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        嚴(yán)介和的語錄

        時(shí)間:2024-10-21 02:43:45 名言語錄 我要投稿

        嚴(yán)介和的語錄30句

          人人都在討論什么叫管理?很多人都說了一大堆正確的廢話,而優(yōu)秀的都是簡(jiǎn)單的,管理,就是三句話:"人人有事干,事事有人干,合適的人干合適的事",牢記這30句話,這樣管理企業(yè),才是真正的企業(yè)管理。下面是小編幫大家整理的嚴(yán)介和的語錄30句,希望能夠幫助到大家。

        嚴(yán)介和的語錄30句

        1、企業(yè)家要有激情、冒險(xiǎn)、有夢(mèng)想。沒有夢(mèng)想就沒有理想,有夢(mèng)生活才美好。不怕做不到,就怕想不到。

        2、做企業(yè)既要有"異想天開"的狂熱,又要有"班門弄斧"的勇氣,更要有"實(shí)事求是"的精神。

        3、講政治不參與政治,懂感情不耍弄感情,想明白不說明白更不能做明白。

        4、一個(gè)期待最終站著是一座山,倒下也是一座碑的豪情壯士!

        5、短缺經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,愛拼才會(huì)贏;過剩經(jīng)濟(jì)的今天,會(huì)拼才會(huì)贏!

        6、當(dāng)好奴才,才能當(dāng)好總裁。

        7、企業(yè)家要讀的書,第一本就是政治學(xué),高智商的企業(yè)家往往是政治鏈出問題。政治鏈出問題就是苦難生活的開始,工廠要破產(chǎn)。俄羅斯首富就不是資金鏈的問題,而是政治鏈的問題,因此咱們的政治水準(zhǔn)要提高,政治悟性要提高。

        8、總得講兩個(gè)感悟是有感而發(fā)。我做事的風(fēng)格就是從小沒有認(rèn)真聽課,也沒有認(rèn)真做作業(yè),老師不喜歡,父親告訴我,往往是老師喜歡的孩子都是后來給老師不喜歡孩子打工的,我就做老師不喜歡的孩子。講這點(diǎn),就是成功與輝煌,輝煌與暗淡,英雄與平庸就是一步之遙,人世往往就是這么陰涼,古今多少事,都付笑談中,宏觀上要講政治,微觀上要懂感情,還有無形的要講明白。

        9、優(yōu)秀是"干"出來的,不是"看"出來的。

        10、數(shù)據(jù)只看政府發(fā)布的。

        11、忍受做事的苦,享受做人的甜。

        12、一個(gè)企業(yè)只有一個(gè)人是應(yīng)該重德而輕才得,就是企業(yè)的掌門人,尤其是民營(yíng)企業(yè)。除此之外都是重才而輕德,只要你有才,即使德行差一點(diǎn),也是可以用的。

        13、風(fēng)起的時(shí)候笑看落花,就是胸懷。

        14、我現(xiàn)在才聽說居然有人說"朋友就是拿來出賣的",這是典型的小人說的話!這樣的語言,簡(jiǎn)直是國(guó)人的悲哀!把我們民族的臉都丟盡了!我告訴大家什么是朋友!財(cái)富不是永遠(yuǎn)的朋友,朋友才是永遠(yuǎn)的財(cái)富;朋友是山,朋友是海,擁有朋友可以排山倒海;朋友是風(fēng),朋友是雨,擁有朋友可以呼風(fēng)喚雨!

        15、有德行的人之所以有德行,只不過受到的誘惑不足而已;這不是因?yàn)樗麄兊纳顔握{(diào)刻板,就是因?yàn)樗麄儗P囊灰獗枷蛞粋(gè)目標(biāo)而無暇旁顧。

        16、學(xué)而優(yōu)則商,商而優(yōu)則仕。

        17、一個(gè)真正的企業(yè)家,好比一棵參天大樹。分樹根、樹干和樹冠。根商是心、德、志。心地要善良,道德要高尚,志氣要遠(yuǎn)大。這是一個(gè)人的根。然后是樹干,智商要過人,情商要超人,悟商要感人,苦商要?jiǎng)尤恕?/p>

        18、人類最重要的努力莫過于在我們的行動(dòng)中力求維護(hù)道德準(zhǔn)則,我們內(nèi)心平衡甚至我們生存本身全部有賴于此。只有按道德行事,才能賦予生活以美和尊嚴(yán)。

        19、用知識(shí)和技能來改善自己的生活。

        20、發(fā)現(xiàn)人才比培養(yǎng)人才重要十倍一百倍。發(fā)現(xiàn)得好,稍加培養(yǎng)就出來了。哪怕不培養(yǎng),他馬上也會(huì)出來。如果發(fā)現(xiàn)不好,怎么培養(yǎng)也是白培養(yǎng)。

        21、在風(fēng)雨中飄搖,在生與死的考驗(yàn)當(dāng)中沒有倒下的,生存下來的才是真正的知識(shí)。

        22、"一流的領(lǐng)導(dǎo),就應(yīng)該不斷的炒自己的魷魚",為了集團(tuán)的榮譽(yù),用自己所有的善勇智勤,去培養(yǎng)你的下屬,引進(jìn)比你強(qiáng)的人,讓別人替代你,讓自己完全被別人替代,自己炒自己的魷魚,最后,會(huì)因?yàn)槟阋驯蝗〈缘录用幔^續(xù)高升,更受重用。這既是對(duì)公司負(fù)責(zé),也是對(duì)下屬交代,更是對(duì)自己后侍。

        23、第二層,有一定成就的時(shí)候要先做人再做事,把人做好。

        24、大凡做企業(yè)的都常說"客戶就是上帝",嚴(yán)介和卻反其道而行之,他說:"在我的企業(yè)里,我賞識(shí)的部下是第一上帝,我尊敬的領(lǐng)導(dǎo)是第二上帝,我忠實(shí)的客戶是第三上帝。

        25、人才"分三流":一流的人才無中生有,創(chuàng)造知識(shí);二流的人才創(chuàng)新知識(shí);三流的人才學(xué)習(xí)知識(shí)。

        26、大事要方,小事要圓;對(duì)己要方,對(duì)人要圓。方是做人的脊梁,圓是處事的錦囊。

        27、經(jīng)商就是做人,在生活中,嚴(yán)介和崇尚道德,"以至誠(chéng)為道,以至仁為德"。他認(rèn)為,商人重利輕別離的時(shí)代已經(jīng)過去,應(yīng)該是忠孝兩全。

        28、在"太平洋",被裁者普遍是道德出了問題,才干出問題一般不裁。侵占公司財(cái)物、損人不利己者肯定要被裁掉。

        29、讓部下?lián)碛?9%的權(quán)力

        30、"生態(tài)決定心態(tài),心態(tài)決定未來。""安全第一,發(fā)展第二。"

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