新員工入職心得體會(huì)
新員工入職心得體會(huì)1
猶記得xx年的夏天,稚氣未脫的我,懷揣著一顆懵懂好奇之心,茫然青澀地步入交通大學(xué)校門(mén)時(shí)的心情,好奇,憧憬,開(kāi)心,激動(dòng),還有些許對(duì)未知的害怕。
xx年07月10日,如同剛上大學(xué)時(shí)候一樣,一個(gè)背包,一紙報(bào)到證,我踏上了駛向人生目標(biāo)的第二趟火車。依然稚氣,青澀,好奇,憧憬,開(kāi)心,激動(dòng)。少了份孩子般的懵懂, 多了份大人般的志向與抱負(fù)。還有更多的未知,能否適應(yīng)新的環(huán)境,能否和領(lǐng)導(dǎo)同事相處好,能否在這份工作上體現(xiàn)自己的人生價(jià)值……
接站叔叔的和藹熱情的迎接告訴我一切顧慮顯得多余,鮮明醒目的“大唐大舞臺(tái),盡責(zé)盡人才”幾個(gè)大字讓我對(duì)大唐充滿了信心和期待。良好的住宿條件,豐盛的伙食,設(shè)備齊全的活動(dòng)中心,尤其是和藹可親的領(lǐng)導(dǎo),讓我僅在短短的幾天,便有了家的感覺(jué)。我相信,選擇大唐寧電,沒(méi)有錯(cuò)。
簡(jiǎn)單卻又隆重的開(kāi)班典禮是大唐寧電公司對(duì)我們最熱烈的歡迎儀式。會(huì)上,新同事們簡(jiǎn)短而不失精彩的自我介紹,讓我感到有點(diǎn)兒自愧不如,但更多的是為能有這么多優(yōu)秀的朋友感到快樂(lè)。
席總的發(fā)言,無(wú)疑是典禮上最精彩的部分。席總向我們介紹了大唐集團(tuán)、大唐國(guó)際以及大唐寧電的基本情況、發(fā)展歷程、未來(lái)的展望。席總告訴并激勵(lì)我們:“你們剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,正站在中國(guó)大唐集團(tuán)公司和大唐國(guó)際飛躍式發(fā)展的平臺(tái)上,這是個(gè)很好的機(jī)會(huì),希望你們能好好把握,能夠早日融入企業(yè)的各項(xiàng)工作中,在公司發(fā)展的大好機(jī)遇里,勤奮學(xué)習(xí),努力工作,盡快成長(zhǎng)起來(lái),勇挑重?fù)?dān),為公司的快速發(fā)展貢獻(xiàn)力量!
此外,席總對(duì)我們提出的.六點(diǎn)要求,簡(jiǎn)單實(shí)在,發(fā)自肺腑,讓人值得深思。
一要腳踏實(shí)地。大家剛剛從大學(xué)畢業(yè)出來(lái),是天之驕子,社會(huì)的精英,擁有遠(yuǎn)大高遠(yuǎn)的理想。此外,還需懂得腳踏實(shí)地。只有理想而不腳踏實(shí)地的人,是夢(mèng)想主義者而不是理想主義者;只懂得腳踏實(shí)地而沒(méi)有理想的人,是務(wù)實(shí)主義者而不是現(xiàn)實(shí)主義者。
二要以德立身!吨芤住吩唬禾煨薪。右宰詮(qiáng)不息;地勢(shì)坤,君子以厚德載物。清華大學(xué)的校訓(xùn)“自強(qiáng)不息,厚德載物”也體現(xiàn)了這一點(diǎn)。只有道德高尚的人才能承擔(dān)重大的任務(wù)。追求真正的成功,應(yīng)該立足長(zhǎng)遠(yuǎn),自強(qiáng)不息,以苦明志,以苦礪才,以苦養(yǎng)德。
三要虛心學(xué)習(xí)。初出茅廬的我們,有許多方方面面的知識(shí)需要向前輩和大家學(xué)習(xí)。我們要時(shí)刻保持謙虛的學(xué)習(xí)心態(tài)。西漢文學(xué)家劉向說(shuō)過(guò):“少而好學(xué),如日出之陽(yáng);壯而好學(xué),如日中之光;老而好學(xué),如炳燭之明!痹诋(dāng)今社會(huì),知識(shí)決定命運(yùn),一日不學(xué),便落后他人。
四要團(tuán)結(jié)協(xié)作。團(tuán)結(jié)協(xié)作是一切事業(yè)成功的基礎(chǔ)。一個(gè)人像一塊磚砌在大禮堂的墻里,是誰(shuí)也動(dòng)不得的;但是丟在路上,擋人走路是要被人一腳踢開(kāi)的。一個(gè)集體、一個(gè)團(tuán)隊(duì)只有團(tuán)結(jié)一致,積極協(xié)作、互補(bǔ),目標(biāo)才能實(shí)現(xiàn),才能越走越遠(yuǎn)。
五要善于創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個(gè)國(guó)家和民族的不竭動(dòng)力,更是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的靈魂和生命。我們作為剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,應(yīng)當(dāng)充滿朝氣和活力,帶著知識(shí)和熱情,不拘泥于現(xiàn)成,善于創(chuàng)新,勇于創(chuàng)新。
六要志存高遠(yuǎn)。不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵。的確,作為年輕的我們,我們要時(shí)刻保持著對(duì)成功的欲望,對(duì)勝利的渴望。我們擁有以“大唐大舞臺(tái),盡責(zé)盡人才”為人才理念的大平臺(tái),何愁才能無(wú)處可施?
為期三天的軍訓(xùn)鍛煉了我們的體能,磨練了我們的意志;對(duì)寧德市規(guī)劃館和藝術(shù)館的參觀學(xué)習(xí),使我們從整體上對(duì)寧德市有了更深刻的了解,對(duì)以后的生活有了更多的憧憬和向往;各個(gè)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)給我們的知識(shí)培訓(xùn),為我們今后的工作打下了夯實(shí)的基礎(chǔ)。
來(lái)到大唐寧電已過(guò)半個(gè)多月,在生活環(huán)境上基本已經(jīng)適應(yīng)了,和新同事相處的也十分愉快。通過(guò)這短短的半個(gè)月和領(lǐng)導(dǎo)同事的學(xué)習(xí),自己各方面都有所進(jìn)步。我相信,在今后的學(xué)習(xí)和生活中,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,不斷學(xué)習(xí),提升自己,秉承同心文化,實(shí)現(xiàn)自己的理想和自我的人生價(jià)值。大唐也一定能夠做到務(wù)實(shí)和諧,同心跨越,真正的成為國(guó)際一流的能源企業(yè)!
新員工入職心得體會(huì)2
這短短一周的新入職培訓(xùn),雖然時(shí)間短,但是內(nèi)容豐富,感受很深,收益匪淺。既有專家的講座,得到理念的提升,又有中學(xué)同行的表演,同時(shí)還有領(lǐng)導(dǎo)的鼓舞和鞭策,讓我們新入職教師得到理論與實(shí)踐的充實(shí)。我從中受到深刻的思想教育,心靈上得到隆重的洗禮,大腦從繁忙的工作中得到解脫,細(xì)思回想導(dǎo)師、教授的精彩講課,他們的聲音、形象久久回蕩在腦海,永不退卻。教授的思想教育了我,導(dǎo)師的思想影響了我,使我充分認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)和掌握一種重要的思想,比學(xué)習(xí)和掌握一門(mén)學(xué)科知識(shí)更重要,為我在今后的工作中指明了道路。
老師們的講座,高屋建瓴地引領(lǐng)我們走進(jìn)我們的職業(yè)之道。通過(guò)為什么需要職業(yè)規(guī)化以及職業(yè)規(guī)化要做什么這兩個(gè)主題。并結(jié)合一些很具體案例做了生動(dòng)地、具體地介紹。我們聽(tīng)后有收獲,也有思考。在將要今后的工作中,我們?cè)趺窗研碌睦砟钜稽c(diǎn)一點(diǎn)地帶進(jìn)工作中。怎么在工作中有機(jī)的整合人生目標(biāo)。
老師們的講座,讓我感受到我們情商對(duì)工作和人生的重要和對(duì)自己職業(yè)的執(zhí)著追求,他幽默、風(fēng)趣的講解讓我們不知不覺(jué)就度過(guò)了一上午,既有理論知識(shí),更有實(shí)戰(zhàn)的經(jīng)驗(yàn)。這種經(jīng)驗(yàn)上升為他對(duì)做人的四條原則和信念:
信念一:做正確的事比努力把事情做正確更重要。
信念二:調(diào)適和管理壓力要靠心態(tài)、方法、情商、職業(yè)核心能力、境界和制度。
信念三:學(xué)會(huì)接納自己在任何時(shí)候的情緒和感覺(jué),就可以釋放出大量的生命力。
信念四:不以個(gè)人的恩怨得失左右自己的情緒。
他把他在心理學(xué)中總結(jié)出來(lái)的19條經(jīng)驗(yàn)毫無(wú)保留地教與我們,難能可貴,可以領(lǐng)略其人格魅力。
幾位專家的講座給我們展示了職業(yè)道德和職業(yè)角色等方面的`內(nèi)容。培訓(xùn)給我們帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,但無(wú)論多么好的課程理念,如果沒(méi)有自己行動(dòng)上思想的轉(zhuǎn)變和生活方式方法的更新,都將無(wú)法得以落實(shí)。生活工作質(zhì)量的好壞與我們自身的素質(zhì)的高低有直接或者間接的關(guān)系,這必然要求我們既要加強(qiáng)理論素養(yǎng)的學(xué)習(xí),可以是集中學(xué)習(xí),更多的是自己學(xué)習(xí),要有終身學(xué)習(xí)的思想和準(zhǔn)備,以滿足學(xué)生需求的不斷增長(zhǎng)和社會(huì)的不斷發(fā)展,同時(shí)可以走出去看看別人的做法,聽(tīng)聽(tīng)別人的課堂,吸取他人之長(zhǎng),補(bǔ)自己之不足。在工作中,怎么把新的理念和精神,把職業(yè)的“智商、情商、道德、規(guī)范”很好運(yùn)用在工作中,把工作和生活的融合在一起,個(gè)人在工作過(guò)程中更多的是在行動(dòng)。更多的是掌握自己,了解自己。人生不是演員在舞臺(tái)上的表演,更不是電視屏幕上的節(jié)目,是自己內(nèi)心的情感的交流,思想的溝通和對(duì)話。
這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)是難得的,是很寶貴的,我希望通過(guò)這個(gè)培訓(xùn)班的培訓(xùn),努力提高自己的修養(yǎng)和素質(zhì),使自己成為學(xué)習(xí)型和專家型的中學(xué)教師,“學(xué)以致用,研學(xué)并進(jìn)”,充分利用這個(gè)平臺(tái)“廣泛交流,資源共享”。
新員工入職心得體會(huì)3
90天過(guò)去了,我從一個(gè)職場(chǎng)菜鳥(niǎo)變成了老菜鳥(niǎo)。最大的感觸就是應(yīng)該多去適應(yīng)社會(huì),作為80后,從小在蜜罐里長(zhǎng)大,很少有人能立刻從飯來(lái)張口衣來(lái)伸手的慣性中擺脫出來(lái)。步入職場(chǎng)沒(méi)有人會(huì)在乎你的`任性,能夠證明自己的只有工作成績(jī),因此80后和即將步入職場(chǎng)的90后要想做好職場(chǎng)新人首先應(yīng)該學(xué)會(huì)適應(yīng)崗位,剛剛步入職場(chǎng)還遠(yuǎn)沒(méi)到有幾份工作供你挑選的時(shí)候,即使能力再?gòu)?qiáng),老手們一眼就能看出你是個(gè)新兵蛋子,所以與其幻象晚霞的美景,不如迎著朝陽(yáng)上路拼搏。
還有就是多看、多聽(tīng)、多做、少說(shuō),一項(xiàng)工作無(wú)法完成可能并不會(huì)引起別人的反感,但如果拍著胸脯說(shuō)能做,卻又完成不了,這樣的心理落差極易讓人加深不好的印象,所以職場(chǎng)新人們最應(yīng)該把嚴(yán)嘴門(mén)關(guān),騰出時(shí)間和前輩們聊聊,看看他們是怎么做的。千萬(wàn)不要自滿,不要覺(jué)得完成了一項(xiàng)工作就能得到大家的賞識(shí),要時(shí)刻抱有一個(gè)學(xué)習(xí)的態(tài)度,踏實(shí)、勤快、好學(xué)是一個(gè)職場(chǎng)新人的最佳形象。永遠(yuǎn)不要說(shuō)我懂得了什么,只能說(shuō)我豐富了什么,因?yàn)槿嘶钪拖駮r(shí)間一樣,永遠(yuǎn)都在路上。
新員工入職心得體會(huì)4
作為銀行新人,我得到了銀行給我們的培訓(xùn)機(jī)會(huì),因?yàn)槲覀兇蠖鄶?shù)人都是剛從學(xué)校出來(lái)的人,很多都沒(méi)有什么經(jīng)驗(yàn)和技巧,最多也就是能夠明白工作的方式,卻缺少真正的鍛煉。
這次的培訓(xùn)重點(diǎn)側(cè)重的是對(duì)我們的崗位責(zé)任和技能的教導(dǎo),對(duì)于責(zé)任可以說(shuō)在學(xué)校的時(shí)候就已經(jīng)知道,但經(jīng)過(guò)了這次培訓(xùn)我發(fā)現(xiàn)其實(shí)這一點(diǎn)非常重要,我們畢竟與現(xiàn)金打交道,對(duì)于這份工作需要我們自己保持一份擔(dān)當(dāng)和責(zé)任心,有著足夠的責(zé)任心才能夠做好一個(gè)員工。
我虛心的接受了這次的培訓(xùn),在培訓(xùn)中,我明白了成為一個(gè)銀行員工必須具備的素質(zhì),比如在崗位上必須要無(wú)私,不能竊取客戶的資料等等,這些都是要時(shí)刻恪守的原則,不能輕易的觸犯,這不但是錯(cuò)誤,更是違法。還有就是應(yīng)該如何與客戶溝通,如何做好自己的責(zé)任等。經(jīng)過(guò)了這些天的培訓(xùn)我大致都了解的差不多。
剛開(kāi)始的時(shí)候我還在擔(dān)心,如果自己犯了錯(cuò)怎么辦,現(xiàn)在有了這次培訓(xùn)我不需要擔(dān)心這些,因?yàn)楹芏嗖幻靼锥家呀?jīng)通過(guò)這次溝通了解的差不多。沒(méi)有剛開(kāi)始進(jìn)入銀行的忐忑,因?yàn)槲覀冞M(jìn)入到銀行最擔(dān)心的'是對(duì)于工作不了解,哪些地方容易犯錯(cuò),哪里會(huì)做的不好這些才是我們最擔(dān)心的,有了培訓(xùn)的鋪墊,把剛進(jìn)入銀行時(shí)的那層隔閡消除了。
這次培訓(xùn)的重點(diǎn),還是對(duì)于工作技能的培訓(xùn),這次的培訓(xùn)人員是一個(gè)老員工,他的工作技巧非常厲害,如何把簡(jiǎn)單的各種道理運(yùn)動(dòng)用到實(shí)際工作中,如何在最短的時(shí)間里面完成工作,如何避免數(shù)據(jù)出錯(cuò)等等,都在這次的培訓(xùn)中給我們演示了一遍,哪怕跟不上節(jié)奏的也很快的就能夠跟上來(lái),應(yīng)為他自己給我們做了實(shí)際的操作流程,非常的好理解。
同時(shí)我們還得到崗位上練習(xí)加深的機(jī)會(huì),按照規(guī)定,我們是培訓(xùn)完成后才可以進(jìn)入崗位,在培訓(xùn)中,我們就已經(jīng)開(kāi)始接觸,開(kāi)始了慢慢的融合,這就給我們的打下了基礎(chǔ),讓我們可以快速的適應(yīng)工作,在銀行中的工作任務(wù)非常多,不想出錯(cuò),細(xì)心是工作的側(cè)重點(diǎn),在培訓(xùn)中,這位給我們培訓(xùn)的同事,一直都在強(qiáng)調(diào)這一點(diǎn),時(shí)刻都在告誡我們工作需要具備耐心和細(xì)心,不能為了業(yè)績(jī)就匆匆的去完成自己的工作任務(wù)。
有了這次的培訓(xùn),我會(huì)更好的融入到銀行,雖然我的崗位只是一個(gè)柜員,但是我相信,培訓(xùn)已經(jīng)給我鋪平了路,我就可以在這條路上走的更遠(yuǎn),做的更好,我也有能力在以后的工作中做好。畢竟我也不差,培訓(xùn)讓我有了足夠的信心,去面對(duì)未來(lái)工作的挑戰(zhàn)。
新員工入職心得體會(huì)5
7月悄然而過(guò),對(duì)于我來(lái)說(shuō),不一樣的夏天開(kāi)始了全新的征程。我從學(xué)生真正過(guò)渡成為社會(huì)人,而廣西建工三建桂林公司是我職場(chǎng)生涯的起點(diǎn)。
入職培訓(xùn)的點(diǎn)滴收獲依然銘記于心,培訓(xùn)每一項(xiàng)活動(dòng)因它所附有的種種意義而備顯珍貴,我們收獲了許多知識(shí),領(lǐng)悟了很多道理。如果說(shuō)公司將來(lái)的舞臺(tái)是由我們演出的,那么他們,必是給予我們演出機(jī)會(huì)的贊助商,沒(méi)有了他們,我們?cè)跄茉谖枧_(tái)上展現(xiàn)出自己的風(fēng)采?
在新員工歡迎會(huì)上,陳永泰副經(jīng)理的話語(yǔ)重心長(zhǎng),他說(shuō),古人云:三十而立,四十而不惑,五十而知天命。告誡我們,步入社會(huì),在生活上,要懂得吃苦,克服心累的障礙,要多與人溝通。在工作上,要想方設(shè)法去學(xué)習(xí),做到腳踏實(shí)地,虛心多問(wèn)。在感情上,他關(guān)心我們,要找對(duì)人生的另一半,要選擇能夠體諒,理解自己的人。陳副經(jīng)理以身作則,他自己就是一個(gè)兢兢業(yè)業(yè)的人,他擔(dān)心自己在歡迎會(huì)上說(shuō)漏了什么,在前一晚,親筆手寫(xiě)演講稿,滿滿的幾頁(yè),凝聚了他的肺腑之言。
在業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)會(huì)上,羅衛(wèi)革書(shū)記在六個(gè)方面對(duì)我們提出了一些建議和要求。分別是適應(yīng)、學(xué)習(xí)、規(guī)劃總結(jié)、學(xué)會(huì)思辨、溝通、堅(jiān)持。羅書(shū)記出口成章,旁征博引,他教導(dǎo)我們,生活不止于茍且,還有詩(shī)和遠(yuǎn)方的田野!他囑咐我們,有空的時(shí)候多讀幾本書(shū),開(kāi)卷有益!
在戶外素質(zhì)拓展活動(dòng)上,每一項(xiàng)活動(dòng)都考驗(yàn)著我們的膽量,考驗(yàn)著我們對(duì)伙伴的團(tuán)結(jié),信任!作為第一隊(duì)的小隊(duì)長(zhǎng),我由衷地感到幸運(yùn),信任、堅(jiān)持、感恩組成了團(tuán)隊(duì)的力量。特別是畢業(yè)墻的.項(xiàng)目,4.2米高,在無(wú)任何保護(hù)措施、輔助設(shè)備,僅僅靠肩抗手拉,但是我們做到了!我想,這都是我們19條好漢經(jīng)過(guò)了一天的交流,溝通,磨合,不斷地形成了一種默契的結(jié)果!
在觀摩項(xiàng)目時(shí),我真實(shí)的感受到建工人的堅(jiān)持與不懈,安全文明工地的標(biāo)準(zhǔn),項(xiàng)目創(chuàng)新亮點(diǎn)的體現(xiàn),安全隱患的整改等等,作為一個(gè)財(cái)務(wù)人員,我仍深深感受到建工企業(yè)鑄造精品工程的堅(jiān)持與不懈努力,將安全永遠(yuǎn)放在第一位的嚴(yán)謹(jǐn)與責(zé)無(wú)旁貸。
十九條好漢一條心,滿腔熱血,萬(wàn)丈豪情。我們的身影走出了校園,我們走上了不同的工作崗位,也會(huì)漸漸的不再青澀,我們對(duì)未來(lái)的生活充滿希望,對(duì)公司的發(fā)展充滿信心。我們不再是稚嫩的小鮮肉,我們要成為新一代的建工人!
新員工入職心得體會(huì)6
由單位人事處組織的新員工入職培訓(xùn),雖然時(shí)間很短,但是,卻讓我受益匪淺。院領(lǐng)導(dǎo)作了精彩的演講,通過(guò)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)單位未來(lái)發(fā)展規(guī)劃的介紹和描述,我看到了我院的光明發(fā)展前景,同時(shí)我對(duì)自己即將開(kāi)始的事業(yè)增加了一份信心。
培訓(xùn)期間,我的最大感觸就是院里十分重視新員工的入職培訓(xùn),院里的領(lǐng)導(dǎo)和各個(gè)所長(zhǎng)的都親臨會(huì)場(chǎng),詳細(xì)并耐心的向我們指點(diǎn)今后工作中會(huì)遇到的問(wèn)題,這些都使我們深深的感動(dòng),并為自己能成為其中一員而倍感驕傲。讓我這個(gè)新入職的學(xué)生感到了一份厚重的溫暖的歸屬感。
通過(guò)這次入職培訓(xùn),使我對(duì)單位的框架結(jié)構(gòu)有了初步的了解。首先,唐院長(zhǎng)的精彩講話,使我對(duì)單位的發(fā)展歷程和發(fā)展現(xiàn)狀有了一定的感知。特別是忠誠(chéng)度教育,使我感覺(jué)到企業(yè)與員工相互依存的重要性。剛出大學(xué)的我們很單純,就像是一張白紙,不管以前在學(xué)校多么輝煌,現(xiàn)在我應(yīng)該懷著一顆空杯的心去對(duì)待每一件事,去做好每一件事。其次,胡書(shū)記從各方面為我們講述了如何做人做事。再次,各所長(zhǎng)分別向大家介紹了各部門(mén)的職能,以及著重講述了各所的核心業(yè)務(wù),怎樣在設(shè)計(jì)院這個(gè)大家庭中發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神等方面知識(shí)。我們飽含熱情學(xué)習(xí)了單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和人力資源管理的相關(guān)規(guī)定,掌握了商務(wù)禮儀方面的常識(shí),很好的提醒了我們一些平時(shí)自己容易忽視但是別人又都會(huì)很介意的細(xì)節(jié),讓我以后在處理與人相處、打交道的時(shí)候能時(shí)刻提醒自己要注意禮貌,注意方式。清楚了單位機(jī)構(gòu)設(shè)置及職能、員工手冊(cè),了解了勞動(dòng)合同簽訂及社會(huì)保險(xiǎn)制度。三天充實(shí)的學(xué)習(xí)使我們新員工對(duì)單位的發(fā)展有了進(jìn)一步的了解,并且堅(jiān)定了我們來(lái)昆明勘察設(shè)計(jì)院的信念。以下是我為未來(lái)工作所作的打算:
1、認(rèn)同單位的企業(yè)文化和核心理念。企業(yè)文化是一個(gè)單位發(fā)展壯大的`根基。我們選擇一個(gè)集體,從某種意義上說(shuō)就是選擇一種企業(yè)文化,所以我們必須要認(rèn)同它的企業(yè)文化和核心理念。一個(gè)集體如果沒(méi)有一個(gè)它所堅(jiān)持的文化和核心理念,必定不能長(zhǎng)久地發(fā)展下去,必定會(huì)在社會(huì)發(fā)展的大潮中被淘汰。所謂“道不同,不足與謀”,如果連單位的企業(yè)文化都不能認(rèn)同,也就失去了留在單位的必要。
2、盡快完成角色轉(zhuǎn)換。對(duì)剛剛踏上工作崗位的我們這些大學(xué)生來(lái)說(shuō),如何更快地完成角色轉(zhuǎn)換是非常重要和迫切的問(wèn)題。走上社會(huì)之后,環(huán)境、生活習(xí)慣都會(huì)發(fā)生很大的變化,如果不能盡快適應(yīng),仍然把自己當(dāng)學(xué)生看待,必定會(huì)為殘酷的社會(huì)所淘汰。既然走上了社會(huì),就要以一個(gè)員工的身份要求自己,嚴(yán)格遵守的各項(xiàng)規(guī)章制度,而不能再像在學(xué)校時(shí)那樣自由散漫。
3、有責(zé)任心和好的執(zhí)行力。要做到忠于單位,一心一意地、為單位工作,就必須要有極強(qiáng)的責(zé)任心,要有一種主人翁的態(tài)度。只有把自己放在主人的位置,真正以單位為家,才能對(duì)單位絕對(duì)的忠誠(chéng),也會(huì)有最大的工作熱情。而好的執(zhí)行力是一個(gè)團(tuán)隊(duì)成功的關(guān)鍵。只有執(zhí)行力提升了,才能提高工作效率,創(chuàng)造更多的價(jià)值。我們對(duì)上級(jí)要本著“堅(jiān)決服從,靈活處理”的態(tài)度,在有好的執(zhí)行力的同時(shí)力爭(zhēng)更快更好地完成任務(wù)。
4、學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)做事。作為剛剛走出校門(mén)的大學(xué)生,我們沒(méi)有任何的工作經(jīng)驗(yàn),應(yīng)該多虛心向別人請(qǐng)教。每個(gè)人都有他的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,單位的任何員工都可以成為我們的老師。只要我們有虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度,就可以從他們那兒學(xué)到很多在學(xué)校不曾接觸過(guò)的知識(shí)。而這些知識(shí)對(duì)自己以后的工作和發(fā)展必定會(huì)起到積極的作用。到了工作上,我們就要表現(xiàn)出我們高調(diào)、積極的一面,對(duì)于自己該做的應(yīng)該毫不猶豫地承擔(dān)責(zé)任。
5、要有扎實(shí)認(rèn)真的工作態(tài)度。“態(tài)度決定一切”。一個(gè)人能否成功,很多時(shí)候在于是否有扎實(shí)認(rèn)真的態(tài)度,而能力卻可能是次要的。
6、注意工作中的細(xì)節(jié);叵胍幌逻@幾天的培訓(xùn),所講到的很多內(nèi)容都是非常細(xì)微的東西。但是這些細(xì)節(jié)卻往往是最為關(guān)鍵的,極有可能起到?jīng)Q定性的作用。一個(gè)人的性格很多時(shí)候都是通過(guò)細(xì)節(jié)表現(xiàn)出來(lái)的。
總而言之,我覺(jué)得院里這次為我們新員工舉行的職前教育對(duì)我個(gè)人收獲是特別大的。它不僅僅讓我提升了自身素養(yǎng),加強(qiáng)了自我認(rèn)識(shí),開(kāi)闊了自身眼界,更重要的是,給了我以后努力工作的信心,讓我看到了自己以后的光明前途。在日后的工作生活中,我一定會(huì)盡自己最大的努力做一個(gè)出色的員工。兢兢業(yè)業(yè)地工作,認(rèn)認(rèn)真真地做事,高速高效地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的工作。同時(shí),我也會(huì)盡快地使自己融入院里這個(gè)大家庭里,不斷地加強(qiáng)自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。陳安之曾說(shuō)過(guò):“人在世上要保證一生快樂(lè)的話,必須有一個(gè)團(tuán)體值得他全心投入和貢獻(xiàn)。”而我通過(guò)培訓(xùn)也感受到了“團(tuán)隊(duì)”的真正含義。真正明白團(tuán)隊(duì)不是一個(gè)人的事情,需要做的是在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,我們每一個(gè)人必須全力以赴,竭盡全力,忠誠(chéng)于企業(yè),只有這樣,才能獲得最后的成功,也才能夠感受到成功帶來(lái)的喜悅。
新員工入職心得體會(huì)7
經(jīng)過(guò)筆試,面試和滿心的期待,我很榮幸地成為了公司的一員,懷著美好的希望和從零開(kāi)始的心態(tài),開(kāi)始了自己人生的新征程。
對(duì)于進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)講,盡管在過(guò)去的工作中,我積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),但是我剛進(jìn)入公司的第一天,不免還是有點(diǎn)緊張的。然而這種緊張情緒在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷,幫助和感染下很快就煙消云散了。
公司采用扁平化管理,同事之間都是平等合作互助的關(guān)系,在這里工作感覺(jué)很愉快。公司以其獨(dú)特的管理之道為員工創(chuàng)造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間,鼓勵(lì)和幫助員工不斷改革和創(chuàng)新,獎(jiǎng)勵(lì)挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn),激發(fā)員工的潛能。
另外,公司還幫助員工訂餐,每周都有文體活動(dòng),生日會(huì),端午發(fā)粽子等等。公司人性化的管理,使得每個(gè)員工都能積極地投入到工作中去。
讓我震撼的是公司有著嚴(yán)格的制度,服從,務(wù)實(shí),強(qiáng)執(zhí)行力,實(shí)行狼性文化。這些嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫仁枪緩某闪⒌浇裉斓闹腔劢Y(jié)晶。我深知“沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓”的道理,做人做事要有準(zhǔn)則。正因?yàn)楣居袊?yán)謹(jǐn)?shù)闹贫龋诺靡园l(fā)展壯大,才有今天的輝煌。
為了讓我們更快更多地了解公司、適應(yīng)工作,公司特地對(duì)我們進(jìn)行了新員工入職培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,主要有公司的介紹和文化、公司產(chǎn)品簡(jiǎn)介、組織架構(gòu)、薪酬福利、職場(chǎng)禮儀、法律風(fēng)險(xiǎn)和保密制度等。經(jīng)過(guò)培訓(xùn),使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程,已經(jīng)公司的.發(fā)展歷程與企業(yè)文化,企業(yè)現(xiàn)狀。通過(guò)這次培訓(xùn),使我受益匪淺。
這次培訓(xùn)讓我對(duì)公司有了更深的了解,增進(jìn)了不少知識(shí),更重要的是讓我對(duì)自己有了新的認(rèn)識(shí)與新的奮斗目標(biāo)。在今后的工作中,我將加倍地堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷地提高自己的素質(zhì),發(fā)揚(yáng)主人翁精神,重視團(tuán)隊(duì)合作,為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己,為爭(zhēng)取成為公司需要的人手而不斷努力。
新員工入職心得體會(huì)8
在為期五天的培訓(xùn)中,我們較為系統(tǒng)的了解了財(cái)務(wù)制度、資金監(jiān)管、內(nèi)部管理等方面的內(nèi)容,并且對(duì)公文寫(xiě)作、信息安全等一些與實(shí)際工作密切相關(guān)同時(shí)又缺乏了解的方面進(jìn)行了學(xué)習(xí)。在這次短暫而充實(shí)的培訓(xùn)中,我始終認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)赝度氲綄W(xué)習(xí)中,認(rèn)真完成了培訓(xùn)任務(wù),更得到了很多教育和啟發(fā)。
通過(guò)此次培訓(xùn),我們新進(jìn)人員共同學(xué)習(xí)探討,增強(qiáng)了彼此之間的了解和溝通。同時(shí),此次進(jìn)行講授的都是各部門(mén)的科長(zhǎng),他們不僅有著深厚的文化素養(yǎng)更有著豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),經(jīng)過(guò)這次培訓(xùn),我們不僅增長(zhǎng)了理論知識(shí),也對(duì)他們深入淺出、貼近實(shí)際的授課方式印象深刻,更加感受到了每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的個(gè)人魅力,以及嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。這些都值得我們好好學(xué)習(xí)。
通過(guò)這次的培訓(xùn),我認(rèn)識(shí)到作為財(cái)政系統(tǒng)的一員,所要接觸的事務(wù)是方方面面的,單憑自己在以往的學(xué)習(xí)和工作的經(jīng)歷無(wú)法勝任這一職位對(duì)人的要求,特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所,更直接接觸群眾,所面臨的問(wèn)題也會(huì)更加的復(fù)雜多變,我們必須把自己放在一個(gè)學(xué)習(xí)者和服務(wù)者的位置上,不斷吸納新的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),更多的接觸新事務(wù),更多的請(qǐng)教老前輩,提高自己的綜合素質(zhì),才能在以后的`工作中處理問(wèn)題更加得當(dāng),以便更好的服務(wù)群眾。
為了使我們盡快了解財(cái)務(wù)職責(zé)所必需的基本知識(shí),為今后的工作做好準(zhǔn)備,這次培訓(xùn)在領(lǐng)導(dǎo)的精心考慮下安排了多方位的學(xué)習(xí)內(nèi)容,深入到以后工作中的方方面面,基本囊括了以后工作中會(huì)遇到的問(wèn)題,使我受益匪淺。通過(guò)這些理論學(xué)習(xí),我了解了工作方向,提高了自身覺(jué)悟,也掌握了一些技巧和方法。知道了許多以前從未接觸過(guò)的一些工作內(nèi)容,熟悉和了解了財(cái)政系統(tǒng)的基本情況。明確了工作的基本要求,豐富了自己的基本知識(shí)和技能,更增強(qiáng)了工作的責(zé)任感。相信有了這次理論學(xué)習(xí),再加上以后工作中的經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí),可以更好地鞏固此次學(xué)習(xí)的成果。
最后,我會(huì)以這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)為動(dòng)力,加強(qiáng)學(xué)習(xí)、勤奮工作、開(kāi)拓創(chuàng)新,以飽滿的精神和昂揚(yáng)的斗志、良好的作風(fēng)投入到以后的工作中,通過(guò)此次培訓(xùn),我深刻認(rèn)識(shí)到了自己的不足以及后續(xù)需要努力的方向,更懂得了只有不斷學(xué)習(xí),不斷提高自己才能在以后的工作學(xué)習(xí)中為財(cái)政這個(gè)大家庭盡到自己的一份力。
新員工入職心得體會(huì)9
通過(guò)這幾天的學(xué)習(xí),在我的大腦里對(duì)日后的工作有了個(gè)大概的框架和思路,對(duì)以后順利開(kāi)展工作有很大的幫助,但是有很多具體的工作方法以及領(lǐng)導(dǎo)與前輩們的經(jīng)驗(yàn)還需要自己在實(shí)際工作中慢慢學(xué)習(xí)體會(huì)。在酸甜苦樂(lè)的軍訓(xùn)生活中,無(wú)論是教官的指導(dǎo)還是公司老員工的教誨,都讓我看到了一種團(tuán)隊(duì)精神和力量。所有學(xué)員積極參與,無(wú)論是在平時(shí)訓(xùn)練和在進(jìn)行各種游戲中,還是在最后的結(jié)訓(xùn)表演上,學(xué)員們都積極參加,努力的融入團(tuán)隊(duì),并且很好的扮演好自己的角色,這讓我體會(huì)到個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的關(guān)系,沒(méi)有團(tuán)隊(duì),就沒(méi)有個(gè)人角色的成功,只有更好的融入團(tuán)隊(duì),承擔(dān)責(zé)任,敢于擔(dān)當(dāng),才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的雙贏。
六天的時(shí)間,這個(gè)過(guò)程讓我體會(huì)很深、感觸很深的是,我的內(nèi)心發(fā)生了變化。人沒(méi)有高低貴賤,只有轉(zhuǎn)變觀念,端正心態(tài),以努力換取肯定,用實(shí)力贏得尊重。學(xué)歷不等于能力,沒(méi)有低素質(zhì)的員工,只有高標(biāo)準(zhǔn)的管理。做我所學(xué),學(xué)我所做,樹(shù)立正確的人生觀,價(jià)值觀是立身的本質(zhì),成才的導(dǎo)向。只有對(duì)未來(lái)一切具有強(qiáng)烈的責(zé)任感,以各種方式進(jìn)行學(xué)習(xí) ,提高自身修養(yǎng)。銘記真誠(chéng)、用于承擔(dān)、懂得感恩、回報(bào)社會(huì)、塑造真、善、責(zé)、愛(ài),的世界觀和人生觀。只有正確的人生觀,世界觀是不夠的,只有加上吃苦耐勞的精神和心態(tài),更加的努力,付出更多,才能正真的實(shí)現(xiàn)目標(biāo),才能為團(tuán)隊(duì),為公司做出更多的貢獻(xiàn)。
正如前文所述,培訓(xùn)內(nèi)容詳細(xì),培訓(xùn)成果卓有成效,這六天的培訓(xùn)將對(duì)我的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠(yuǎn)的'影響。感謝公司為我們提供如此形式的的培訓(xùn),最后引用一句話:認(rèn)真做事可以把事做成,用心做事才能把事做好。在工作中我一定要學(xué)會(huì)做人,用心做事。
聽(tīng)了老師兩次的課程培訓(xùn),我的收獲是頗多的。生活中,我們每個(gè)人都面臨許許多多選擇,我們可以選擇自己的職業(yè),也可以規(guī)劃自己的未來(lái)。由于每個(gè)人的閱歷不盡相同,所以大家對(duì)生活的理解也不同,彼此的思想觀念也有很大的差異。人就這么一輩子!因此有人選擇了索取與享受,而有人則選擇了給予與奉獻(xiàn),還有大量非常善良但心態(tài)與行動(dòng)卻一直在搖擺的尋常百姓。這也就形成了日常的文化差異。 李總提出我們xx公司管理的核心是“以人為本”,有人這樣說(shuō),一個(gè)企業(yè)應(yīng)是一所學(xué)校、一支軍隊(duì)和一個(gè)家庭,這種比喻確實(shí)有其道理,他告訴我們一個(gè)企業(yè)要擁有一個(gè)能使自己的員工能通過(guò)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)的環(huán)境,這也許是企業(yè)人才來(lái)源的最好的途徑。首先我們應(yīng)該認(rèn)識(shí)到,什么樣的人才是企業(yè)優(yōu)秀的人才?一個(gè)企業(yè)的優(yōu)秀人才,應(yīng)該是深知企業(yè)的文化,在思想上能有機(jī)地溶入企業(yè)的文化中成為一個(gè)整體,同時(shí)具備能創(chuàng)造性地、出色地完成本職工作的能力,特別是前者尤為重要。
來(lái)到公司就職,我們每個(gè)人都有一種期待:希望通過(guò)自身的奮斗來(lái)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,同時(shí)獲得合理公平的回報(bào)。這種回報(bào)不僅僅是物質(zhì)上的,而且也包括精神上的。有時(shí),絕對(duì)公平是沒(méi)有的,但如果失去了基本的公平,一個(gè)團(tuán)隊(duì)就不可能團(tuán)結(jié),分崩瓦解只是遲早的問(wèn)題。怎樣讓xx這個(gè)團(tuán)隊(duì)擰成一股繩,發(fā)揮出最大最好的效應(yīng),是我們迫切需思索的問(wèn)題!
我們?cè)诠ぷ鞯倪^(guò)程中應(yīng)該貫徹“堂堂正正為人、兢兢業(yè)業(yè)做事”的原則,而不是把它當(dāng)成一種口號(hào),而是把它切切實(shí)實(shí)地融入到具體的工作和公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中。
新員工入職心得體會(huì)10
很榮幸在三天前順利入職進(jìn)入了公司,雖然目前只工作了三天,但是這三天對(duì)我的收獲也是極大的。這三天也讓我學(xué)習(xí)到了很多未曾接觸過(guò)的知識(shí),也讓我對(duì)過(guò)去懵懵懂懂的一些東西有了更深的理解。我想這都是能夠來(lái)到這里才獲得的,否則我可能這輩子都無(wú)法觸碰到這些。而在進(jìn)入到這里之前我心里還是非;艁y了,因?yàn)槲抑雷鳛橐患掖笃髽I(yè)的面試是非常難的,而我也是為了面試做了很久的準(zhǔn)備,盡管這樣做了,但在真正面試的時(shí)候心里還是很緊張,害怕自己不過(guò),進(jìn)入不了這里。因?yàn)槲抑牢胰绻軌蝽樌M(jìn)入公司的'話,肯定是能夠?qū)W習(xí)到很多的,但也正是因?yàn)槠谕礁撸跃驮桨l(fā)的緊張。但好在最后我還是順利的通過(guò)了面試進(jìn)入了公司,在這里展開(kāi)了工作。我一直堅(jiān)信在這里工作的這段時(shí)間肯定是我人生中最大的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn),也是我開(kāi)始嶄新人生的起點(diǎn)。所以在還沒(méi)開(kāi)始工作之前我就告訴自己一定要好好的工作,最大的回報(bào)公司,對(duì)的起自己所拿的薪水,要對(duì)得起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的恩情。
在剛開(kāi)始工作的第一天還是很不習(xí)慣,畢竟來(lái)到了一個(gè)陌生的地方,周圍也都是一群陌生的人。而周圍的同事在我剛剛?cè)胱臅r(shí)候也對(duì)我散發(fā)出了他們的善意,讓初次來(lái)到這里的我感覺(jué)到十分的溫暖。在第二天我就有點(diǎn)開(kāi)始慢慢接受了在這里上班的生活,在午休時(shí)也開(kāi)始和其他同事進(jìn)行接觸,也正是這樣的接觸,讓我對(duì)同事們的性格有了一個(gè)大致的了解,從他們的口中對(duì)于我們公司的了解也更加的深刻了。到了第三天也是開(kāi)始習(xí)慣了這樣的生活,并且隱約有種把這里當(dāng)自己家一樣的感覺(jué),畢竟同事對(duì)我也是非常的友好,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我也很關(guān)照。在工作上遇到一些問(wèn)題的時(shí)候,我也是會(huì)主動(dòng)的尋求他人的幫助,并不只是自己一個(gè)人埋頭苦干。而在尋求他人幫助的這個(gè)過(guò)程中我又是學(xué)習(xí)到了不少的東西,畢竟相當(dāng)于是一個(gè)有著豐富經(jīng)驗(yàn)的師傅在帶我了。這三天下來(lái)讓我不禁感覺(jué)自己當(dāng)初所做的決定真是無(wú)比的正確,進(jìn)入了這里果然是會(huì)有著很大收獲的。我很慶幸自己當(dāng)初僥幸通過(guò)了面試,也是明白既然我來(lái)到了這里就要付出自己的努力,讓公司得到相應(yīng)的回報(bào),也讓自己得到足夠的成長(zhǎng)。
【新員工入職心得體會(huì)】相關(guān)文章:
[精選]新員工入職心得體會(huì)02-27
新員工入職心得體會(huì)12-09
新員工入職心得體會(huì)09-03
新員工入職心得體會(huì)11-16
新員工入職心得(精選)10-29
新員工入職心得08-21
新員工入職心得11-30
銀行新員工入職心得體會(huì)12-01
銀行新員工入職心得體會(huì)12-05