馮曉強的語錄46句
我們做任何事要時刻保持自己有選擇狀態。如果沒選擇你就被卡住了。在我們做企業的時候也是常常面臨沒選擇就被卡住了，如果你有選擇就不會被卡住，有選擇才叫有能力，有能力的人才能有更多的行為，靈活性。我們學習學什么？就是學更多的能力，刀，身上有更多的刀，面對不同的環境隨時隨地拔出刀面對環境。以下是小編幫大家整理的馮曉強的語錄46句,希望大家喜歡。
1、你把利益分給他，你的事才與他有關。
2、營銷才是一扣，大多數老板忙于檢討第二個扣（產品）。
3、觀眾怎么會知道導演是怎么把他弄哭的。
4、調動情緒的能力就是領導力。
5、在共贏的基礎上追求效果比堅持什么是"對"的更有意義。
6、問題不面對永遠是問題，只要面對，問題就不再是問題。
7、什么是對你最重要的――你缺的。
8、我的故事就是你的財富。
9、在一個群體中，固執使人們緊張，靈活使人們放松。
10、沒有服務不好的客戶，只是你還沒有把客戶服務好的本事。
11、不會洞察別人需求的人只好被銷售。
12、尊重別人的獨特之處，別人才會尊重自己的獨特之處。
13、低頭拉車的老板，給你多少時間也是忙。
14、性與錢結合就妓女，性與關愛結合叫感情深。
15、員工跟你無光明，眼前待遇要算清。
16、每個行為的背后都必有一個正面的動機，了解和接受一個人的正面動機，才容易引導一個人改變他的行為。
17、每一個人的行為，對他來說都是當時環境里最符合自己利益的做法。
18、什么是對你最重要的——你缺的。
19、在銷售時，要站在客戶的角度判斷值不值，而不是站在自己的角度。
20、再小的事情，如果把時空角放大都不是小事；再大的事情，如果把時空角縮小都不是大事。
21、認識人，了解人，你將無所不能。
22、發現別人需求的能力，就是您擁有財富的能力。
23、商機用眼睛是看不到的，眼睛看到的只能是現象！別人的危機就是你的商機，要么發現商機，要么創造別人的"痛苦"，很多明天的商機放在今天看就是"損失"！
24、所謂的"好事"和"壞事"會隨著時空角的改變，意義發生變化。別以為你對別人做了什么好事，那是你的框架，換個框架沒準就是在作孽。 世界不和諧就是每個人都固守自己的框架，結果脖子以上融合不了，就用脖子以下干。
25、陷入困境的人，就是對事情只有一個做法，因為別無選擇。 對事情有兩個選擇的人也會陷入困境，因為他給自己制造了左右兩難、進退維谷的局面。 有第三個做法的人，很快就能找到第四、第五，甚至更多的做法。 有越多的做法就是有越多的選擇：有選擇就是有能力。所以，有選擇總比沒有選擇好。
26、你能給員工提供的價值有多大，你的企業就能做多大！你能讓多少人跟你走，就想辦法讓多少人有占便宜的感覺！
27、老板累就是因為你腦袋轉，員工不轉，結果公司離開你就玩不轉！
28、談判的核心就是"破框"'一旦你把對方的框破了，讓他不具備唯一性，他的價格就挺不住了，如果你要是掉他的框里，被別人框住，你就變的被動了，所以，談判就是要不停變換'時空角'破對方的框，然后把他帶進自己的框架！
29、老板站住臺，企業魂就在！
30、老板要具備給"烏合之眾"換程序的能力！
31、創造一個文化、氛圍，就算他是忘恩負義的人，他也不敢行動！
32、老板過分使用權力，員工會跳槽；老婆過分使用權力，老公就會跳槽！
33、父母和孩子溝通要對頻，要善于偽裝成孩子的朋友！
34、股票玩的不是哪個上市公司能分紅多少，而是讓你相信能分紅多少！
35、人家說品牌是蒙牛，可沒說奶是蒙古牛擠的，是你自己誤會了，這就是營銷！
36、不要抱怨員工沒能力，這只能證明老板的無能，要讓員工相信她有能力并能為你所用。
37、你公司塌方時，那些賺錢最多的人可能是最先離開的！
38、潛意識就是無人駕駛的車。
39、臺下人都強烈想知道的時候，是你在臺上最有價值的時候。臺上人都知道的時候，是你該下臺的時候。
40、演講就是一上臺就把餌料拋向大海。你扔得很爽，魚吃的也很棒！
41、真正的成功者善于用小失誤測試大商機！
42、只要是人才，他還在競爭對手那，我就難受！ 你說你人才匱乏，你問問自己肯為人才買單嗎？
43、孩子和父母的抵觸越深，程序復制的越好。
44、父母的成長是給孩子最好的禮物！
45、當你附加上一個無形產品，客戶就會變成你的無限期的免費的業務員！
46、把魂勾住了，對方就把錢掏出來了。
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