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2023年馮侖的語錄大集合59句
當(dāng)一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者就是在今天、明天、后天,還有昨天之間,不斷過濾和做決定。下面是小編精心整理的馮侖的語錄59句,一起來看一下吧。
1、一個(gè)管理者容易犯錯(cuò)誤的地方在于,弄不清楚管理自己還是管理別人。公司領(lǐng)導(dǎo)者管理自己永遠(yuǎn)比管理別人重要,行為管理、行為矯正的關(guān)鍵是校正自己的行為。偉大的人管理自己而不是領(lǐng)導(dǎo)別人。
2、死不可怕,可怕的是沒有尊嚴(yán)地死。
3、公字當(dāng)頭,私也就在其中了,這才是最高尚、最真實(shí)、最可效仿的情操。
4、透明,就會(huì)獲得信任感,增強(qiáng)凝聚力,或者給大家揭弊、糾錯(cuò)的機(jī)會(huì),從而防微杜漸,凈化組織。
5、當(dāng)法律不健全時(shí),理想變成了自律的動(dòng)力,就像宗教信徒一樣,他們的自律來源于敬畏,來源于追求。
6、人不能成為神,但可以努力成為在神隔壁的人;人很難成為偉人,但至少可以努力去成為偉人的朋友。
7、人在黑屋子里沒人看見的時(shí)候,可以隨意變換姿勢,但是燈光一打開,你變姿勢時(shí)就會(huì)覺得別扭,這叫自律,因?yàn)橛械赖滦邜u感。
8、公司對外的透明度還可以有效促進(jìn)內(nèi)部約束力的加強(qiáng),包括人的制度約束、道德約束、行為約束,保證更好地執(zhí)行制度和傳承。
9、有理想便會(huì)自我約束。你要達(dá)到這個(gè)目標(biāo)很難,所有人都跟你競爭,你就得放棄很多東西才能夠往前走。 ——馮侖 《理想豐滿》
10、擇高處立,就平處坐,向?qū)捥幮小W鍪虑檠酃庖撸瑧?zhàn)略角度要高,堅(jiān)持理想,超越金錢,跳出自我,叫高處立;做事情心氣兒不能太高,要照顧到周圍,要跟大家很好地相處,互相溝通交流,這是就平處坐;有了這兩方面基礎(chǔ),做事情就能左右逢源,方法、眼界、人脈越來越寬,就能達(dá)到向?qū)捥幮小?/p>
11、在改造自己方面,性格的改造是最痛苦的,知識(shí)的改變則很快樂,因?yàn)樽x讀書就好了。相貌的改變?nèi)缑廊荨⒄我膊浑y,但你把一個(gè)很強(qiáng)的性格改變得到處能受委屈,這太摧殘人了。把一個(gè)性格很好、很柔弱的人,非要變成剛愎自用的人也挺鬧心的。性格的改變是重造一個(gè)你,這挑戰(zhàn)是最大的。
12、管理上最低的檔次應(yīng)該是管人,就是每天見誰就罵誰。再高一點(diǎn)的檔次是管事情,每天開會(huì)。再高一點(diǎn)的就是談?dòng)^念、意識(shí)形態(tài)。再高一點(diǎn)就是神,什么都不管,大家都按照你的意志去走,你只需要做一個(gè)先知就可以。
13、旅行給我的另一個(gè)啟發(fā)是它讓人沒有恐懼。人生下來時(shí)膽子很小,但走得越遠(yuǎn),膽子就越大。我看過了戰(zhàn)爭、動(dòng)物,看到了耶路撒冷老城,也看到了歷史宗教形成的沖突。這過程當(dāng)中,我對人和社會(huì)越來越了解,也看到各種文化的不同,最后變得淡定,變得寬容,也變得膽大。
14、自律,在目標(biāo)約束下,使自己就像導(dǎo)彈一樣,盯住目標(biāo),目不轉(zhuǎn)睛,堅(jiān)定不移。反省,凡是志向遠(yuǎn)大的人都時(shí)刻檢省自己、提高自己,這種力量也不得了。
15、對人了解了,你便有了自信,在溝通當(dāng)中就能建立彼此的正確定位和互動(dòng)模式;在和陌生人說話時(shí),你就會(huì)知道要怎樣說第一句話才能讓對方放松警惕并產(chǎn)生交談的欲望,或者當(dāng)語言不通的時(shí)候怎么進(jìn)行溝通。
16、我們在追求理想的過程當(dāng)中,怎么管好自己、改變自己,這很重要。人們在追求理想的過程中,通常會(huì)不停地埋怨別人,而不改變自己。最難的是管住自己,不讓自己出問題,因?yàn)樽约阂怀鰡栴},理想也就煙消云散了。
17、在中國做生意,尤其是做民營企業(yè),必須擁有非常強(qiáng)大的內(nèi)心力量,否則就沒辦法野蠻生長了……這種力量并不是只用一天就能練習(xí)出來的,它是被磨煉出來的。
18、理想是墻上掛的美人像,很漂亮;現(xiàn)實(shí)是炕上的媳婦,能夠生兒子、過日子。如果不能把墻上的美人變成炕上的媳婦、最后生出孩子來過好日子,愛情的理想就會(huì)隨風(fēng)飄逝。
19、我的理想還是共產(chǎn)主義,為什么?共產(chǎn)主義兩大基本特征:第一,物質(zhì)產(chǎn)品極大的豐富,而且像泉水一樣涌流,而且各取所需,還不花錢。第二個(gè)另一個(gè)重要的特 征,勞動(dòng)不再成為負(fù)擔(dān),而成為人的第一需要,這多好啊!所以我的理想是共產(chǎn)主義。
20、最低境界是勞而無獲;中間境界是勞有所獲,你做一份工作,得一份回報(bào),按勞付酬;最高境界是不勞而獲,你能把各種事情都安排好,坐在家里就日進(jìn)斗金,但這種事情不大可能,只能說曾經(jīng)夢里有,現(xiàn)在沒看見。
21、現(xiàn)在大家都在講"理想很豐滿,現(xiàn)實(shí)很骨感"。怎樣讓骨感的現(xiàn)實(shí)朝豐滿的理想逐步接近?理想需要階段性地被鼓勵(lì)。我們要把理想和現(xiàn)實(shí)之間這座橋一段段接起 來,每一段都給自己一點(diǎn)回饋,讓自己可以享受一下這些許的成功。這些階段性的小成功串起來,最后必然就能通向最終的理想。
22、做公司最大的教訓(xùn)就是不懂千萬別裝懂,裝懂以后被人點(diǎn)醒了趕緊改正,改正了以后就要付諸實(shí)施,再別犯同樣的錯(cuò)誤。
23、站在終點(diǎn)回望通向終點(diǎn)的道路,會(huì)有很多的感悟,如果能將死亡視為我們?nèi)松猛局械耐榛驅(qū)煟麜?huì)提醒我們,不要把現(xiàn)在該做的事情拖延到明天,幫助我們每天做得更好,而且充實(shí)。
24、理想就是在黑暗隧道盡頭的光明。因?yàn)橛羞@個(gè)光明,你不會(huì)恐懼,你還會(huì)有動(dòng)力堅(jiān)持往前走。而如果這個(gè)東西滅了,你就沒有了目標(biāo)和方向,就會(huì)恐懼乃至迷失。
25、旅行可以讓你的眼睛看到世界的真實(shí),這是一件很開心也很痛苦的事,你需要不斷否定以前的經(jīng)驗(yàn)和別人的教導(dǎo)。在旅行中給我印象最深的都是去特別不舒服的地方。
26、"大"怎么能存在?第一,是不動(dòng);第二,就是無形。有些民營企業(yè)已經(jīng)很大了,還亂動(dòng),"亂動(dòng)"則導(dǎo)致"動(dòng)亂"。我認(rèn)為,企業(yè)變大了以后就要布堂堂君子之陣。可以說我對公司最大的貢獻(xiàn)就是沒亂動(dòng)。
27、男女最早的自然分工起源于剩余財(cái)產(chǎn),比如捕獲獵物時(shí)抓了兩只野豬,吃了一只,剩下一只就交給女人看守,女人于是就學(xué)會(huì)了飼養(yǎng)、馴養(yǎng),這樣的自然分工讓女人 留守而男人在外征戰(zhàn),所以最早的畜牧業(yè)跟女人有關(guān),但是最早的戰(zhàn)爭和男人有關(guān)。
28、男性始終處于社會(huì)生活的核心,他有更多的資源、自由,也有更多的期待和壓力,所以男人在創(chuàng)造事業(yè)方面成功率會(huì)更高,也會(huì)帶來更多的自信,促使他做更多探索未來的事情。
29、體制轉(zhuǎn)型的過程,有點(diǎn)像從土路坐拖拉機(jī)奔到高速公路,過程中一車人都不知道怎么走,開車人一邊修車、一邊換車,還希望半道能找一個(gè)好車再倒騰,最后終于上了高速公路,這就叫轉(zhuǎn)型。
30、我和財(cái)富之間的關(guān)系,就像是大人跟小孩之間的感覺。小孩剛生下來的時(shí)候,當(dāng)?shù)臎]啥感覺;當(dāng)小孩開始說話之后會(huì)有點(diǎn)感覺;再長大一點(diǎn)之后,就很有感覺了; 青春期之后跟自己開始疏離;最后呢,又開始遠(yuǎn)離。這個(gè)時(shí)候就開始撕扯。
31、以前功權(quán)總批評我,發(fā)展過程中他說我:"你不能強(qiáng)制我們按你的理想做,萬一你理想錯(cuò)了呢,我們都跟著犧牲了。"這話是對的,在一個(gè)組織架構(gòu)中做一個(gè)理性的 領(lǐng)導(dǎo),不能讓大家玉石俱焚。你只能選擇協(xié)商,有人愿意,就一起往前走;不愿意就給他們一個(gè)安全通道,大家各自逐步往前走。
32、有朋友問:你20多年來每天睡那么晚、起那么早,還這么興奮,怎么那么大干勁呢?其實(shí)這就是夢想在發(fā)力,它會(huì)我你覺得生命有意義。
33、理想和價(jià)值觀讓我們做對的事情,做貴的事情,做長遠(yuǎn)而有意義的事情。而錯(cuò)誤的價(jià)值觀則會(huì)引領(lǐng)企業(yè)做錯(cuò)的事情,可能當(dāng)下會(huì)省點(diǎn)錢,但未來會(huì)付出更大的代價(jià),乃至被淘汰出局。
34、面子尊嚴(yán)很難拿捏,你讓到他有面子你有尊嚴(yán),這就很重要;你讓到他都有面子你沒尊嚴(yán),三塊錢給人拿走了,他背后就說這人不行,所以這個(gè)人生的學(xué)問就在這兒。在人生過程中,讓的學(xué)問遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于爭的學(xué)問。
35、幸福三要素:不算小賬,不算時(shí)間,不算是非!
36、犧牲一個(gè)人,讓一群人受益。
37、在中國做事,根本就不可能拋棄傳統(tǒng)。
38、男人的毅力是用時(shí)間來描述的。
39、在一個(gè)制度環(huán)境不確定的時(shí)候,男人實(shí)際上是要用時(shí)間來跟體制搏斗的。我老說把喪事當(dāng)喜事辦,把痛苦當(dāng)成男人的營養(yǎng),把時(shí)間當(dāng)成腌咸菜的缸,我就成了缸里頭的一棵菜,最后就變了味了。
40、看朋友得看追悼會(huì)誰去。平時(shí)人一生很熱鬧,在送花圈的時(shí)候握一下手的時(shí)候那是朋友。
41、偉大在于忍耐和堅(jiān)持。一個(gè)人、一個(gè)公司,但凡要成功除了價(jià)值觀正確,關(guān)鍵就是毅力。沒有像阿拉法特神話和傳奇般的毅力,就沒有他偉大的事業(yè)。人必有堅(jiān)忍不拔之志,才有堅(jiān)韌不拔之力。人必自強(qiáng)而后強(qiáng)人。
42、古人講君子必有堅(jiān)韌不拔之志,才有堅(jiān)韌不拔之力。人的毅力的彈性,就像橡皮筋能抻很長。
43、身體是革命的本錢,但對我們這些男人們,革命才是身體的本錢!你的企業(yè)你的事業(yè)停步了,你還有什么本錢!
44、什么叫創(chuàng)造歷史,那就是在偉大的時(shí)刻,偉大的地點(diǎn)和偉大的人做偉大的事情!
45、所謂創(chuàng)造歷史,就是在偉大的時(shí)刻、偉大的地點(diǎn)和一群偉大的人做一件庸俗的事。具體行為都很庸俗,只是時(shí)間人物場合是偉大的。結(jié)果這些庸俗的事改變歷史……
46、口號可以產(chǎn)生激勵(lì),口號可以產(chǎn)生創(chuàng)業(yè)期特別需要的沖動(dòng),但口號不是一個(gè)可以正常經(jīng)營和建設(shè)的東西,而正常經(jīng)營和建設(shè)恰恰是企業(yè)最需要的。
47、作為一個(gè)民營企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人,除了在現(xiàn)實(shí)生活中奔忙、忙碌,被一些贊揚(yáng)和虛榮包裹起來,也要靜下心來去和死亡對一對話,談一談心,站在死亡的角度來看一看今天的自己,究竟是不是做了最有價(jià)值的事情。
48、公司穩(wěn)定之后才開始用女秘書,選用的標(biāo)準(zhǔn)也和別人不一樣。用已婚不用未婚,用穩(wěn)重的不用浮躁的,用普通不用漂亮,用大家決定的不用個(gè)人挑選的。
49、我們要把理想和現(xiàn)實(shí)之間這座橋一段一段接起來,在每一段都給自己一點(diǎn)兒回饋,讓自己可以享受一下這些許的成功。 ——馮侖 《理想豐滿》
50、對外也要透明,這樣外部對你也有誠信,別人看你不會(huì)往壞里想。 ——馮侖 《理想豐滿》
51、因?yàn)橛羞@個(gè)光明,你不會(huì)恐懼,你還會(huì)有動(dòng)力堅(jiān)持往前走。而如果這個(gè)東西滅了,你就沒有了目標(biāo)和方向,就會(huì)恐懼乃至迷失。 ——馮侖 《理想豐滿》
52、花錢的藝術(shù)就在于你花了錢能否增加自由,增加快樂,增加安全感,增加被尊重的感覺,增加一種個(gè)人自我實(shí)現(xiàn)的感覺。所以在花錢與幸福之間要找到一個(gè)點(diǎn),既把錢花出去了,又備受尊重。
53、現(xiàn)在的年輕人太相信聰明,相信取巧和走捷徑,不太相信毅力;喜歡把大道理留給別人,把小道理留給自己。如果你能反過來,把大道理留給自己,把小道理留給別人,你試試看,你一定會(huì)了不起。大道理是經(jīng)過幾千年論證的,你以為你是個(gè)例外,這種可能性是微乎其微的。
54、一個(gè)管理者容易犯錯(cuò)誤的地方在于,弄不清楚管理自己還是管理別人。
55、許多民營企業(yè)長著長著就不再長了,其實(shí)是自己大了,身上套的衣服卻沒有換,自己把自己捆綁住了。
56、政府要管保障房,不要管商品房;要管品質(zhì),不要管價(jià)格;要管公平,而不應(yīng)該去做損害公平的事情。
57、創(chuàng)業(yè)之初,我們就講守正出奇,所謂守正就是要遵守各項(xiàng)法律政策,百分之七十要做正,百分之三十可以變通。所有企業(yè)在成長中都面臨很多灰色的東西,我只能這樣說,萬通在這些企業(yè)里面是做的最少的,而且是能不做就不做,所以,我們一直沒有出事。我們很少靠個(gè)別官員支持我們,我們沒有什么所謂的后臺(tái)。
58、錢是有腿有性格的,也是有氣味的。全球錢的八分之八十是在美國和歐洲之間跑,百分之二十往新興市場跑,這百分之二十里的百分之五十在中國。想要運(yùn)作資金,想要懂得如何讓別人支持你,讓錢到你的公司創(chuàng)造效益,就得懂人心。錢心跟著人心走。全世界最聰明的人最終都是先研究人心和制度,反過來才能駕馭金錢。
59、如果沒有蘋果,喬布斯不值錢,因此問題的關(guān)鍵不是中國企業(yè)家能不能成為喬布斯,而是中國企業(yè)家這種喬布斯式的素質(zhì),能不能長出蘋果。
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