的關(guān)系!老師要教好學(xué)生,沒有豐富的科學(xué)文化知識是不行的。所以上課之余,我利用了很多空余時間書店買很多相關(guān)的書籍,我想,這次培訓(xùn)完之后我要好好刻苦學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識以及相關(guān)的教學(xué)理論知識,來充實自己的大腦!

          此次培訓(xùn)為我們提供了一個很好的學(xué)習(xí)機會,開闊了我們的視野,增長了我們的見識。我發(fā)現(xiàn)自身在教學(xué)上存在著許多的不足之處,作為一名青年教師,我感到肩上的擔(dān)子更重了,我一定要多努力學(xué)習(xí)。今后,我會在教材的鉆研上多下功夫,在新的課程改革的帶動下,轉(zhuǎn)變教育思想改變教學(xué)模式,實施真正意義的主體性教學(xué),我會盡量將學(xué)到的知識技能運用到小學(xué)英語課堂教學(xué)中。我會加倍努力,在以后的教育教學(xué)中勤于思考,善于分析,爭取成為一名優(yōu)秀的小學(xué)英語教師!

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會2

          這炎熱的暑假里,我參加了xx教師專業(yè)發(fā)展xx學(xué)時的培訓(xùn)。在這幾天的學(xué)習(xí)中,聽了好多專家的講座,受益匪淺。使我慶幸自己沒有失去這樣的學(xué)習(xí)機會。

          在這幾天里,我覺得自己仿佛回到了學(xué)生時代,端坐在教室里,聆聽著專家的講座,我的教育思想、教育理念、教學(xué)方式得到一次重大的洗禮,讓我明白,今后的教學(xué)要以“學(xué)生的學(xué)習(xí)為中心來組織教學(xué)”,教師必須學(xué)會文本的細讀。

          聽了xx校長的講座,明白“后茶館式”教學(xué)主張“學(xué)生先學(xué)”,還強調(diào)了學(xué)生先學(xué)的方式、方法是多樣的,而且還闡釋了教師在“學(xué)生先學(xué)”之后應(yīng)該怎么教。“后茶館式”教學(xué)_了課堂教學(xué)設(shè)計的邏輯結(jié)構(gòu)。我反思以前的教學(xué),我經(jīng)常擔(dān)心學(xué)生不能很好的把握重點,不能明白其中的道理,于是,在傳授的過程中,我不知不覺地替代了他們的發(fā)言,我把屬于他們的課堂搶了過來,使他們成為了旁觀者。我現(xiàn)在明白了,教師只需要通過“引導(dǎo)暴露”“共同解疑”要講學(xué)生自己不能學(xué)會的。

          聽了xx教研員的對xx版新課標(biāo)的解讀,知道教師必須帶著真正的平等意識進行文本教學(xué)。教師應(yīng)加強對學(xué)生閱讀的指導(dǎo)、引領(lǐng)和點撥,但不應(yīng)以教師的分析來代替學(xué)生的閱讀實踐,不應(yīng)以模式化的解讀來代替學(xué)生的`體驗和思考;要善于通過合作學(xué)習(xí)解決閱讀中的問題,但也要防止用集體討論來代替?zhèn)人閱讀。

          聽了xx教授關(guān)于語文教學(xué)目標(biāo)的確定,真正感受到自己平日的不足,在制定教學(xué)目標(biāo)時太大太不具體,知道以后在制定目標(biāo)是要具體再具體點,集中再集中些。

          xx教研員從漢語音韻與意蘊的關(guān)系入手教導(dǎo)我們該如何解讀文本。他聲情并茂的講座讓我明白了誦讀的重要性。文本的解讀原來還可以從漢語的音韻入手。

          xx市語文教研員xx老師解讀了中考命題的技術(shù),并結(jié)合考試說明對xx市20xx年初中畢業(yè)生學(xué)業(yè)考試卷作了全面分析。讓我對中考命題要面對的基本問題,命題的基本要求,考查學(xué)生的哪些能力等有了更深入的了解。使我在以后的教學(xué)中能更有的放矢,更注重學(xué)生人文素養(yǎng)的培養(yǎng),三維目標(biāo)的達成。

          聽了xx老師的講座明白了一位名教師的成長需要磨礪,需要努力進取。xx老師對名師課例的分析讓我知道了我們要學(xué)名師的理由,更知道要學(xué)習(xí)更要形成自己的風(fēng)格。

          總之每位專家的講座都是如此精彩,讓我忘了烈日酷暑,忘了疲憊,只沉浸于學(xué)習(xí)中。在今后的教學(xué)道路上,我要學(xué)習(xí)的東西還很多。我要往自己的腦袋里裝進更多的知識,要能夠讓我的學(xué)生“取之不盡用之不竭”,要讓自己的這桶水溢出來,滲到學(xué)生的杯子里。才能滿足學(xué)生的需求。

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會3

          在以一名新教師站上三尺講臺之前,通過為期3天的教師培訓(xùn),結(jié)合之前的實習(xí)經(jīng)歷,讓我對教師這門行業(yè)又有一份全新的認識。

          1. 對教育行業(yè)的認識

          說起教育,一年前,腦海中對這個詞的大致框架是教師在講臺上傳授知識,班主任開展主題班會進行思想教育僅此而已。時至一年后,才懂得專家們所說的“教育是一門藝術(shù)”“優(yōu)秀的教師是一名好的演員”。作為一名教師而言,除了傳授知識,進行德育之外,還要培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣以及學(xué)習(xí)能力。好的行為習(xí)慣是學(xué)習(xí)的基石。對于農(nóng)村地區(qū)的'孩子而言,絕大多數(shù)學(xué)生行為習(xí)慣有待提升,如教師在日常教學(xué)過程中可對學(xué)生的作業(yè)本字跡、排版、坐姿等各方面進行人性化的嚴格要求,并且堅持下去,假以時日,應(yīng)該會有較好的效益。

          2. 對班主任的認識

          班級班會、夕會的開展過程中,是班主任教師的組織能力及語言魅力的體現(xiàn)。溫暖人心,如沐春風(fēng)的話語,有著心靈雞湯般的主題故事,當(dāng)感覺不是在進行一場聽說的班會課時,而是我想繼續(xù)在這個氛圍中,班會應(yīng)該算是成功的了。因而班主任需精心準備班會,創(chuàng)設(shè)情境,對班級班風(fēng)是有很大效益的。除此之外,班主任也是科任老師和學(xué)生、家長、校領(lǐng)導(dǎo)之間的橋梁;班主任需及時與科任老師,和學(xué)生之間溝通了解情況進行交流,以解決不必要的矛盾。以及遇到偶發(fā)事件等問題時有藝術(shù)的處理技巧。班主任有著寬廣的心胸,敏捷縝密的思維,一顆真誠、善良的心靈,把學(xué)生當(dāng)做自己的親人去對待,用全部的力量去愛他們。

          3. 對教師的認識

          優(yōu)秀的教師應(yīng)該具有獨特的人格魅力。魅力的體現(xiàn)在教師舉手投足間的自信,渾身散發(fā)的活力和熱情,幽默的話語,廣闊的知識面,對生活獨特的見解和堅定的教育信仰及態(tài)度。教師應(yīng)該是多才多藝的。

          4. 對學(xué)生的認識

          通過以班級的形式,進行學(xué)校開學(xué)大會,讓教師們以學(xué)生的角度去參與課堂,感受學(xué)生的不容易。教師在教育過程中應(yīng)該有換位思考的意識。初中生正處于心里和生理的變化階段。尤其是初二的青少年,有著逆反心理,教師在日常交往過程中應(yīng)理解和尊重他們,用愛心去感化他們,用自身的魅力去吸引他們,而非常見的訓(xùn)斥、責(zé)罰。學(xué)生之所以表現(xiàn)“突出”,是渴望得到關(guān)注、關(guān)懷,他們有著自己的內(nèi)心世界,教師應(yīng)該試著去多了解他們,走進他們的心靈,使得他們主動去親近你,愿意和你分享他們的小心思。

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會4

          1月12日,我鎮(zhèn)開展了全鎮(zhèn)規(guī)模的教師集中培訓(xùn),我也有幸聽取了六位領(lǐng)導(dǎo)的精彩講座,他們六位領(lǐng)導(dǎo)是分別從六個方面進行講座的,我感覺收獲到很多很多,可以說受益匪淺。但我感觸最深的,就是董禮權(quán)老師的《新課程與教師心理素質(zhì)》。所以我便以董老師的最后一幅對聯(lián)為題目,寫下這份學(xué)習(xí)心得。

          當(dāng)今社會,各行各業(yè)都面臨著嚴峻的考驗,競爭都非常激烈,要想生存,或者說想要做出一番大的成就,都要付出很多很多的顯為人知的努力。尤其是作為教師的我們,要面對各種各樣的壓力:來自于家庭的壓力,來自于社會的壓力,來自于本職工作的壓力,來自于與其它人的利益競爭的壓力,更有來自于自身的有形或無形的情緒的壓力。

          對面各種壓力的我們,要學(xué)會正視現(xiàn)實,要學(xué)會自我調(diào)節(jié),要變壓力為動力,不要因為一時的挫折而一蹶不振,失去前進的信心和勇氣,因為我們的本職工作在提醒我們,教育需要的是心理健康的老師,需要的是積極向上的老師,需要的是知識淵博的老師,需要的是業(yè)務(wù)精湛的老師,所以我們應(yīng)該從以下幾個方面入手:

          一、 加強個人師德修養(yǎng)。

          萬事德為先,教師首先就應(yīng)該知曉身正為范。教師的一言一行在潛移默化地影響著你的學(xué)生,教師是一個冒險甚至危險的職業(yè)。偉大和罪人都可能在他的手中形成。因此,教師必須如履薄冰,盡最大努力讓自己和自己的學(xué)生走向崇高。在高尚的師德影響下,培養(yǎng)一批批最美最艷的花朵。

          二、 學(xué)會自省,自我檢查,自我修定。

          面對困難,面對挑戰(zhàn),我們應(yīng)該清楚地認清自己,學(xué)會自我反省,自我檢查,吸取教訓(xùn),吸取別人的經(jīng)難,也就是取人之長補已之短,從而進行自我調(diào)整,自我修定。要學(xué)會正確評價自己的工作,調(diào)節(jié)好自己的心態(tài)。不要使自己處于悲觀失望的氛圍中。那樣,只能使事情越來越糟。

          三、 要保持適當(dāng)?shù)谋ж摗?/p>

          “不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”,這句話,我經(jīng)學(xué)掛在嘴邊,也經(jīng)常在心里慢慢回味。我們要有抱負,要有目標(biāo),自信心要足,世上沒有什么難事,主要看自己如何去做,什么心態(tài)去做,能否堅持到底。當(dāng)然目標(biāo)不能定的太高,太過于脫離實際。

          四、 要建立和諧的'人際關(guān)系。

          良好的人際關(guān)系,對于工作的開展十分有利,為人師,更要開朗,大度,心胸要開闊,要學(xué)會克制,忍讓,尊重他人,肯定他人的長處,來彌補自己的短處,所謂人無完人嘛!

          五、 學(xué)會與學(xué)生交往,成為學(xué)生最喜愛的老師。

          要平等看待每一個孩子,要把真誠希望留給所有的孩子,每天都要把最燦爛的陽光灑給孩子,不要吝嗇自己的表揚,要做孩子們的好朋友,好老師。

          教師的職業(yè)是崇高的,是幸福的!教師的幸福也不僅僅是學(xué)生的成功,同時應(yīng)該是自己的充實與成功。教師可以利用的時間與空間決定了教師是一個幸福的人。他完全可以進行自我的設(shè)計與武裝,讓自己多才多藝,讓自己的精神世界更加豐富,讓自己脫離庸俗。讓自己不為浮華而擾,不為名利而憂,不為流行而感,讓我們做新時代最有內(nèi)涵的老師吧!

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會5

          教培行業(yè)是一個能快速培養(yǎng)教師綜合能力的行業(yè),隨著競爭的白熱化,教培行業(yè)的老師不僅需要專業(yè)的知識,還需要獨特的教育見解,當(dāng)然這些在一般的學(xué)校里都可以練就,只是教培行業(yè)的老師所需要的時間更加少,同時與學(xué)生和家長游刃有余交流的本領(lǐng)也是必不可少的。

          懷著一顆希望能把所學(xué)運用于學(xué)生身上的初心,開始了踏上了創(chuàng)業(yè)這條路子,一開始是以心理咨詢作為經(jīng)營的目標(biāo),但是事實證明南寧這個市場還不夠成熟,進而開始轉(zhuǎn)入到能接觸到學(xué)生的行業(yè),那就是教培行業(yè)。清晰地記得混成社區(qū)的人,從30樓高的樓層里,穿著高跟鞋,一層一層的往下派送傳單。烈日炎炎之下,用自行車載著伙伴,在城里游蕩著,只是希望能找到學(xué)生的影子。懷著滿腔的熱血,相信這未來就是屬于我們的,堅持著信念。好不容易有學(xué)生了,沒有老師帶,那就自己帶,初生牛犢不怕虎,自己研究,結(jié)合自己對于學(xué)生的分析,使出渾身解數(shù),娃子們都帶起來了,家長也是很滿意的。就這樣經(jīng)過了2年的熱血奮戰(zhàn),機構(gòu)稍微有點起色,規(guī)模稍微好了一點,但是單靠我們幾個人是發(fā)展不大,接下里就是不斷的招人培養(yǎng),問題來了,我們沒有管理經(jīng)驗,帶人也成了非常大的問題,加上沒有體系的可以傳授的知識,所以新人也要走上自我摸索的道路,這就得看個人的修行和悟性了,很多人沒有辦法在這條路上獲得一些成就感,最終選擇了放棄,厲害的也不想繼續(xù)在這里待著,因為看不到希望,我們也不懂得如何給別人希望,就很單純的認為把學(xué)生給老師,老師就能像我們一樣會無師自通,基本就是一年走一批,也是很頭疼的問題。

          16年擴張,但是失敗了,也給了我們很深刻的教訓(xùn),那就是我們這樣子的組織架構(gòu)是不利于快速發(fā)展的,同時也最深刻的暴露了我們的管理組織能力不行。

          17年開始進行組織的結(jié)構(gòu)的分工,市場、咨詢、教學(xué)和教務(wù)部,新建的部門各方面都不成熟,摸著石頭過河,走一步看一步,還引進了有經(jīng)驗的人來帶領(lǐng)這我們做業(yè)績。17年雖然部門是建設(shè)起來的,但是因為部門沒有達到最大的產(chǎn)能,所以沒有完成業(yè)績的任務(wù),也給了我們非常大的打擊。

          18年重新規(guī)劃,重點還是放在部門的.建設(shè)上,但是因為沒有對教學(xué)進行強有力的管理,很多學(xué)生的進步并不明顯,服務(wù)跟不上,家長的投訴給我們敲響了警鐘,我所負責(zé)的教務(wù)部,因為管理能力不強,教務(wù)人員流動比較大,面臨家長的投訴和退費問題,讓我覺得心力交瘁,加上機構(gòu)上班的時間和親人是錯開的,很難對的上,開始懷疑自己是否還要堅持下去,帶學(xué)生能比較好的體驗到成就感,但是管理給我比較大的壓力。

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會6

          傳統(tǒng)數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)課上"老師講解學(xué)生聽、老師出題學(xué)生練"的做法,阻礙了學(xué)生學(xué)習(xí)潛能的開發(fā)。教師作為課堂教學(xué)的組織者、引導(dǎo)者和合作者,要充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動性,讓學(xué)生參與教學(xué)的每一個環(huán)節(jié)。這樣既提高了復(fù)習(xí)效果,又培養(yǎng)了學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力。通過這次培訓(xùn),我學(xué)到了很多。我認為:復(fù)習(xí)課不是舊知識的簡單再現(xiàn)和機械重復(fù),數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)課也是如此,是一個梳理知識的學(xué)習(xí)過程,是將書本由“厚”變“薄”的過程,即將看似凌亂無章、頭緒紛呈的知識條理化,概括為體現(xiàn)本質(zhì)的、帶有規(guī)律性結(jié)論。常言說的提綱攜領(lǐng),就是抓住問題的關(guān)鍵,帶動全局。因此要求學(xué)生在階段復(fù)習(xí)之初,將孤立、分散的知識串成線,連成片,結(jié)成網(wǎng),分門別類,在頭腦中形成清晰的知識結(jié)構(gòu)圖。課前老師可將復(fù)習(xí)目標(biāo)及要求呈現(xiàn)給學(xué)生,讓學(xué)生有明確的主動學(xué)習(xí)方向,然后放手讓他們自己去整理知識點。這樣學(xué)生根據(jù)學(xué)習(xí)目的,可以按照自己的想法,將知識點分類、匯總,并且探尋知識之間的內(nèi)在聯(lián)系,進行創(chuàng)造性地學(xué)習(xí)。在學(xué)生動手動腦總結(jié)整理的過程中,不僅加深了對知識的理解,也培養(yǎng)了他們的總結(jié)歸納能力。所以,復(fù)習(xí)課要做到以下幾點:

          一、知識總結(jié),培養(yǎng)概括歸納能力。由于數(shù)學(xué)大量使用形式化的數(shù)學(xué)語言,容易使學(xué)生造成表面上的形式理解,造成具體與抽象的脫節(jié)、感性與理性的脫節(jié)。因此,在數(shù)學(xué)的教與學(xué)中,逐步通過從具體到抽象的概括,透過表面形式不同的問題,去偽存真,抓住問題的本質(zhì),概括出解決問題的規(guī)律和方法,真正掌握數(shù)學(xué)知識,不只是掌握形式化的數(shù)學(xué)結(jié)論,而更重要的是掌握其中所蘊含的豐富思想方法。所以,數(shù)學(xué)概括能力是學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)所必需的能力,必須重視數(shù)學(xué)概括能力的培養(yǎng)。

          二、質(zhì)疑釋疑,培養(yǎng)解決問題能力。新課程理念強調(diào),要充分發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性。課堂上如果采用以往“老師提問學(xué)生回答”的模式,老師事先準備好的問題,限制了學(xué)生的思維,也不能調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性,不利于學(xué)生的發(fā)展和提高。這時應(yīng)該把課堂讓給學(xué)生,使學(xué)生能夠充分表現(xiàn)自我。老師只出示必要的信息,讓學(xué)生自己觀察動腦去發(fā)現(xiàn)問題,提出問題。學(xué)生心里有問題,說明他對這部分知識學(xué)習(xí)的比較透徹;能提出問題,需要動腦筋來組織語言。因此學(xué)生能夠逐步學(xué)會抓住重點、關(guān)鍵來提問題,要知道“提出一個問題,往往比解決一個問題更重要”。然后,由提出問題的同學(xué)指名同學(xué)回答,回答問題的學(xué)生肯定會想:我怎么能被同學(xué)的問題難倒呢?那不是太沒面子了嗎?所以他也會在腦中迅速搜集相關(guān)知識來解答。最后評價的權(quán)力再交給提問者,他就需要認真聽同學(xué)發(fā)言,而且可以檢查自己提的問題對不對,有沒有不完善的`地方,更何況作出正確的判斷,也需要動一番腦筋。其他的同學(xué)這時可以針對問題或回答來發(fā)表自己的看法。

          三、鞏固練習(xí),培養(yǎng)實踐創(chuàng)新能力。組織有效的練習(xí),是使學(xué)生掌握知識、形成技能、發(fā)展智能的重要手段。除了老師有計劃、有針對性地設(shè)計一些練習(xí)題外,也可以充分調(diào)動學(xué)生的參與,對學(xué)習(xí)結(jié)果能夠進行自我檢查、自我總結(jié)和自我補救。因為學(xué)生的頭腦里不是一張白紙,他們都有了一定的知識經(jīng)驗、學(xué)習(xí)模式、思考方法。老師可充分利用這些寶貴的資源,把練習(xí)檢測的任務(wù)靠給學(xué)生。練習(xí)開始時,老師是根據(jù)教學(xué)目標(biāo)讓每個同學(xué)都出一份題,同學(xué)交換來做。這時涌現(xiàn)出一批愛動腦、具有很強的搜集、組織、加工信息能力的同學(xué),他們出的題從題型搭配、難易程度、分值分配等各方面都超出了老師的預(yù)料。但也有個別同學(xué)能力較差或責(zé)任心不強,出的題質(zhì)量較差,達不到練習(xí)提高的效果。為了培優(yōu)轉(zhuǎn)差,這時老師將學(xué)生分組,各種學(xué)生合理分配到每個組,并實行組長負責(zé)制:組長與組員協(xié)商制定內(nèi)容、分工等,完成任務(wù)后交給老師審定,然后小組間交換進行考試,再由出題組評卷。這樣做,學(xué)生的興趣空前高漲,在動手、動腦、動口的過程中,培養(yǎng)了實踐創(chuàng)新的能力。

          總之,在復(fù)習(xí)過程中,教師作為課堂教學(xué)的組織者、引導(dǎo)者和合作者,要改變傳統(tǒng)的“教師講解學(xué)生聽,教師出題學(xué)生練”的被動局面,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動性,自主建構(gòu)知識網(wǎng)絡(luò),主動發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題、判斷對錯、尋找規(guī)律,能給予學(xué)生充分獨立思考、展示個性的機會,讓學(xué)生參與教學(xué)的每一個環(huán)節(jié)。

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會7

          “在體驗中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中體會”,這是我跟崗學(xué)習(xí)以來的的體會和感悟。在跟崗學(xué)習(xí)中,我聽到了更多的真實的常態(tài)課,它既沒有過多的修飾,也沒有太多的花俏。這樣的課堂讓我感到樸實、自然,遵循了學(xué)生身心的發(fā)展規(guī)律和學(xué)習(xí)特點,非常有利于兒童各種能力及良好個性的健康發(fā)展。

          龍崗一小全體領(lǐng)導(dǎo)和老師工作充滿激情,愛崗敬業(yè)已經(jīng)形成風(fēng)氣。教師們都按時上班、下班,操場、過道、辦公室見不到一個閑聊的人。每個人都在忙碌地工作著。午間老師們有的在批改作業(yè);有的在跟學(xué)生交流;值日行政在巡視、答疑,個個都進入了工作狀態(tài)。再走進辦公室,不進班的老師早已在備課、批改作業(yè)。學(xué)校安排的主題活動,教師都精心組織,積極投入,與生同樂。午餐時,每班都安排有老師給學(xué)生盛飯,和學(xué)生一起共進午餐。午休時,每個老師又投入到自己的工作中,有的在鉆研自己的教學(xué),有的在輔導(dǎo)學(xué)生作業(yè),處處見到他們忙碌的身影。

          本著“積極參與、主動融入、虛心學(xué)習(xí)、注重溝通”的跟崗學(xué)習(xí)原則,我認真觀察、認真學(xué)習(xí)、真反思,每天堅持寫學(xué)習(xí)心得體會。我講分為兩個方面總結(jié)上周學(xué)習(xí)收獲。

          一、匠心獨具的教學(xué)藝術(shù)

          課堂是教育學(xué)生、培養(yǎng)學(xué)生的主陣地,教師更應(yīng)該在傳授知識的同時,注重提高學(xué)生素養(yǎng)。

          一年級的學(xué)生年齡小、好動、愛玩、好奇心強,在四十分鐘的教學(xué)中容易疲勞,注意力容易分散。根據(jù)這一特點,為了抓住他們的興趣,激發(fā)他們的好奇心,袁老師在引入新課時主要采用創(chuàng)設(shè)情境的方法,將一年級的小朋友帶入一個個有趣的情境中,課堂充滿活力。

          袁老師的教學(xué)中,注重將課堂還給學(xué)生,采用追問的方式,用一個個的問題,引導(dǎo)學(xué)生思考,引導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí)。讓學(xué)生自己提問題,然后通過自己的思考解決問題,增強了學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的信心。

          袁老師的課堂上,學(xué)生總是主動參與,學(xué)生很喜歡數(shù)學(xué)課,我認為這和袁老師的教學(xué)方式密不可分。

          第一,袁老師的數(shù)學(xué)課堂總是和生活息息相關(guān),讓學(xué)生深刻的體會到了學(xué)生來源于生活,并應(yīng)用于生活。學(xué)生學(xué)了數(shù)學(xué)非常有成就感,不僅學(xué)習(xí)了知識,自己的生活技能也在增漲,對學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)充滿興趣,自然喜歡數(shù)學(xué)課堂。

          第二,課堂評價方式多樣化,比如:善于思考的小朋友,眼睛真亮,會發(fā)現(xiàn)的小朋友等等。

          第三,課堂生動有趣,袁老師采用簡筆畫、手勢、教具等幫助學(xué)生理解和記憶相關(guān)知識。

          第四,課堂強調(diào)組織紀律。

          來到龍崗一小聽的第一節(jié)課,我就被深深的震撼了。課堂上,學(xué)生坐的端端正正,在老師的指令下認真完成教學(xué)任務(wù),教師就像一塊磁鐵,將學(xué)生的注意力吸引在自己身上。學(xué)生明白課堂紀律,遵守課堂紀律,我感受到了袁老師極強課堂組織能力。課前,袁老師會安靜等學(xué)生靜息好。課中,隨時可以聽到袁老師表揚學(xué)生的聲音和袁老師給學(xué)生貼小紅花的身影。袁老師告訴我,一年級的小朋友,需要更多的鼓勵,多用鼓勵的語言激勵學(xué)生,每一個孩子都喜歡被表揚。課后,袁老師會點評學(xué)生做得好的地方和孩子們可以進步的地方。一點一滴的積累,幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

          第五,適時捕捉學(xué)生的閃光點。每個學(xué)生都有自己的優(yōu)點,教師要注意適時發(fā)現(xiàn)、捕捉學(xué)生的閃光點進行評價,把握時機進行對話交流評價,促進師生、生生心靈的溝通,隨時隨地的培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和自信心。老師在教學(xué)時,就很善于抓住學(xué)生的優(yōu)點和進步,并加以引導(dǎo),能增強學(xué)生自信,對學(xué)生各種能力的`培養(yǎng)都有好處。我想這樣的激勵比任何的物質(zhì)的獎勵都有用,對學(xué)生來說這樣的話更使他們有成就感,更能激發(fā)他們的潛能,以便更好的學(xué)習(xí)。

          二、細致樸實的班主任工作

          來到龍崗一小的第一個中午,我來到教室,學(xué)生們都在打鬧,我迫切的想讓學(xué)生安靜下來,扯開嗓子開始吼,后悔沒有帶上自己的擴音器,但是這個方法并不奏效。班主任周老師來到了教室,只見她輕輕拍了三次掌,學(xué)生整齊而又洪亮的聲音想起“快坐好”,教室頓時鴉雀無聲。

          當(dāng)天放學(xué)之后,我提出了我的困惑,周老師耐心給我解答,對我的班主任工作做出指導(dǎo)。

          第一,愛孩子。“愛自己的孩子是本能,愛別人的孩子是神圣”。他們把成績好的學(xué)生叫優(yōu)生,把成績不好的學(xué)生就待優(yōu)生,沒有差生的說法,他們對學(xué)生的鼓勵是“你們的過去我不在乎,你們的現(xiàn)在我在關(guān)注,你們的未來我在期待”。那種精神深深地感動著我,鼓舞著我,成為我在自己今后的教學(xué)崗位上的一種動力。

          第二,放手讓孩子去做。周老師沒有侃侃而談,而是用她的切身經(jīng)歷告訴我,放手讓孩子去做,給孩子自我成長的空間。周老師告訴我,在帶上一屆時,她在一年級時擔(dān)心孩子做清潔時做得不夠好,就幫孩子一起完成,結(jié)果到了高年級,孩子還是做不好清潔,并且認為老師幫他們做事是理所應(yīng)當(dāng)?shù)摹B犃酥芾蠋煹慕?jīng)歷,我不禁反省自己,總擔(dān)心孩子太小,不能完成,沒有給孩子嘗試、學(xué)習(xí)和進步的機會。

          在周老師的指導(dǎo)下我深刻體會到要尊重孩子的主人翁地位,要相信他們的接受能力,要正視他們的接受能力。不能在愛的名義下過度保護孩子。這樣做,一方面使孩子受到過分限制,使他們的能力得不到適當(dāng)?shù)陌l(fā)展。另一方面,孩子也會在過度的限制中,厭惡說教。只有孩子們真正參與進去了,他們才能有感受,才能在感受中獲得進步

          第三,樹立學(xué)生的榮辱觀念。在龍崗一小一年級四班教師里,經(jīng)常能聽到老師問學(xué)生:“你們是想聽到表揚還是聽到批評?你今天回家是想告訴爸爸媽媽你被表揚了多少次,還是想告訴爸爸媽媽你今天被批評了多少次?”也能經(jīng)常聽到老師提醒小朋友:“如果你這樣,我們班會得不到魅力班級喲,你是我們班的一份子,要給我們一年級四班爭得榮譽。”

          周三下午,班上一個小朋友做清潔不認真,我多次提醒也不聽。周老師走過來,拉著這個小朋友的手,溫柔地對這個小朋友說:“你沒有認真做清潔,田老師回到她的學(xué)校,就會告訴她們學(xué)校的小朋友,龍崗一小一年級四班的XXX同學(xué)做事情不認真,大家不能向他學(xué)習(xí)。如果你接下來表現(xiàn)好,田老師就會回她的學(xué)校表揚你,你想被表揚還是想被批評,就看你接下來的行動了。”小朋友都想被表揚,周老師抓住了學(xué)生的心理特點,適時對學(xué)生進行教育,幫助學(xué)生樹立良好的行為習(xí)慣,非常值得學(xué)習(xí)。

          七天的跟崗學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)束了,但真正的培訓(xùn)學(xué)習(xí)還在今后的日常教學(xué)工作中。這次對我既有觀念上的洗禮,也有教學(xué)教研技藝的增長。可以說,“跟崗學(xué)習(xí)”促進了我的成長,使我提高了認識,理清了思路,學(xué)到了新的教學(xué)理念,找到了自身的差距和不足。

          也使我意識到了教學(xué)學(xué)無止境,教育任重道遠的現(xiàn)實。在這揮手告別跟崗學(xué)習(xí)生活的時候,我整裝待發(fā),將以飽滿的熱情、堅定的信念、高度的責(zé)任感投入到自己的教學(xué)生涯中,去迎接新的挑戰(zhàn),攀登新的高峰。面對未來,任重而道遠:“昨天的微不足道,今天的正在爭取,明天的正在拼搏”。

          在今后的日子里,我將不斷地學(xué)習(xí)理論知識,用理論指導(dǎo)教學(xué)實踐,研究和探索教育、教學(xué)規(guī)律,把科研和教學(xué)結(jié)合起來,做一個專家型、學(xué)者型的教師,使自己具有所教學(xué)知識方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學(xué)生。我將進一步努力,不斷學(xué)習(xí)、充實、進取,努力超越自我,希望自己的教學(xué)能力和各方面的素質(zhì)能夠有更大的進步!爭取真正成為一名具有引領(lǐng)示范作用的教師,為教育事業(yè)的改革與發(fā)展貢獻自己的一份力量。

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會8

          前段時間XX市教育局組織部分骨干教師到東北師大進行為期十天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),聽了10場報告,每天晚上我們老師都要反思消化白天報告的內(nèi)容。骨干教師培訓(xùn)心得體會以下是我第一天學(xué)習(xí)后的心得。

          成為一名優(yōu)秀的教師需要具備的本領(lǐng)、技能非常多。通過今天三個講座的學(xué)習(xí),我認為這樣的幾種技能是優(yōu)秀教師必須要具備的。

          一、尊重學(xué)生

          優(yōu)秀的老師首先要尊重學(xué)生。新課改倡導(dǎo)構(gòu)建新型的師生關(guān)系,要求教師俯下身子教書,其涵義就是師生關(guān)系的平等,拋棄師道尊嚴的面具,從內(nèi)心深處尊重學(xué)生,只有尊重學(xué)生,教師才會耐心的了解學(xué)生。一切的教育都是從了解學(xué)生開始,了解學(xué)生,才會因材施教。才會懸置先入之見,了解學(xué)生,才會對學(xué)生的行為舉止理解、寬容。

          學(xué)習(xí)了今天的講座,使我對一些“問題”學(xué)生的問題多了一份寬容與理解,尤其是對一些不愛學(xué)習(xí)的學(xué)生,身上暴露的一些毛病,今后我會更加慎重的處理,決不能憑自己的主管臆斷去解決問題。

          二、掌握練習(xí)的量,拒絕題海戰(zhàn)術(shù)

          在中高考指揮棒的作用下,一些老師憑“題海”戰(zhàn)術(shù),小學(xué)村級骨干教師培訓(xùn)心得體會取得了高升學(xué)率,受到家長、社會的認可,順理成章的冠之以優(yōu)秀教師的稱號。但在教師“名利”雙收的背后,是學(xué)生大量的課余時間被擠占,老師整天也埋頭在作業(yè)堆中批改作業(yè),精疲力盡。這種以犧牲師生大量課余時間,身心俱疲的方式取得的成績是不可取的,不具有可持續(xù)發(fā)展性。

          真正優(yōu)秀的教師,絕不是單憑“題海”戰(zhàn)術(shù)獲取成績,而是在多年的教學(xué)實踐基礎(chǔ)之上,在充分了解學(xué)生的前提下,研究恰如其分的習(xí)題量。為什么這么說呢?有人說“熟能生巧”,我曾經(jīng)懷疑過,但不夠自信,學(xué)習(xí)了今天的講座,找到了理論依據(jù),“熟也能生笨”骨干教師培訓(xùn)心得體會,“熟也能生厭”,“熟也能生拙”。什么意思呢?對于新知識,需要一定的習(xí)題量鞏固,并且在剛開始階段,隨著習(xí)題量的增加,學(xué)生的解題技巧、能力以及解題速度肯定是上升的,但習(xí)題量達到一定的程度后,學(xué)生的`“巧”已達到最高點,如果還是盲目的增大習(xí)題量,學(xué)生的“巧”反而會降低,大量的機械的重復(fù)訓(xùn)練,學(xué)生心力俱疲,效果反而適得其反,所以優(yōu)秀的教師會研究習(xí)題量的度。

          三、有效遠離職業(yè)倦怠

          教師的職業(yè)達到一定年限(10至15年),參加骨干教師培訓(xùn)心得大部分人不可避免的患上職業(yè)倦怠,很難取得更好的成就。如何抵制職業(yè)倦怠呢?我想一是換一個新的工作環(huán)境,重新挑戰(zhàn)自我,二是適當(dāng)跳出模式化教學(xué),積極參加一些培訓(xùn)或聆聽一些高校教授的講座,三是多與名師、大家接觸,心靈會得到震撼!

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會9

          20xx年9月1號到3號,我非常榮幸地參加了為期三天的宛城區(qū)新教師入職培訓(xùn)。三天的培訓(xùn)時間不長,但是我通過這次學(xué)習(xí)卻收獲了很多。我要特別感謝各位為這次培訓(xùn)付出心血的老師,正是你們的精心準備,才使得我收獲了許多以前未曾學(xué)習(xí)到的知識,獲得了很多深刻的感悟。

          當(dāng)?shù)谝惶爝M入培訓(xùn)教室的時候,我才真正地認識到我就要成為一名教師了,經(jīng)過一個夏天的準備和一輪又一輪的考試,我終于能夠有機會坐在這里,接受教師培訓(xùn),為以后的工作做準備了。之前我畢業(yè)之后沒有從事教師行業(yè),工作兩年以后,自己覺得心中還是有一個未完的教師夢,于是經(jīng)過種種考慮后就選擇了辭職備考招教,備考的過程還是有點煎熬的,不過對我來說,最終能夠跨入教師行業(yè),那么所有的付出和努力就都是值得的。

          培訓(xùn)一開始,先由劉局長對所有新教師進行了一番語重心長的講話,從他的話中我感受了對教育事業(yè)的熱愛和對新教師的期望。劉局長講的內(nèi)容很全面,包括對教師職業(yè)的正確認識,對教師個人的職業(yè)發(fā)展、對教師個人的工作要求、對教師的思想道德修養(yǎng)要求等,讓我對教師職業(yè)和以后的實際工作有了更加深入的認識。接下來的時間就是由各個老師對我們進行教師專業(yè)技能和思想認識的培訓(xùn),從新課程標(biāo)準的解讀、課堂語言的使用、多媒體教學(xué)技術(shù)的使用等,這些內(nèi)容在準備招教考試的時候或多或少都知道一點,但是不是很深刻,經(jīng)過各位教師的講解,我有了更加深入的理解。但是真正的教學(xué)工作還是需要將理論和實踐結(jié)合起來,我相信通過以后的教學(xué)實踐,我會更好地運用這些知識。

          整個培訓(xùn)過程中讓我印象最深的就是師德報告團重的各位優(yōu)秀教師的報告了,各個地方的優(yōu)秀教師把自己在教師生涯中的經(jīng)歷講給我們聽,每個人的經(jīng)歷都值得被我們點贊。他們有的人已經(jīng)臨近退休或者身體不適還在堅持進行教學(xué)工作,有的.人踏入教師行業(yè)僅僅幾年就取得了優(yōu)秀的成績和好評,有的人是和自己所在學(xué)校一起成長變化。不管是什么樣的情況,我覺得他們對于教育事業(yè)是滿滿的熱愛,不然怎么會一直堅持著不放棄、不厭倦,而且都表示從事教育事業(yè)一點都不后悔,還會繼續(xù)堅持下去。

          通過這次培訓(xùn),我主要收獲了以下幾點:

          1、對教師職業(yè)的正確認識

          通過培訓(xùn),我對于教師這一職業(yè)有了更加明確的認識。首先,教師不僅是“傳道授業(yè)解惑”為學(xué)生傳授專業(yè)知識和技能,更是一個示范者,用自己言行為學(xué)生做示范,這種榜樣的作用是可見的又是潛移默化的,需要教師嚴格要求自己,為學(xué)生做好示范,成為學(xué)生成長的引路人,使學(xué)生不斷增長知識、完善人格。其次,教師是具有多種角色的,不僅是教師,還承擔(dān)著父母、朋友、管理者、協(xié)調(diào)者的角色,這都需要教師及時調(diào)整心態(tài),擔(dān)任好不同的角色,在教好學(xué)生的同時還能夠促進學(xué)生的成長。最后,教師職業(yè)是一個良心職業(yè),需要教師保持對學(xué)生的關(guān)愛和對教育事業(yè)的熱情,只有這樣才能讓學(xué)生真正喜歡教師、喜歡學(xué)習(xí),為學(xué)生的成長做出最大的努力。

          2、教師需要不斷提高專業(yè)知識與技能

          教師是專業(yè)人才,需要教師做好本職工作---教學(xué)。教師要認真?zhèn)湔n、上課,為學(xué)生教授正確的知識。同時,還要加強自身的學(xué)習(xí),不斷提高教師自身專業(yè)水平、技能以及課堂教學(xué)管理技能等。雖然經(jīng)過筆試、面試、培訓(xùn)之后,已經(jīng)掌握了一些作為教師的基本知識和技能,但僅僅有這些是不夠的,還需要我們在以后的教學(xué)工作中不斷結(jié)合教育教學(xué)實踐進行總結(jié)和積累經(jīng)驗。比如,如何在教學(xué)過程中激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),主動學(xué)習(xí)等,都需要教師首先樹立新課程改革的教育教學(xué)理念并進行相關(guān)學(xué)習(xí)。只有不斷地學(xué)習(xí)專業(yè)知識和技能,才能更好地掌握教學(xué)知識和技能,進而才能成為一名合格的教師。

          3、對勝任教師工作的充分自信

          雖然在剛進入教師行業(yè)之后,我們會遇到各種各樣的困難,但是我也認識到這些都是能夠克服的,只要樹立充分的自信心,加上自己的努力,一定可以做得更好。通過培訓(xùn),我意識到想要做好教師工作,需要我們客觀理性地認識社會和自己的角色,認識自身所處的教學(xué)環(huán)境和生活環(huán)境,認識新的人際關(guān)系,包括與領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生、家長、同事等的關(guān)系。面對這些,要有充分的自信,相信自己通過努力,能夠很快地適應(yīng)新問題和新環(huán)境,對未來的工作充滿激情和動力。只有這樣,才能更好、更快、更久地做好教師工作。

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會10

          9月,我非常有幸地參加了天津市幼兒園骨干教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)中,既聆聽了專家與名師的報告,又觀摩了骨干教師教學(xué)實踐課,也參觀了先進園所的環(huán)境。每一次參與互動的培訓(xùn)活動都讓我感受到思想火花的沖擊,開闊了眼界。在充分領(lǐng)略到專家與名師那份獨特的魅力――廣博的知識積累和深厚的文化底蘊的同時,也和優(yōu)秀的同行朋友探討了教學(xué)中的疑惑。我感覺作為我們這些幼兒園的骨干教師,更應(yīng)該把專家、名師的教學(xué)理念內(nèi)化為自己的教學(xué)行為,以便更好地指引我們走向教學(xué)成功的彼岸。

          此次學(xué)習(xí)使我在教學(xué)理論和教育觀念上得到了很多的提升。特別是市教研室蔡主任的“園本教研與教師專業(yè)發(fā)展”培訓(xùn),讓我感觸很深,體會到專家引領(lǐng)促教師專業(yè)成長的精髓。

          提到園本教研,這個耳熟能詳?shù)脑掝},似乎每位教師都有自己的見解。但是又說不太清楚個中緣由。在這次蔡主任的專題培訓(xùn)中,為教師提供了詳細生動的解讀。也明確了我在教科研的實踐中的方向;讓自己在專業(yè)發(fā)展緩慢的困惑中豁然開朗。

          在培訓(xùn)中我了解了園本教研的:就是以幼兒園為研究基地、以幼兒教師為研究主體、以教學(xué)實踐中的主要問題為主要研究內(nèi)容、以提升教師專業(yè)水平為根本宗旨、以促進幼兒發(fā)展為根本目標(biāo)。

          園本教研的核心是行動研究。行動研究就是投入于實際行動的`研究形式,其目標(biāo)是為了解決教學(xué)實踐中的特定問題。

          聽了專家的講解,我重新審視自己的教育教學(xué)。那么我們應(yīng)如何反思?怎樣做到有意義有價值的反思。就是要發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、總結(jié)經(jīng)驗。以幼兒的視角反思、以同伴的視角反思,站在超自我的視角進行反思、以專家的視角進行反思、以家長的視角進行反思。

          培訓(xùn)結(jié)束后,我立即把以往在教科研中的問題和困惑重新梳理一遍。覺得自己勤勤懇懇工作20xx年來雖然有一些成績和經(jīng)驗,初步形成自己的音樂教學(xué)風(fēng)格。但是專業(yè)成長較慢,收獲甚微,就是缺少專家的引領(lǐng);就是忽視了理論的提升與積累。缺少自己的教學(xué)思想統(tǒng)領(lǐng)課堂。

          在學(xué)習(xí)專家培訓(xùn)后,我確立了以自身音樂教學(xué)特長為切入點,把自己的專業(yè)發(fā)展重新做了規(guī)劃。通過領(lǐng)會專家理論和借鑒先進經(jīng)驗,憑借在市教研室音樂組擔(dān)任教研員的經(jīng)驗,在教學(xué)實踐中結(jié)合自己的科研課題,學(xué)以致用嘗試有價值的反思,收到較好效果。

          在南開區(qū)課題課展示活動中,我的立項課題是《幼兒園音樂劇綜合藝術(shù)研究》。幼兒園小小音樂劇對幼兒藝術(shù)教育有什么意義?讓所有幼兒都來參與音樂劇會不會有難度?如何改變以往的少數(shù)小演員表演,大部分幼兒觀看的現(xiàn)象。如何真正在藝術(shù)活動中促進幼兒自主性發(fā)展,是幼兒園教學(xué)中亟待解決的問題,也是本次課題課要嘗試實踐研究的問題。

          我改變以往的忙碌無序、缺少規(guī)劃意識的教學(xué)模式,本次活動以課題研究為導(dǎo)引,旨在體現(xiàn)課題研究的科學(xué)性,即以欣賞活動為基礎(chǔ),激發(fā)幼兒創(chuàng)造表現(xiàn);活動中解決幼兒自主發(fā)展創(chuàng)造表達藝術(shù)實踐。

          我從幼兒的需要出發(fā),結(jié)合本班幼兒特點設(shè)計音樂劇欣賞活動《貓》。活動中隨時發(fā)現(xiàn)幼兒的需要,給予物質(zhì)材料的支持,方法策略的支持,運用錄像,照片等方式做好課堂的記錄。在活動后及時反思,發(fā)現(xiàn)問題做好分析。如:材料能體現(xiàn)近期教育目標(biāo):一物多用,替代多種化妝方法引發(fā)幼兒想象創(chuàng)造;采取有效的指導(dǎo)方法,即情景激趣法、角色模仿法、同伴互助法、游戲競賽法引導(dǎo)幼兒主動的學(xué)習(xí),形成有效的師幼互動;教師在活動中尊重個體差異,因人施教,支持每個幼兒獲得成功。

          因為在活動中注重了課題研究過程的材料的積累,突出課程研究與實踐的整合。活動收到很好效果,提升課堂效率。特別是在反思的過程中有目的有計劃地找到改進的方法,提升了反思的能力和水平。這一活動也得到教科室專家的好評。

          由此看來,教師注重教學(xué)反思,注重教學(xué)材料積累是多么的重要。因為園本教研的操作程序就是“實踐——研討——再實踐——再研討——再實踐”的一個循環(huán)過程。教師在這個過程中,不斷更新觀念,改善教學(xué)行為,才能提高教學(xué)效果。

          通過這次培訓(xùn)我對園本教研有了更深的認識,對教師專業(yè)發(fā)展有了全新的理解。曾幾何時我在忙碌中逐漸放棄了自己對專業(yè)的刻苦鉆研;在忙碌中開始麻木倦怠;在忙碌中給自己找借口。這次骨干教師培訓(xùn)就是為我及時點亮前進方向的燈塔,專家的精彩介紹,又一次點燃我專業(yè)學(xué)習(xí)熱情,激發(fā)了我在專業(yè)發(fā)展之路中的追求。應(yīng)該感謝所有培訓(xùn)班的輔導(dǎo)老師,是她們針對一線教師的需求用心良苦,精心設(shè)計的課程,讓我對自己有了全新的認識,對工作了20xx年的幼兒教育有了全新的認識。作為骨干教師,不僅要踏實認真地埋頭苦干,同時要勤于筆耕、及時反思,提升自己的理論知識和教學(xué)層次。

          研究對一線教師而言就是意味著學(xué)習(xí),有了不斷的學(xué)習(xí),教師就有了不斷獲得新知、不斷更新觀念,從而不斷地促進其專業(yè)的發(fā)展的可能。事實表明,優(yōu)秀的幼兒教師都是在教育教學(xué)的同時積極地開展著教育教學(xué)的研究,使自己從經(jīng)驗型逐漸成長為研究型、專家型教師。在以后的工作中我要繼續(xù)大膽實踐敢于創(chuàng)新、從注重研究的形式到關(guān)注研究。

          作為一名骨干教師,任重道遠。我愿用心鑄輝煌!

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會11

          我很榮幸參加了田墩中心小學(xué)在10月13號下午組織一次新教師培訓(xùn),一個下午的培訓(xùn)讓我受益匪淺,這次培訓(xùn)讓我在教師這一行業(yè)上打下了扎實的基礎(chǔ)。

          這次培訓(xùn)主要從示范課、語數(shù)新課程標(biāo)準的解讀、班級管理、課堂教學(xué)改革以及教師備課常規(guī)幾個方面進行了詳細地培訓(xùn)。

          這次新教師培訓(xùn)旨在加強教師的職業(yè)素養(yǎng),提高新老師的教學(xué)質(zhì)量,提高新教師的專業(yè)知識,提高新教師對于班級的管理掌控力度。下面我針對這次培訓(xùn)談?wù)勛约旱囊恍w會:

          一、打造教學(xué)高效課堂。

          陳慧老師上的一節(jié)語文示范課,從她的示范課中我學(xué)到了很多,特別是她對于課堂的掌控力度,這一點很值得我去學(xué)習(xí)。低年級的學(xué)生,特別是一年級的學(xué)生由于自身的特點,各方面都沒有發(fā)展起來,上課容易多動,課堂秩序比較混亂。而陳慧老師則跟學(xué)生事前達成口頭上的約定,當(dāng)紀律比較混亂的時候,她則通過喊口號的方式讓學(xué)生從亂哄哄的討論中回到學(xué)習(xí)狀態(tài),對于EEPO有效教育的教學(xué)方式有一個較深的掌握。

          學(xué)習(xí)本身就是一件比較勞累的事情,學(xué)生的注意不可能一節(jié)課都在專心致志地聽講,學(xué)習(xí)和娛樂相結(jié)合,教師通過讓學(xué)生做游戲的環(huán)節(jié),既讓學(xué)生能夠緩解學(xué)習(xí)上帶來的疲勞,也能讓學(xué)生對于課堂產(chǎn)生濃厚的興趣。將語文與我們生活實際相聯(lián)系,體現(xiàn)了生活中處處都有語文,語文與我們的生活密切相關(guān)。通過圖片的展示,逐個分析現(xiàn)在我們常用的漢字和以前的漢字乃至實物的聯(lián)系,幫助學(xué)生建立一個完整的思維觀念,讓他們可以通過聯(lián)系牢牢地記住漢字。通過陳慧老師上的一節(jié)示范課,讓我認識到自己平常上課時的不足之處,讓我在今后的教學(xué)過程中能夠取長補短。

          二、學(xué)無止境,更新教學(xué)模式。

          這次培訓(xùn),我們還學(xué)習(xí)了許多關(guān)于解讀語文課程標(biāo)準和上饒縣EEPO有效教學(xué)的專業(yè)知識。張紅老師的講解,讓我們對于語文課程標(biāo)準有了一個更進一步的認識,并不是停留在以前,更讓我在今后的教學(xué)目標(biāo)中有了一個更清晰的認識。而后汪亮主任跟我們一起分享了他對于EEPO有效教育的一些經(jīng)驗,對于上饒縣課改,引進孟照彬教授的EEPO有效教學(xué),極大的發(fā)揮了學(xué)生的主體地位,確定了教師的主導(dǎo)作用。不再是以前老師講,學(xué)生聽的教學(xué)模式。極大的調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,單元組、口頭約定、板卡和動靜相結(jié)合的教學(xué)模式,讓學(xué)生脫離了枯燥的課堂,整節(jié)課都變得活躍起來,極大地提高了教師的教學(xué)質(zhì)量,全面發(fā)展學(xué)生的各方面能力,讓學(xué)生能夠愉快學(xué)習(xí),輕松學(xué)習(xí),樂于學(xué)習(xí)。

          隨著時代的發(fā)展,科技的進步,信息的更新,整個社會都朝著一個好的方向前進,每個人都在不斷地學(xué)習(xí)。教師作為社會團體中不可缺少的一部分,作為祖國未來花朵的培育者,也應(yīng)該跟著時代的發(fā)展,不斷地前進,只有老師不斷地學(xué)習(xí),才能夠?qū)⑽覀兯鶎W(xué)的知識更好地傳授給我們的學(xué)生,讓他們能夠更好地立足于社會。

          三、打造一個良好的學(xué)習(xí)氛圍。

          作為新老師,我們還有很多不足,特別是作為班主任,剛踏出校園的那一刻對于教師這一行業(yè)還是有著許多的.迷茫,雖然參加工作差不多有一年了,但是還是有很多東西都值得我去學(xué)習(xí)的。

          以前學(xué)生只要一有犯錯,老師問清楚了情況以后,必定會懲罰學(xué)生,或打電話通知家長來。殊不知沒有一個學(xué)生喜歡經(jīng)常向家長打小報告的老師,以致于班上經(jīng)常會有學(xué)生對于自己所任教的學(xué)生產(chǎn)生厭惡感,甚至經(jīng)常作業(yè)不做。陳慧老師跟我們一起分享了她作為班主任的一些經(jīng)驗,特別是作業(yè)獎懲制度值得我去學(xué)習(xí)。

          班上經(jīng)常有學(xué)生不做作業(yè),或者是作業(yè)忘記做了,作業(yè)太多不愿意做之類的話。一直以后我都沒有找到一個比較好的方法去引導(dǎo)他們主動做作業(yè),遵守班級規(guī)章制度。陳慧老師的經(jīng)驗給了我一個啟發(fā),她的方法我可以借鑒一下,或許能夠更有效地幫助他們主動按時完成作業(yè),遵守班級規(guī)章制度,按照每個人當(dāng)天的表現(xiàn)適當(dāng)?shù)卦鰷p作業(yè)數(shù)量。希望通過我的努力,他們能夠愛上學(xué)習(xí),能夠規(guī)范自己的日常行為。

          四、找準方向,工作踏實、認真。

          廖遠亮主任在這次培訓(xùn)中跟我們新老師講解了作為教師需要做的一些工作,特別是備課常規(guī)這一方面,讓我們可以在日常的工作中有了一個方向,有了一個目標(biāo),教師以身作則,認真做好自身的本職工作,對孩子的學(xué)習(xí),生活,身心健康發(fā)展也有很大的促進作用。

          培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但是后面有更重的任務(wù)等著我們。在以后的工作中,我會積極學(xué)習(xí)新的知識,為成為一名合格的教育工作者而努力學(xué)習(xí),為培養(yǎng)更多的人才努力工作。

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會12

          作為一名剛剛畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生,我很榮幸地成為xx師范學(xué)院教師隊伍中的一員。學(xué)校為了使我們新教師盡快適應(yīng)大學(xué)的教學(xué)工作,特地對我們進行了一周的崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)的時光,已經(jīng)如沙灘上的腳印隨著潮水的沖刷漸漸模糊了,但這一周的培訓(xùn),卻使我受益匪淺。

          在培訓(xùn)期間,我們除了學(xué)習(xí)《高等教育學(xué)》、《高等教育心理學(xué)》,還學(xué)習(xí)了《高等學(xué)校科研工作規(guī)范》、《高等學(xué)校教學(xué)工作規(guī)范》、《高等學(xué)校教師工作政策法規(guī)》等相關(guān)資料,除了獲得教學(xué)上的相關(guān)知識,也對相關(guān)的政策法規(guī)有了必須程度的了解。

          一個星期的培訓(xùn),對于一個高校教師來說遠遠不夠。但是,在以后的工作中,在對學(xué)生的管理和教學(xué)中,我將學(xué)以致用,不斷完善自我走向成熟,做一名合格的高校教師。

          作為一名非師范專業(yè)畢業(yè)的教師,從事高校教學(xué)工作,自我覺得雖然本專業(yè)理論的掌握能夠滿足教學(xué)的需求,但在運用教學(xué)方法、掌握學(xué)生學(xué)習(xí)心理方面欠缺得很多。透過這次崗前培訓(xùn),學(xué)習(xí)了高等教育學(xué)、高等教育心理學(xué),彌補了我的不足,專業(yè)理論和教學(xué)實踐相結(jié)合的潛力得到提高,對以后的教學(xué)工作充滿信心。現(xiàn)將這一階段的學(xué)習(xí)和工作心得作一個:

          “傳道、授業(yè)、解惑”,教師的身上肩負著很多崇高而艱巨的職責(zé)。對于“好教師”的理解,人各有異,我作為一名初次參加高等學(xué)校教學(xué)工作的新教師,感到既興奮又緊張。這種復(fù)雜的情緒來自于對實現(xiàn)職業(yè)理想的欣喜,同時還包含著對能否勝任這份工作的擔(dān)憂。在培訓(xùn)中,映象最深的就是“敬業(yè)、職責(zé)心”這幾個字。捫心自問,我相信自我能做到愛學(xué)生、負職責(zé)、認真對待工作這幾點,于是,懸著的心中有了一絲坦然,相信透過努力,自我能成為一名好老師。

          其次,培訓(xùn)為我即將面臨的實際工作帶給了許多方法和策略。在培訓(xùn)中,幾位從教多年、教學(xué)經(jīng)驗豐富的老教師根據(jù)自我的`實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當(dāng)好大學(xué)教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,提到了繼續(xù)教育和科學(xué)研究潛力的培養(yǎng),作為一名高校教師,就應(yīng)具有較高的科學(xué)研究潛力和學(xué)術(shù)素養(yǎng),老師們勉勵我們努力在科研上做出成果,并將之融會于教學(xué)之中;在談到應(yīng)對困難如何克服的問題上,老師們還提出了如何搞好同事關(guān)系的方法。

          最后,在這次崗前培訓(xùn)中使我認識到,作為一名大學(xué)教師,就應(yīng)掌握現(xiàn)代的教學(xué)工具,注意信息技術(shù)與學(xué)科課程的整合。

          崗前培訓(xùn)在使我獲得成長和進步的同時,也使我意識到自我欠缺的東西還很多,因此,我會一如既往地虛心向資深教師求教,以嚴謹、認真的工作態(tài)度進一步提高教學(xué)質(zhì)量,同時加強學(xué)習(xí)和自我修養(yǎng),使自我早日成長為一名合格的高等學(xué)校教師。

          短暫的培訓(xùn)結(jié)束了,但我所受到的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用,會使我終生受益。同時我也相信xx師院在校領(lǐng)到和全體師生員工的共同努力下會走向一個又一個的輝煌。

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會13

          為了使我們這些新教師們能盡快適應(yīng)教學(xué)工作,阜新市教師進修學(xué)院特地為我們安排了為期三天培訓(xùn)。作為一名剛剛走上工作崗位的年輕教師,雖然已經(jīng)具備了一定的專業(yè)知識技能,但在如何組織教學(xué),如何最大程度地提高教學(xué)效果上,還感到缺乏正確的理論指導(dǎo)。通這幾門課程的學(xué)習(xí),收獲很大,以前一些認識模糊的問題,現(xiàn)在搞清楚了,從前的一些情感體驗,如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會到,教育確是一門藝術(shù),一門大學(xué)問,值得我用一生的精力去鉆研。通過培訓(xùn),我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結(jié)如下:

          一,培訓(xùn)使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。

          首先、教師是文化的傳遞者。

          “師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。

          其次,教師是榜樣。

          學(xué)高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學(xué)生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。

          第三,教師是管理者。

          教師要有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進學(xué)生的發(fā)展。

          第四,教師是父母。

          作為一名教師,要富有愛心,教師對學(xué)生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學(xué)生的閃光點和發(fā)展需要。

          第五,教師是朋友。

          所謂良師益友,就是強調(diào)教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。

          二,培訓(xùn)為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

          在培訓(xùn)中,幾位老師根據(jù)他們自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當(dāng)好小學(xué)教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,都強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結(jié)構(gòu)、終身學(xué)習(xí)的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強教師之間團結(jié)合作的方法;在教學(xué)教法經(jīng)驗方面,培訓(xùn)老師給我們上了一堂繪聲繪色的課,通過這次課,我們認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對待教學(xué),爭取精益求精。

          另外,眾多培訓(xùn)指導(dǎo)老師一再強調(diào),在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地上好課,使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學(xué),這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學(xué)習(xí)……當(dāng)然這其中一個必不可少的條件就是多學(xué)習(xí)其他老師的教學(xué)方法。

          在這次培訓(xùn)中,各位老師所講述的一些方法,實際上就為我們新老師起到了“揚帆導(dǎo)航”的作用,我覺得包括我在內(nèi)的所有新老師必須好好地吸收和采納。

          三,培訓(xùn)使我對未來的工作充滿了信心和動力。

          對于剛剛從大學(xué)校門踏出的我們,對新的生活、新的責(zé)任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓(xùn)中,培訓(xùn)指導(dǎo)老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。

          其一是鼓勵我們要趕快適應(yīng)學(xué)校的教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境和人際關(guān)系環(huán)境等。

          其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識自己的角色,改變以往學(xué)生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度。

          其三是鼓勵我們要做一名終身學(xué)習(xí)型教師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識新問題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學(xué)發(fā)展的`弄潮兒。

          這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經(jīng)說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志。”也許,對于我們新教師來說,只有具備克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

          現(xiàn)在經(jīng)濟全球化、知識化、信息化,因此學(xué)習(xí)至關(guān)重要,而且非常迫切,個人必須在不斷學(xué)習(xí)的過程中重塑自我,提升自我,更新觀念,不斷創(chuàng)新。最先進的組織是學(xué)習(xí)型的組織,只有不斷學(xué)習(xí),全面普及知識,只有自身素質(zhì)的提高和綜合競爭能力的加強才能適應(yīng)這個“唯一不變的是變化”的社會,抓住機遇,迎接挑戰(zhàn)。

          人類已步入21世紀,教育的振興已成為全民族日益迫切的需求,教育應(yīng)更好地擔(dān)負起提高全民族素質(zhì),增強綜合國力的歷史重任。在新的歷史機遇面前,能否有效的建設(shè)一只充滿活力,勇于探索,業(yè)務(wù)素質(zhì)高,教學(xué)基本功過硬,具備終身學(xué)習(xí)意識的教師隊伍,是教育現(xiàn)代化能否成功的關(guān)鍵,青年教師更應(yīng)成為這只隊伍的生力軍。

          “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行” 我們要努力做到學(xué)以致用,把責(zé)任心體現(xiàn)到工作中去。一切工作都需要實踐來證明,成功=艱苦的勞動+正確的方法+少談空話,在今后的工作中,我將以本次培訓(xùn)精神作為指導(dǎo),以自己的實際行動,來實現(xiàn)自身價值。高標(biāo)準嚴格要求自己,盡快完成從學(xué)生到一名合格的新教師的轉(zhuǎn)變,真正做到為人師表、教書育人,努力加強學(xué)習(xí)和實踐鍛煉,不斷提高自身素質(zhì),豐富和完善自己。熱愛學(xué)生,熱愛教育工作,向老教師學(xué)習(xí),為學(xué)校的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。作為新時代的教師,我想我們也許不會再信奉“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干。既然身處新時代,就得與時俱進,應(yīng)當(dāng)有新的信念,新的做法,也只有這樣才能夠給學(xué)校注入新的血液,才能讓自己不落后!

          新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),這次培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,不僅讓我們在理論和意識上邁上了一個新臺階,對學(xué)校教學(xué)、人事管理方面的有關(guān)規(guī)定,也了解了不少。在思想、行動和實踐工作上給了我切實指導(dǎo)。通過參加培訓(xùn),不僅豐富了自己的教育理論知識,提高了應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)手段的能力,而且增強了政治思想覺悟,提高了投身于教育教學(xué)工作的責(zé)任感和事業(yè)心。

          總之,通過參加這次短期培訓(xùn),讓我開了眼界,學(xué)到了很多東西。使我進一步認識到教師這一職業(yè)的特殊性、自己的任務(wù)及肩負的使命,更加堅定了我搞好教學(xué)、科研工作的信心。并利用此次培訓(xùn)所學(xué)理論和方法,不斷豐富和提高自身素質(zhì),處理好與同事以及學(xué)生們的關(guān)系,兢兢業(yè)業(yè),刻苦鉆研,為教育事業(yè)發(fā)展貢獻自己的一份力量。授課教師的精彩講解、閃光的個人魅力,使我受益匪淺。

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會14

          這次的青年教師培訓(xùn)會,又讓我們收獲頗豐。為我們以后的教育事業(yè)提供了寶貴的經(jīng)驗,我把它整理出來分享給大家。

          在教學(xué)方面,要始終堅持新的教學(xué)模式。營造學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo)的課堂,摒棄傳統(tǒng)的“滿堂灌”,“填鴨式”教學(xué),真正把課堂還給學(xué)生。現(xiàn)在的每個班級的學(xué)生容量很大,一個教師面對的可能是400多名學(xué)生,很難掌握每個學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。那么為學(xué)生批改作業(yè),寫評語,成為師生交流的一個橋梁。寫評語也有很大的智慧,多寫鼓勵的話,語言要得體,引導(dǎo)要正確,而且最好把每次學(xué)生的作業(yè)情況都有記錄,去鼓勵他一點點進步。

          萬事開頭難,青年教師在困難面前,要迎難而上,不能退縮,而且要有不怕苦,不怕累的精神。你現(xiàn)在所付出的都將是今后的財富。

          教師行業(yè),最鍛煉人的要數(shù)當(dāng)班主任。張主任是優(yōu)秀班主任,他有著豐富的`管理經(jīng)驗,所以,他為我們分享了很多當(dāng)班主任的心得。首先,作為班主任要有權(quán)威,要對學(xué)生有控制權(quán)。然后,就是選好班干部,班干部要有實用期,而且要品學(xué)兼優(yōu),能夠起到表率的作用,讓其他同學(xué)心服口服。另外,班級的管理不能倚重一個人,使權(quán)利過于集中,權(quán)利要呈現(xiàn)多核心。所以,班主任的權(quán)利要避免被架空。在管理方面要始終遵循公平,公正的原則。而班主任要有主見,有立場,對班干部不能有過多的偏向。

          那么對于我們青年教師,也要學(xué)會管理課堂,只教不管,教的再好也等于零,我們青年教師應(yīng)該怎么做呢?管理學(xué)生要嚴而不死,寬而不亂。剛開始上課時,不要讓讓學(xué)生過多的提意見,如果存在什么問題有些時候,自己是可以察覺的。要做到自己掌握課堂,收放自如,不能被學(xué)生操控。學(xué)會依法執(zhí)教,體罰,大罵學(xué)生都是無能的表現(xiàn)。處罰學(xué)生時,要在合理的范圍內(nèi),要從為學(xué)生好為出發(fā)點,不能只顧教師的自我情緒發(fā)泄。所以,教師要利用好自己的權(quán)利,但也要保護好自己,不能被他人抓到把柄。

          教師為人師表,要十分的注意細節(jié),尤其是自己的一言一行都會影響到學(xué)生,所以教師要十分的注意形象,服裝要得體,語言要文明。在學(xué)生面前要有風(fēng)度,不能亂發(fā)脾氣。上課時始終要精神飽滿,充滿自信的去面對學(xué)生。

          這次培訓(xùn)會比較全面的從教學(xué),管理,教師的教態(tài)等方面為我們進行培訓(xùn),為我們在以后的工作提供寶貴的意見。有利于我們在教學(xué)技能與管理方面快速提高,快速成長。總之,十分感謝學(xué)校安排的這次培訓(xùn)會。

        關(guān)于教師的培訓(xùn)心得體會15

          20xx年9月10日,我非常榮幸參加了此次由揚州大學(xué)體育學(xué)院組織的高中體育骨干教師培訓(xùn),本次培訓(xùn)共持續(xù)時間5天,培訓(xùn)內(nèi)容豐富、形式多樣,培訓(xùn)內(nèi)容著重以體育課程改革與體育教學(xué)為主線,以聚焦體育課堂、更新知識、提高體育教學(xué)質(zhì)量效果為核心,以理論講授、經(jīng)驗傳播和案例分析等形式,幫助體育教師掌握過硬基本功,創(chuàng)新教學(xué)設(shè)計,豐富教學(xué)方法,開發(fā)教具器材,以體育專業(yè)技能、實踐教學(xué)研究為主體,達到闊視野、創(chuàng)教學(xué)、拓技能的目的,促進高中體育教師專業(yè)化發(fā)展。培訓(xùn)內(nèi)容不僅有專家的精彩講座,有學(xué)員的教學(xué)展示,有學(xué)員間的互動交流,而且還有參觀實踐聽課、評課活動。總之,本次學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富、實用性強。回首短暫時間的培訓(xùn),在思想上受到很大的震動,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學(xué)技藝的增長,更有教育觀念上的更新。具體總結(jié)以下三點。

          一、感受專家風(fēng)采,聆聽出色講座。

          通過本次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我深深體會到培訓(xùn)院校的專家、名師的風(fēng)采,感受到學(xué)員集體大家庭的溫暖。特別對汪曉瓚博士生導(dǎo)師的《國外中學(xué)體育課程發(fā)展啟示》感慨頗多,她讓我對體育有了一個新的認識和思考,她也讓我感受到了體育的魅力和其發(fā)展的新思路新方向;專家們兢兢業(yè)業(yè)、嚴謹治學(xué)的敬業(yè)精神令我欽佩;他們熱情開明、平易近人的態(tài)度讓我倍感親和;幽默的語言深深吸引著我。這些講座,或深刻、或睿智、或沉穩(wěn)、或思辨,無不滋潤著我的心田。同時,專家們還以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,不僅讓我了解到了前沿的體育教育教學(xué)改革動態(tài),而且還接受了先進的體育教學(xué)理念的洗禮,讓我進一步從理論的層面上來解釋自己在今后體育教育教學(xué)中碰到的實際問題。

          二、觀摩教學(xué)展示,引領(lǐng)教學(xué)實踐。

          培訓(xùn)活動中,有幸地觀摩了新華中學(xué)體育老師們的教學(xué),這些老師獨具特色的.教學(xué)風(fēng)格,在展示中充分體現(xiàn)了體育新課程的教學(xué)理念,展示或由淺入深,層層深入,注重引導(dǎo)學(xué)生從個人的生活經(jīng)驗出發(fā)進行思考;或結(jié)構(gòu)清晰、語言生動,自然樸實的教學(xué)風(fēng)格給我留下了深刻的印象;或體現(xiàn)師生互動和生生互動,讓更多的學(xué)生參與體驗讓人難忘;或注重學(xué)生的自主討論或參與設(shè)計,讓每一個學(xué)生都能體驗到成功的快樂;或直入主題,直接

          引導(dǎo)學(xué)生開展探究活動。在這些老師的身上我都能感受到他們對學(xué)生的細心關(guān)注,對體育這門課程的熱愛,對體育新課標(biāo)的深刻領(lǐng)悟,對體育教材的認真鉆研,對體育課堂教學(xué)的熟練駕馭,這些都引起我的深刻反思。

          三、開拓創(chuàng)新,不斷進取。

          雖然培訓(xùn)的時間十分短暫,但是卻受益匪淺,通過培訓(xùn),讓我能站在一個嶄新的平臺上領(lǐng)悟當(dāng)前體育課程教學(xué)改革,讓我進一步明確了自己今后體育教學(xué)工作的方向。這一次培訓(xùn)活動結(jié)束后,我將繼續(xù)不斷地收集體育教育教學(xué)信息,學(xué)習(xí)先進的體育教育理論,增長體育專業(yè)知識。感謝培訓(xùn)班給我提供一個學(xué)習(xí)的平臺,來提高自身的教育理論水平和教學(xué)實踐能力,我將會銘記這段與老師和同學(xué)們一起培訓(xùn)的日子。

          今天還有同事問我,在這次培訓(xùn)班中我學(xué)到了什么?我很自豪的對他們說,我不僅學(xué)到了在培訓(xùn)中該學(xué)到了知識,而且我學(xué)到了他們無法學(xué)到的知識----那就是我們在座的老師和同學(xué)們豐富和寶貴的教學(xué)經(jīng)驗,所以我感到非常地自豪和幸福。“三人行必有我?guī)熝伞保浅8兄x陪我一路前行的老師和同學(xué)們,你們將是我今后人生中的良師益友,我將以你們?yōu)榘駱樱瑫r刻銘記老師的教導(dǎo)和同學(xué)的幫助,并以此來激勵自己今后在體育教育教學(xué)工作中展示自己的才能!

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